【PM】フレックス／一部リモート可／基礎検討～要件定義～設計～保守のプロジェクトマネジメント

【役割】 ・業務アプリケーション開発におけるプロジェクトマネジメントを中心に開発管理を担当。（基礎検討～要件定義～設計～保守のプロジェクトマネジメントが中心です。） ・ビジネス企画部門、システム開発会社と協業して、システム開発をマネジメント、リードする担当。 ・各工程の進捗管理、システム開発会社の見積りや品質の妥当性確認を行います。 ・QCDに関わる課題、リスクを察知し、ステークホルダーを巻き込みながら最適解を探ります。 ・ユーザーの要求に対し、その背景や真の目的を正確に把握したうえで、優先度を付けてシステム化要件に落とし込みます。 ・対象システムは、主にクラウド、オープン系、スマホ/Webアプリ、ATMシステムです。 ・開発手法はウォーターフォールが大半ですが、一部アジャイルも取り入れています。

【仕事の特色】 【募集背景】 銀行の勘定系システム、情報系システム、ATMシステム等の基幹システムの更改の検討・推進、及びこれらを活用した今後のサービス拡充にあたり、柔軟な発想で最上流の工程から担当いただける方を募集します。

■ポジション 　プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、アプリケーション開発エンジニア

■配属部署 ・ソリューション開発部 　主に対顧客向け金融サービスのシステム開発を行っている部署です。

■働く魅力 ・自社のサービス・システムを、自らのアイデアと共に、裁量をもって　 　開発頂けます。 ・システム開発だけでなく、ビジネス企画部署との協業も行って頂けま 　す。 ・BtoCサービスが多く、また１万台を超えるATMを顧客接点として持ち、 　自らが開発したサービスを多くの方々にご利用頂けます。 ・経営層までの距離が近く、スピード感を持って仕事を進めて頂けま 　す。 ・プロジェクトマネジメントスキルも身に着けて頂けます。

■キャリアパス ・マネジメント職、特定のスキルや経験に特化した専門職の選択が可能 ・基幹系システム開発部門、ATM企画・開発部門、システム企画、システ 　ムリスク管理部門、システム運用部門等へのキャリアアップも可能

■当行について ～基盤のある新しい銀行～ 　私たちローソン銀行は、2018年9月に開業した新しい銀行です。 ローソンと同じ企業理念、「私たちは、“みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」のもと、いつでも簡単に、誰でも安心して、やりたいことがすぐできる、「お客さまにいちばん近い銀行」になるというビジョンを掲げています。 　私たちの強みは、全国13,500台を超えるATMのネットワークとそれを利用してくださるお客さま、ATM提携を中心とした提携金融機関のお客さまとのネットワーク、ローソングループの店舗やオーナーさまとお客さま、金融と流通の業際というユニークなポジション、ローソングループのブランド力。 　これらの強みを活かして、開業当初に目指した3年度目の単年度黒字を達成、2020年度中間期には繰越損失も解消し、着実に利益を積み上げてまいりました。開業からの3年間で銀行としての基盤を構築したのち、さらなる成長に向けて、ATMを時代の変化に合わせて進化させるとともに、そのネットワークの拡大を進め、コンビニエンスストア事業の発想で、必要な時に必要な金融サービスをお客さまにご提供することを目指しています。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

400〜1,400万円（給与形態：月給制）

■賞与・昇給
賞与：有り
昇給：

■募集職種の年収例
■募集ポジション 管理職またはメンバークラス（非管理職） ※経験に基づき決定 ■給与 ・メンバークラス 　-年収400万円～1,000万円 　-月給24万円～57万円（別途時間外手当あり） ・管理職クラス 　-年収1,000万円～年収1,400万円 　-月給57万円～74万円 ※記載給与は、標準評価の賞与を含んでいます。賞与は、会社業績、個人業績評価により変動します。 ※時間外手当は、メンバークラス（非管理職）のみ支給対象です。