表示中の検索条件
基本条件
勤務地
職種
PM・PL
業界
希望年収
- 以上
- 以下
スキル条件
スキル
言語
こだわり条件
注目の条件
フリーワード
この条件の求人数0件
プロジェクトリーダー(PL) Swiftの求人・転職情報一覧
該当求人数82件中
1-15件表示
株式会社システムアイ
【PL】AI活用/上流工程から一気通貫開発/モダン環境/フルフレックス
- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ・Webシステム開発経験 3年以上（当社の採用技術に記載の中からどれか3年以上のご経験があること） ・5名程度のリーダー経験 求める人物像 技術のわかるPL 時代に合わせて技術のキャッチアップできる方
想定年収 400〜900万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 桜木町駅（神奈川県）
仕事内容 ■具体的な内容[雇用直後] ・プロジェクト上流工程支援（システム企画、技術選定、要件定義工程） ・プロジェクト全体のマネジメント ・一部エンジニアリング実務あり ・会社の定める業務 【仕事の特色】 フルフレックス×リモート/AIを積極的に活用しSDD（仕様駆動開発）に取り組んでいます！ ～AIを活用し、顧客に寄り添った柔軟な技術選定・提案を支えるエンジニアを目指す方を求めています～ B2Cから業務アプリケーションまで様々なシステム開発を上流からリリースまでワンストップに提案するシステム開発会社です。 PLとして、さまざまな開発プロジェクトをリードしていただきます。 【PJ規模について】 小規模3~10名、中規模10~30名、大規模50名~ と様々ございます。 ご経験に合わせて検討いたします。 【採用技術/フレームワークサンプル】 フロントエンド層： TypeScript /JavaScript Next/React/Vue/Angular/Astro アプリ層： Java/PHP/C#/C/Python/Go/Ruby/Haskell SpringBoot/Spring/Laravel/Django/Nest API Gateway（Kong / APIGW ） gRPC / Protocol Buffers SDD(Spec Driven Development) モバイル： Flutter/Kotlin/swift/React Native/Dart/Firebase インフラ層： AWS/Azure/Google Cloud Kubernetes（EKS / GKE） IaC（Terraform / CDK / Pulumi） GitOps（ArgoCD / FluxCD） サーバーレス（Lambda / Cloudflare Workers） デプロイ基盤（Vercel / Cloud Run など） SREプラクティス SaaS/OSS活用： Slack/Teams GoogleWorkspace/Backlog/Box Auth0 / Firebase Auth GitHub Actions / GitLab CI Cloudflare/Datadog データ/AI層： Gemini/ChatGPT/ClaudCode/ Devin/cursor/Antigravity Vector Database（Milvus / Weaviate / Chroma） RAG基盤（Retrieval Augmented Generation） Feature Store（Feast / Vertex AI Feature Store） BigQuery / Snowflake MLOps（MLflow / VertexAI / Kubeflow） オブザーバビリティ (OpenTelemetry/Prometheus/Grafana/Sentry) etc... <特徴> ◎プライム案件多数！ グループ会社・SHIFTからの紹介等を通して案件を獲得。 数億円規模のビッグプロジェクトにも多数参画中。 やりがいを持って業務に取り組める環境です。 ◎多種多様な業界！ プライム案件増加により携わる業界は多種多様です。 ご経歴や知識を活かしていただく事はもちろん、チャレンジング可能です。 ◎ストレスフリーな環境をできる限り提供 ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低32GB以上で入社のタイミングでwindowsとMacを選択していただけます。 一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。 社内で使うデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。 品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。
株式会社ウィルオブ・ワーク
【Web系エンジニア】東証プライム上場G／大手企業との直取引100%／上流工程案件多数／リモート導入PJ95%／※ミドル求人
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ■下記1つでも経験・知識がある方 ※必須ではありません ・Web、オープン系の開発経験 ・Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHPなどの開発経験がある方 【経験が浅い方も歓迎】 JavaなどのWeb系の開発経験をお持ちの方（独学している方も歓迎）※学歴不問 お人柄や今後のキャリアへの意欲を重視して選考いたします。 【面接というより面談です！】 キャリアコンサルタント資格保有者が担当します。面接のような堅苦しい雰囲気ではなく、長期的なキャリアを見据えながら、対話を通してお互いを知る場にしたいと考えています。 ＜マインド＞ 下記のようなお悩みを抱える方には、当社はピッタリかと思います。 ・モダンな環境で働きたい方 → React、Vue.js、Flutter、SpringBootなどモダンな環境で働くPJが多数です ・PJの希望が通らない方 → 希望を聞きPJアサイン ・在宅勤務、テレワーク ができない方 →1名以外がリモートワーク導入PJ ・残業が多く、会社の先行きも不安な方 → 残業月平均10時ほどで上場グループ企業 ・なかなかスキルアップができない方 →本人希望でPJ異動も可能
想定年収 380〜900万円
募集職種 サーバーサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア、プロジェクトマネージャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 新宿三丁目駅（東京都）
