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株式会社ココナラ

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募集中求人 49 件
2025年06月18日 確認済み

  • 株式会社ココナラ 【デザイナー】ユーザー数1000万人規模のサービス／デザインシステム構築／デザイン戦略策定

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    3年以上の自社サービス(Web/APP)をUI/UXデザイナーとしてグロースさせた経験 具体的には ■プロダクトのUXを思考しUIにまで落とし込めるご経験 ・プロダクトオーナーや企画者とともに、ユーザー/ビジネス/開発の観点をしっかりと考えた上で、目的を達成するUI・デザインとして落とし込める。 ・また自分のアウトプットを論理的に説明し、関係者と合意をとりながら進めていくことが求められる。 ・ジュニア/ミドルデザイナーにデザインディレクションやレビューをし、チームとしての品質向上も求められる。 ・“一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる”というビジョンに共感いただける方 ・上記のビジョンに共感し、一緒にプロダクトを成長させていただける方と共に働きたいと考えています。 ・以下に、さらにいくつか当てはまれば、私たちのグループのカルチャーとマッチすると考えています。 ・役割の異なる社内メンバーとディスカッションしながらアイデアや解決方法を作り上げることが好きな方 ・難解な課題であっても前向きにチャレンジし続けられる方 ・ユーザーを中心に考えられる方 ・デザイン組織やデザインカルチャーを作っていくことに興味のある方

    想定年収

    600～1,000万円

    募集職種

    UI・UXデザイナー

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    スキルマーケット「ココナラ」のウェブ / アプリに関するデザイン全般、ビジネスメンバーやエンジニアと協力しながらプロダクトを進めていくことはもちろん、ご希望があればマネジャーと共にメンバーのマネジメントや組織全体のデザイン戦略やブランディング等にも関わっていただきます。 ・ビジネスやUXなどの上流工程からUIまでの落とし込み ・UI/VIガイドラインの作成 ・全社のデザイン戦略の策定・実行 ・デザインチームメンバーの支援・サポート（ご希望があれば） 【仕事の特色】 ■募集背景 ココナラは、5・10年後に「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会のインフラ的存在になるビジョンを掲げ、現在ユーザー数242万人（2021年8月現在）から300～1000万人への拡大を目指します。 幅広い年齢層や立場（出品・購入）・目的（450を超えるカテゴリ、toC・toB）のユーザーに向け、「誰もが普遍的に使えるサービス体験」を提供する事は必要不可欠であるため、プロダクトデザイナーのご経験者を採用し、よりデザイン体制を強化していきたく増員募集いたします。 ■今後目指している状態 ユーザー数1000万人に向け、様々なユーザーがシームレスにサービスを購入/出品できる体験を作ることを目指します。具体的には、 ・多くの方が直感的に使える普遍的なデザイン体験を作ること ・プラットフォームを横断した、デザインシステム（デザインの原則、概念、ガイド、コンポーネントなど、デザインに関するあらゆるルールを定めたもの）を構築し、良いデザインを一貫性をもって提供しより使いやすいサービスにすること。それにより、ユーザーにサービスへの信頼や愛着、共感を感じてもらいよりココナラのファンになっていただくこと を行い、デザインを通じ事業の成長にアプローチしていきたいと考えてます。 ■「目指している状態」の実現に向けて現在抱えている課題 プロダクトの成長領域が明確に見えてきている、かつTVCMなどで認知度が上がり幅広いユーザー様にご利用いただけるようになったが、更なる成長に向けデザインをリードするデザイナーが不足してます。 プロダクトにおけるUI/UXデザインのご経験者を増員募集し、更なる事業成長に向けアクセルを踏みたいと考えてます。 ■業務遂行で関わるステークホルダー 同部内のメンバーのみならず、プロダクトの新機能開発や改善においてはプロジェクトチームで推進していくため、PdM・エンジニア・カスタマーサポートなど幅広い役割のメンバーとコミュニケーションを取りながら業務を行っていただきます。 ・グループ全体では日々の定例mtgに加え、週次でデザインレビュー会やデザインシステムについてのmtgなどコミュニケーション機会を多く設けています。また、メンバー同士のペアデザインで気軽に壁打ちができる環境があることや、全体での定期的な勉強会実施などチーム全体でスキル向上を図ってます。 ・プロダクトの新機能開発・機能改善プロジェクトは、PdMであるプロデューサー、フロントエンド開発チームをはじめバックエンド・アプリ開発チーム、カスタマーサポートチームなどとも連携します。また、社内はオープンでフラットな雰囲気なので、プロダクト以外のメンバーに気軽にユーザーテストを依頼しレビューをもらうこともあります。 ・POであるCEOをはじめ経営陣とは、特に企画やコンセプト検証段階などにおいて直にコミュニケーションを取り業務を推進します。

