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HTMLコーダー リモートワーク・在宅の求人・転職情報一覧

  • この条件の求人数 39 件中1-15件表示

    • 正社員
    • リモート可
    • 上場企業
    • 交通費補助
    必須条件

    ※ポートフォリオ、もしくは制作ご実績(サイトURL等)がございましたらご提出ください ■スキル、ご経験等(A:must) A:HTML/CSS/JavaScriptを用いたスクラッチでのWebサイト構築経験 A:レスポンシブデザイン実装の実務経験 A:Gitを使ったバージョン管理の経験 ■求める人物像 ・コミュニケーション能力があり、チームで協業しながら臨機応変に対応できる方 ・AI活用に興味関心をお持ちの方

    想定年収

    420~650万円

    募集職種
    最寄り駅

    天神駅 (福岡県)

    会社概要

    【業務内容】 大手クライアントのWebサイトにおけるフロントエンド実装から、公開後の運用・改善(更新や機能追加、効果検証など)までを幅広くご担当いただき、継続的にサイトの価値を高めていく役割を担っていただきます。 <具体的には> ■HTML/CSS/JavaScriptを用いたWebサイト提案/構築 ■メンバーマネジメントやリーダーや牽引 ■運用までを考慮したコーディング設計/新規サイト構築 ■品質管理、進捗管理、成果物レビューなどの管理業務 スキル、ご経験、お任せしたい案件に合わせて上記の業務をお任せいたします。 ※社内調整や事務処理などの業務が一部発生します。 ※職務内容の変更の範囲:会社が定める業務 【仕事の特色】 【募集背景】 オンラインにより地域の垣根を超え、東京・大阪など都市圏の案件が増加している当社。 更に今後は首都圏に本社を置く大手クライアントの支社支店からの案件拡大を計画しており、更なるソリューション拡大を担っていただくため、下記の業務をお任せ出来る方を募集します。 【本職種の特徴】 ■大手企業様のWebサイトを手がけます! 旅客、通信、メーカー、飲料、エンタメなど各業界を代表する大手企業様のWebサイト制作に携わることができ、コーポレートサイト、スマホサイト、CMS、スマホアプリなど多種多様な経験ができます。 ■国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることができる ■20代~30代の若いメンバーが多く在籍し、経験豊富な40代~50代のベテラン層も活躍中 ■働きやすい職場環境。女性の就業率も高く、制作チームの約6割が女性。女性管理職活躍中 ■国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図っており、制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2700名以上の国内最大級規模の体制 ■新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの取り組み ■新サービス、Web解析ツール・広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実 ■在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリットワークを推奨!  ※※案件によっては出社勤務が必要となる場合がございます。また、在宅勤務の場合でも、業務の都合により定期的な出社をお願いすることがございます※※ 【案件事例】 --------------------------------- 案件事例_大手国内通信キャリア様 --------------------------------- 大手国内通信キャリアであるA社様は、携帯電話事業を中心としたモバイル通信企業としての成長を遂げていましたが、近年では競争環境の変化や事業領域の拡大を踏まえ、これまでの携帯電話の契約を中心とした顧客基盤から、「ポイントクラブ」を軸とした会員基盤への変革にも取り組み、会員一人ひとりに合わせた"デジタルマーケティング基盤"を活用したマイクロマーケティングを推進しています。 トランスコスモスでは、認知からCRMまで、お客さまとのあらゆるコミュニケーションチャネルに対応できるよう、サービスラインナップの拡充を行っております。 オウンドメディアのコンテンツ制作・運用やWebプロモーション、LINE運用サポート、データ活用、コンタクトセンターと、多岐にわたりA社様の支援をさせていただいています。 今回募集するWebサイト運用においては、A社様本社に常駐するスタッフと、トランスコスモス社内のスタッフが連携を取りながら、企画構成から分析などのPDCA及びディレクション、コスト圧縮を図りながら運用効率の改善を進めており、コンシューマ向けサービスを提供する12サービスのWebサイト運用に携わっております。 <担当するサービスの一例> ■ポイントプログラムサービス ■ポータルサイト ■決済サービス ■映像配信サービス ⇒様々なサービスを担当します。大規模案件の経験が積めるチャンスです。 -------------------------------- 案件事例_大手旅行会社様 --------------------------------- 大手旅行会社であるB社様は、2000年から旅行商品のWeb販売を開始し、現在は全国約300万世帯のお客様に価値の高い旅行商品を販売しています。 2000年代初頭にインターネットが普及したことにより消費者の購買プロセスが大きく変化し、Webの販売比率が年々増加傾向となり、売上拡大を継続する上でWeb販売の強化が今後の課題となってくることが考えられました。 商品購入者のデータ活用やスマートフォン使用率増加など状況変化の対応など、デジタルマーケティングを活用したWebシフトの推進を決定されました。 ただ作るだけではなく、アクセスログの分析や販売傾向からサイトの改善提案をしており、プロジェクトマネージャーが中心となりプロモーションチームなど他部門と連携をしながらWeb統合運用を実施しています。 ※上記はあくまで一例であり、本案件にアサインが決定しているものではございません。

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • 上場企業
    • 交通費補助
    必須条件

    A:HTML/CSS/JavaScriptを用いたスクラッチでのWebサイト構築経験 A:レスポンシブデザイン実装の実務経験 A:Gitを使ったバージョン管理の経験 ・コミュニケーション能力があり、チームで協業しながら臨機応変に対応できる方 ・AI活用に興味関心をお持ちの方

    想定年収

    420~650万円

    募集職種
    最寄り駅

    旭橋駅 (沖縄県)

