【インフラエンジニア】一兆円企業のインフラ支える／ネットワーク・クラウドエンジニア／土日祝休／特定職

グループ全体のインフラを支えるインフラエンジニアとして、全社拠点間ネットワークから、様々なシステム・アプリが稼働するクラウド（AWS／GCP）インフラの構築まで、幅広い領域を担当頂きます。

【業務内容】 ●社内システム環境の導入／構築／運用管理 ・AWS・GCP・VMware・Hyper-V ・Linuxサーバ・Windowsサーバ・各種ミドルウェア ・各種アプライアンス ・障害監視・パフォーマンス監視 ・拠点間ネットワーク・拠点内ネットワーク ●システム運用・監視の自動化、コード化 ●社内システムインフラ統合／最適化

【仕事の特色】 【社内導入技術キーワード（推進しているもののみ抜粋）】 Cisco, Meraki, Zabbix, EDR, SASE AWS EC2, ECS／Fargate, Lambda, CloudFront, CloudWatch, RDS(Aurora), Cognito GCP GCE, GAE, Firebase, GCF, CloudSQL, Dialogflow, BigQuery

【仕事のポイント】 ・自分たちでより良いインフラ基盤を作っていけます クラウド最適化された、運用負荷を極力減らすためのマネージドサービスの活用を積極的に進めており、開発（Dev）グループと一体となってインフラ構築運用の自動化・コード化も進め、CI／CDや自動監視等SREとしての取り組みも強化して行きます。

【配属部署】 オープンハウスグループの情報システム部は、グループ全体の情報システム企画・設計・開発・運用を担う部署で、グループの急成長を支えます。革新的な不動産会社を目指すオープンハウスグループにとって、その成長を支えるITシステム基盤の高度化・最適化・安定化が急務となっております。現在、内製化にも取り組んでおり、よりスピード感を持った開発ができる環境を目指しています。 配属になるインフラGは、20代後半～30代前半が中心です。正社員で11名、派遣・業務委託社員を合わせると20名弱の組織です。

【募集の背景】 会社規模の拡大及びホールディングス化に伴い、これまで以上に全社的なインフラの底上げが急務となっております。 この業務を推進するため、インフラエンジニアを増員する予定です。

【仕事内容（変更の範囲）】
当社グループの業務全般

400〜700万円（給与形態：月給制）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：昇給・昇格：年4回 ※間接部門は年2回

■募集職種の年収例
※前職年収を考慮致します ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定