株式会社シー・エス・イー

【PM】製造業向けシステム開発/.NET、Java使用/PL・PM候補/キャリアパス豊富

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • BtoB向け
年収
401~563万円
最寄り駅
東京駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
言語
Java C# VB.NET
DB
Oracle SQL Server

仕事内容について

当部門では「製造業の未来を形にする価値提供集団へ」というビジョンの元、製造業のお客様を中心にデータ利活用システムの保守開発、基盤システムを中心とした保守開発、Web/モバイルアプリケーションの保守開発と、幅広いサービスの提供を行っております。主に製造業向け生産/購買/在庫/販売管理システムの要件定義・設計・開発・保守の各フェーズを担当していただきます。社内での請負開発のチームを立ち上げから牽引していただく役割を担って頂くイメージです。(場合によりお客様先常駐もあり)

【仕事の特色】
<部門構成>
社員:60名、協力会社:20名
(関東:40名、関西:40名)

<部門の特徴>
大きく関東と関西の課に分かれており、関東側は常駐型の保守業務、関西側は請負型の開発業務が多い傾向にあります。リモートを活用し、お互いの業務を分担するPJもあります。キャリアとしてはプロジェクトのPL/PMを目指して頂くのが理想ですが、技術力の高さを生かしてスペシャリストとしてキャリアを積んで頂くことも可能です。

<案件例>
・製造業/小売業のお客様向けのSCM最適化システム、分析ダッシュボード開発
・製造業お客様向けの在庫・販売管理システムの保守開発業務
・製造業/サービス業のお客様向けのWebアプリケーション・モバイルアプリケーション開発

<募集背景>
社内請負の開発・保守体制を拡大するにあたって、プロジェクトを管理できるPL/PMクラスの人材を募集しています。場合によりお客様先へ常駐する業務もございます。

<就業環境>
常駐型でお客様先でチームを組んで業務を行うプロジェクトが多く、テレワークの頻度は半々程度です。請負開発の場合はほとんどテレワークとなっています。稼働は安定している傾向にあります。

<アピールポイント>
製造業を主体としたお客様に関連した業務を行っていますが、昨今の傾向として、求められる技術要素はクラウド(AWS、Azure)やBIツール、RPAと多岐に及びます。
独立系ソフトウェアハウスであるため、ベンダロックインもありません。
新しい技術のナレッジ蓄積に取り組んでおり、未経験の技術にも積極的に取り組む機会があります。

プロジェクトの立ち上げから要件定義・設計・開発・導入・保守運用と全てのフェーズに関わることができます。
また、上流工程からPL/PMとして担当して頂くことでプロジェクトマネジメントやコスト管理・お客様との交渉の経験などを積むことが可能です。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

・.NETでの開発経験あるいはJavaでの開発経験

<言語>
.NET( VB.NET、C#)、Java

<データベース>
Oracle、SQLServer

歓迎要件

・PLまたはPM経験
・クラウドサービス上でのシステム導入経験

想定年収

401~563万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(3月、9月)
昇給:年2回(4月、10月) ※入社初年度は改定なし

無料

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • SIer/Web・オープンシステム
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都23区内、神奈川県 ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇

■制度
表彰制度、退職給付制度、親睦会、社員持株会、慶弔見舞金、福利厚生倶楽部、定期健康診断、ストレスチェック、産業医、各種相談窓口、育児関連制度、介護関連制度、定年再雇用制度

■福利厚生備考
・表彰制度:永年勤続表彰、功績表彰
・退職給付制度:特別功労加算金・確定給付企業年金
・親睦会:各種クラブ活動、社内イベント
・福利厚生倶楽部:リロクラブ
・育児関連制度:育児休業、育児時短勤務など
・介護関連制度:介護休業、介護時短勤務等

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇

■休暇備考
・有給消化率:有給休暇取得率89.8%
・年間有給取得日数(社員1人あたり有休取得日数)15.4⽇
・育休取得・復帰率:100%・91.7%
・育休取得者数(1-12月)男性3人/女性2人

手当

資格取得一時金、通勤手当、別居手当、時間外手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、固定割増手当

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社シー・エス・イーについて

設立年月日
1971年11月01日
代表者
代表取締役社長 小島 貴
資本金
10,000万円
従業員情報
947名(2019年12月01日時点)
事業内容
・スマートインダストリー事業:IoTのエッジ領域を一気通貫でスマート化し、安全・安心なモノづくりのゲンバをソフトウェア技術で支えます
・セーフティライフ事業:デジタル社会のライフラインとなる超高速、低遅延な通信ネットワークを構築し、安全・安心な暮らしづくりを支えます
・セキュアビジネス事業:セキュリティ分野で培った認証技術とシステム構築の知見を活かし、安全・安心なビジネス環境づくりを支えます
・プロダクト:自社開発認証ソリューション「SECUREMATRIX」 総合脅威管理ソリューション「SOPHOS」

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