    会社概要

    【業務内容】 大手クライアントのWebサイトにおけるフロントエンド実装から、公開後の運用・改善(更新や機能追加、効果検証など)までを幅広くご担当いただき、継続的にサイトの価値を高めていく役割を担っていただきます。 <具体的には> ■HTML/CSS/JavaScriptを用いたWebサイト提案/構築 ■メンバーマネジメントやリーダーや牽引 ■運用までを考慮したコーディング設計/新規サイト構築 ■品質管理、進捗管理、成果物レビューなどの管理業務 スキル、ご経験、お任せしたい案件に合わせて上記の業務をお任せいたします。 ※社内調整や事務処理などの業務が一部発生します。 ※職務内容の変更の範囲:会社が定める業務 【仕事の特色】 【募集背景】 オンラインにより地域の垣根を超え、東京・大阪など都市圏の案件が増加している当社。 更に今後は首都圏に本社を置く大手クライアントの支社支店からの案件拡大を計画しており、更なるソリューション拡大を担っていただくため、下記の業務をお任せ出来る方を募集します。 【本職種の特徴】 ■大手企業様のWebサイトを手がけます! 旅客、通信、メーカー、飲料、エンタメなど各業界を代表する大手企業様のWebサイト制作に携わることができ、コーポレートサイト、スマホサイト、CMS、スマホアプリなど多種多様な経験ができます。 ■国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることができる ■20代~30代の若いメンバーが多く在籍し、経験豊富な40代~50代のベテラン層も活躍中 ■働きやすい職場環境。女性の就業率も高く、制作チームの約6割が女性。女性管理職活躍中 ■国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図っており、制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2700名以上の国内最大級規模の体制 ■新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの取り組み ■新サービス、Web解析ツール・広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実 ■在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリットワークを推奨!  ※※案件によっては出社勤務が必要となる場合がございます。また、在宅勤務の場合でも、業務の都合により定期的な出社をお願いすることがございます※※ 【案件事例】 --------------------------------- 案件事例_大手国内通信キャリア様 --------------------------------- 大手国内通信キャリアであるA社様は、携帯電話事業を中心としたモバイル通信企業としての成長を遂げていましたが、近年では競争環境の変化や事業領域の拡大を踏まえ、これまでの携帯電話の契約を中心とした顧客基盤から、「ポイントクラブ」を軸とした会員基盤への変革にも取り組み、会員一人ひとりに合わせた"デジタルマーケティング基盤"を活用したマイクロマーケティングを推進しています。 トランスコスモスでは、認知からCRMまで、お客さまとのあらゆるコミュニケーションチャネルに対応できるよう、サービスラインナップの拡充を行っております。 オウンドメディアのコンテンツ制作・運用やWebプロモーション、LINE運用サポート、データ活用、コンタクトセンターと、多岐にわたりA社様の支援をさせていただいています。 今回募集するWebサイト運用においては、A社様本社に常駐するスタッフと、トランスコスモス社内のスタッフが連携を取りながら、企画構成から分析などのPDCA及びディレクション、コスト圧縮を図りながら運用効率の改善を進めており、コンシューマ向けサービスを提供する12サービスのWebサイト運用に携わっております。 <担当するサービスの一例> ■ポイントプログラムサービス ■ポータルサイト ■決済サービス ■映像配信サービス ⇒様々なサービスを担当します。大規模案件の経験が積めるチャンスです。 -------------------------------- 案件事例_大手旅行会社様 --------------------------------- 大手旅行会社であるB社様は、2000年から旅行商品のWeb販売を開始し、現在は全国約300万世帯のお客様に価値の高い旅行商品を販売しています。 2000年代初頭にインターネットが普及したことにより消費者の購買プロセスが大きく変化し、Webの販売比率が年々増加傾向となり、売上拡大を継続する上でWeb販売の強化が今後の課題となってくることが考えられました。 商品購入者のデータ活用やスマートフォン使用率増加など状況変化の対応など、デジタルマーケティングを活用したWebシフトの推進を決定されました。 ただ作るだけではなく、アクセスログの分析や販売傾向からサイトの改善提案をしており、プロジェクトマネージャーが中心となりプロモーションチームなど他部門と連携をしながらWeb統合運用を実施しています。 ※上記はあくまで一例であり、本案件にアサインが決定しているものではございません。

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    • 正社員
    • リモート可
    • 転勤なし
    必須条件

    <経験> ・HTML5を用いた開発経験 ・CSS3を用いた開発経験 ・JavaScriptを用いた開発経験 ・PHPを用いた開発経験 <マインド> 特になし

    想定年収

    400~650万円

    募集職種
    最寄り駅

    表参道駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> フロントエンジニアとして企業HPを中心に公式サイト、オウンドメディア、LP、診断コンテンツなど多様なサイトの開発、運用を行います。 クライアントは日本を代表する住宅、金融、美容・化粧品企業が中心で、7~8社程度の案件を得意分野やスケジュールをともに分担して対応していきます。 また、企業のマーケティング課題に関するコンサルティングから取り組むことができ、希望や適性次第で、顧客との打ち合わせなど上流からプロジェックトに関わることも可能です。 【仕事の特色】 <組織構成> 現在、フロントエンジニアは3名体制(42歳、35歳(マネージャー)、26歳)で、全員が中途入社です。 <ポジションの魅力> ・大手企業との直取引が多いため、スケールの大きな案件をじっくり腰を据えて取り組みます。 お客様と目標を共有してプロジェクトを進行するので、達成した時に喜びを共有できることが特徴です。 また、マーケティングノウハウの勉強や最先端のデジタルマーケティングを実践する機会に恵まれているため、成長意欲の高い方にはオススメの環境です。 ・クリエイティブ、メディアの各チームと連携して業務に取り組みます。 チーム間の垣根が少なく、優秀な仲間と良好なチームワークを築いているため、自分の仕事に集中することができます。 <企業の魅力> 「プライベートを充実させ、仕事の成果もあげる」の実現を図るべく、ご当社の代表が作成した「バカンス制度」という2週間の連休が取れる制度や、日替わりランチをケータリングで提供する「ランチ無料制度」など社員想いの制度が充実しています。 また、当社では「チームワーク」も強化しております。 情報共有をする朝会、ノウハウ共有のための社内研修など、普段から誰がどんな業務をしているかが明確なため、バカンス制度時不安になる休暇中の引継ぎもスムーズに行うことができます。