仕事内容 【仕事内容】【開発など上流工程のみ】大手SIerと直取引／PL/PM □■ Point ■□ ◎開発エンジニアとしてのPJのみ（下流工程のみのPJ原則なし） ◎AI・DX関連など最新技術PJ多数 のみ削除◎PL・PMへのキャリアアップ例多数 ◎95%のPJがリモートワーク ◎年休125日／男性育休実績あり ◎98％が入社時に年収UP／100万円以上UPした例も 【プロジェクト例】 ■新聞社情報発信サイト開発 ■人材派遣会社人材配置最適化システム開発 ■銀行個人顧客向け諸届アプリ開発 ■住宅ローンサービス新規開発 ■電力自由化管理システム開発 ■ケーブルTVスーパーアプリ開発 ■証券会社貸株サービス開発 など ※Webシステム開発・ネイティブアプリ開発のみ ※下流工程のみのPJは原則ありません 【開発環境】 Java、Python、Ruby、PHP、TypeScript、Kotlin、Swift、Vue.js、.Net、Angular、React、AWS、Linux、Windows、iOS、Android など 【仕事の特色】 【部署】 システムインテグレーション事業部 【転勤なし／95％リモートワーク】 ★転居を伴う転勤なし ★95%が在宅勤務（PJにより異なる） ★通いやすい勤務地を選べます（最大限考慮） ★2019年にISMSを取得、受託開発環境を整備（受託PJ増加中） 【勤務先例】※本人が納得しないアサインは行いません ■本社：東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル 3階 各線「新宿三丁目駅」より直結／各線「新宿駅」より徒歩7分 【東京都】 ■新宿区（新宿駅、西新宿駅） ■千代田区（大手町駅、東京駅） ■港区（品川駅） ■渋谷区（渋谷駅） ■江東区（豊洲駅） 【神奈川県】 ■横浜市（横浜駅、桜木町駅、関内駅） 【配属までの流れ】 「挑戦したい言語がある」「私服勤務希望」「家からのアクセスを優先したい」など、入社日に面談でご希望をお聞かせください。それらを最大限考慮した上で複数のPJをご提案します。その後、ご希望の順に業務打合せなどへ進みます。配属後に「体制に無理がある」「人間関係が…」など困ったことがあればご相談を！些細なことでもすぐに対応いたします。 【月の平均残業は10時間程度！その理由は？】 （1）直取引している大手SIerのコンプラ意識が高く、残業抑制が大方針 （2）稼働率が高く業務負荷の大きいPJは営業段階で回避 （3）勤怠情報で稼働率をリアルタイムで感知 万一稼働が高まった際は営業担当が残業抑制の交渉をします。改善が見られない場合は撤退も視野に改善要望を伝えにいきます。過度な残業を強いることは決してありません。事実、定時退社する社員が多いです。 【エンジニアの希望が最優先】 TISインテックグループなど大手SIerとの直取引が中心のため上流工程が基本です。PJの選択肢が多いため、営業都合ではなく一人ひとりのエンジニアの希望やキャリアプランを最優先してアサインします。 【チーム開発が基本】 基本的にチームでアサインするためレベルの高い先輩に学ぶ機会も豊富。例えば保守・運用の経験しかなかったエンジニアでも1年ほどで開発に挑戦でき、3年ほど学べばトレンドの開発スキルに長けたエンジニアに成長できます。 【PL/PMほかキャリアパスは多様】 現在、受託化・自社サービス開発を進めていることもあり、PLやPMにチャレンジする機会も増えています。その他、自らが主体となって進める顧客との関係構築、事業成長に向けた組織づくりなど個性に合わせたキャリアを実現できます。 ★2019年9月にISMS取得／自社内・受託開発体制構築に向け開発基盤・ルールを制作中 ★ウィルグループの自社サービス開発PJあり 【チーム組織構成】 ■現在63名／今後3年間で100名体制にする予定 ■女性エンジニアも多数活躍 年齢構成20代50%／30代35％／40代15% 定着率95%／中途入社者
株式会社テンダ
【PL】PM候補／自社内開発／プライム案件多数／上流工程も積極的にお任せ
- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・システム開発、インテグレーション案件のプロジェクトリーダー経験 ※目安2年以上 ・円滑にプロジェクトを進められる折衝、交渉、説得力をお持ちの方（又は身に着けたい方） ・能動的・自発的にエンドユーザー様やパートナー様とコミュニケーションが取れる方 ・お客様の根本的なDX課題を発掘し、解決に向けて伴走したい方 ・これまで経験のない業界のPJにも臆せずチャレンジできる方 ・テクノロジーやトレンドの進化とともに、常に自身の情報アップデートする意識のある方
想定年収 550〜734万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
仕事内容 業務内容 中～大規模なシステムインテグレーション案件のプロジェクトリーダーとして、多様な業界のお客様の業務を深く理解し、DX推進を支える重要な役割を担っていただきます。 ●具体的な業務内容 ・プロジェクトマネージャーの案件管理補佐 ・お客様の要望や課題のヒアリング、システムの改善および提案、見積対応 ・新規プロジェクトの要件定義、設計 ・チームマネジメント、次期プロジェクトリーダー候補の育成 ※大小様々な規模の案件を、複数同時に進行いただきます。 【仕事の特色】 テンダSIの特徴・魅力 ●多種多様な案件 自動車、小売、医療、金融業界から官公庁、教育機関まで、多様なお客様のPJ管理をお任せいたします。様々な業種のお客様とコミュニケーションを取る機会があるため、幅広い業界の知見が身に着き、PLとしてのスキルを広げることができます。 ●AI、ノーコード開発の推進 生成AI研究における産学連携をはじめとしたAI事業の拡大、ノーコード開発案件の推進など、新しい技術を積極的に取り入れています（複数の案件実績あり） ●会社が保有するソリューションの幅広さ SIの領域で1,000件以上の開発実績を持ちながら、他部門で自社パッケージ、Microsoftソリューション、SESなど多角的な事業を展開しているため、経営基盤も安定しており、お客様の様々なニーズに応えられる環境があります。 ●パートナー基盤 「CTCアライアンスパートナー」の認定や博報堂プロダクツ様との業務資本提携により、強固なパートナー基盤を築いています。 テンダPLの特徴・魅力 ●PMへの早期チャレンジが可能 年齢や経験年数に囚われず、ご希望があればお客様との折衝やPM業務を積極的にお任せする風土があります。 20代後半のPL、PMも複数名活躍中です！ ●働き方 リモート×出社のハイブリッドワークを導入しているほか、産育休の復帰率は100％です。 また、PM、PLの高い案件管理スキルにより、エンジニアの残業時間は平均12hに抑えられています。 ●マルチタスク テンダのPM、PLは並行して複数の案件を管理しています。（平均3～4件） キャリアパス 「マネジメントコース」「スペシャリストコース」という２通りのキャリアコースをご用意しており、ご希望やご志向に応じて選択いただけます。※コース変更も可 案件実績 ・ヘルス系システムの大規模リプレイス案件 ・大規模ファッションECモールシステム構築 ・音楽ダウンロードサイト構築 ・大手鉄道会社様向け異常時対応システム ・学習関連LMS構築 ・購買・資産管理システム開発 ・トラッキング解析システム開発 ・ファンクラブサイト開発 等 開発環境 言語 : PHP / Java / TypeScript / JavaScript / HTML / CSS / Swift / Kotlin / Python / Ruby ※一番多く使用されている言語はPHPです DB : MySQL / PostgreSQL / SQLite / MongoDB / DynamoDB / Redis OS・ミドルウェア・インフラ関連 : Linux / nginx / Apache / Tomcat / Firebase / Docker / Kubernetes / AWS / Azure / GCP フレームワーク・ライブラリ : Laravel / FuelPHP / SpringBoot / Bootstrap / jQuery / Vue.js / Node.js / Next.js サードパーティツール : JUST.DB / GMOクラウドEC / EC-CUBE 働き方 リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークを導入しています。 案件状況に応じて、目安として週2回程度ご出社いただきます。 オフィスはフリーアドレスとなっており、役職や部門の壁なくフラットにコミュニケーションを取れる環境です。
