【Webディレクター】税理士法人レガシィの求人/転職/採用情報(Webデザイナー) #429087

税理士法人レガシィ

【PdM】プロダクト戦略の立案とロードマップ策定／管理／推進体制の構築

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 服装自由
年収
800～1,200万円
働き方
一部リモート
職種
Webディレクター
言語
Java PHP Python JavaScript TypeScript
クラウド
AWS Windows Azure

仕事内容について

【具体的な業務内容】
■具体的な業務内容プロダクト戦略の立案とロードマップ策定/管理
– 市場動向・顧客ニーズ・事業方針をもとにしたプロダクト戦略の構築
– 優先順位に基づくプロダクトバックログ管理と機能開発の企画

■開発・業務チームとの一体的な推進体制の構築
– 開発リーダーとの日次連携による課題抽出・解決の推進
– 税理士・会計士など専門家チーム（業務側）との協働による要件定義・業務設計の精緻化
– 両チームのリーダー層と連携し、仕様と運用設計を接続する役割を担う

■KPI設計とビジネス成果のモニタリング
– 利用者行動やフィードバック分析を通じた継続率・収益改善の取り組み
– 収益計画の策定と経営層とのレビュー、ROI観点での意思決定サポート

■ユーザー調査・仮説検証のリード
– 高齢者や超富裕層ユーザーに特化したインタビュー・テスト設計
– 専門家による実務ノウハウの抽出とプロダクト反映

【仕事の特色】
本ポジションでは、プロダクトオーナー／プロダクトマネージャーとして、
複数のデジタルアプリケーションの企画・設計・開発推進・改善運用までを
一貫してリードいただきます。
経営層・専門家（税理士・会計士など）・社内外のエンジニア／デザイナーとともに、
技術とビジネスの両軸からプロダクトを成功に導く役割を担っていただきます。
本質的なユーザーニーズに向き合い、技術的制約・業務要件・事業目標のバランスを取りながら、理想の体験を社会に実装するポジションです。

■連携体制の特徴
経営陣（代表含む）と定期的な意思決定の場を持ち、経営視点でのサービス企画が可能
社内の専門家（税理士・会計士・行政書士等）を中心とした業務知識のインプット体制あり
業務側・開発側の両リーダー層と協働し、ビジネス要件と技術解決をリードする立場
内製の開発チーム（エンジニア／デザイナー）とのスムーズなコミュニケーション

■開発環境・技術スタック（参考情報）
以下は現在チーム内で活用している主要な技術スタック・ツールの一例です。
ご経験や知識がすべて合致している必要はありませんが、
プロダクトや開発チームとの関わりを理解する参考としてご覧ください。
フロントエンド・モバイル：Flutter / JavaScript / TypeScript
バックエンド：Python / FastAPI / PHP / Java
インフラ・クラウド：AWS / Microsoft Azure
設計・プロトタイピング：Figma / POSTMAN
プロジェクト管理・コミュニケーション：GitHub / Slack / JIRA / Notion
活用中の生成AIツール：ChatGPT / Claude など
※技術スタックの詳細はプロダクトによって一部異なります。ご経験や視点を重視しており、
すべての技術に精通している必要はありません。

服装備考：オフィスカジュアルOK

【仕事内容（変更の範囲）】
会社が定める全ての業務　(別の職種への転換は殆どございません)

必須条件

・アプリをPMとして完成・リリースした経験（自身のシステム開発スキルは問わない）
・プロダクト戦略やロードマップの設計力
・ユーザー課題の特定とニーズ分析スキル
・エンジニアとのコミュニケーションが取れる技術知識
※プロダクトオーナー／プロダクトマネージャーとしての職歴がなくても、
職種を超えて自律的に企画・実行された方であれば大歓迎です。
※自身がエンジニアでなくても可

・技術への理解をベースに、開発チームと対等に対話しながら、自ら課題を設定し、
・プロダクトを形にできる方
・経営層・専門家・エンジニアなど多様な関係者を巻き込み、自律的に判断・推進していける方
・チームやプロジェクトのフェーズに応じて、企画・設計・検証を横断しながら柔軟に動ける方
・シニア層・富裕層・士業といった独自のユーザー層に向き合い、
細やかな配慮を持って価値を届けたい方
・経営層と方向性をすり合わせた上で、自ら旗を振り、実行フェーズを主導できる方
・不確実性の高い環境下で、自ら課題を発見・提案・推進していける方
・生成AIを積極的に利用し、開発をしていきたい方
※完璧な職歴やスキルよりも、「自分の力でサービスをつくり、世に出したい」
という意志ある方とご一緒したいと考えています。