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    • 正社員
    • リモート可
    • 上場企業
    • 交通費補助
    必須条件

    ・HTML/CSS/JavaScriptを用いた制作実務経験2年以上 ※必須:ポートフォリオ、またはご実績がわかるサイト・URLなどのご提出 <学歴補足> 高卒以上 <マインド> ・特になし

    想定年収

    350~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    天神駅 (福岡県)

    会社概要

    在宅勤務の推奨によって地域による垣根を超え、東京や大阪の案件が増加している当社。 更に今後は首都圏に本社を置く大手クライアントの支社支店からの案件拡大を計画しており、更なるソリューション拡大を担っていただくため、下記の業務をお任せ出来る方を募集します。 【業務内容】 大手クライアントのWebサイトやECサイトのコーディング・運用業務をお願いいたします。 <具体的には> ■Webサイトの運用 ■HTML・CSS・JavaScriptによるコーディング ■運用までを考慮したコーディング設計/新規サイト構築 スキル、ご経験、お任せしたい案件に合わせて上記の業務をお任せいたします。 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ・国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることができる ■大手企業様のWebサイトを手がけます 旅客、通信、メーカー、飲料、エンタメなど各業界を代表する大手企業様のWebサイト制作に携わることができ、コーポレートサイト、スマホサイト、CMS、スマホアプリなど多種多様な経験ができます。 ■参考資料 ★職種詳細(フロントエンドエンジニア) https://www.trans-cosmos.co.jp/di/jobtype/frontendengineer/ ★インタビュー(フロントエンドエンジニア) https://www.trans-cosmos.co.jp/di/interview/details/16/ https://www.trans-cosmos.co.jp/di/interview/details/11/ <配属予定チーム> ■チーム組織構成 東京本社と各拠点のメンバーでプロジェクトごとにチームを組んで業務を行います。 SlackやoVice等のオンラインコミュニケーションツールを使いながら密に打ち合わせを行い、担当するWebサイト構築や改善を行います。 中途入社の割合が比較的高く、男女比もほぼ半数、20~30代の方が中心に活躍しています。 <職場環境> ・女性管理職活躍中 ・20代前半~30代の若いメンバーが多く在籍 ・働きやすい職場環境。女性の就業率も高く、制作チームの約6割が女性 ・国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図っており、制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2000名という国内最大級規模の体制 ・新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの取り組み ・新サービス、Web解析ツール・広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • 上場企業
    • 交通費補助
    必須条件

    ・HTML/CSS/JavaScriptを用いた制作実務経験2年以上 ※必須:ポートフォリオ、またはご実績がわかるサイト・URLなどのご提出 <学歴補足> 高卒以上 <マインド> ・特になし

    想定年収

    350~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    旭橋駅 (沖縄県)

    会社概要

    在宅勤務の推奨によって地域による垣根を超え、東京や大阪の案件が増加している当社。 更に今後は首都圏に本社を置く大手クライアントの支社支店からの案件拡大を計画しており、更なるソリューション拡大を担っていただくため、下記の業務をお任せ出来る方を募集します。 【業務内容】 大手クライアントのWebサイトやECサイトのコーディング・運用業務をお願いいたします。 <具体的には> ■Webサイトの運用 ■HTML・CSS・JavaScriptによるコーディング ■運用までを考慮したコーディング設計/新規サイト構築 スキル、ご経験、お任せしたい案件に合わせて上記の業務をお任せいたします。 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ・国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることができる ■大手企業様のWebサイトを手がけます 旅客、通信、メーカー、飲料、エンタメなど各業界を代表する大手企業様のWebサイト制作に携わることができ、コーポレートサイト、スマホサイト、CMS、スマホアプリなど多種多様な経験ができます。 ■参考資料 ★職種詳細(フロントエンドエンジニア) https://www.trans-cosmos.co.jp/di/jobtype/frontendengineer/ ★インタビュー(フロントエンドエンジニア) https://www.trans-cosmos.co.jp/di/interview/details/16/ https://www.trans-cosmos.co.jp/di/interview/details/11/ <配属予定チーム> ■チーム組織構成 東京本社と各拠点のメンバーでプロジェクトごとにチームを組んで業務を行います。 SlackやoVice等のオンラインコミュニケーションツールを使いながら密に打ち合わせを行い、担当するWebサイト構築や改善を行います。 中途入社の割合が比較的高く、男女比もほぼ半数、20~30代の方が中心に活躍しています。 ※担当業務、チーム構成、働き方等についてはぜひ面接内でお話や擦り合わせをさせてください。 <職場環境> ・女性管理職活躍中 ・20代前半~30代の若いメンバーが多く在籍 ・働きやすい職場環境。女性の就業率も高く、制作チームの約6割が女性 ・国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図っており、制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2000名という国内最大級規模の体制 ・新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの取り組み ・新サービス、Web解析ツール・広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • ベンチャー企業
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <知識> ・HTMLの基礎知識 ・CSSの基礎知識 ・JavaScriptの基礎知識 <マインド> ・特になし

    想定年収

    350~500万円

    募集職種
    最寄り駅

    赤坂駅 (福岡県)

    会社概要

    <業務詳細> 不動産クライアントを中心としたサイト制作におけるコーディング業務を行っていただきます。 東京オフィスでは首都圏を中心に不動産分譲デベロッパー、不動産仲介事業会社と取引実績があります。 ご志向やスキルに合わせ、社内ディレクターとともにクライアントの要求書の把握、要件定義といった業務に参画いただきます。 案件の割合としては不動産(マンションの物件サイトやデベロッパー自社サイト等)が8割、それ以外の病院、化粧品、IT、ホテル、ウェディング等が2割程度となっています。 また、1〜2年後にコーディングチームをまとめるリーダー的なポジションをお任せすることを視野に入れた取り組みを行なっていただく予定です。

