株式会社リバスタ

UI・UXデザイナー

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
年収
400~650万円
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)
職種
UI・UXデザイナー

仕事内容について

主な業務は、新規事業におけるWebサービスやアプリのUI/UXデザインです。

同社では今後、複数の新規サービスが立ち上がる予定となっています。
現時点では1つのサービスに重点的に携わりますが、ゆくゆくは複数のサービスに横断的に携わっていただく可能性があります。

【仕事の特色】
エンジニアと連携して作業を行うことが多い仕事になります。
現時点ではUI/UXを中心としたデザイン業務を行っていただくことがメインとなりますが、将来的にはサービス紹介サイトのディレクション業務や、販促物の制作にも携わっていただく可能性があります。
何事にも果敢に挑戦する意欲が高い方に、幅広い活躍を期待されています。

必須条件

・PhotoshopやIllustratorなどグラフィックツールのスキル
・HTML/CSSなどマークアップスキル
・Webデザイナー3年以上の経験

・物事をユーザーの視点で考えることができる
・細かいことにもこだわりを持っている方
・自身が手がけた制作物について、論理的かつ客観的に説明できる

この仕事で取り扱う技術

言語

CSS

HTML

デザインツール

Photoshop

Illustrator

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • UI・UXデザイナー
    業界
    • IT・通信
    • インターネット
    • サービス
    • コンサルティング
    歓迎要件

    ・WebサービスのUI/UXデザインの実務経験
    ・エンジニアと仕事を共にした経験
    ・業務用WebサービスやアプリのUIデザイン経験

    ・新たなアプリやWebサービスなどのデザインをチェックしている
    ・トレンドの技術やデザインのキャッチアップができる
    ・遊び心があり、好奇心旺盛

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    400~650万円 (給与形態:年俸制)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(夏・冬)
    ※人事考課の結果により増減致します。
    昇給:年1回

    ■給与・評価等備考
    給与:経験・スキルを考慮して相談に応じます。
    ※年棒を14ヶ月分で割り、内2ヶ月分は夏・冬に賞与として支給致します。

    予定勤務地
    東京都江東区
    就業時間
    09:00~18:00 
    就業時間備考
    ・裁量労働制である為上記は原則で、
     勤務時間・休憩時間の変更(実働時間の短縮も含む)は、本人の裁量に委ねられています。
    ・ノー残業デー制度がございます。
    平均残業時間
    30時間以上
    年間休日
    125日
    服装
    ビジネスカジュアル
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    〈福利厚生 ・各種制度〉
    下記に変更・社会保険完備(健康保険/関東ITソフトウェア健康保険組合・雇用保険・労災保険・厚生年金保険)
    ・通勤交通費全額支給(非課税限度枠まで)
    ・ノートPCとスマートフォン(iPhone)を職種や役職に関わらず全員貸与
    ・リモートワーク制度(ルールあり)
    ・社員持株会制度
    ・こども手当(15歳までのこども1人につき月額1万円支給)
    ・災害見舞金
    ・受動喫煙防止措置(屋内原則禁煙)
    ・資格取得支援制度
    ・e-ラーニング制度(Udemy for Business)
    ・書籍購入補助制度
    ・社内懇親会補助
    ・部活動補助(球技部、ボードゲーム部、ハンドメイド部、ゴルフ部、山登り部など)
    ・救護室(AED完備)
    ・休憩室(マッサージチェアルーム、酸素ルーム)
    ・オフィス内フリードリンク(ラウンジスペースでのソフトドリンク・給茶機、バーカウンターでのアルコール類)
    ・全社懇親会(半期ごと)
    など

    〈教育制度〉
    新入社員研修(会社・事業理解、ビジネススキルなど)、エンジニア研修、OJT、e-ラーニング(Udemy for Business)など

    ■福利厚生備考
    ・子ども手当制度:15歳になる年度まで、お子様1人当たり月1万円を支給する制度です。
    ・社内懇親会補助:開催補助金支給。
    ・部活動補助:バスケ部、サッカー部、ハンドメイド部、サバゲー部など
    ・インフルエンザ予防接種:費用は会社負担で、同居扶養家族も含めた接種が可能です。
    ・ノートPC・スマートフォン(iPhone)貸与:職種や役職に関わらず全員
    ・オフィス内フリードリンク:ラウンジスペースでのソフトドリンク・給茶機、バーカウンターでのアルコール類
    ・全社懇親会:年2回程度/費用会社負担
    ・社内イベント:BBQ・人気テーマパーク・ゴルフ・テニス他/任意参加

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇

    ■休暇備考
    ・有給休暇:取得率約65%
    ・育児休暇:復帰実績有り

    手当

    交通費(非課税限度枠まで)、休日勤務手当、業務手当

    株式会社リバスタについて

    設立年月日
    2007年06月28日
    代表者
    代表取締役 高橋 巧
    資本金
    10,000万円
    従業員情報
    203名
    事業内容
    建設業界の課題解決のため、DX化を進める様々なサービスを自社で開発しています。
    『e-reverse.com』は、導入社数1万社以上、利用現場数62万以上など建設業界のDX化を大きく推進しているサービスです。
    『Buildee』も導入現場数1.7万件以上、登録作業員数120万人を超える施工管理業務サポートサービスとなっています。
    業界でIT化が困難とされていた領域でのIT化実現など、施工管理領域のクラウドサービスは業界最大級へと成長し、業界での優位性があります。
    他にも、建設技能者向けのポイントサービスや、建設業界におけるCO2排出量の算出・可視化を支援するサービスなど、新規事業にも積極的に取り組んでいます。

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