【Webディレクター】MNTSQ株式会社の求人/転職/採用情報(Webデザイナー) #254553

MNTSQ株式会社

【PM】ディスカバリー業務7割／裁量高く意思決定に集中／フルフレックス／※ミドル～ハイレイヤー求人

  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
900～1,500万円
働き方
一部リモート
職種
Webディレクター

仕事内容について

■業務内容
シニアプロダクトマネジャーとして、プロダクトの方向性を定義し、開発チームおよびビジネスサイドのハブとなりプロダクト開発を牽引していただきます。

■業務詳細
１．ディスカバリー業務（70%）
* ユーザー課題およびビジネス課題の仮説立案と検証
* ユーザーやステークホルダーからの情報収集・整理、解決優先順位の意思決定
* プロダクトのコアロジックおよび企画の立案

２． デリバリー業務（30%）
* エンジニア・デザイナーと協働した仕様策定、意思決定者としての要件定義
* バックログの優先順位付けと進捗管理

３． ステークホルダーマネジメント・合意形成
* ロードマップにおける各施策の位置付け（Why/When）の言語化と説明
* プロジェクトの狙いや期待成果の社内共有
* リリースに向けたビジネスサイド（セールス・CS等）との調整・連携

【仕事の特色】
■ポジションの面白み
「0→1」と「1→10」が交差するフェーズ： プラットフォーム構想という壮大なテーマに対し、まだ正解のない中で仮説を立て、形にしていく手応えがあります。
高い裁量とディスカバリーへの集中： 業務の約7割をディスカバリー（「Why」の特定、課題の深掘り、コアロジック策定）に充てることができます。PdMとして「何を作るべきか」という本質的な意思決定に集中できる環境です。

■前提となる働き方
コアタイム無しのフルフレックスです。
リモートと出社のハイブリットワークです。出社は月5日以上となります。

■3ヵ月のオンボーディングプログラム
MNTSQはバリューとして「 自由と責任の文化 」を掲げています。
バリューの理解を深めていただくとともに、MNTSQでどう力を発揮するか、全社を挙げてフォローします。
期間中はメンターが付きます。水先案内人として、MNTSQでの活躍を側面支援します。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

ロードマップ策定能力： 半年〜3年程度の中長期的なスパンでのプロダクト計画を立案・実行した経験
不確実性への対応力： 定型化されていない、あるいは変化の激しい環境下で、仮説検証サイクルを自律的に回せる力
高度なコミュニケーションスキル： 複雑な利害関係が絡むステークホルダー間において、建設的な合意形成をリードできる能力
完遂力： 自らの発言と意思に責任を持ち、プロジェクトを最後までやり遂げる力

・対話とコラボレーションを重んじる方： チームワークを大切にし、周囲を巻き込みながら成果を出すことに喜びを感じる方
・「やり遂げる」経験をお持ちの方： 困難な状況にあっても、何か一つのことを最後まで成し遂げた自負のある方
・心理的安全性を大切にする方： メンバーが安心して意見を言える環境づくりに配慮できる方
・MNTSQのValueに共感いただける方： 当社が掲げる価値観に共鳴し、組織文化を共に育んでいける方

※MNTSQのバリューについて
・Ownership
・Agility
・Respect
・Openness

歓迎要件

構造化・言語化能力： 未知の専門領域や複雑な事象を、誰もが理解できる形に構造化し、言語化できるスキル

想定年収

900～1,500万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：
昇給：評価：年2回

■募集職種の年収例

※上記給与とは別に「 ストックオプション制度」を導入しています。

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • Webディレクター
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都中央区晴海１丁目８−１０ 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーX棟　4階
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める勤務地
就業時間
10:00～19:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・所定労働時間：8時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

ハイブリッドワーク（出社または自宅勤務を各自が選択、フルリモート不可） 月5日以上の出社（詳細は面談や選考時にご説明いたします）

フレックス
あり
副業

可

要事前申請

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
・健康診断
・オフィス内に自動販売機設置あり
・ベビーシッター利用割引券制度
・インフルエンザ予防接種費用補助（自社独自）
・ストックオプション制度

＜オンボーディング＞
期間は3ヵ月です。
オンボーディングの制度の枠組みの中に以下施策を含みます。
・Welcomeランチ
・Welcome Night
・メンターランチ
・領域横断ランチ

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
・完全週休2日制
・祝日
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇

手当

・通勤手当（上限5万円／月）

選考場所

最終面接はオフィスにて実施

検査・試験

リファレンスチェック、バックグラウンドチェック

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

1. 書類選考
2. カジュアル面談
3. 一次面接
4. 二次面接
5. リファレンスチェック、バックグラウンドチェック
6. 最終面接（対面）
7. 内定・オファー面談

※内定までの目安期間は3～4週間です
※最終面接はオフィスにて実施させていただきます
※応募経路により書類選考のタイミングがカジュアル面談後になる場合もございます
※上記スケジュールは変更となる可能性もございます

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MNTSQ株式会社について

設立年月日
2018年11月14日
代表者
代表取締役社長　 板谷 隆平
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.mntsq.co.jp/
従業員情報
107名(2020年01月29日時点)
事業内容
MNTSQは [ すべての合意をフェアにする ] をビジョンに掲げるテクノロジーカンパニーです。
AIテクノロジーで契約業務の高速化・高度化、ひいては、事業の高速化の実現を目指します。
企業の事業活動に絶対に必要な “ 契約業務のインフラ ” をプロダクトとして展開し、毎日使われるほどに深く浸透しています。

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ご利用の流れ

MNTSQ株式会社の【PM】ディスカバリー業務7割／裁量高く意思決定に集中／フルフレックス／※ミドル～ハイレイヤー求人をはじめ、業界トップクラスのITキャリア求人を保有するレバテックキャリアでは、Web登録～採用内定に至るまでの転職活動を全て無料でサポートしています。はじめに専任の転職アドバイザーによるカウンセリングを実施し、お客様の希望や条件に沿った案件をご紹介します。その後、募集求人への応募・面接・採用内定・入社後のフォローまでを一貫して担当のコーディネーターがマンツーマンで対応するので安心です。入社後のキャリアパス等、将来を見据えた詳細な転職情報に関しても遠慮なくご質問ください。


職種の説明

MNTSQ株式会社をはじめ、他の企業でもWebディレクターの募集は多数ございます。Webディレクターはエンジニアやデザイナーなどのチームを統括し、円滑に業務を進めていく重要なポジションです。 実際の現場に立たない場合でも業務フローを把握するため、プログラミングやディレクションなどのスキルがあれば採用される可能性が高まります。 転職先として人気を集めており、レバテックキャリアでも多くの求人を扱っています。


求人検索について

こだわり条件検索では、「企業こだわり」と「求人こだわり」の二つの機能を使って、働く環境で転職求人を絞り込んでいただけます。「資格取得支援制度」「海外勤務・海外出張あり」「フレックス勤務」「土日祝日休み」「服装自由」ほか、幅広いラインナップの「こだわり」条件から、これだけは譲れない！と思う採用条件をお選びください。一般の転職サイトでは掲載終了後の求人は非公開となっていることが多いですが、レバテックキャリアでは募集が終了した求人もページ下部に掲載しています。求人を探す際の参考としてご活用ください。


弊社運営の他サービス紹介

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