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    必須条件

    ・基本設計以降の実務経験 ・Java/C#/Pythonいずれかを使用した何かしらの Webアプリ、Webシステム、オープン系の開発経験(合計5年以上目安) ・理解力、説明力、折衝力などの対人能力 ・Azureでの開発や新しいテクノロジーへ取り組めることにモチベーションを感じて頂ける方 ・システム開発において上流工程から携わることに楽しさや喜び、達成感を感じて頂ける方 ・世にある新しいテクノロジーを使ったシステム開発に携わりたい、チャレンジしたいと思われている方 ・新しい開発言語や、経験の無い開発言語に対しても貪欲に身に着けようとする方

    想定年収

    432~697万円

    募集職種
    最寄り駅

    福島駅 (大阪府)

    会社概要

    ■業務概要 クラウド環境でのシステム開発 1:Power AppsやLogic Apps等のAzureサービスを利用したクラウド開発による事業部門やIT部門の業務自動化効率化案件 2:AIを活用したシステム開発案件 3:Webアプリケーション開発案件 4:パッケージ開発案件 ■プロジェクト事例 ・Webアプリ開発:20人月、期間10カ月以上、担当フェーズ:要件定義~運用保守、利用技術(C#、Azure AppService、Azure Database、Github) 【仕事の特色】 <配属先> ■システムソリューション統括本部 DXソリューション本部 西日本クラウドテクノロジー部 【配属先詳細】 当部門は、Microsoftソリューションビジネスを強みとしています。 日本マイクロソフトが主催するMicrosoft Japan Partner of the Year 2022にて「Solution Assessments アワード」を受賞しており、トップクラスの先進性と実績があります。 AIやIoT、Data Analytics 等の新しいデジタル技術を活用し、お客様のご要望に沿ったアプリケーションを開発し提供します。 『西日本の企業へのクラウド導入DX推進支援』をミッションとして、クラウド(Azure/AWS)を活用した様々なアプリケーション、およびパッケージ開発を行う、アプリケーション開発エンジニアを募集します! ■キャリアプラン 1:ITコンサルタントとして顧客の課題の発見から解決の提案から支援まで、超上流工程からマルチに活躍 2:開発経験を積み技術を高め、将来的にはITアーキテクトとしてPJの技術選定や組織内の技術力向上に貢献 3:1案件のPL/PMや、ときには複数案件のPMとして裁量を持って活躍し、メンバー育成にも積極的に関与 ■利用することができる技術(一例) ・言語:html/css, JavaScript, C#, Java, Python ・フレームワーク:Spring Boot, .Net Framework(ASP.NET) ・ミドルウェア/ツール:IIS, Apache ・データベース:Azure Database, Dataverse, SQL Server ・クラウドサービス:Microsoft 365(セキュリティ製品含む), Azure(IaaS, PaaS,            DaaS, AI,データ分析基盤, Kubernetes, CycleCloud, etc),            各種Copilot, AWS ・ローコード開発ツール:PowerPlatform, UiPath ・構成管理:Azure DevOps, Github, Subversion(SVN) ・その他:Windows, Linux, ActiveDirectory, NetApp ■伸ばすことができるスキル ・Microsoft クラウドに関する知識と技術 ・ゼロトラストネットワークに関する知識と技術 ・クラウドネイティブなアプリケーション開発に関する知識と技術 ・プロジェクトリーダーとしての経験と実績 ・お客様に対するDX化を支援する知識と実績 ■組織カルチャー ・ワークライフバランス(残業・働き方):平均残業時間は20時間になります。また、リモートワークできる環境です。出勤時は堂島です。 ・Udemyや社内研修、部内勉強会への参加、各種外部セミナーなど、個人のスキルアップについて積極的に後押しします ・マネジメント手法として自己組織化を推進しており、個人に対して柔軟に裁量を与える方針としております ・技術習得に積極的なメンバーが多く、切磋琢磨できる環境となっております ・メンバー間の交流を深めるため、社内外を含め各種イベントを実施しております

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • 交通費補助
    必須条件

    ・Webサイト制作(コーディング)経験 ・Sassやejsなどのツールや、GulpなどのNode.jsを使った開発環境への興味 ※HTML/CSS/JavaScriptによるページレイアウト、ページ制作の実装経験を必須とさせていただいております。 ※Node.jsを使った開発経験やWebディレクターとしての実務経験は必須ではありません。 ・トレンドや流行は押さえつつ、それ以上に本質的な価値を追求していきたいと考えている方 ・常に「なぜ?」を意識し、最適な提案や課題解決に向けて深く思考することができる方 ・何事も噓偽りなく本音で話すことができ、困ったときには素直に相談することが出来る方 ・Webサイト制作会社などでコーディング業務を担当しており、Webディレクターとしてステップアップしたいと考えている方

    想定年収

    400~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    代々木駅 (東京都)

