【UI・UXデザイナー】株式会社センシンロボティクスの求人/転職/採用情報(Webデザイナー) #130792

株式会社センシンロボティクス

【UXデザイナー】社会インフラDX推進／AI×Data活用／フルフレックス・リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
500～800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
東京駅 (東京都)
職種
UI・UXデザイナー

仕事内容について

【業務内容】
顧客/ユーザーの課題の理解・共感、解決策の立案・検証を実施して、お客様のビジネス価値の最大化を目指します。お客様のDX推進・業務変革に向けたプロジェクト/プロダクト開発におけるUXデザイン全般のディレクションから制作までを担当していただきます。

具体的には、ステークホルダーとのコミュニケーション・ハブとなり、新規プロジェクト/プロダクト開発における
・ユーザーヒアリング, ワークショップなどの企画/実施
・UXデザインの推進 ( ペルソナ, ユーザーストーリーマッピング, プロトタイプなど )
・自社プロダクトのブランディング

※当社製品・サービスに関してはこちらをご覧ください
https://www.sensyn-robotics.com/service

【仕事の特色】
【顧客】
電力・プラント等のインフラ事業者、施工会社が現状のメイン顧客となります。
これまで労働集約型で品質確保をしてきましたが、労働人口の減少や働き方改革の影響でDX推進が急務になってきています。
各社DX担当者や現場担当者とDXに取り組み、そこで開発したソリューションの他社展開も行っています。

【事業領域】
社会インフラ・産業インフラのメンテナンス市場は国内5兆円とも言われており、この広大なマーケットにおける負を抜本的に改善するソリューションに取り組んでいます。
これまでデスクワークはDXが進んできましたが、インフラ業務等の現場を伴うノンデスクワーク業務についてはホワイトスペースが多く、未だに紙業務や熟練者の判断に頼る場面も多く、大幅な改善の余地があると考えています。
現状は設備点検や現場管理、警備監視といった業務を中心に取り組んでおり、今後拡大予定です。

【募集背景】
センシンロボティクスは『 社会の「 当たり前 」を進化させていく 』をミッションに掲げ、社会や企業が抱える課題を、AI × Data で解決する社会インフラDXのリーディングカンパニーです。
※累計58.5億調達 日本そして世界で人々の日常生活を支える社会・産業インフラ、その現場に存在する労働力不足・安全に対するリスク・上昇するコストなど差し迫った課題を AI や IoT を中心とする最新のテクノロジーを駆使したソリューションで解決します。
社会の未来のために解決すべき顧客/ユーザーの課題はまだまだ多く、ステークホルダーと連携してUXデザインをリードし、私たちが提供するプロダクトの進化を担っていただけるUXデザイナーを募集しております。

【チーム全体の業務内容】
社会インフラ業界に向けたDXソリューション開発におけるビジネス検討からユーザーヒアリグ・課題/解決策の特定・要件定義・ワイヤーフレーム/プロトタイプ作成までを、コンサルタント・プロジェクト/プロダクトマネージャー・エンジニア ( AI, Web/App, QA, ロボティクス ) らと協働しながら推進します。
また全社導入している当社のデザインシステムの構築・運用にも携わっていただきます。

【所属チームについて】※2025/1時点
デザインユニット
在籍メンバー 正社員 5名 ( 20～40代 ) ＋ 業務委託
担当チーム
デザイナーはデザインユニットに所属しながら、各チーム ( エンタープライズ, ストラテジック電力/プラントエンジ, 自社プラットフォーム ) の専任デザイナーとしてアサインされます。
プロジェクト/プロダクト開発の上流工程となる企画・提案段階から主体的に関与していくのが当社のデザイナーの特徴で、デザインする対象もサービスデザインからUXデザイン, プロダクトのUIデザインまで多岐に渡ります。

【開発環境】
「https://stackshare.io/sensyn-robotics/sensyn-core-and-apps」

■服装
・私服通勤可(顧客対応時スーツ着用)

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

・新規サービス開発 ( Web/App ) におけるUXデザイナーとしての実務経験 3年以上
・人間中心設計やデザイン思考のフレームワークを用いたプロダクト設計・開発に携わった経験
・幅広いユースケースを理解し、課題解決のための情報設計をするスキル

・異なる価値観や経験を持つメンバーと協力し、自身の強みを活かしてチームに貢献できる方
・顧客/ユーザーの課題に対して、当事者意識を持ち、ステークホルダーを巻き込みプロジェクト/プロダクト開発におけるUXデザインを推進できる方
・新しいことに広く興味を持ち、深く探求してみようとする方
・以下の当社Mission/Valueに共感頂ける方
■Mission：誓うこと・使命
ロボティクスの力で社会の「当たり前」を進化させていく
■Value：価値観・行動基準
1．Safety First 安全は全てに優先する
お客様に対して安全第一でサービスを提供する
安心・安全のソリューションを提供する会社の一員として、長期的にお客様と寄り添う、信頼あるサービスを育んでいく
2．Think & Hack 考え抜き、変革する
ベストなソリューションを提供し続けるために、真摯に考え続ける組織であり続ける 常識や正攻法に捉われず、ロボティクスの力で社会課題に立ち向かい変革を起こす
3．Empower People 人のため、社会のために
「差し迫った社会課題を解決する」この思いに共鳴する仲間とともに切磋琢磨する
自身の力、チームの力が社会を動かせることを信じる