IT・Webエンジニアの転職に特化
4人に3人が
レバテックで市場価値を正しく把握することで、多くの方が年収を上げています。
年収アップの手厚いサポート支援実績10年の登録者データを基に診断※2024年2月~2024年8月の実績 レバテックキャリアにおける内定承諾者のうち､応募時年収よりも転職後年収が高い割合
トビラシステムズ株式会社
【iOSエンジニア】大規模アプリ開発をPL主導／全工程を一気通貫／キャリアパス豊富
- 正社員
- 契約社員
- リモート可
- 転勤なし
- フレックス制
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 【必須スキル】 ・SwiftでのiOSアプリ開発の業務経験 ・データベース(Realm、SQLite等)の使用経験 ・UI、内部ロジックなどの詳細設計経験
想定年収 350〜900万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 伏見駅（愛知県）
仕事内容 【具体的な仕事内容】 ▼ 大手携帯キャリア向けAndroidアプリの開発 ・大規模ユーザを抱える迷惑電話・SMS対策アプリの開発をPLとして主導していただくポジションです ・企画〜設計のような上流工程から、実際の開発、保守運用とすべての工程をご経験いただける環境です ・iOSアプリ、バックエンド開発への参加することも可能です ・その後のキャリアとして、エキスパートとPMを選択する事ができます ・プロダクトマネジメントの知識を積むことも可能です ・顧客折衝のご経験も積んでいただけるポジションです ※自社スマホアプリ開発の支援も実施する可能性あり 【仕事の特色】 【この仕事で得られるもの】 チームの中でパートナーへの提案、次の開発計画の作成、設計を行いながら開発を進めるため、開発のみならず、上流工程に携わることができます。 また、ユーザとの距離が近いため、ご自身の開発したものがどのように使われているか、どう評価されているかをダイレクトに感じることができ、ユーザに必要とされるものを作っていく実感を得られます。 技術的な側面では、クライアントサイドからサーバサイドまでチーム内で開発を行うため、広い範囲の知識を身につけながら、ご自身の技術力を高めることができます。 また、所属やポジションを変更することなくサーバサイド開発への参加や、マネジメントへの挑戦ができる環境です。 【サービス内容】 ■280blocker ・国内の広告ブロックでは上位の支持を受けるアプリのAndroid版 ・簡単な設定で、ブラウザで閲覧するWebサイトの広告をブロック ・広告のブロックにより、通信量の節約にも大きく貢献 ■トビラフォンモバイル ・膨大な電話番号情報をもとに、知らない相手からの着信時に相手先名称を表示 ・特殊詐欺対策としても効果を発揮 - 詐欺などの危険な電話を警告し、特殊詐欺被害を防止 - 詐欺SMSの警告を表示し、フィッシング被害を防止 ・大手携帯キャリア向けアプリも同様の機能を持つ 【服装】 ■服装自由（全従業員利用可）
株式会社システムアイ
【PL】フルフレックス／一部リモート可／開発プロジェクトをリード／プロジェクト上流工程支援
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ＜経験＞ ・Webシステム開発経験 3年以上（当社の採用技術に記載の中からどれか3年以上のご経験があること） ・5名程度のリーダー経験 ＜マインド＞ ・技術のわかる方 ・時代に合わせて技術のキャッチアップできる方
想定年収 580〜900万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 桜木町駅（神奈川県）
仕事内容 ＜業務詳細＞ PLとして、さまざまな開発プロジェクトをリードしていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・プロジェクト上流工程支援（システム企画、技術選定、要件定義工程） ・プロジェクト全体のマネジメント ・一部エンジニアリング実務あり ・会社の定める業務 ■PJ規模について 小規模3~10名、中規模10~30名、大規模50名～と様々ございます。 ご経験に合わせて検討いたします。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ■プライム案件多数 グループ会社・SHIFTからの紹介等を通して案件を獲得。 数億円規模のビッグプロジェクトにも多数参画中。 やりがいを持って業務に取り組める環境です。 ■多種多様な業界 プライム案件増加により携わる業界は多種多様です。 ご経歴や知識を活かしていただく事はもちろん、チャレンジング可能です。 ■ストリスフリーな環境をできる限り提供 ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低32GB以上で入社のタイミングでwindowsとMacを選択していただけます。 社内で使うデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。 品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。 ＜開発環境＞ 【採用技術/フレームワークサンプル】 フロントエンド層： TypeScript /JavaScript Next/React/Vue/Angular/Astro アプリ層： Java/PHP/C#/C/Python/Go/Ruby/Haskell SpringBoot/Spring/Laravel/Django/Nest API Gateway（Kong / APIGW ） gRPC / Protocol Buffers SDD(Spec Driven Development) モバイル： Flutter/Kotlin/swift/React Native/Dart/Firebase インフラ層： AWS/Azure/Google Cloud Kubernetes（EKS / GKE） IaC（Terraform / CDK / Pulumi） GitOps（ArgoCD / FluxCD） サーバーレス（Lambda / Cloudflare Workers） デプロイ基盤（Vercel / Cloud Run など） SREプラクティス SaaS/OSS活用： Slack/Teams GoogleWorkspace/Backlog/Box Auth0 / Firebase Auth GitHub Actions / GitLab CI Cloudflare/Datadog データ/AI層： Gemini/ChatGPT/ClaudCode/ Devin/cursor/Antigravity Vector Database（Milvus / Weaviate / Chroma） RAG基盤（Retrieval Augmented Generation） Feature Store（Feast / Vertex AI Feature Store） BigQuery / Snowflake MLOps（MLflow / VertexAI / Kubeflow） オブザーバビリティ (OpenTelemetry/Prometheus/Grafana/Sentry) etc...