    会社概要

    入社後はWebコーダーとして以下のような業務に従事していただきます。 ・HTML, CSS, JavaScriptによるページ制作 ・WordPressによるCMS構築 ・新規公開サイトのチェック・修正 ・既存サイトのページ更新 ・特集ページ(LP等)の作成 …など ※Webディレクターへステップアップした後は、ディレクション業務も加わりますが、引き続きコーディング業務も手掛けていただきます。 ■プロジェクト事例 ・有名雑貨店のWebサイト制作 ・アパレルブランドのECサイト制作 ・大手アイスクリームメーカーのキャンペーンページ ・大手菓子メーカーのランディングページ …など 【仕事の特色】 【組織の特徴】 一人一人がプロフェッショナリティを発揮して仕事に対峙し、それぞれの強みを活かしながらチーム全体での相乗効果を発揮していくというのがキューの組織の特徴です。 こういった組織を実現できている背景は「上司や先輩の面倒見の良さ」と「社員同士の適度な距離感」の両立がポイントとなっています。 困っている社員、悩んでいる社員は必ず上司や先輩がサポートしますし、スキルや経験が不足している社員がいた場合は、懇切丁寧に指導します。 また社員同士の交流を目的に社内イベントも行っていますが、基本的には任意参加としており、強制はしていません。 最近はオンラインミーティングも多くなってきていますが、基本的に画面はオンにして「お互いの顔が見える関係性」をキープするようにしています。 個々人の裁量は大きく、意思を持った社員には多くの仕事が集まってきます。 【社員の特徴】 当社には様々な価値観を持った多種多様なキャラクターの社員が在籍していますが、漫然と仕事をせずに、常に「なぜ?」を起点にして、「何をすべきか?」、「どうすべきか?」を徹底的に考える点は共通しています。 例えばコーポレートサイトやECサイト、LPなどを制作する際に、最新の技術やトレンドを用いることが常に良いわけではなくお客様のご要望や課題に基づいて、何を実現すべきか、どういった技術を取り入れるべきかを考えることを意識しています。 そのため顧客や上司に「どうしてこうしたのか?」と質問されても、それに対してしっかりと答えられる社員が多くおりますし、そういう社員ほどやりがいのある仕事が舞い込んできますし、責任のある立場も任される傾向にあります。 ■プロジェクト事例 ・有名雑貨店のWebサイト制作 ・アパレルブランドのECサイト制作 ・大手アイスクリームメーカーのキャンペーンページ ・大手菓子メーカーのランディングページ …など ■チーム体制 全体で20名程度のチームです。実際のプロジェクト進行においては社内の別チームのディレクターやデザイナーとも協力しながら進めていきます。 ■組織の雰囲気 ・20代、30代のメンバーが中心で、わからないことは気軽に質問できる環境 ・提案内容の理由が明確であれば、各自が意思決定して進めることが可能 ・こうしたい、やりたい、という熱意を持ったメンバーを強く応援する文化 ■キャリアステップ 将来的には自社で展開しているアパレルブランドECサイトの改善会議などに出席いただき、UI/UXの観点から、サイトを成長させるディレクション業務などに携わることも可能です。 ■募集背景 クリエイティブ事業で手掛けている広告販促物のグラフィックデザインの仕事の繋がりで、お客様からWebサイト制作の引き合いをいただくことが多くなっていますが、 Webサイト制作のメンバーがまだまだ足りず、仕事を請け負えない状況が続いてしまっているため、Web制作チームのメンバーを増員したいと考えております。 【本ポジションの特徴や魅力】 ■Webディレクターへステップアップ 現在、Webコーダーとして活躍されており、Webディレクターとしてキャリアアップしていきたい方に適したポジションです。 入社後はWebコーダーとして1~2年ほどコーディング業務に従事していただきますが、 コーダーとして実績を残した方はWebディレクターにステップアップできます。 Webディレクターとしては以下のような業務も加わります。 ・プロジェクト全体の要件整理・定義、企画立案、進行管理 ・サイト構成設計(サイトマップ・ワイヤーフレームの作成など) ・クライアントとのやりとり ・コーダーやデザイナーへの指示出し ・特集ページ(LP等)の作成 ・広告手法の企画・設定、プロモーション案の立案 ・CVRなどのデータ集計・効果検証 …など ■コーディングに対するこだわり 私たちはトレンドを追いつつ、技術選定をした上で実業務に適したコーディングを行ない、以下の考えをもとに日々フロントエンドの技術・知識のアップデートを行っています。 - セマンティクス、かつアクセシビリティを重視したHTML - 保守性と制作実績を意識したBEMベースの独自CSS設計 - JavaScriptはどのような案件にも対応できるようVanillaを推奨(案件に応じてjQueryの使用も検討可) - 開発環境はGit, Node.js, Dockerなど比較的モダンなツールを使用

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • 交通費補助
    必須条件

    ・Webサイト制作の実務経験(コーディング経験) ・Sassやejsなどのツールや、GulpなどのNode.jsを使った開発環境への興味 ※HTML/CSS/JavaScriptによるページレイアウト、ページ制作の実装経験を必須とさせていただいております。 ※Node.jsを使った開発経験やWebディレクターとしての実務経験は必須ではありません。 ・トレンドや流行は押さえつつ、それ以上に本質的な価値を追求していきたいと考えている方 ・常に「なぜ?」を意識し、最適な提案や課題解決に向けて深く思考することができる方 ・何事も嘘偽りなく本音で話すことができ、困ったときには素直に相談することが出来る方 ・Webサイト制作会社などでコーディング業務を担当しており、体系的にコーディングスキルを磨き、Webコーダーとしてもう一段レベルアップしたい方

    想定年収

    360~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    代々木駅 (東京都)