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  • 株式会社ココナラ 【デザイナー】既存サービスのリニューアル／新規事業の立ち上げ／デザイン組織拡大

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • 外国籍の方も活躍中
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・UIデザイナー（またはUXデザイナー）としての実務経験3年以上 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・役割の異なる社内メンバーとディスカッションしながらアイデアや解決方法を作り上げることが好きな方 ・難解な課題であっても前向きにチャレンジし続けられる方 ・ユーザーを中心に考えられる方 ・自分で考えたパターンを検証し、デザインの力でサービスを向上させていきたい方

    想定年収

    500～700万円

    募集職種

    UI・UXデザイナー

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【職務内容】 デザインチーム拡大やプロダクトの増加にあたり、UI/UXデザイナーを増員募集します。 ビジネスメンバーやエンジニアと協力しながらプロダクトを進めていくことはもちろん、ご希望があれば、グラフィックやブランドに関わるデザインやマネジメント業務等にも関わっていただきます。 スキルマーケット「ココナラ」のウェブ / アプリや、新規プロダクトに関するUI/UXデザイン全般 ■具体的には ・早期のラフUIによる、デザイン起点の要件の具体化、チームコンセンサス ・プロダクトマネジメント、エンジニアと協働して詳細の要件をUIに反映しながら、リリースまでの落とし込み ・デザインシステムを意識したコンポーネントマネジメントを行ない、デザイン負債が残りにくく、一貫性のあるUIデザインの提供 ・プロダクトを使うユーザーからのフィードバックや行動から必要な機能や施策の立案 【仕事の特色】 【組織・チームのミッション】 「デザインの力を再定義し、事業成長に圧倒的に貢献するをミッションとして、様々なユーザーがシームレスにサービスを利用できる体験を作ることを目指しています。 ■具体的には、 ・多くの方が直感的に使える普遍的なデザイン体験を作ること ・プラットフォームを横断した、デザインシステム（デザインの原則、概念、ガイド、コンポーネントなど、デザインに関するあらゆるルールを定めたもの）を構築し、良いデザインを一貫性をもって提供しより使いやすいサービスにすること。それにより、ユーザーにサービスへの信頼や愛着、共感を感じてもらいよりココナラのファンになっていただくことを行い、デザインを通じ事業の成長にアプローチしていきたいと考えてます。 【このポジションで働く魅力】 ・「既存サービスのリニューアル」から「新規事業の立ち上げ」まで、幅広い事業フェーズのデザインに関われること ・ビジネスやUXなどの上流工程からUIまでの落とし込みに携われること ・エンジニアとの協働やデザインシステムの開発を通して、開発観点も踏まえたデザイン力を身につけられること ・拡大中のデザイン組織（10名規模）において、周囲のデザイナーとともにデザイン組織作りに携われること 【キャリアパス】 デザイン全般、ビジネスメンバーやエンジニアと協力しながらプロダクトデザインを進めていくことはもちろん、ご希望があればマメンバーのマネジメントや、組織全体のデザイン戦略の立案・実行、ブランディング等にも関わっていただきます。