アクセンチュア株式会社
【業務改革BPOプロジェクトリーダー候補】プロジェクトにおける、業務プロセスサービスの提供が専門／※ミドル～ハイレイヤー求人
- 正社員
- フレックス制
- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜語学力＞ ・ビジネスレベルの日本語能力 ＜経験＞ ・BPOの現場にてメンバーマネジメントの経験をお持ちの方 ・経理財務、人事総務、購買の業務領域の専門的知識があり、数名以上のメンバーマネジメント経験をお持ちの方 ・Project management経験 ・アプリケーション開発/システム保守案件でのTeam lead経験者などのメンバー管理経験 ・事業会社のカスタマーサービス部門などでメンバーマネジメントの経験をお持ちの方 ・ 業務プロセス改革（BPR）経験 をお持ちの方 ※第2新卒の方は上記必須ではございません ＜仕事のマインド＞ ・コミュニケーション能力が高い方 ・タスク管理力／自己管理力がある方 ・チャレンジすることを楽しめる方 ・多文化環境での活動が得意な方
想定年収 400〜1,500万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 溜池山王駅（東京都）
仕事内容 プロジェクトにおける、業務プロセスサービスの提供（Delivery）を専門とするポジションです。 安定的で高品質なアウトソーシングサービスの提供に責任を持ち、メンバーマネジメントのほか、業務運用をモニタリング・可視化し、お客さまや社内へのレポーティング、Automation導入やプロセス改善による継続的改善の立案／実行などを行っていただきます。 お客さまに最も近い立場で、付加価値を提供できるポジションです。 ご参画いただくプロジェクトの種類や、お任せする役割（チームリーダーもしくはプロジェクトリーダー）は、ご経験と培ってこられたスキル・バックグラウンド、およびご本人のキャリア志向に合わせて決定されます。 ＜具体的な業務内容＞ ■チームリーダー オペレータ、SVで構成された3-20名程度のチームを管理していただく業務です。 OP・SV層が比較的簡単なオペレーションを担当しますが、各業務領域において難易度の高い業務を担当しつつ、オペレーターの管理・承認行為を実施するプレイングリーダーとしてご活躍いただきます。 サービス領域単位ごとのサービス提供責任者として、オペレーションミスの防止と対策、日々のサービスボリュームとFTEの稼働責任を負うポジションです。 チームの責任者として、稼働量管理、品質管理、例外管理、要員管理、業務改善提案などを行います。 ■プロジェクトリーダー プロジェクトのサービス提供にかかわる全体責任者をご担当いただきます。 1～5つ程度のチームをもつプロジェクト全体について、契約ベースライン管理、コスト管理、スコープ管理、品質管理、リスク管理、課題管理、改善提案、要員管理など、小規模事業の経営に近いお仕事です。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■アクセンチュアオペレーションズ コンサルティング本部サービスデリバリーグループ クライアントの収益拡大やコスト削減といった経営目標の実現を目的として、業務プロセス改革のコンサルティングから、業務プロセスのアウトソーシング（BPO）を通じた実行まで、End to Endのサービス提供を行っているチームです。 業務領域は、人事、総務、経理・財務、調達、営業支援、カスタマーサービス（主に事務処理）、テクニカルサポート、広告運用、製薬R&Dなど、多岐にわたります。 業務プロセスの知見、世界中にある50拠点以上のデリバリーネットワーク、そしてロボティック・プロセス・オートメーション（RPA）やAIなどの最先端デジタルテクノロジーを活用して、ビジネスプロセスの標準化、分析、自動化および業務に関する高品質データの提供を支援しています。 ＜働き方＞ ■アクセンチュア独自の働き方改革Project PRIDE アクセンチュアでは、政府主導の働き方改革実現会議発足に先駆け、2015年1月より「Project PRIDE」をスタートさせました。ビジネスコンサルティングで培った手法に基づき、「制度」と「意識」の両輪から施策を重ねて組織風土を改革。優秀な人が多数集結できる環境を整備しました。
富士ソフト株式会社
【PL】桜木町・錦糸町／Web・スマホアプリ／プライム市場上場／フルフレックス／リモート可能
- 正社員
- フレックス制
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Webアプリケーション開発、もしくはスマホアプリケーション開発の知見があり、プロジェクトリーダーとして基本設計～総合試験まで対応したことがある方 ＜マインド＞ ・コミュニケーション能力の高い方 ・好奇心や探究心を持って開発に向き合える方 ・能動的に業務に取り組むことができる方
想定年収 550〜909万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 桜木町駅（神奈川県）
仕事内容 経験を活かしプロジェクトをリードして頂きます！ コンシューマー向けWeb大手案件を多数扱っております。 ■業務内容： ・コンシューマー向けWebアプリ、もしくは、スマホアプリ開発のプロジェクトリーダーを行っていただきます。 ・各種コンシューマー向けWebアプリケーション、または、スマホアプリのプロジェクトリーダーとして、 お客様との仕様調整、進捗管理を行います。 【仕事の特色】 ＜ポジション＞ プロジェクトリーダー ＜開発言語＞ Java、PHP、Java（Android）、 Swift ＜部所の魅力等＞ ■部門について： ・コンシューマー向け案件を多数保有しており、Webアプリ、EC領域、クロスプラットフォームアプリ開発、スマートデバイスアプリなど企画段階から参画しております。 ＜アジャイルに関して＞ 開発の途中で機能要求の変更や必要機能の追加に対応したいなどより早いビジネススピードにマッチしたアジャイルニーズに応えるため、当社では『 スクラム開発 』を推進しております。 ・事前にスクラム向けの人選を実施した上でこれまでチームを構成して案件対応しております。また、スクラムマスター資格（ CSMR ）保有者を増やし、事業部内保有者14 名。拡大中、スクラム開発へ対応できるチームの増加に取り組んでおります。 ■当社の魅力： ・従業員数8000名以上を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。 ・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事が可能です。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入しております。 ■教育体制： OJTをベースにしながら以下の技術フォローに取り組んでいます。 ・チーム内勉強会（週数回開催） ・1on1勉強会（カジュアルに技術研修を行う体制） ※社内トップ技術エンジニアが多数在籍し、現場経験を教育メニューに落とし込んでおります。
株式会社インフキュリオン
【PL】エンタープライズ向け決済システム開発／プロジェクトリード／新規プロダクト開発／成長業界
- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 システム開発におけるプロジェクトリーダー経験 システム開発における品質管理・予算管理・開発マネージメントの知識と経験 技術的な問題解決に対して、周囲を巻き込んでプロジェクトを進められる推進力、折衝力