    会社概要

    入社後はWebコーダーとして以下のような業務に従事していただきます。 ・HTML, CSS, JavaScriptによるページ制作 ・WordPressによるCMS構築 ・新規公開サイトのチェック・修正 ・既存サイトのページ更新 ・特集ページ(LP等)の作成 …など ■プロジェクト事例 ・有名雑貨店のWebサイト制作 ・アパレルブランドのECサイト制作 ・大手アイスクリームメーカーのキャンペーンページ ・大手菓子メーカーのランディングページ …など 【仕事の特色】 【組織の特徴】 一人一人がプロフェッショナリティを発揮して仕事に対峙し、それぞれの強みを活かしながらチーム全体での相乗効果を発揮していくというのがキューの組織の特徴です。 こういった組織を実現できている背景は「上司や先輩の面倒見の良さ」と「社員同士の適度な距離感」の両立がポイントとなっています。 困っている社員、悩んでいる社員は必ず上司や先輩がサポートしますし、スキルや経験が不足している社員がいた場合は、懇切丁寧に指導します。 また社員同士の交流を目的に社内イベントも行っていますが、基本的には任意参加としており、強制はしていません。 最近はオンラインミーティングも多くなってきていますが、基本的に画面はオンにして「お互いの顔が見える関係性」をキープするようにしています。 個々人の裁量は大きく、意思を持った社員には多くの仕事が集まってきます。 【社員の特徴】 当社には様々な価値観を持った多種多様なキャラクターの社員が在籍していますが、漫然と仕事をせずに、常に「なぜ?」を起点にして、「何をすべきか?」、「どうすべきか?」を徹底的に考える点は共通しています。 例えばコーポレートサイトやECサイト、LPなどを制作する際に、最新の技術やトレンドを用いることが常に良いわけではなく、お客様のご要望や課題に基づいて、何を実現すべきか、どういった技術を取り入れるべきかを考えることを意識しています。 そのため顧客や上司に「どうしてこうしたのか?」と質問されても、それに対してしっかりと答えられる社員が多くおりますし、そういう社員ほどやりがいのある仕事が舞い込んできますし、責任のある立場も任される傾向にあります。 ■チーム体制 全体で20名程度のチームです。実際のプロジェクト進行においては社内の別チームのディレクターやデザイナーとも協力しながら進めていきます。 ■組織の雰囲気 ・20代、30代のメンバーが中心で、わからないことは気軽に質問できる環境 ・提案内容の理由が明確であれば、各自が意思決定して進めることが可能 ・こうしたい、やりたい、という熱意を持ったメンバーを強く応援する文化 ■キャリアステップ 将来的には自社で展開しているアパレルブランドECサイトの改善会議などに出席いただき、UI/UXの観点から、サイト全体のデザイン業務やディレクション業務などに携わることも可能です。 ■募集背景 クリエイティブ事業で手掛けている広告販促物のグラフィックデザインの仕事の繋がりで、お客様からWebサイト制作の引き合いをいただくことが多くなっていますが、Webサイト制作のメンバーがまだまだ足りず、仕事を請け負えない状況が続いてしまっているため、Web制作チームのメンバーを増員したいと考えております。 ■コーディングに対するこだわり 私たちはトレンドを追いつつ、技術選定をした上で実業務に適したコーディングを行ない、以下の考えをもとに日々フロントエンドの技術・知識のアップデートを行っています。 - セマンティクス、かつアクセシビリティを重視したHTML - 保守性と制作実績を意識したBEMベースの独自CSS設計 - JavaScriptはどのような案件にも対応できるようVanillaを推奨(案件に応じてjQueryの使用も検討可) - 開発環境はGit, Node.js, Dockerなど比較的モダンなツールを使用 ■丁寧な指導 最初はスキルや適性に合った業務に携わっていただき、業務に対して丁寧にフィードバックをしながら、Webコーダーとしてのスキルアップをサポートします。社員同士のコミュニケーションが盛んなため、分からないことがあったらすぐに聞けたり、積極的にコーディングに関する意見を発信している社員も多くいるため、スキルを吸収できる環境が整っています。 ※ご意向次第では、入社後にWebディレクターへのステップアップも可能です。

    気になる

    • 正社員
    • 契約社員
    • リモート可
    • 社宅・家賃補助制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験 ・WordPressを使用したWebサイトの構築経験が1年以上ある方 ・Advanced Custom Fieldsを利用したWordPressのテーマ開発経験が1年以上ある方 ・Sassを利用したレスポンシブレイアウトのコーディング経験が1年以上ある方 ・大~中規模サイトのUI/UX設計経験がある方 ■スキル ・ほかのメンバーと話し合いながら、チームでの開発ができる方 ■マインド ・WordPressやマークアップが好きな方 ・フロントエンド技術が好きで自己学習ができる方 ・リリースして終わりでなく、ユーザーの反応まで見てUI/UXを改善したい方 ・「新しいことに挑戦したい」という情熱をお持ちの方 ・自分の役割、立場を超えて、前向きに課題に向き合える方

    想定年収

    400~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    新宿駅 (東京都)

    会社概要

    本求人は、WordPressが得意なフロントエンドエンジニア/HTMLコーダーを募集するものです。 主に、バックオフィス向けクラウドサービス『ジョブカン』シリーズやクラウド型電子カルテ『CLIUS』など、自社サービスのWebサイト制作に携わっていただきます。それ以外にも多くのサービスがあるため、全社を横断したプロジェクトに関わることが可能です。 同社にはWebサービス開発のフルスタックなエンジニアも多く在籍しており、プロジェクトによってはエンジニアと連携しながら開発を進めることもあります。HTML/CSSコーディングやWordPress開発が好き、だけどサーバ側やインフラにも興味があるという方に適した環境といえるでしょう。 また同社は、WordPressの経験が浅くてもこれからスキルアップしていきたいという方も歓迎。現時点でのスキルより、今後成長する可能性を秘めた熱意のある方を求めています。 <担当サービスの例> ・バックオフィス関連の複雑な業務の効率化を実現するシステム『ジョブカン』 https://all.jobcan.ne.jp/ ・無床診療所向けクラウド型電子カルテ『CLIUS(クリアス)』 時間・ストレスからの解放で診療の質向上と医療現場の働き方改革を目指すサービスです。 https://clius.jp/ ・自社運営のWebメディア『Ray』 https://ray-WEB.jp/ 【仕事の特色】 <開発環境> ・言語:HTML、CSS、JavaScript、PHP ・フレームワーク/ライブラリ:Vue.js、React、jQuery ・CMS:WordPress、Shifter ・DBサーバー:MySQL ・クラウド:AWS、GCP ・ソースコード管理:Git ・プロジェクト管理:Backlog、Redmine、GitHub ・その他ツール:Local by Flywheel、Docker、Slack ・PC:MacBook Pro(Windowsも選択可能) ・外部ディスプレイ:23インチ前後のサイズを支給