歓迎要件

・スタートアップ／新規事業／社内ベンチャーなどで、ゼロイチのサービス立ち上げに関与した経験
・複数のステークホルダー（経営層、業務部門、開発チームなど）と連携して合意形成を行った経験
・KPI設計や事業計画の策定、収益モデル構築の経験
・アジャイル／スクラム開発におけるプロダクトオーナー／プロダクトマネージャーの実務経験
・シニア層、富裕層、士業など特定ターゲットに向けたUX設計やマーケティングの経験
・生成AIを利用した開発経験

想定年収

800～1,200万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：

■募集職種の年収例

※ご経験・スキルに応じて決定
※上記額は最低保障での金額となります。資格・経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇します。

無料

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募集要項

募集職・職位
  • Webディレクター
業界
  • 不動産
  • 不動産
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲　八重洲セントラルタワー12階
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00～17:30 
就業時間備考
休憩11:30～12:30
全社平均残業時間：月20時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

リモートワーク可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
・MacBook Pro M4貸与
・1品100円の置き型社食サービス
・オフィス内カフェに10種類のドリンクサーバー
・フィットネス利用会社負担（月4回）
・ベネフィット・ワン加入
・オフィスカジュアルOK
・懇親会費用補助（規程有）
・一定年数の勤務に対する永年勤続手当制度あり
・旅費規程・慶弔規程・退職金規程あり

試用期間
2ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇（12月30日～1月3日）、慶弔休暇、有給休暇、試験休暇、GW

■休暇備考
・年間休日：120日以上

手当

通勤交通費（上限有り）、残業手当

・通勤交通費：電車代（2万／月まで）、バス代（1万／月まで。自宅から最寄り駅まで1.5km以上の場合に利用可）

選考場所

本社、Web

検査・試験

面接前に性格診断テストを実施

提出書類

履歴書、職務経歴書、事前アンケート

選考方法備考

■選考の流れ
(1)当HPよりご応募
(2)採用担当よりご連絡
(3)書類選考（履歴書・職務経歴書・事前アンケート）
(4)面接（原則1回、面接前に性格診断テストを実施）
(5)内定

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税理士法人レガシィが募集している求人・転職・採用情報

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税理士法人レガシィについて

設立年月日
1964年07月01日
代表者
代表取締役社長　天野 大輔
資本金
1,000万円
企業HP
https://legacy.ne.jp/recruit/
従業員情報
156名
事業内容
・資産税総合コンサルティング
・不動産コンサルティング
・デジタルサービス事業

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ご利用の流れ

税理士法人レガシィの【PdM】プロダクト戦略の立案とロードマップ策定／管理／推進体制の構築以外にも、様々な転職求人を扱っているレバテックキャリアでは、Webでのご登録後アドバイザーによるマンツーマンのカウンセリングを行い、仕事内容をはじめ企業の雰囲気やキャリアプランなど詳細な情報から理想にぴったりの求人募集を提案しています。応募や面接の際にも、書類作成や面接でのアピールの仕方などきめ細やかにサポートします。採用後や入社後にはヒアリングを行い、不安や疑問を解消して勤務できるように努めています。転職相談のみのご登録も可能なため、お気軽に利用してみてください。


職種の説明

税理士法人レガシィをはじめ、他の企業でもWebディレクターの募集は多数ございます。Webディレクターはエンジニアやデザイナーなどのチームを統括し、円滑に業務を進めていく重要なポジションです。 実際の現場に立たない場合でも業務フローを把握するため、プログラミングやディレクションなどのスキルがあれば採用される可能性が高まります。 転職先として人気を集めており、レバテックキャリアでも多くの求人を扱っています。


求人検索について

求人検索では、「給与」を基準とした募集案件の閲覧が可能です。こちらの検索方法では年収を基準に、指定なし、300万以上、400万以上、500万以上、600万以上、700万以上、800万以上に区別されています。職種や会社のエリアに関係なくひとまとめにされているので、年収という軸で転職活動をしている方が企業を探すのに最適です。給与を増やすため、高い年収の企業の採用を目指すのも良いでしょう。また、転職サイト「レバテックキャリア」では多くの求人案件を扱っているため、ヒットする案件が多数あります。


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