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  • 株式会社ココナラ 【データアナリスト】スキルマーケット最前線／ユーザー起点の意思決定／幅広いデータ活用

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • 外国籍の方も活躍中
    必須条件

    ・データ分析を用いたサービス改善に関わった経験 ・BIツール利用経験 　GoogleSpreadSheet(データコネクタやGAS、通常の関数など。何かに特化ではなく幅広くできると◎。) 　LookerStudio、DOMOなど ・コミュニケーション力 　他のアナリスト・サイエンティストと協力してタスクを進める 　他のチームに対して：相手の求めるものを正確に理解するためのヒアリングを行い、より見るべき数値の提案をできるレベル ・データベース利用経験 　ECサイトのテーブル構造の把握 　Bigqueryを中心としたSQLによるデータハンドリングが1人で問題なく行える ・ココナラのVISION・MISSIONに共感し、その価値観や目指す世界観を共有できる方 ・事業成長を自分ごととして捉え、主体的に課題解決に取り組める方 ・困難な状況にも諦めず、柔軟な発想と行動力で最適な解決策を見出せる方 ・圧倒的な当事者意識を持ち、自ら動き、発想し、提案する姿勢でコミットできる方 ・ユーザーの視点に立って、ユーザー価値を最優先に考えられる方 ・当社プロダクト・サービスへの強い関心を持ち、理解を深めたいという意欲がある方

