株式会社クイック

【UI／UXデザイナー】リーダークラス／事業拡大に伴うデザイン組織基盤強化に貢献！

年間休日120日以上
残業少なめ
転勤なし
服装自由
フレックス制
年俸制導入

年収: 600～1,000万円
働き方: 一部リモート
最寄り駅: 溜池山王駅 (東京都)

職種

UI・UXデザイナー

仕事内容について

新規事業の立ち上げおよび既存事業の大規模改修に伴い、デザイン組織の基盤強化を図るべく中核人材としてご活躍いただける方を募集しています。

＜具体的な仕事内容＞
■リサーチ（市場、ユーザー、戦略の検討、理解）
　・プロデューサーやプロダクトオーナーとの連携
　・ユーザー動向、インサイト調査
■UXデザイン
　・サービスや機能の体験設計
■UIデザイン
　・デザインシステムの刷新、運用
　・インタラクションも含めたユーザーにとって理想的なインターフェースデザイン
■デザインディレクション
　・他のデザイナーも含めたプロジェクトや事業全体のデザイン品質管理
など

【仕事の特色】
＜キャリアについて＞
プロダクトのデザインに留まらず、ビジネス側の視野まで幅広く経験することができます。
その中でご自身の志向に合わせて、デザイン戦略や体験設計などの専門性を磨きプロフェッショナルとして活躍していくか、デザイン組織強化やメンバー育成など、組織マネジメントで活躍していくかを選べます。
また、プロダクトオーナーや事業企画へのチャレンジも可能です。

＜募集背景＞
中核となるデザイナーを増やし既存サービスをNo.1に成長させること、また新規事業の創出など、さらに事業範囲・事業規模の拡大スピードを加速させていきたいと考えています。

3年〜5年先を見据えてデザイン組織を強化し、新規サービスの立ち上げや事業拡大に向けた体制を構築します。

＜技術に対する魅力＞
■この仕事で得られるもの
・新規事業の事業企画段階から事業責任者やプロダクトオーナーと直接コミュニケーションをとりながら、事業戦略を踏まえたデザイン戦略の立案ができます。
・既存事業は利用者数がとても多く、ユーザー行動のローデータやユーザーインタビューなどを用いて、インサイトを明らかにするところから、サービスデザインへの落とし込みまで、一貫して携わることができます。

＜プロダクト一例＞
・ナスカレ：ターゲットユーザー約220万DLの圧倒的シェアを誇るモバイルApp
・Answers News：業界TopクラスのPVを誇る製薬業界向けNewsメディア
・CAT：自社開発のコンサルタント向け業務管理システム
・新規事業開発：新規サービス立ち上げに向けて複数プロジェクトが稼働中　など

新規事業を創出するために、様々な領域のWebサービスやスマホアプリの企画・開発、Web広告やコンテンツマーケティング、基幹システムの開発やインフラ整備などを、企画・設計・開発から運用・プロモーションに至るまで内製で行っています。

＜ポジションの魅力＞
・「真のユーザーファーストでマーケットを創造する」を部門のMissionに掲げており、デザインの重要性に理解のある組織なので、提案しやすい環境です。
・「社長直下の特命部署ゆえの裁量権」x「東証プライム上場の資本力」x「社内ベンチャーの気質を持った、スピード感とチャレンジ精神が魅力の組織です。
・自社で企画/設計/開発/運用/プロモーションまで一貫して内製で行っており、Webサービスからスマホアプリ・業務管理システムまで幅広いプロダクトに携わることができます。

＜職場環境＞
・平均残業時間20時間程度。年間休日129日、年3回の長期休暇、フレックスタイム制で、土日対応は原則なし。メリハリのある勤務環境です。
・リモートワークや副業も可能と、柔軟な働き方の実現を目指しています。
・育児などプライベートとの調整も柔軟にできます。女性社員の産休取得は100％、育休復帰は94％（未復帰者は配偶者の転勤）と働きやすい環境です。男性社員の育休取得も増えています。
・書籍代やセミナー代を会社補助。メンバーによる社内勉強会など、個人の成長を推進する取り組みも多く行われています。

