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最終更新日:2020年01月26日

株式会社LYZON

【Webディレクター】サイト構築のディレクション/Webマーケティング全体のコンサルティング

年収 300~700万円

最寄り駅 御茶ノ水駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

Webディレクター

業務詳細 (1)サイト構築のディレクション
コーポレートサイト、プロモーションサイトなどを構築しています。
お客様からの要望をまとめ、ガイドするようにアドバイスをし、スケジュールを管理してサイト構築をします。
サイトのコンセプトの決定、サイトマップ・ナビゲーションの決定、ワイヤーフレームを作成し、デザイナーとデザインについて調整します。
システム的な要素も多くなってきています。

(2)Webマーケティング全体のコンサルティング
同社では、リスティング広告、SEO、SNSなどからの流入対策、サイトに流入してからの導線設計、その他にもメールマーケティング、CRMとの連動などを様々な取り組みをしており、そのアドバイスをお客様に適切にできるようになること。コンサルティングについては、入社後に現場トレーニングを行います。

(3)提案営業
提案(コンサルティング)型の営業を行います。お客様のニーズを聞き、最適なソリューションを提案します。営業のサポートとして入る場合が多いです。但し、提案はメインで考えて頂きます。

(4)サイト運用業務
お客様と連絡を取り、サイトの運用業務を行います。細部の修正から、定期的に新しい企画をまとめたりします。他社に比べ運用業務の割合は多いです。

【仕事の特色】
上場一部の企業様も含めて、一度は聞いたことがある企業様のメインサイトなどをリニューアルしています。プロジェクトは長い物だと1年半など、ディレクターとしての実力が伸ばせます。
必須要件

・Web業界経験
※または他業種でもプロジェクト管理経験、ディレクション経験

・自分で考えて行動できる方
・新しいことに取り組むことが好きな方

歓迎要件

・下記のご経験
CMS構築
WBS、ガントチャートの作成経験
PM経験

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー大滝 美希

私がおすすめする この求人のポイント

sitecoreの実績が高い会社になります。sitecoreが大規模向けのCMSとなるので大手企業の案件に携わることが出来、スキルアップを目指せる職場です。
その一方で月の残業時間は平均20hほどです。理由は代表の藤田氏が効率化を重視しており、そのため制作に関するナレッジが数多く蓄積されています。
加えて、中途の方にも週1日の研修を長期間行っているなど教育にも力を入れております。
自分に合った働き方とキャリアップの両方を追求したいという方にオススメの企業です。

給与

想定年収 300~700万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:年2回
※業績に応じて支給いたします。 昇給:給与改定:年1回(1月)
給与・評価等備考 ・給与:経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
手当 通勤手当、残業手当、住宅手当

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇
備考 <福利厚生制度>
関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、
提携スポーツクラブ等の利用、時短勤務制度あり、
産休・育児休暇取得、2画面基本支給(技術者)

<教育制度>
自己啓発支援、標準資料・マニュアルを設置、
推奨セミナーへの参加、希望セミナーへの参加、
業務知識研修 、外部研修 、ビジネスマナー研修、
トーマツ研修、社内勉強会、資格取得支援制度、
学習用品購入支援、書籍購入支援、

勤務条件

予定勤務地 東京都千代田区
就業時間 09:00~18:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~16:00
平均残業時間 10~30時間
年間休日 120日
服装 私服

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

この求人に興味がある方へ

  • スキルに不安がある方

    マインドや姿勢、ポテンシャルをもとに採用されるケースもございます!

  • 転職に不安な方

    企業別の面接対策、人事が会いたくなる職務経歴書の書き方など充実したサポートをさせていただきます。

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