    想定年収

    500～800万円

    募集職種

    データサイエンティスト

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    同部内のメンバーのみならず、他チームなど幅広くコミュニケーションを取りながら業務を推進していただきます。 ※以下すべてができるのが理想ですが、部分であってもまったく問題ありません。 ・プロダクト戦略・改善のためのデータ分析・インサイト抽出。 　事業成長やネックのシード探索。 　仮説の立案と検証。 ・分析結果に基づいたプロダクトとマーケティング改善・新規施策の推進。 　分析結果に基づくネクストアクションの提案、他のメンバ・チームと協業してリリースまで推進。 　上記アクションのKPI観測とPDCA。 ・各プロダクトの戦略立案、プレゼン、浸透（ 顧客理解、セグメンテーション。ユーザおよびプロダクトの成長ストーリーを描く）。 ・分析基盤の保守、メンテナンス。およびそれに付随するタスク。 ・BIツールを用いたダッシュボードの作成・保守。 ・テクノロジー面での調査・提案（技術的課題の方針策定および解決推進）。 【仕事の特色】 【組織・チームのミッション】 データアナリスティクスグループのミッションは、膨大なデータを活用してココナラのユーザー体験とビジネス成長を最大化することです。 「スキルを売り買いする」という新しい市場を切り拓く中で、ユーザーが多様なペルソナを持ち、幅広い用途で利用するサービスとして、私たちは“答えのない挑戦”に日々向き合っています。 現在、ココナラは事業の成長に伴い、組織も急速に拡大しています。 祖業であるスキルマーケットに加え、新たな領域への事業展開を進めるなど、まさに第二成長期ともいえるフェーズを迎えています【参考: プレスリリース】。 この進化を加速させるために、私たちはデータドリブンな意思決定を一層重要視しています。 データアナリストチームは、主力プロダクト「ココナラ」の分析や提案だけでなく、会社全体のデータを活用した可視化や課題発掘を担います。 さらに、分析から施策提案、そして効果検証までを一気通貫で実現する体制を構築し、ビジネスの成長を牽引する存在となることを目指します。 具体的には、以下を通じてココナラのビジョンの実現に向けて邁進します。 ・データドリブンな意思決定の推進 　膨大なデータから得られる洞察を活かし、最適な戦略と施策を立案し、サービスの改善や新しい価値提案を実現します ・ビジネスへの貢献 　データを活用して、収益性の向上、マーケット成長、ユーザー満足度向上など、会社の目標達成を支援します ・分析の文化の醸成 　全社的にデータ活用を根付かせ、課題解決のスピードと質を向上させます。 【このポジションで働く魅力】 1. スキルマーケットの最前線で挑戦できる環境 ・先駆者のいない「スキルマーケット」という新しい市場で、仮説立案、データ分析、施策提案、効果検証を一貫して手掛けることができます ・購入者・出品者という2つの立場がある複雑なユーザー構造や、toC・toBを含む多様なデータを活用できる点は、他にない分析の醍醐味です ・カテゴリ数740以上のデータを元に多角的な分析が可能で、幅広いアプローチで課題に挑めます ・データが施策の起点となる文化が根付いており、分析結果をスピード感を持って施策に反映する環境が整っています 2. ユーザー起点の意思決定 ・基本月1回、ユーザーイベントを実施。ユーザーのリアルな声を直接聞き、そのインサイトを新機能の開発や改善に活かせます。 ・社内チャットにはユーザーからの意見や感謝の声が常時届き、ユーザーに寄り添った施策提案が可能です。 3. 幅広いデータ活用の機会 ・プロダクト分析にとどまらず、TVCMなどのマーケティング領域など、社内のあらゆるデータを活用できます。 ・マネージャーとして、複数領域を横断するプロジェクトを主導し、全社的なデータ活用の推進を担えます。 4. チームで事業を成長させる醍醐味 ・急成長中の事業と組織を、共通の目標を持つ仲間と共に創り上げていくことができます。 ・個人としてだけではなくチームとして成果を出し、事業成長の実感を得られるポジションです。 ・分析チームをリードしながら、メンバーや他部門と連携して全社的な成長を牽引できます。 【キャリアパス】 このポジションでは、データアナリティクスグループの最前線で活躍し、次のような役割やポジションへのステップアップを目指せます。 1. データアナリストとしての専門性を深める ・データを活用した戦略立案や施策実行をリードし、ビジネスへのインパクトを最大化します。高度な統計解析や機械学習のスキルを磨き、より精度の高い分析と予測ができるアナリストへと成長できます。 2. データエンジニアリング・AI領域への拡張 ・データ基盤の構築や運用に関与し、よりスムーズなデータ活用環境を整備します。機械学習やAIを活用した高度な分析にも挑戦し、データサイエンスの知見を深めながら、新しい価値を生み出す役割を担うことができます。 3. マネジメントや経営層へのステップアップ ・分析チームを率いて戦略策定や施策の推進を担い、組織全体のデータ活用をリードします。メンバーの育成やデータドリブンな意思決定の文化を社内に広げ、ビジネスの成長に大きな影響を与えるポジションへと進むことが可能です。 ご本人の意思と組織の状況に応じて、専門性を極める道、組織をリードする道、さらには事業横断的なポジションを目指す道など、柔軟なキャリアパスを描けます。

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  • 株式会社ココナラ 【エンジニア】生成AI活用／新規組織立ち上げメンバー／LLM-Ops基盤構築／※ミドル～ハイレイヤー求人

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・生成AIのプロダクト実装経験（Gemini、ChatGPTの経験） ・クラウドによるデータ基盤（DWH）の構築・運用経験（特にGCP、またはAWS, Azureの経験） ・ETL環境（データ抽出・加工・書き出し）の構築・運用経験 ・Pythonを用いた開発経験 ・データ分析ツールの管理・運用経験（Looker, Redash, Tableauなど） ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・どんなときでもヒトでなくコトにあたれる人 ・ミッションに向かって協働できる方 ・自分の領域を定めず、必要であればどんどん染み出していける方

