フェンリル株式会社
【UI/UXデザイナー】プロダクト企画・デザイン・開発に従事／フレックス制／リモート可
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 年収
- 400～700万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 梅田駅 (大阪府)
- 職種
- UI・UXデザイナー
- 言語
- JavaScript CSS HTML
仕事内容について
＜業務詳細＞
フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発に従事していただきます。
グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとするデジタルタッチポイントが対象となります。
フェンリルの各領域のプロフェッショナルやクライアントと共に、世界中のユーザーに「楽しさ」を届ける仕事に取り組みませんか。
＜具体的な仕事内容＞
・商品コンセプトを形にする UX/UI デザイン
・グラフィックデザイン
・デザインテスト
・企画提案
【仕事の特色】
＜ポジションの魅力＞
日本を代表する企業の新規事業やリニューアルをお任せいたします。
一つのプロダクトにじっくりと腰を据えて取り組んでいただき、企画立案〜開発〜運用改善まで、幅広いフェーズの業務に携わっていただきます。
また、立ち上がったばかりの部署ですので、チームビルディングにも携わることが可能です。
希望に合わせたキャリアを選択することも可能です(上記のクライアント以外の案件を担当することも可能)。
＜募集背景＞
・事業拡大に伴う体制強化
・業務領域の拡大
＜配属予定チーム＞
■部門体制
・人員構成
- マネージャ：3名
- ディレクター：3名
- デザイナー：5名
- ライター：1名
- プロジェクトマネージャ：3名
- エンジニア：15名
・大阪、島根を中心に京都、東京など各支社にメンバーがいます。
■文化・特徴・雰囲気
新卒含め若いメンバーが多い上、注力領域として2022年立ち上がったばかりの部署のため、活気があります。
ご自身の成長と合わせて、事業の成長も実感いただける環境です。
部門全員で特定クライアント1社との共同開発に注力しており、クライアントを含めたチームワークを重要視しています。
■部門・チーム内のコミュニケーションについて
・週次の部門全体定例
・プロダクトチーム単位の朝会
・週次のクライアントとの定例会
・もくもく勉強会
・上長との 1on1、2on1
部門全体定例やクライアントとの定例では、アイスブレイクの時間を取るなどチームビルディングに力を入れています。
＜開発環境＞
・拠点間のチームコミュニケーションにはチャットツール（Slack）やWeb会議システム（Google Meet）を利用
・PCはMac Book Pro、業務用携帯は必要に応じてiPhoneを貸与
・1人1台、モニター貸与
＜評価制度＞
・職務遂行評価
年2回（上期・下期）実施
担う職務における職務遂行実績を評価
ジョブグレード・ランク／職務給を決定
・創出成果評価
年2回（上期・下期）実施
担う職務において創出した成果を評価
賞与支給額を決定
【仕事内容（変更の範囲）】
会社内での全ての業務
必須条件
＜経験＞
・WEBサイト、もしくはアプリのUIデザイン実務経験3 年以上
・Photoshop、Illustratorの実務使用経験3年以上
＜マインド＞
・デザインの意図を言語化できる方
・クライアント、デザイナー、エンジニアと円滑にコミュニケーションをとることができる方
・様々な意見を取り入れながら、柔軟な思考／アウトプットができる方
・ユーザー視点で、体験を設計／改善／提案ができる方
歓迎要件
＜経験＞
・アニメーション、及びインタラクションの知識及び実務経験
・HTML/CSS/JavaScriptによるコーディング実務経験
・Sketch、プロトタイプツールなどの使用経験
・グラフィックデザイン、アートディレクション実務経験
＜スキル＞
・UXに関する深い知識
・HCDスペシャリスト/専門家などの資格もしくは同等の知識
・企画提案力（プランニング）
想定年収
400～700万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年2回
■募集職種の年収例
・給与：前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
・時間外手当：月間労働時間超過分を1分単位で支給
無料
直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
- 募集職・職位
-
- UI・UXデザイナー
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/クラウドサービス
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜大阪本社＞大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 14F ＜東京オフィス＞東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田 4F ＜島根オフィス＞島根県松江市学園南2-10-14 タイムプラザビル 3F ＜名古屋オフィス＞愛知県名古屋市東区泉1-21-27 泉ファーストスクエア 4F ＜京都オフィス＞京都府京都市下京区長刀鉾町22 三光ビル 9F ※上記いずれかの配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社が定める事業所および別途会社が認めた場所
- 就業時間
- 09:30～18:00 フレックスタイム制 コアタイム10:30～15:30
- 就業時間備考
-
■フレックスタイム制
・コアタイム：10:30〜15:30（休憩 12:30〜13:30）
・フレキシブルタイム：5:00〜10:30、15:30〜22:00
・月間労働時間：7.5h × 所定労働日数 / 月 （月の所定労働日数により変動あり） - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 125日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
ハイブリットワーク制度 ※フルリモートワーク特例措置有り（住居拠点が通勤圏外となる社員へは特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能。ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性が有り）
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
選択制企業型確定拠出年金制度、ハピチャン制度、表彰制度、LOCKER制度、資格取得支援、書書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援、評価制度■福利厚生備考
・ハピチャン制度：上限2,000円 / 月。偶発的な出会い、部門を超えたコミュニケーションを積極的に支援することを目的に、そのコミュニケーションに資する費用を補助
・表彰制度：社長賞、CEO賞、CTO賞、新人賞等（賞金あり）
・LOCKER制度：会社保有の撮影機材や最新のデバイスなどを無料でレンタル可能
・資格取得支援：会社が承認する資格の受験料を補助
・書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援：WWDC、Google IO、re:Inventなどの海外カンファレンスへも例年数名参加（全額会社負担） - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土日）、祝日、バースデー休暇、G/W、夏季、年末年始■休暇備考
・バースデー休暇：1日（特別有給休暇）
・休日制度：G/W・夏期・年末年始は、会社設定休・有給取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能 - 手当
-
交通費、リモートワーク手当
・交通費：出社回数に応じ全額支給
・リモートワーク手当：5,000円 / 月 - 選考場所
-
大阪本社
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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フェンリル株式会社について
- 設立年月日
- 2005年06月13日
- 代表者
- 最高経営責任者 牧野 兼史,社長 柏木 泰幸
- 資本金
- 10,000万円
- 事業内容
- デザインと技術にこだわったプロダクトとサービスの制作
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