株式会社リバスタ

【PdM】資源循環事業のプロダクト戦略立案/顧客ヒアリング/リモートワーク可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoB向け
年収
500~700万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)
職種
Webディレクター

仕事内容について

資源循環事業「e-reverse.com」におけるプロダクト戦略立案(事業戦略との整合)
顧客ヒアリング/現場観察/業務プロセス把握
VOC分析、ユーザーインサイト抽出 → ペルソナ・ジャーニー設計
ビジネス要求・業務要求の整理、優先順位付け(機能・制度両面)
プロダクトロードマップ策定とアップデート
UI/UX(上流)・POとの協働による要件定義/整理
開発チームへの要件伝達、受入レビュー、仕様ドキュメント整備
効果検証と改善サイクル推進(KPI設計・ロジカルレビュー)

【仕事の特色】
■ 募集背景
「つくる」の現場から、世界を変える——そんなミッションのもと、当社は建設業界に特化したITプラットフォームを展開しています。電子マニフェストサービス「e-reverse.com」では業界トップクラスのシェアを誇り、建設現場のDXを推進する「Buildee」、カーボンマネジメントを支援する「TansoMiru」など、複数の事業が急成長を遂げています。創業以来、売上は右肩上がりで推移しており、今後も新たなサービスの立ち上げを予定しています。

中でも「e-reverse.com」は、建設業界の資源循環化を支援する重要なプロダクトとして、さらなる事業拡大フェーズに突入しています。 この成長を加速させるため、現在プロダクトマネジメント体制の強化を進めており、プロダクトのビジョン設計から要件定義、開発推進、改善までを担うPdM(プロダクトマネージャー)を募集しています。

複雑な制度や業務プロセスを深く理解し、ユーザー視点と事業視点の両面からプロダクトの方向性を定め、社会的インパクトと事業成長の両立を目指す——そんな挑戦に、共に取り組んでいただける方をお待ちしています。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

BtoB領域でのSaaSやWebサービスにおけるPdM経験
事業戦略や収益モデルを踏まえたプロダクト戦略の策定・推進経験
ユーザー要件・業務要件の定義/優先順位づけの経験
プロダクト戦略〜仕様化に至る一連のドキュメント設計経験
開発/UX/営業/法務など、異なる機能のチームと横断的に連携した経験
数字やファクトを用いてプロダクトを意思決定・改善した経験

社会課題に関心を持ちつつ、ビジネス視点を両立できる方
複雑な制度・要求を構造化し、プロダクトに落とし込む思考力がある方
多様なステークホルダーと折衝し、対話しながら合意形成できる方
物事を俯瞰的に捉えながら、偏った見方や判断に陥らずに行動できる方
変化を受け入れ、試行錯誤しながら推進できる柔軟性を持った方

歓迎要件

資源循環に関する実務経験
廃掃法、資源有効利用促進法など環境関連制度への関心
プロダクトビジョン・設計書のゼロベース作成経験
エンタープライズ向けSaaSにおける要求整理・業務フロー構築の経験
アジャイル/スクラム環境下でのプロダクトマネジメント経験
建設業界でのご経験
営業職のご経験

想定年収

500~700万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回

■募集職種の年収例

A.基本給(Bを除く額):29万7千円~41万6千円
B.業務手当:4万5千円~6万3千円
※業務手当はみなし20時間分の時間外勤務手当として支給(時間外勤務時間がみなし支給分を超えた場合は別途支給)
※経験・スキルを考慮して相談に応じます。

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • Webディレクター
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • 不動産
  • 建築・土木・設計
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所
就業時間
10:00~19:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00~16:00
就業時間備考
フレックスタイム制
・ コアタイム 11:00〜16:00
・ 1日の標準労働時間 8時間(休憩1時間)
※会社の残業時間は月平均約15時間です。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

※リモートワーク可能です(ルールあり)。

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
・ノートPCとスマートフォン(iPhone)を職種や役職に関わらず全員貸与
・リモートワーク制度(ルールあり)
・確定拠出年金(企業型DC)
・持株会制度
・災害見舞金
・受動喫煙防止措置(屋内原則禁煙)
・資格取得支援制度
・e-ラーニング制度
・書籍購入補助制度
・社内懇親会補助
・部活動補助(球技部、ボードゲーム部、ハンドメイド部、山登り部など)
・救護室(AED完備)
・オフィス内フリードリンク(ラウンジスペースでの給茶機、バーカウンターでのアルコール類)

試用期間
3ヶ月 ※状況によって延長する場合があります。
休日休暇

■休日制度
・完全週休二日(土日)・祝日
・夏季・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・子の看護休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・生理休暇
・母性健康管理休暇

■休暇備考
・年間休日:120日以上

手当

・交通費全額支給(非課税限度枠まで)
・こども手当(15歳までのこども1人につき月額1万円支給)
・業務手当

選考場所

一次面接はオンライン、最終面接は対面でご案内予定です。

検査・試験

Web適性検査(15分程度)

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

【書類選考】
 ▼
【一次面接】(オンライン)
・担当者:配属先グループ長
(面接までにWeb適性検査(15分程度)を受検いただきます)
 ▼
【最終面接】(対面)
・面接官:配属先部門長、人事担当者
 ▼
【内定】

※一次面接はオンライン、最終面接は対面を予定しております。
※選考プロセス内容は変更になる場合があります。

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株式会社リバスタが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社リバスタについて

設立年月日
2007年06月28日
代表者
代表取締役 高橋 巧
資本金
10,000万円
従業員情報
225名
事業内容
電子マニフェストサービス「e-reverse.com」の提供
産廃処理委託契約サービス「er-contract」の提供
建設現場施工管理サービス「Buildee」の提供
建設現場ICT機器ソリューション「BANKEN」の提供
建設現場のCO₂算定サービス「TansoMiru」の提供
建設技能者向けポイントサービス「ビルダーズポイント」の提供
施工管理業務の標準化、ノウハウ継承を支援するサービス「GENBATON」の提供
産業廃棄物に関するコンサルティング業務
上記または建設業界に関連するサービス

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