    想定年収

    600～1,000万円

    募集職種

    データサイエンティスト

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【お任せしたいこと】 AI・LLM推進グループでフルスタックエンジニアをご担当いただきます。 生成AIを活用した顧客体験の創出や生産性の向上などプロダクト上での機能開発から、生成AIを活用するための信頼性の高いLLM-Ops基盤の構築、及びリリースした施策に関するアナリティクス業務など、生成AIを活用した施策開発に関する一気通貫での取り組みを行います。 ■具体的には ・生成AIを活用した施策の企画・立案・開発・運用 ・生成AI・LLMの基盤設計・構築・運用 ・生成AIを活用したレコメンデーションエンジンの設計・構築・運用 ・データ分析ツールの管理・運用 【仕事の特色】 【募集背景】 これからの会社のフェーズにおいて、生成AI領域のイノベーションを自社に最適な形で取り込み、事業・組織に最大限生かして、非連続な企業成長に貢献するために新組織の組成にあたり、立ち上げメンバーを募集します。 【配属先部署の組織構成】 今回配属されるのは、「生成AI・LLM推進グループ」です。 ・マネージャー、メンバー2名＋今回の採用メンバー 【開発環境】 ・言語：Python、Ruby ・生成AIモデル：Gemini、ChatGPT、Imagen、StableDiffusion ・プロンプトエンジニアリング：Vertex AI Studio ・データ転送：Embulk、Digdag、Fluentd ・WH：BigQuery、Composer（Airflow） ・データベース：MySQL ・データ分析ツール：Looker Studio ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Projects ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： Confluence ・インフラ環境：GCP、AWS ■どんな人とどのように関わるか ・各事業部門と協業し、生成AIに関する施策共同開発、など ・CS / 健全化部門と協業し、不正検知アルゴリズム、及び検出基盤の構築、など ・インフラ部門と協業し、LLM-Ops基盤の構築など 【当社のこのポジションで働く魅力】 ・大規模なユーザーデータがあり、かつ、人のスキルを可視化するデータという特殊なデータを扱っていける点に面白みがある ・組織の立ち上げフェーズであるため、最新の技術等を導入しながら主体的な立場でAI基盤を作っていける ・マーケットプレイスのAI活用を1から作り上げるフェーズに参画できる ・アルゴリズム構築に必要なデータ量が充分にあることで、有効な検証に取り組むことができる ・スキルマーケットという新規性の高い課題に挑戦することができる

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    気になる

  • 株式会社ココナラ 【エンジニア】生成AI活用／新規組織立ち上げメンバー／LLM-Ops基盤構築

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・生成AIのプロダクト実装経験（Gemini、ChatGPTの経験） ・クラウドによるデータ基盤（DWH）の構築・運用経験（特にGCP、またはAWS, Azureの経験） ・ETL環境（データ抽出・加工・書き出し）の構築・運用経験 ・Pythonを用いた開発経験 ・データ分析ツールの管理・運用経験（Looker, Redash, Tableauなど） ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・どんなときでもヒトでなくコトにあたれる人 ・ミッションに向かって協働できる方 ・自分の領域を定めず、必要であればどんどん染み出していける方