想定年収 500〜800万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 麹町駅（東京都）
仕事内容 【具体的業務】 プロジェクトの品質・要員・予算管理、リスクマネジメント、PMの補佐 ユーザーや外部パートナー、グループ会社、関連部⾨等の社内外を含むステークホルダーとの交渉・調整 プロジェクト計画の策定及び進捗管理や変更管理 システム開発における要件定義・基本設計・詳細設計 仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー サービス開発における要件定義〜詳細設計 コードレビューによる品質の確保 業務効率化のための運用改善提案 【仕事の特色】 【魅力・得られる経験】 キャッシュレスの領域は、国策として日本のキャッシュレス比率を将来的に80％まで向上させるべく推進している確実な成長業界です ミッションクリティカルな決済システムにおいて、日々進化するスマートデバイスの最新技術やセキュリティをキャッチアップしながら、スピード感のあるプロダクト開発に携わることができます エンタープライズ企業を中心に、多数のステークホルダーとの高度な折衝/QCDを意識したプロジェクト推進をなどビジネスに近い業務に携わることができます 【組織/体制】 プロダクト・マネジメント・ユニット ∟プロダクト・ディベロップメントグループ ∟Mgr2名 メンバー17名（PM/PL、マルチ/フロント/バックエンドエンジニア） 技術スタック 言語 ：Java, Kotlin, Swift, Objective-C, Flutter(Dart),C#, C++, C, Python, PHP インフラ ：AWS, オンプレミス ミドルウェア ：Apache, NGINX, AWS Lambda, Hashicorp Vault, HAProxy, Corosync, Pacemaker, Redis, HULFT, Athena, QuickSight DB ：AWS Aurora, PostgreSQL, MySQL Monitoring ：CloudWatch, PagerDuty, Crashlytics 環境 ：Terraform, Docker, AWS CodePipeline, Github, Firebase
ワークスアイディ株式会社
【PM・PL】納品後フォロー、保守運用、企画提案などをお任せ／フレックス制／リモート可能
- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・プロジェクトマネジメントやリーダー経験がある方 ・Web系、オープン系の開発実務経験 ・言語問わず、基本設計/詳細設計の経験者 ・メンバー/クライアントと積極的にコミュニケーションを取る事ができる方 ・チームで物事を進めることが好きな方 ・当事者意識を持って行動できる方 ・積極的にコミュニケーションを取れる方
想定年収 420〜700万円
募集職種 プロジェクトマネージャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 梅田駅（大阪府）
仕事内容 システム開発/インフラ案件にて、プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとして、プロジェクトマネジメント業務に従事いただきます。 ＜具体的には＞ ・企画提案 RFPに基づき見積作成、提案書作成、プレゼンテーション ・クライアント折衝 定例会議の運営、要求・要件定義書/基本設計書等のドキュメント作成 ・進捗管理、課題管理、品質管理、レビュー ・納品後フォロー、保守運用等 【仕事の特色】 ＜プロジェクト例＞ ◆某メガバンク専用ATM監視システム開発 スコープ：基本設計、詳細設計、実装、単体/結合テスト、運用・保守 言語：Java, C, Bash, PL/SQL, JavaScript, HTML, C#, VB6, Python フレームワーク：Struts DB：Oracle11g EE OS：Linux サーバ：OHS, WLS ◆大手IT企業業務機関システム開発 スコープ： 実装、単体/結合テスト、運用・保守 言語：Java, JavaScript, XHTML, SQL フレームワーク：pallete IDE：Eclipse, A5er DB：Oracle 11g OS：Windows10 サーバ：tomcat ◆肌質解析アプリ開発 化粧品販売店や美容サロンで販促に使用する肌質解析アプリを開発。 独自アルゴリズムにかけることで肌の質を数値化&画像解析も合わせて行い、可視化。 OS：iOS,iPadOS,Android 言語：Swift,Java,C++
IT・Webエンジニアの転職に特化
4人に3人がレバテックで市場価値を正しく把握することで、多くの方が年収を上げています。
年収アップの手厚いサポート支援実績10年の登録者データを基に診断※2024年2月~2024年8月の実績 レバテックキャリアにおける内定承諾者のうち､応募時年収よりも転職後年収が高い割合
株式会社フィノバレー
【PL】拡張機能プロジェクトの検討、進行管理、設計、品質管理／フレックス／リモート可／※ミドル～ハイレイヤー求人
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・システム開発の業務経験3年以上 ・プロジェクトリーダーやチームリーダー経験 ※企画・検討・運用業務において必要なコミュニケーションが円滑にできるレベルの開発知識は必須となります。 ＜求める人物像＞ ・フィノバレーの事業（地域活性）に共感頂ける方 ・協調性を持ち、自発的にチーム全体のために行動できる方 ・プロダクト志向の方 ・サービスの企画から設計、運用まで携わりたい方 ・チームの技術力や生産性の向上を推進いただける方 ・チームの課題に対し、自分事化して自ら改善サイクルを回せる方
想定年収 476〜812万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 神谷町駅（東京都）
仕事内容 ＜業務詳細＞ ・新規予定案件の導入管理 ・拡張機能プロジェクトの検討、進行管理、設計、品質管理 ・既存案件の保守、運用作業 担当複数名にてMoneyEasyプロダクトの管理運営を行います。 プロダクトマネージャーがプロダクトロードマップの計画検討と管理、プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダーが個々の案件を担当していく役割分担です。 実質的な開発は社内のエンジニアにお任せするため、プロダクトリーダー自身で開発（実装）をしていただくことはありません。 プロジェクトリーダーにお任せしたい業務は、社内外の開発メンバーやクライアントとシステム・仕様・要件について、企画や検討・運用を円滑に進めていただくことです。 業務を進める上で必要なコミュニケーションを円滑に行えるだけのシステムの知識は必須となります。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ■フィノバレーとは ローカルにイノベーションを起こし、未来に新しい価値を生み出す、世界最高の企業になる 我々フィノバレーは、デジタル地域通貨プラットフォーム「MoneyEasy」の提供を行い、決済プラットフォームを基盤として「ローカル（地域）」に新しい価値を生み出し、新しい地域のカタチを創造すべく活動をしている企業です。 「ローカル（地域）」に新しい価値を生み出し、新しい地域のカタチを創造する。 