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最終更新日:2019年11月15日

ディライトワークス株式会社

UI・UXデザイナー

年収 320~1,000万円

最寄り駅 渋谷駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

UI・UXデザイナー

業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • メディア・エンターテイメント
  • ソーシャルゲーム
業務詳細 主な業務は、海外向けタイトルでのUIの画面設計の企画、作成などです。

<具体的な業務内容>
・世界観に合ったUI制作
・イベントに合ったUIのデザイン、改修、バナーなどの作成
・外部制作会社へ発注、管理、制作の連携など
必須要件

・Unityの業務経験(1年以上)
・モバイル向けのグラフィック制作の経験
・デザイン実務経験(Photoshop/Illustratorなどを使用)
・企画やシステム要件を意識してUI設計ができるスキル

・現状に甘んじることなく、自己成長に意欲的な方
・自分のためではなく、他の誰かのために努力できる方
・誰かを喜ばせたいという情熱を持ちながら、仲間と一緒に楽しいゲームを作り出せる方

歓迎要件

・UI/UXにも配慮したデザイン企画提案経験
・英語を使用したUI構築経験

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

デザインツール

Photoshop

Illustrator

ゲームエンジン

Unity

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー岩橋 由佳

私がおすすめする この求人のポイント

ディライトワークス株式会社は、ゲームの企画から開発、運用までを手掛ける会社として2014年に設立されました。
「ただ純粋に、面白いゲームを創ろう」という理念のもと、「バンドやろうぜ!」や「Fate/Grand Order」といった有名タイトルを多数リリースされています。
また、ゲームキャラクターやハイクオリティなCG制作のみならず、ゲームをビジネスとして活かすためのコンサルティング等にも全力なのが同社ならではの特徴です。
社内では、裁量を大きく与えられるため幅広い分野でご活躍いただけるチャンスがあります。
部署・職種・年齢を問わず自由に意見を発信できる風土があるため、「より面白いゲームを全力で作りたい」という情熱を持つ方にとって最適な環境といえるでしょう。

給与

想定年収 320~1,000万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:なし 昇給:なし
給与・評価等備考 月額×12か月、賞与年2回
手当 交通費支給(上限 20,000円)、住宅手当(2Km圏内) 、結婚祝金、出産祝金

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
備考 ・健保組合の福利厚生メニュー利用可
・定期健康診断
・社内レクリエーション

勤務条件

予定勤務地 東京都世田谷区, 東京都渋谷区
就業時間 10:00~19:00 
平均残業時間 30時間以上
服装 私服

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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  • スキルに不安がある方

    マインドや姿勢、ポテンシャルをもとに採用されるケースもございます!

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