【ゲームプランナー】株式会社エクストリームの求人/転職/採用情報(Webデザイナー) #1422

株式会社エクストリーム

ゲームやアプリの企画起案・プロジェクト運営

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 自社サービスあり
  • BtoC向け
年収
270～750万円
最寄り駅
池袋駅 (東京都)
職種
ゲームプランナー

仕事内容について

オンラインゲームや家庭用ゲーム、モバイルアプリ、ソーシャルアプリ（恋愛シュミレーション、麻雀、ミニゲーム、つくる系など）などの企画の起案や進行管理、仕様書の作成、デザインおよびコンテンツに関連するプロジェクトの運営を行っていただきます。

必須条件

・エンターテイメント向けコンテンツやゲームの企画およびディレクションの経験がある方
・人とコミュニケーションをとるのが好きな方
・売れる企画をお持ちの方

歓迎要件

・企画やディレクションの業務経験
※ゲーム業界での経験がない方のご応募も歓迎いたします。

想定年収

270～750万円

■賞与・昇給
賞与：【正社員】
年2回（7月・12月）
※試用期間終了後から査定開始
※契約社員は支給されません。
※入社初年度は支給無し
昇給：【正社員】
給与改定：年1回（5月）
※正社員の場合、入社後（年1回の給与改定）は、実績を正当に評価し、当社規定により決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：前職および経験・能力を優遇・考慮し、同社規定により決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • ゲームプランナー
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • メディア・エンターテイメント
  • ソーシャルゲーム
雇用形態

正社員 契約社員

予定勤務地
東京都豊島区池袋2-51-13 佐久間製菓ビル7階
就業時間
10:00～19:00 
平均残業時間
30時間以上
年間休日
127日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
資格取得支援制度、健康診断、ライフプラン手当、報奨金制度、出産育児付加金、全国40カ所にある保養施設、レストラン、スポーツ施設などで割引あり、部活動補助金、社員超会、クラブオフ制度、医療補助金、ビジネスマナー研修、社員力向上研修、OJT研修、クリエイター＆エンジニア研修、社長表彰制度、図書購入制度

■福利厚生備考
・資格取得支援制度：情報処理技術試験、日商簿記検定など
・部活動補助金：ゲーム部・ダーツ部・バスケ部・軽音部など
・社員超会：全社員参加で開催するお祭りイベントです
・クラブオフ制度：映画や演劇チケット、旅行や飲食店の大幅割引など
・医療補助金：入院や長引く外来により医療費が一定の金額を超えた場合、費用の一部を還付

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、設立記念日

■休暇備考
・設立記念日：5/6

手当

交通費、職務手当、役職手当、ライフプラン手当（確定拠出年金制度）

・交通費：月5万円まで

検査・試験

書類選考→面接→役員面接

選考方法備考

書類選考あり

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株式会社エクストリームが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社エクストリームについて

設立年月日
2005年05月06日
代表者
代表取締役社長 CEO　佐藤 昌平
資本金
42,200万円
企業HP
http://www.e-xtreme.co.jp/
従業員情報
503名
事業内容
・デジタル人材事業
顧客常駐型でのスマホアプリ、IT、WEB系ソフトウェア開発

・受託開発事業
スマホアアプリ、クラウドフプラットフォーム等の受託開発

・コンテンツプロパティ事業（IP事業）
自社コンテンツ事業。保有IPを活用した様々なゲームサービスやライセンスサービス

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求人検索について

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職種の説明

ゲームプランナーは、ゲームの原案や企画書・仕様書などの作成を行う他、バランス調整やデバッグ作業・実装チェックなども行います。現場によっては、ゲームプランナーがシナリオ作成を行う場合もあるようです。ゲームに対する情熱はもちろんの事、豊かな発想力や最新情報をキャッチできるアンテナ感度の高さやコミュニケーション能力も求められます。レバテックキャリアでは、ゲームプランナーの求人情報を豊富に扱っています。


弊社運営の他サービス紹介

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その他機能について

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