この目的を実現するため、「MoneyEasy」プラットフォームのシステム拡充はもちろん、事業の運営や推進を地域に寄り添って共創することも必要です。 システム開発をするエンジニアだけでなく、システムの運営や推進をするカスタマーサクセス、コンサルタントといったメンバーが在籍しており、下記のValueを理念として共創活動をしています。 「新しい地域社会の創造」 既成概念に囚われず、新しい仕組み、新しい価値を生み出すことで、持続可能な地域社会を創ります。 より良いものは何かを当事者として考え、寄り添いながら 未来の社会づくりに貢献します。 「情熱を持ち挑戦し続ける」 現状に満足せず、新しいコトに対してスピードと情熱を持って挑戦し続けます。 また、多くの挑戦から多くの学びを得て、変わり続けることに努力します。 「共創する文化」 多様性を認め合い、相手に共感し尊敬することにより、社会や組織を共創することに取り組みます。 組織の内外を問わず、互いに補い合い高め合う文化を創ります。 「誠実であること」 一人ひとりが自分自身に関わるヒト、モノ、コトに対して正直で真摯に向き合います。 プロフェッショナルとして取り組み、最後まで妥協せずにやり抜きます。 現在では「さるぼぼコイン」や「せたがやPay」など複数地域にて地域課題に合わせた事業運営および、これから新しく取り組むデジタル地域通貨の準備に取り組んでおります。 ・岐阜県飛騨高山地域「さるぼぼコイン」 ・千葉県木更津市「アクアコイン」 ・長崎県南島原市「MINAコイン」 ・東京都世田谷区「せたがやPay」 ・東京都江東区「カケハシコイン」 など 我々が取り組んでいる課題や目的は壮大で、課題や挑戦すべきことがまだまだ沢山あります。 「MoneyEasy」プラットフォームの拡大、拡充はもちろんシステム外の領域でも、より多くの人や地域に大きな価値を生み出し、社会インフラとすべく新しいコトに挑戦するメンバーを募集します。 ■フィノバレーで働く魅力 ・一口に「地域創生」といっても地域によって課題は多種多様です。 地域の課題の本質を捉え、あらゆるステークホルダーを含めた広い視野で判断を行い、そしてそれをプロダクトの価値に繋げるが求められます。 これを実現することは大変ではありますが、「地域創生」という社会的意義のあるニーズに対し、自社プロダクトを通じてダイレクトに貢献できることが、当社でのやりがいです。 ・将来的には、プラットフォーム上で行われた決済や売上データのマーケティング活用や、行政DXの文脈でのアプリの活用（ポイントプログラムやアプリでの情報コミュニケーションなど）、ストックマネーの地域内循環などのサービス展開を視野に入れており、様々なサービスの企画開発にも携わっていただくことが可能です。 ・「地域創生」や「行政DX」の領域で、中心プレイヤーの一つとなって大きなイノベーションを推進する現場に携われることが可能です。 ■大切にしていること ・ユーザーに寄り添ったプロダクト開発を目指しており、導入地域で自ら体験することでプロダクト要件の仮説検証も行います。 数値などのデータからは見えない実践型のプロダクト開発を大事にしています。 ・自律型組織としてチームメンバー各々が組織の目標に向かって改善活動を行うことを推奨しています。 良いプロダクトを作るための良い組織作りに注力をしています。 ＜開発環境＞ ・開発言語：HTML5、CSS3、JavaScript、Go、Swift、Kotlin ・ミドルウェア：MySQL、nginx ・インフラ：GCP、Docker、Kubernetes ・情報共有ツール：Slack、Stock、GitLab、Wrike、Miro ・バージョン管理：Git ■開発チーム アジャイル開発をベースとした進め方で開発を進めています。 企画や技術に対して活発に言いたいことを言い合いながら、問題や課題解決をする文化があります。 ※経験に応じOJT形式にて自律的な立ち上がりをサポートします。
株式会社ジッテ
【組込・制御エンジニア】組込ファームウェア開発／アプリソフト開発／大手企業と取引多数／最新技術導入
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ■C言語を使用したご経験 ■工学部ご出身の方 ■学歴：高校、専修、短大、高専、大学、大学院
想定年収 400〜600万円
募集職種 組込・制御エンジニア、プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 横浜駅（神奈川県）
仕事内容 ■職種：組み込み制御プロジェクトリーダー 仕様設計からコーディング、 検証、 テスト、 運用までご担当頂きます。 案件により受託開発・顧客先常駐がございます。 【案件詳細】 ■社内開発: OSポーティング (Linux、 RTOS等) Linux、 Windows (試験装置等) アプリケーション開発、 モバイル端末 (Android、 iOS) アプリケーション開発、 制御系FW開発 ■客先:Android(ドライバー/ブートローダー/アプリケーション開発)、 ARVR、 ドローン等のアプリケーション開発 【顧客事例】NECグループ/トヨタグループ/東芝グループ/研究所 他 【仕事の特色】 ■配属先情報 顧客ごとに3～5名のチームを組んでいます。 【Q＆A】 ■今後は上流工程にも挑戦したいのですが、可能ですか？ 企画から受託をしている案件を多数持っており、要件定義、基本設計などから、携わって頂き、設計・検査・運用・保守と一貫して行うことが出来るのも特徴です。ご経験やスキルに応じてPL、PM等のポジションもお任せ致します (入社2年目アプリエンジニア)。 ■今の労働環境が悪いのですが、株式会社ジッテの残業時間はどのような感じですか？ ジッテでは、時間外の労働時間は平均20~30時間程度ございます。多く時間外が発生しそうな場合には、スケジュール調整・人員調整を行い、社員が健康的に働くことが出来るよう積極的に改善を行います(入社4年目インフラエンジニア)。 ■アサインされる案はどのように決まるのでしょうか？ 定期的な面談を通じて、志向性やキャリアに合致するような案件にマッチングできるよう工夫をしております(入社1年目未経験者)。
ディップ株式会社
【社内SE】社内システムのDX推進・企画開発ディレクション
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・PMの経験5年以上 ・エンジニアとしての要件定義、基本設計の経験5年以上 ・要件定義〜リリースまでの開発経験 ・新技術を使ってDXに挑戦してみたい方 ・攻めと守りのバランスをとったプロダクト開発に興味がある方 ・主体的に物事を考え、推進できる方 ・システムテストや受入テストなど、最後の局面においても全体を見渡して調整を行い、リリースに向けてリーダーシップを発揮できる方
想定年収 500〜900万円
募集職種 社内SE、プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 六本木一丁目駅（東京都）