歓迎要件

・ビジネスレベルの英語力
・マーケットリサーチの経験
・顧客体験/行動データの効果測定・定量分析の経験
・デジタルマーケティングの実務 ( マーケティングオートメーション、CRM、SEO、コンテンツマーケティング ) の基礎知識
・PM業務 ( スケジュールやタスク管理、ステークホルダー折衝など ) の経験

想定年収

500～800万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：定期賞与無し
※別途、業績に応じてのボーナス制度あり
昇給：給与改定：年2回

■募集職種の年収例

※前職給与・実績等を考慮
＜みなし時間外手当＞
例:
500万（想定年収）：月額給与422,000（内みなし時間外手当：99,000円）
600万（想定年収）：月額給与505,000（内みなし時間外手当：118,400円）
900万（想定年収）：月額給与755,000（内みなし時間外手当：177,000円）

想定年収÷12ヶ月＝月額給与額
月額給与額＝基礎給額＋生涯設計手当（一律55,000円）+働き方改革手当（一律5,000円）＋みなし時間外手当
※上記の年俸には働き方改革手当分を含んでいません。

みなし時間外手当は40時間分です
監督もしくは管理の地位にある者又は機密の事務を取り扱う者に対しては、
時間外手当の支給対象外です

■給与・評価等備考
・給与：前職給与・実績等の条件を踏まえて検討いたします。

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • UI・UXデザイナー
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • 不動産
  • 建築・土木・設計
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める範囲（移転、支店開設などにより変更になることはあります。）
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00～16:00
就業時間備考
・フレックス
　-試用期間の社員、短時間勤務の社員、入社2年未満の新規学校卒業者などが対象。
　-コアタイムは11:00～16:00、始業時間は6:00～、終業時間は～22:00

・フルフレックス
　-上記に該当しない社員が対象。
　-始業時間帯は6:00～21:00、終業時間帯は 7:00-22:00

※1ヶ月の総労働時間数　=　8時間　×　その月の営業日数
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

個人のパフォーマンスが最大化できる環境での業務遂行を推奨しています。

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
＜福利厚生制度＞
・企業型確定拠出年金制度
・妊娠、出産、育児、介護の各種制度（法定基準超）
・報奨金制度
・ウォーターサーバー
・私服勤務可（業務によりスーツ着用）
・テレワーク可
※一部、試用期間中は対象外で詳細は当社規程によります。

■福利厚生備考
・妊娠、出産、育児、介護の各種制度（法定基準超）：子の看護休暇の「有休」扱い（詳しくは育児介護休業法による）
・報奨金制度：特許取得時や無⼈航空従事者試験（ドローン検定）合格時に報奨金を支給するなど、各種報奨金制度を設けています。
・テレワーク可：個人のパフォーマンスが最大化できる環境での業務遂行を推奨しています。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、子の看護休暇（有休）

■休暇備考
・夏季休暇：7月在籍者に3日付与／例年

手当

通勤手当（上限3万円／月）、働き方改革手当（月額5,000円）、住宅手当

・通勤手当（上限3万円／月）：規程により実費全額支給
・働き方改革手当（月額5,000円）：リモートワークでの働く環境の整備の補助に使用していただくことを目的としていますが、用途は制限は設けておりません（住宅手当受給者を除く）。
・住宅手当：オフィスの近くに住んでいる社員に支給しています（等級により月額3万円or5万円）。

選考場所

Web

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考＞一次面接（所属GrのGr長＋マネージャー）＞二次面接（取締役 COO）＞最終面接（代表取締役社長 CEO）
希望される場合は書類選考の前にカジュアル面談をセッティングすることも可能です。
※面接回数はポジション、状況により変わります
※選考は全てWebでご対応頂くことも可能です
　海外含め遠隔地にお住まいの方、現職がお忙しい方などご案内ください
　実際に社内には前職の会社はオーストラリアなので選考・入社手続きは全てWebで対応し、入社後に初めてオフィスに来た...という者もおります

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株式会社センシンロボティクスについて

設立年月日
2015年10月07日
代表者
代表取締役社長　北村 卓也
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.sensyn-robotics.com/
従業員情報
71名
事業内容
産業用ドローンなどを活用した業務用ロボティクスソリューションの提供

■事業領域
以下の領域において非効率業務を大幅に改善するプロダクト開発に取り組んでいます。
・設備点検：大手事業会社や自治体が保有する社会インフラ／大規模工場／プラントなどの点検
・災害対策：大規模な災害発生時における人の手を介さない迅速な避難状況の確認／避難広報
・警備監視：工場／倉庫／湾港などにおける広範囲の24時間警備
・現場管理：建設現場の効率化のための業務自動化と高度な情報管理の実現

※同社製品・サービスに関しては「https://www.sensyn-robotics.com/technology」をご覧ください

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職種の説明

UI/UXデザイナーは、PCやスマートフォンなどの画面表示やメニューなどのデザインを行う職種です。ただデザインを行えばいいというわけではなく、年齢や性別などを問わず、どのユーザーも快適に使用できるためのデザインを考えることが求められます。 レバテックキャリアは、エンジニア・デザイナーの転職を応援しています。転職をお考えの方、ぜひレバテックキャリアにお任せください。


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