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <基本> ・HTML5の実務経験 ・CSS3の実務経験 ・JavaScriptの実務経験 ・jQueryの実務経験 ・WordPressの実務経験 ・Photoshopの使用経験 ・Illustratorの使用経験 (切り出しやテキスト、バナー作成経験程度) <WordPress> ・WordPressをインストールから制作できる ・テーマの作成経験 ・プラグインの実装経験(以下の主要なプラグインの実装、カスタマイズ経験がある方歓迎)  カスタムフィールドテンプレート  コンタクトフォーム7 <PHP> ・変数や関数の理解 ・条件分岐の理解 ・配列の理解 <JavaScript/jQuery> ・変数や関数の理解 ・条件分岐の理解 ・配列の理解 ・jQueryのプラグインの実装経験   <マインド> ・円滑にコミュニケーションが取りながら働ける方

    想定年収

    350~500万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    HTMLコーダーとして女性向け単品通販のLPページの構築をお任せします。 <具体的な業務内容> ・LPページ構築 ・Webサイト改修/更新 ・ショッピンカート内設定 ・SEOやCVR改善、解析 【仕事の特色】 <企業の魅力> ■事業内容 ・ADネットワーク事業 ・広告代理事業 ・各種Webサイトの企画/制作/運営 ほか

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Webやモバイルのプロダクトデザイン or HTML、CSSを用いたコーディングどちらかの実務経験が3年以上ある方 ‐デザインとエンジニアリングの垣根を越えてコミュニケーションし、プロダクトに貢献している方 <マインド> ・デザイナー、エンジニアとコラボレーションすることに強い興味・関心を持っている方 ・公明正大な方 ・多様な個性を重視する方 ・自立と議論を大切にする方

    想定年収

    650~1,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    茅場町駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> ・デザインシステムのデザイン、開発、それらに伴うコミュニケーション ・プロダクトデザインの構造化 ・デザインを具体化するプロトタイプの作成 ・デザインから実装に至るデザインプロセスの改善 【仕事の特色】 <配属予定チーム> プロダクトのデザインチームに所属し、デザイナーとエンジニアの間に立ち、デザインと実装のコミュニケーションの橋渡しを共におこなうメンバーを募集しています。 デザインプロセスから参加しデザインの問題を解決することもあれば、プロトタイプを構築し、デザインの有効性や問題を検証します。 また、機能開発、デザイン検討に参加します。これらの活動の基盤となるデザインシステムの活動の中心メンバーを担ってもらいます。 これらを通じてデザインテクノロジストはデザイナーやフロントエンドとして技術スタックにフォーカスするのではなく、ユーザーに良い体験を提供できるために行動します。 デザインシステムがデザインとエンジニアの間のギャップを埋める”ツール”であるとするならば、デザインテクノロジストとはまさに両者のギャップを埋める”ヒト”になります。 デザインテクノロジストはデザインとエンジニアの両領域で両方向のニーズを翻訳して伝えることにパッションをもち、その結果チームがクロスファンクショナルなニーズやゴールに向かっていくことを推進します。 ■関連情報: サイボウズ デザイン&リサーチの採用ページにて、私たちの大切にしている考えや活動内容、最新情報、チームメンバーの紹介などを掲載しています。 サイボウズ デザイン&リサーチ:https://design.cybozu.co.jp/?_gl=1*ybvnbf*_ga*MTY3MDYzNDMzOC4xNzEzNDk4NzU5*_ga_T5K95WXL54*MTcxMzUwMzkzNC4yLjAuMTcxMzUwMzkzNC42MC4wLjA. デザインに関わる全ての人たちでエベレスト登頂を目指すために取り組んでいること|note:https://note.com/amishiratori/n/ne76ee8f43bdc?magazine_key=mdc4ac766dcfc

    気になる

  • 無料個別相談会開催中
    • 正社員
    • リモート可
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Webやモバイルのプロダクトデザイン or HTML、CSSを用いたコーディングどちらかの実務経験が3年以上ある方 ‐デザインとエンジニアリングの垣根を越えてコミュニケーションし、プロダクトに貢献している方 <マインド> ・デザイナー、エンジニアとコラボレーションすることに強い興味・関心を持っている方 ・公明正大な方 ・多様な個性を重視する方 ・自立と議論を大切にする方

    想定年収

    650~1,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    茅場町駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> ・デザインシステムのデザイン、開発、それらに伴うコミュニケーション ・プロダクトデザインの構造化 ・デザインを具体化するプロトタイプの作成 ・デザインから実装に至るデザインプロセスの改善 【仕事の特色】 <配属予定チーム> プロダクトのデザインチームに所属し、デザイナーとエンジニアの間に立ち、デザインと実装のコミュニケーションの橋渡しを共におこなうメンバーを募集しています。 デザインプロセスから参加しデザインの問題を解決することもあれば、プロトタイプを構築し、デザインの有効性や問題を検証します。 また、機能開発、デザイン検討に参加します。これらの活動の基盤となるデザインシステムの活動の中心メンバーを担ってもらいます。 これらを通じてデザインテクノロジストはデザイナーやフロントエンドとして技術スタックにフォーカスするのではなく、ユーザーに良い体験を提供できるために行動します。 デザインシステムがデザインとエンジニアの間のギャップを埋める”ツール”であるとするならば、デザインテクノロジストとはまさに両者のギャップを埋める”ヒト”になります。 デザインテクノロジストはデザインとエンジニアの両領域で両方向のニーズを翻訳して伝えることにパッションをもち、その結果チームがクロスファンクショナルなニーズやゴールに向かっていくことを推進します。 ■関連情報: サイボウズ デザイン&リサーチの採用ページにて、私たちの大切にしている考えや活動内容、最新情報、チームメンバーの紹介などを掲載しています。 サイボウズ デザイン&リサーチ:https://design.cybozu.co.jp/?_gl=1*ybvnbf*_ga*MTY3MDYzNDMzOC4xNzEzNDk4NzU5*_ga_T5K95WXL54*MTcxMzUwMzkzNC4yLjAuMTcxMzUwMzkzNC42MC4wLjA. デザインに関わる全ての人たちでエベレスト登頂を目指すために取り組んでいること|note:https://note.com/amishiratori/n/ne76ee8f43bdc?magazine_key=mdc4ac766dcfc