仕事内容 社内システムDX化を推進しています。 社内システムの部署には珍しいかもしれないですが、「攻め」の部署です。 保守はおまけで開発に9割の力を注ぎ込み、使いづらいシステムはすぐに壊して再構築し、手作業を許さず効率化を追い求めています。 今回参画をお願いしたいプロジェクトは、15年前に導入した基幹システム（販売管理領域）とその周辺のレガシーシステムを刷新するプロジェクトになります。 2026年1月のシステム移行に向けて、現在は移行リハーサル実施中、今後STおよびUATを控えている状況です。 ▼3ヶ月後に想定される仕事 ・2026年1月に基幹リプレイスPJのフェーズ１リリース予定 ・その後は、フェーズ１に入りきらない要求の取り込み ▼将来的に想定される仕事 ・現在進行中のプロジェクトが完遂された後、基幹システムの最適化と機能拡張、並びに新たなプロダクト開発を推進する役割を期待しています 【仕事の特色】 〇配属部署 配属先のエンジニア組織は、DXを推進するために社内システムの開発・保守を行うために設立した部署です。 社内システムというと保守的なイメージがありますが、企画部門がしっかりとUXリサーチを行うため、toCプロダクトと同等の価値提供を実現しています。 担当いただく予定の基幹システムの刷新プロジェクトでは業務の見直しを行い、「AIとデータが働ける世界」の実現を目指しています。 〇部署の雰囲気 常に新しいことを取り入れる風潮があります。現状のスキルや伸びしろに悩んでいる方にも、チャレンジする機会がすぐに来ます。 失敗しても大丈夫です。「もっと失敗していい」といつも言われる変わった部署です。 異なるバックボーンを持つメンバーの集まりなので皆個々を尊重して仕事をしています。 〇働きやすさ 深夜残業、休日出勤は、リリース作業・本番トラブルを除いてありません。 服装自由、出社時間は11-15時のコアタイムを守れば自由です。 現在は週3日以上の出社が基本となっており、月曜日と木曜日はリモート勤務日として設定されています。その他の日はオフィス勤務を推奨しておりますが、状況に応じて柔軟な対応も可能です。 〇役割 現在は移行リハーサルの進行管理を第一優先とし、今後のシステムテスト（ST）およびユーザー受入テスト（UAT）において、進捗管理、課題解決を推進していただきます。 ・ベンダーコントロール ・自社開発メンバーのコントロール ・見積 ・スケジュール策定 ・QCDのコントロール ・テスト計画 ・移行計画 〇チーム構成、仕事の進め方 規模と品質をふまえ、ウォーターフォールを採用しています。 リリース後は、アジャイルでの開発を予定しています。 ・プロジェクト全体では社員30名以上、業務委託含めると50名以上 ・申込管理システムでは、PO1名、PM1名、ディレクター3名、UIデザイナー1名、業務担当5名、開発メンバー5名（要件定義工程時点） ・サブシステムはPO1名、PM1名、エンジニア4名、関連システムのエンジニアが20名、業務担当が10名（要件定義工程時点） 〇他組織との関わり方 データ連携が多数あり、IF部分でのすり合わせが多く発生します。 ・例：バイトルの開発チーム、ビッグデータ管理のチーム、Kintone管理チーム ・業務担当者や企画チームとも日々認識合わせしながら業務を進めるため、企画と開発が一体となったプロジェクトです。 〇苦労が想定されるシチュエーション ・基幹業務・基幹システムのリプレイスのため、影響範囲が非常に大きいです。 ・複数システムを同時にリリースするため、トラブル時にはすべて切り戻すことになるため、品質が重要となります。 ・業務要件を取り込みつつも、品質担保できる開発範囲に絞るトレードオフが重要になります。 ・移行リハーサルでは既存システムとのデータ整合性やテスト環境の整備が課題になる可能性があります。 ・ST（システムテスト）では品質担保、UAT（ユーザー受入テスト）では業務部門との緊密な連携が求められます 〇仕事の魅力 ・企画、要件定義、開発まで全てを同一チームで行う事によりユーザーと直接コミュニケーションを取りながら仕事が行え、ユーザと一緒に担当プロダクトを成長させていく事ができます。 ・ボトムアップでの提案や企画が歓迎される風土であり、自らの取り組みによってディップ全体の生産性向上に影響を与えられるのが、この仕事の面白味であり醍醐味です。（やりたい！が形になります） ・職種やバックグラウンドが多種多様なユーザぞれぞれの課題を解決していく中で、業務知識やソリューションの引き出しが増えるので、ご自身の活躍のフィールドを広げていくことができます。 ・基幹システムの刷新という大規模プロジェクトの完成間近なフェーズにおいて、全体の進行を見届け、リリースを成功に導く経験が得られます。 〇技術要素の例 ▼フロントエンド vue.js Typescript Swift アトミックデザイン ▼バックエンド go Node.js Typescript ▼インフラ AWS GCP Docker Terraform Jenkins Github Actions Prometheus Grafana Mysql Oracle Redis
アクセンチュア株式会社
【業務改革BPOプロジェクトリーダー候補】プロジェクトにおける、業務プロセスサービスの提供が専門
- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜語学力＞ ・ビジネスレベルの日本語能力 ＜経験＞ ・BPOの現場にてメンバーマネジメントの経験をお持ちの方 ・経理財務、人事総務、購買の業務領域の専門的知識があり、数名以上のメンバーマネジメント経験をお持ちの方 ・Project management経験 ・アプリケーション開発/システム保守案件でのTeam lead経験者などのメンバー管理経験 ・事業会社のカスタマーサービス部門などでメンバーマネジメントの経験をお持ちの方 ・ 業務プロセス改革（BPR）経験 をお持ちの方 ※第2新卒の方は上記必須ではございません ＜仕事のマインド＞ ・コミュニケーション能力が高い方 ・タスク管理力／自己管理力がある方 ・チャレンジすることを楽しめる方 ・多文化環境での活動が得意な方
想定年収 400〜1,500万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 溜池山王駅（東京都）
仕事内容 プロジェクトにおける、業務プロセスサービスの提供（Delivery）を専門とするポジションです。 安定的で高品質なアウトソーシングサービスの提供に責任を持ち、メンバーマネジメントのほか、業務運用をモニタリング・可視化し、お客さまや社内へのレポーティング、Automation導入やプロセス改善による継続的改善の立案／実行などを行っていただきます。 お客さまに最も近い立場で、付加価値を提供できるポジションです。 ご参画いただくプロジェクトの種類や、お任せする役割（チームリーダーもしくはプロジェクトリーダー）は、ご経験と培ってこられたスキル・バックグラウンド、およびご本人のキャリア志向に合わせて決定されます。 ＜具体的な業務内容＞ ■チームリーダー オペレータ、SVで構成された3-20名程度のチームを管理していただく業務です。 OP・SV層が比較的簡単なオペレーションを担当しますが、各業務領域において難易度の高い業務を担当しつつ、オペレーターの管理・承認行為を実施するプレイングリーダーとしてご活躍いただきます。 サービス領域単位ごとのサービス提供責任者として、オペレーションミスの防止と対策、日々のサービスボリュームとFTEの稼働責任を負うポジションです。 チームの責任者として、稼働量管理、品質管理、例外管理、要員管理、業務改善提案などを行います。 ■プロジェクトリーダー プロジェクトのサービス提供にかかわる全体責任者をご担当いただきます。 1～5つ程度のチームをもつプロジェクト全体について、契約ベースライン管理、コスト管理、スコープ管理、品質管理、リスク管理、課題管理、改善提案、要員管理など、小規模事業の経営に近いお仕事です。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■アクセンチュアオペレーションズ コンサルティング本部サービスデリバリーグループ クライアントの収益拡大やコスト削減といった経営目標の実現を目的として、業務プロセス改革のコンサルティングから、業務プロセスのアウトソーシング（BPO）を通じた実行まで、End to Endのサービス提供を行っているチームです。 業務領域は、人事、総務、経理・財務、調達、営業支援、カスタマーサービス（主に事務処理）、テクニカルサポート、広告運用、製薬R&Dなど、多岐にわたります。 業務プロセスの知見、世界中にある50拠点以上のデリバリーネットワーク、そしてロボティック・プロセス・オートメーション（RPA）やAIなどの最先端デジタルテクノロジーを活用して、ビジネスプロセスの標準化、分析、自動化および業務に関する高品質データの提供を支援しています。 ＜働き方＞ ■アクセンチュア独自の働き方改革Project PRIDE アクセンチュアでは、政府主導の働き方改革実現会議発足に先駆け、2015年1月より「Project PRIDE」をスタートさせました。ビジネスコンサルティングで培った手法に基づき、「制度」と「意識」の両輪から施策を重ねて組織風土を改革。優秀な人が多数集結できる環境を整備しました。