必須条件

＜経験・知識＞
・リードデザイナーとして、Webサービスもしくはアプリの体験設計からUIデザインまで一貫して携わった経験
・Figma等のプロトタイピングツールを用いたサービスデザイン経験
・市場、事業、ユーザーを俯瞰して捉え、何をつくるかから考え他職種とコミュニケーションをとりながらデザイナーをリードした経験

＜マインド＞
・事業の成長に興味があり、熱意を持って取り組める方
・チーム内外含めてコミュニケーションを円滑に行える方
・自ら考え行動ができる方
・現状に満足せず、新しいチャレンジに意欲的な方
・自身の専門職としての業務だけでなく、組織作りにも積極的に関与していきたいと考える方

この仕事で取り扱う技術

言語

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募集要項

募集職・職位

UI・UXデザイナー

業界

サービス
人材･教育

歓迎要件

＜経験・知識＞
・UXリサーチ、分析を元にしたサービスのグロース施策の推進経験
・人間中心設計（HCD）に関する知識と経験
・プロダクトマネジメント経験
・クリエイティブディレクションの経験

雇用形態

正社員

想定年収

600～1,000万円（給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：・月例給与者：年2回
昇給：・月例給与者：年1回
・半期年俸制：年2回の査定により、半期年俸が決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮の上、決定いたします。
・年俸制：入社時は月給制からスタートし、一定の実力に達した後、個人業績・能力・スタンスなどがよりダイレクトに反映される半期年俸制に移行します。
・地域手当：東京勤務の場合一律1万円

予定勤務地

東京都千代田区

就業時間

09:00～18:00 フレックスタイム制コアタイム11:00～16:00

就業時間備考

・フレックスタイム制
　標準労働時間8時間/日（コアタイム　11:00～16:00）
　※社会人歴1年目の方は定型労働時間制を適用。9:00～18:00（実働8時間）

平均残業時間

10~30時間

年間休日

129日

服装

私服

リモート
ワーク

一部リモート

フレックス

あり

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 地域手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
長期休暇取得推奨、自社保養所（播磨自然公園）、
契約保養所、保険組合指定の施設割引利用、独身寮（東京・大阪）、
財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、社員持株制度、
結婚祝い金、出産祝金、出産育児一時金、出産手当金、
災害時見舞金、パパママ育休プラス制度（1歳2ヶ月まで）、
ベビーシッター利用料補助制度、父親の育児休暇再取得制度、
育児時短勤務、介護時短勤務、婦人科健診、社内サークル・部活動補助、
キャリアチャレンジ制度、リファラル採用補助／インセンティブ、
独立支援制度、リラクゼーションルーム、業務中のイヤホン可、副業可（職種限定）
オフィスグリコ・アイス・ウォーターサーバー完備

＜教育制度＞
研修所（世界文化遺産登／富山県平村）、年間MVP、各種職務研修、
ロールプレイング、勉強会、書籍購入代・セミナー受講代全額支給

■福利厚生備考
・育児時短勤務：3歳まで取得可。
　9時00分～18時00分の間で、6時間、6.5時間、7時間、7.5時間と選ぶことが可能です。
・ベビーシッター利用料補助制度：子供が0歳～小学校3年生まで、月24回、年間最大280回、割引料金での利用が可能です。
・介護時短勤務：6時間、6.5時間、7時間、7.5時間から選択

休日休暇

■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、計画的有給消化日（会社指定5日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇（男女不問／最大2年）、育児休業、子の看護休暇（年間最大5日間）、介護休業（最大93日）、介護休暇（年間最大5日）、生理休暇、結婚休暇、通院休暇（妊娠）、結婚休暇（5日間）、出産休暇（男性／2日間）、有給休暇、特別休暇

■休暇備考
GW休暇・夏期休暇・年末年始休暇として10連休前後の大型連休あり

手当

通勤交通費（上限10万円／月）、グレード手当
【月給制のみ】地域手当、役職手当、扶養家族手当

株式会社クイックの事業内容

■人材サービス事業
・人材紹介
・人材派遣・紹介予定派遣・業務請負
・保育所運営および保育所の開設・運営コンサルティング
■リクルーティング事業
・求人広告の広告代理事業等
■海外事業
・海外での人材紹介・人材派遣等
■情報出版事業
・地域情報誌の出版等
■ネット関連事業
・HR業界向けWebサイトの運営等

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