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    • 正社員
    • リモート可
    必須条件

    <経験> ・主要なデジタルビジネスまたはエージェンシーでの1~3年の経験 ・ウェブサイトの戦略と実行、ウェブ広告の運用経験 ・SEOの戦略と実行、ウェブ広告の運用経験 ・SEMの戦略と実行、ウェブ広告の運用経験 ・優れたウェブサイトのページ制作コーティング(HTML、CSS、Java等)の経験またはスキル <マインド> 特になし

    想定年収

    500~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    赤坂駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> オンラインサポートスペシャリストとして、日本向けのオンラインプログラムの開発およびマネージメント全般を担う。 オンライン&モバイルマネージャーとし協力し、顧客への継続的なサポートを提供し、また顧客からの問い合わせ等に対応し、さらには問題発生時には関係部署と連携し解決に努める。 また、日本のサポートチームと連携し顧客向けプラットフォームおよびサポート体験の向上に取り組む。 さらに、ウェブサイトの更新、データ入力、コーティング変更、データベース管理等に加えその他業務も割り当てられる場合がある。

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・ランディングページやWebサイトのデザインやコーディングを行った経験 ・Photoshop使用経験 ・Adobe Illustrator使用経験 ・HTMLによるWebサイト制作実務経験 ・CSSによるWebサイト制作実務経験 ・JavaScriptによるWebサイト制作実務経験 <マインド> ・ウェブ広告クリエイティブ作成への強い興味がある方 ・自分の制作物がどれだけ効果が出たかなど興味が持てる方 ・関係者と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・チームで仕事をするのが好きな方

    想定年収

    438~528万円

    募集職種
    最寄り駅

    神保町駅 (東京都)

    会社概要

    ■インターネット広告クリエティブの制作進行、実制作 ・ランディングページのデザイン、コーディング ・バナー広告のデザイン ・社内スタッフ(ディレクター)との連携業務 ・Adobe関連ソフト(PSDやAI、XD、DWなど) 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ・部署紹介参考サイト https://www.medix-inc.co.jp/lp/b-soku/ ■「企画制作部」との違い 広告効果を高めるためのクリエイティブの制作(バナー・LP)が中心になるため、制作知見だけではなく、広告知見も溜められる部署になります。 また、効果を見ながらPDCAを回す制作に携わることができます。 ■ミッション 全社の広告クリエイティブ(バナー広告・動画広告・LP)の制作を一手に担い、「効果が伴う」クリエイティブ制作で広告効果向上に寄与する組織となります。 日常的にクリエイティブに携わり、様々な知見を得ながらチームで仕事を行う組織となります。 社外にも認知を広めていく活動も行っております。 <ポジションの魅力> ■身につくスキル・やりがい ・自分の持っている経験/スキルを最大限に活かせる ・自由な発想でページを作成できる ・当社アカウントプランナーと共にチームでクライアント課題の解決に取り組むことが出来る ・クリエイティブによる広告効果改善が追える ・ダイレクトマーケティングにおけるレスポンス改善に取り組める ・様々な業界のクリエイティブ制作に携われる ・メンバーと連携しながら、効果の出るクリエイティブを目指していける ■ステップアップのイメージ ・1年目~2年目 デザイナー兼コーダーとして実案件を担当し、実践的なスキル【制作スキル・クリエイティブ知識・業界知見など】を身に着けて頂きます。 ・3年目~5年目(Aパターン) チームリーダーとして、自らの案件を担当しスキルを高めながら、メンバーマネジメントに携わって頂きます。 ・3年目~5年目(Bパターン) スペシャリストとして、より自らの案件の規模と難易度を高めながら、唯一無二のデザイナー兼コーダーとして希少性を高めてもらいます。 <企業の魅力> ■メディックスの特徴 「自由と責任そして信頼」をスローガンに1人1人が裁量と責任を持って仕事をしています。 独立系の会社であり、大手企業の子会社等・会社として下請けでは無いため自由度が高いです。顧客の本質課題を解決する為の提案がメインで、物売り営業は基本的にしていません。 SEM、ディスプレイ、SNS、各種広告などは勿論、LP・サイト制作からWeb解析、CRM、DMP導入支援まで、デジタルマーケティングの全領域に対してのソリューションを保有しています。 あえて領域毎の分業制を取らず、営業1人1人がデジタルマーケティングの全体設計から施策実行までPDCAを全て回すことで、デジタルマーケティング全体を通して、顧客の利益を最大化させるパートナーを目指しています。 外部研修制度/リフレッシュ休暇制度/部活等の福利厚生が充実しています。 活躍している女性が多く、ママ向けの制度を整えています。(復帰率90%以上) ■メディックスのカルチャー メディックスでは様々な取り組みを実施しています。 ・メディックスの社風・風土を紹介 https://www.medix-inc.co.jp/aboutus/culture/ ■オフィスギャラリー ・IBASYO様に取材頂きました https://ibasho-ob.com/archives/13138 社員の不満や要望を吸い上げ、おしゃれオフィスに!メディックスの新オフィス ・VIS様に取り上げて頂きました https://vis-produce.com/work/page/index.php?cat=1&type=0&id=747 社員を包み込む居心地の良さと先進的なデザインが融合したオフィス

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