富士ソフト株式会社
【PL】桜木町・錦糸町／Web・スマホアプリ／プライム市場上場／フルフレックス／リモート可能
- 正社員
- フレックス制
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・Webアプリケーション開発、もしくはスマホアプリケーション開発の知見があり、プロジェクトリーダーとして基本設計～総合試験まで対応したことがある方 ＜マインド＞ ・コミュニケーション能力の高い方 ・好奇心や探究心を持って開発に向き合える方 ・能動的に業務に取り組むことができる方
想定年収 550〜909万円
募集職種 プロジェクトリーダー(PL)
最寄り駅 桜木町駅（神奈川県）
仕事内容 経験を活かしプロジェクトをリードして頂きます！ コンシューマー向けWeb大手案件を多数扱っております。 ■業務内容： ・コンシューマー向けWebアプリ、もしくは、スマホアプリ開発のプロジェクトリーダーを行っていただきます。 ・各種コンシューマー向けWebアプリケーション、または、スマホアプリのプロジェクトリーダーとして、 お客様との仕様調整、進捗管理を行います。 【仕事の特色】 ＜ポジション＞ プロジェクトリーダー ＜開発言語＞ Java、PHP、Java（Android）、 Swift ＜部所の魅力等＞ ■部門について： ・コンシューマー向け案件を多数保有しており、Webアプリ、EC領域、クロスプラットフォームアプリ開発、スマートデバイスアプリなど企画段階から参画しております。 ＜アジャイルに関して＞ 開発の途中で機能要求の変更や必要機能の追加に対応したいなどより早いビジネススピードにマッチしたアジャイルニーズに応えるため、当社では『 スクラム開発 』を推進しております。 ・事前にスクラム向けの人選を実施した上でこれまでチームを構成して案件対応しております。また、スクラムマスター資格（ CSMR ）保有者を増やし、事業部内保有者14 名。拡大中、スクラム開発へ対応できるチームの増加に取り組んでおります。 ■当社の魅力： ・従業員数8000名以上を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。 ・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事が可能です。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入しております。 ■教育体制： OJTをベースにしながら以下の技術フォローに取り組んでいます。 ・チーム内勉強会（週数回開催） ・1on1勉強会（カジュアルに技術研修を行う体制） ※社内トップ技術エンジニアが多数在籍し、現場経験を教育メニューに落とし込んでおります。
株式会社システナ
【PL／PM】大手メーカー直案件など幅広く活躍／プロジェクトの立ち上げから参画可能
- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・複数名のメンバーを率いて要件定義～設計～テストまで一連の開発工程のプロジェクトマネジメントを実施した経験。 ※ウォーターフォールのみならず、アジャイルスクラムなど幅広い経験があると尚可 ※マネジメントしたプロジェクトチームで使用した開発言語は問わない。 ・システム設計から開発、テストまで自立して推進できるテクニカルスキル ・新しいことにチャレンジすることが好きな方 ・技術への強い探求心をお持ちの方 ・チームワークを効かせながら業務をしたい方
想定年収 500〜2,000万円
募集職種 プロジェクトマネージャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)
仕事内容 主に、PL／PM候補として業務に従事。要件定義・仕様策定から設計、製造、パートナーコントロール、プロジェクトマネジメントなどに携わっていただきます。担当は主に、大手メーカーやエンドユーザーの直案件です。AI／IoT／クラウド／ビックデータの先端開発や、交通・航空インフラにおける国家のプロジェクトなど、幅広い案件があります。 ＜ミッション／期待する役割・責任＞ プロジェクトのプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーを担い、プロジェクトの立上げから安全かつ確実に本稼働まで導いていただくことを期待されています。 ＜具体的な仕事例＞ ■Web（Java／Swift／Kotlin／PHP など） ・スマホの各種アプリ新規開発及び機能拡張、Eコマース関連システム開発支援 ・キャッシュレス向けバックエンドシステム刷新 ・業務系システム構築、5G関連のクラウドインフラ構築支援 ■組込み（C言語／C++／C# など） ・自動運転システム開発、次世代カーナビ開発、家庭用ゲーム機向け開発支援 ・ロボットのアプリケーション開発 【仕事の特色】 ＜特徴＞ 携帯電話の創成期よりメーカーや通信キャリアと共に研究開発に参画し、携帯電話の爆発的な普及期には国内外の端末メーカーへ製品提供を行っていた同社。スマートフォンへの転換期には研究開発段階から参画し、日本国内の全メーカーの初号機にAndroidOSのポーティングを実現されました。その後、移動体通信で培った高い品質が評価・支持され、車載やロボットといった分野への拡大も進められています。 並行して、ネットワーク開発の経験とモバイル端末開発の強みを活かし、Web系のシステムもインターネットの創成期よりサービスを提供。大手のお客様のHPやポータルサイト、ECサイト構築を中心に、スマートフォンの登場時からモバイルアプリケーション開発でも多くの開発を手掛けています。 ＜就業環境＞ プロジェクトの9割がエンドユーザーからの直請け案件（プライム）です。5～20名程度のチームで動きます。勤務場所は自社社内とお客様先が半々です。 通信キャリアやメーカーとの付き合いも20年以上に渡っており、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携わることができます。
IT・Webエンジニアの転職に特化
4人に3人がレバテックで市場価値を正しく把握することで、多くの方が年収を上げています。
年収アップの手厚いサポート支援実績10年の登録者データを基に診断※2024年2月~2024年8月の実績 レバテックキャリアにおける内定承諾者のうち､応募時年収よりも転職後年収が高い割合
簡単なアンケートご協力ください
表示された求人にはどの程度関連性がありますか?
まったくない
非常にある