【プロジェクトマネージャー(PM)】株式会社日本総合研究所の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #102510

株式会社日本総合研究所

【PM】クレジットカードシステム／大規模プロジェクト／リーダー・主担当／新規システム開発／※ミドル～ハイレイヤー求人

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
580～1,000万円
最寄り駅
五反田駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
言語
Java

仕事内容について

三井住友カードに関するオープン系システム開発プロジェクトのリーダーまたは主担当者として、要件定義、基本設計以降の開発フェーズに従事いただきます。業務アプリケーションの設計や開発の他、顧客や他部署との調整、メンバーのマネジメントも行います。

当社組織では、システムの大幅な刷新を含めた２つの大規模プロジェクトを推進しております。ご経験やご志向性を踏まえいずれかの案件をご担当いただきます。

①クレジットカード基幹系システムのモダナイゼーション
　新技術・手法を用いた新規システムを構築しています。今後、この新規システムを活用した新たな開発案件が控えており、新規システムのテスト～移行工程に加え、その後の開発案件における要件定義や計画策定から参画いただくことを想定しております。システム開発への意欲が高い若い社員が多く在籍しており、そういったメンバーを束ねるリーダーを担える方を募集しています。
（新規システムの特徴）
・基幹系システムの課題解決を主目的とし、コンテナやCI/CD等の技術・手法を導入、API管理やAPM等の製品も積極活用し、開発の効率化・高度化、システムトラブル時に素早く復旧可能な状態を目指しています。
（プロジェクトの例）
・クレジットカードの新提携/受託戦略に関わるプロジェクト（小売、交通、地銀などのBtoB、BtoCビジネス）
・クレジット基幹系システムの課題解決に関わるプロジェクト

②クレジットカード会社の合併に伴うWEBシステムの統合・システム共用化
　ユーザー数1,000万人を超える国内有数のWEBシステムについて、会社合併に伴うシステム統合、共用化を推進しています。プロジェクトのテスト・リリースといった重要局面において、プロジェクトの推進・管理を担える方を募集しています。システム保守から独立した組織で、開発案件に専念していただく予定です。

【仕事の特色】
【当部の魅力】
カードシステムのモダナイゼーションやWEBシステムの統合プロジェクトに特化したタスクフォース組織であり、注目度の高い案件に参画可能です。
三井住友カード、SMBCファイナンスサービスの合併に伴うWEBシステムの共用化の開発案件により、カードシステムのユーザー数は1,500万人を超える規模になる見込みであり、国内屈指の規模のWEBシステムに関わることができます。

【配属先】
カードチャネル共用化タスクフォース

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定めるすべての業務

必須条件

■資格
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）

■以下いずれかの経験があると望ましいです
・Javaなどのオープン系技術を用いたアプリケーション開発経験
・インターネットシステムの開発経験
・システム開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）

・大規模プロジェクトのPMを目指したい、もしくは、大規模WEBシステムの開発に携わりたい方
・プライムベンダーとして、SMBCグループの事業会社と直接交渉するような開発案件に携わりたい方
・要件定義や開発計画の策定などの上流工程から開発に携わりたい方
・部下育成やチームマネジメントに関心をお持ちの方
・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格

歓迎要件

※以下いずれかの経験があると望ましいです
・プロジェクトの立案・計画策定や、要件定義の経験
・プロジェクトマネジメント経験
・Webアプリケーションセキュリティに関するスキル
・クレジットカードシステムの知識、開発経験
・5年程度のシステム開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など）
・5名~10名程度のチームマネジメント経験
・オープン系システム開発におけるライブラリ管理や、基盤・ミドルのセットアップに関する知識・経験
・オープン系新技術の適用やアプリケーション開発手法の高度化（CI/CD、CMMI等）に関する知識・経験

想定年収

580～1,000万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：給与改定：年1回（7月）

■募集職種の年収例

・給与：応相談

無料

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知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都品川区東五反田2−18−1 大崎フォレストビルディング
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める当社、取引先並びに出向先のすべての事業所（自宅等を含む）
就業時間
09:00～17:30 
就業時間備考
・標準労働時間：7時間30分
※職種により、フレックスタイム制（コアタイム無し）、裁量労働制の適用あり
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 有給休暇

■制度
契約社宅制度、退職金制度、選択制確定拠出年金制度、厚生年金基金、財形貯蓄制度

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(5日)、積立休暇、連続休暇、リフレッシュ休暇、スポット休暇、半日休暇、育児休業、介護休業

手当

通勤交通費（全額支給／当社規定による）、ワークスタイル手当、裁量労働手当、時間外勤務手当、深夜勤務割増手当、休日振替手当

選考場所

オンライン／最終は対面も可能

検査・試験

コンプライアンスチェック

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

選考の過程で、コンプライアンスチェックを実施いたします

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株式会社日本総合研究所について

設立年月日
1969年02月20日
代表者
代表取締役社長　内川 淳
資本金
1,000,000万円
企業HP
http://www.jri.co.jp/
従業員情報
3,786名
事業内容
当社の事業活動は、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3つの機能によって行われています。
それぞれの機能を担う各事業部門では、企業や社会に対する新たな課題の提示・発信（イシュー・レイジング）から、課題に対する解決策の提示と解決への取り組み（ソリューション）、新たな市場や事業の創出（インキュベーション）など多岐にわたり、それぞれの分野で企業や社会が求める創造的な付加価値を生み出しています。

・調査部
・創発戦略センター
・リサーチ・コンサルティング部門
・先端技術ラボ
・ITソリューション

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ご利用の流れ

株式会社日本総合研究所の【PM】クレジットカードシステム／大規模プロジェクト／リーダー・主担当／新規システム開発／※ミドル～ハイレイヤー求人をはじめ、業界トップクラスのITキャリア求人を保有するレバテックキャリアでは、Web登録～採用内定に至るまでの転職活動を全て無料でサポートしています。はじめに専任の転職アドバイザーによるカウンセリングを実施し、お客様の希望や条件に沿った案件をご紹介します。その後、募集求人への応募・面接・採用内定・入社後のフォローまでを一貫して担当のコーディネーターがマンツーマンで対応するので安心です。入社後のキャリアパス等、将来を見据えた詳細な転職情報に関しても遠慮なくご質問ください。


職種の説明

プロジェクトマネージャー（PM）は、期日までに成果物を完成させるためにプロジェクトチームを牽引する役割を担っています。 技術面における知識や経験はもちろん、スケジュール管理能力やリーダーシップに自信のある方、キャリアアップしたい方にオススメの職種です。 レバテックキャリアには、プロジェクトマネージャー（PM）の求人を多数掲載しております。ぜひご相談ください。


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中途採用で求められる人材は、今までの正社員や契約社員時に培ってきたスキルをどれくらい保有しているか、活かせるかがポイントになります。即戦力として採用されるためにも、自身のスキルを磨いておくと良いでしょう。また、案件探しの際は、福利厚生や給与面にも注目です。今までの経験や持っている資格等によって、高い給与額からのスタートが期待できます。


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