SCSK株式会社

【インフラエンジニア】ITサービスの企画提案、設計・構築/サービスマネジメント/リモートワーク可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 管理職・マネジャー
年収
500~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
北浜駅 (大阪府)
職種
Webディレクター
言語
Shell
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

<業務詳細>
西日本のITアウトソーシング顧客やデータセンター顧客を中心に、お客様の課題やニーズに応じたITインフラの運用、改善提案、企画、設計、構築を行っていただきます。

1.当社顧客向けITサービスの企画提案、設計・構築
・ITサービス提供の各種提案作成、顧客向け提案
・顧客に提供する各種ITサービスの設計、構築、導入及びその支援

2.当社顧客向けITサービスの運用業務
・システム管理業務
-オンサイトやクラウドサービス提供に必要なサーバ、ストレージ、
-ネットワーク等のシステム管理、障害対応、問題対応、継続的改善
・サービスマネジメント業務
-オンサイト・クラウドサービス提供に必要なITサービスマネジメント及び継続的改善

3.リモート運用サービスの設計・管理
・運用設計
-運用サービス全体設計・自動化推進・改善提案
・運用スケジュール管理・サービスレベル管理、測定、運用報告、改善、体制整備

■役割・ポジション
・担当、リーダー候補、リーダー

【仕事の特色】
<募集背景>
西日本地区の顧客を中心にITアウトソーシングサービスを主管する部門の募集です。
ITアウトソーシングサービスのニーズが多様化・高度化する中で、マルチクラウドおよびハイブリッドクラウドの利用がますます拡大しています。
顧客のさまざまな課題やニーズに戦略的に応え、高度で複合的なITアウトソーシングサービスを提供していくためのサービスマネージャが必要です。
SCSKが持つ幅広いソリューションや新しい技術を組み合わせてサービスインテグレーションを推進し、継続的に価値を創出していくための原動力となる人材を募集します。

<ポジションの魅力>
・課題やニーズを汲み取りながら、顧客と直接向き合って検討、企画、実行することができ、インフラ領域におけるサービス全体をマネジメントしていくやりがいがあります。
・ITサービスマネジメントというと運用主体のイメージをお持ちかもしれませんが、日々の運用業務から得た課題や新たなニーズに対して、フルスタックな技術知識をもってアグレッシブに提案・改善していくことを期待しているポジションです。
・社内外の要素技術者と連携チームで実践する事も多く、顧客交渉やクラウドを軸としたシステムデザイン経験、プロジェクト管理等、幅広いフェーズでのスキルが身につきます。
・将来的には、ご自身の志向に応じてサービスマネージャ、プロジェクトマネージャ、ITアーキテクト、管理職といったキャリアパスがあり、役割と責任範囲を拡大・向上させていくことが可能です。
・社内公募・FA制度が整備されており、キャリアパスの見直しにも柔軟に対応できます。

<職場環境>
■入社後の研修等
本人が自ら選択して受講できる社内研修制度が整備されています。
(ビジネススキル、専門スキル、グローバルスキル、etc)

<配属予定部署>
・ソリューション事業グループ 西日本ITマネジメント事業本部

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
1.当社ITアウトソーシング顧客に対するサービス企画・設計・構築
・インフラ構築プロジェクトのリーダー経験
・仮想化の技術的スキル
・OS(Windows、Linux)の技術的スキル

2.リモート運用サービスの設計・管理
・サーバー(Windows、Linux)/クライアント(MS系)、JOB運用システム、
-ネットワーク設計及びサービスデスク業務いずれかの実務経験

3.当社ITアウトソーシングサービスの運用業務
・インフラ構築プロジェクト或いは運用業務のリーダー経験
・仮想化、OS(Windows、Linux)、ネットワーク、負荷分散装置などの技術的スキル(すべてのスキルを有している必要はありません)

<マインド>
特になし

歓迎要件

<経験>
1.当社ITアウトソーシング顧客に対するサービス企画・設計・構築
・シェル、スクリプトなどのコーディング経験
・AWS、Azureなどのクラウド技術、構築・運用経験

2.リモート運用サービスの設計・管理
・運用の自動化に関する知識、経験
・シェルスクリプトの知識、経験

3.当社ITアウトソーシングサービスの運用業務
・シェル、スクリプトなどのコーディング経験
・AWS、Azureなどのクラウド技術、構築・運用経験

想定年収

500~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(7月)

■給与・評価等備考
・給与:経験、能力等考慮の上決定いたします。
・年収:残業手当を含んだ目安です。

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募集要項

担当する工程
  • 運用設計
  • 基本設計
  • 改善
  • インフラ構築
  • 企画
  • 詳細設計
  • 運用
募集職・職位
  • Webディレクター
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<西日本北浜オフィス>大阪府大阪市中央区北浜1-8-16(大阪証券取引所ビル) <千里オフィス>大阪府豊中市新千里西町1-2-2(住友商事千里ビル) <客先常駐>大阪府 ※配属部署に応じて勤務地は異なります。※※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
退職金制度、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、資格取得奨励金制度、育児休業、介護休業、ボランティア休業、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー、メニュー型福利厚生制度、復職支援金、同好会活動

<教育制度>
ワークライフバランス向上セミナー、職場復帰セミナー

■福利厚生備考
・ノー残業デー:毎週水曜
・復職支援金:保育料補助
・ワークライフバランス向上セミナー:ライフステージに合わせた各種セミナーを定期的に開催しています。セミナーは、業務時間内に受講することが可能です。
・職場復帰セミナー:仕事と育児の両立や復職後のキャリアについて考えを深める

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇

■休暇備考
・マタニティ休暇:10日
・配偶者出産休暇:3日
・育児休業:小学校入学前の子どもを対象に通算3年間、6回まで分割取得可能
・両立支援休暇:年5日、中学校を卒業するまで学校行事への参加等に利用できる
・子の看護休暇:年5日または10日、小学校を卒業するまで子どもの看護に利用できる

手当

時間外勤務手当、役職手当、通勤手当、学び手当、常駐手当

・学び手当:毎月の給与において、全社員に5,000円支給。書籍購入やセミナー参加など自己研鑽に活用することができる。

選考場所

大阪オフィス

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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SCSK株式会社が募集している求人・転職・採用情報

SCSK株式会社について

設立年月日
1969年10月25日
代表者
代表取締役 執行役員 社長 當麻 隆昭
資本金
2,115,200万円
事業内容
BPO (Business Process Outsourcing):お客様の業務の一部を一括して委託いただき、長年培ったノウハウを活かし専門のスタッフがサポート。コンタクトセンターやECフルフィルメントサービスなどを提供します。
ITハード・ソフト販売:セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポートを提供します。
ITマネジメント:ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメントを提供します。
ITインフラ構築:ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計などを提供します。
コンサルティング:お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現までサポートします。
システム開発:高品質が求められる SoR(System of Record)から迅速性が求められる SoE (System of Engagement)まで、幅広い開発ニーズに対応します。
検証サービス:長年培った経験、独自の検証理論、最新の技術を駆使し、客観的なテストケースに基づいたソフトウェアの評価・検証を行います。

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