    想定年収

    600～1,000万円

    募集職種

    データサイエンティスト

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【お任せしたいこと】 AI・LLM推進グループでフルスタックエンジニアをご担当いただきます。 生成AIを活用した顧客体験の創出や生産性の向上などプロダクト上での機能開発から、生成AIを活用するための信頼性の高いLLM-Ops基盤の構築、及びリリースした施策に関するアナリティクス業務など、生成AIを活用した施策開発に関する一気通貫での取り組みを行います。 ■具体的には ・生成AIを活用した施策の企画・立案・開発・運用 ・生成AI・LLMの基盤設計・構築・運用 ・生成AIを活用したレコメンデーションエンジンの設計・構築・運用 ・データ分析ツールの管理・運用 【仕事の特色】 【募集背景】 これからの会社のフェーズにおいて、生成AI領域のイノベーションを自社に最適な形で取り込み、事業・組織に最大限生かして、非連続な企業成長に貢献するために新組織の組成にあたり、立ち上げメンバーを募集します。 【配属先部署の組織構成】 今回配属されるのは、「生成AI・LLM推進グループ」です。 ・マネージャー、メンバー2名＋今回の採用メンバー 【開発環境】 ・言語：Python、Ruby ・生成AIモデル：Gemini、ChatGPT、Imagen、StableDiffusion ・プロンプトエンジニアリング：Vertex AI Studio ・データ転送：Embulk、Digdag、Fluentd ・WH：BigQuery、Composer（Airflow） ・データベース：MySQL ・データ分析ツール：Looker Studio ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Projects ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： Confluence ・インフラ環境：GCP、AWS ■どんな人とどのように関わるか ・各事業部門と協業し、生成AIに関する施策共同開発、など ・CS / 健全化部門と協業し、不正検知アルゴリズム、及び検出基盤の構築、など ・インフラ部門と協業し、LLM-Ops基盤の構築など 【当社のこのポジションで働く魅力】 ・大規模なユーザーデータがあり、かつ、人のスキルを可視化するデータという特殊なデータを扱っていける点に面白みがある ・組織の立ち上げフェーズであるため、最新の技術等を導入しながら主体的な立場でAI基盤を作っていける ・マーケットプレイスのAI活用を1から作り上げるフェーズに参画できる ・アルゴリズム構築に必要なデータ量が充分にあることで、有効な検証に取り組むことができる ・スキルマーケットという新規性の高い課題に挑戦することができる

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  • 株式会社ココナラ 【マネージャー候補】SRE組織のマネジメント／新技術調査・導入／技術負債解消

    • 正社員
    • 服装自由
    • フレックス制
    • 外国籍の方も活躍中
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • 管理職・マネジャー
    • ...
    必須条件

    ・マネジメント経験をお持ちの方（目標設定、評価） ・クラウドインフラ構築経験をお持ちの方（AWS経験必須） ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・圧倒的な当事者意識を持って行動できる方 ・ユーザー目線でプロダクト開発に取り組める方 ・同僚と議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方

    想定年収

    800～1,200万円

    募集職種

    幹部候補

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【組織・チームのミッション】 ココナラ経済圏をより多くの方に、より便利に使ってもらうためにユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、SREとして、サイトの信頼性を高めていくこと。 【職務内容】 急拡大中のココナラ経済圏を牽引するインフラ・SRE組織全体のマネージャーをお任せします。 【主な業務内容】 ・部門の開発方針・技術ロードマップ策定、インフラコスト管理 ・プロジェクトマネジメント：方針決定、スケジュール作成・進捗管理 ・ピープルマネジメント：目標設定・評価、1on1、メンバー育成、文化/マインドの熟成、採用 ・日々の運用：各種メトリクスのモニタリング、運用の改善活動 【仕事の特色】 【開発環境】 ・言語：Go, Python, JavaScript, Ruby, PHP ・サーバ：AWS VPC, EC2, ECS, RDS, ElastiCache, S3, CloudFront, GCP Compute Engine, Kubernetes Engine ・サーバOS：Ubuntu, Amazon Linux ・データベース：Amazon Aurora MySQL ・検索エンジン：Elasticsearch, Cloudsearch ・サーバレス：Lambda, Cloud Functions ・プロビジョニング：Ansible, Docker ・オーケストレーション：Terraform, CloudFormation, Capistrano ・アプリケーションモニタリング：NewRelic, AWS X－Ray ・インフラモニンタリング：CloudWatch, Datadog, PagerDuty, Prometheus、Grafana ・ログ管理：Fluentd ・データ分析：Bigquery, Athena ・CI：CircleCI, GitHub Actions ・バージョン管理：GitHub 【このポジションで働く魅力】 ・自身の技術をベースに、加速度高く信頼性向上を中心としたSRE施策に携わっていける。 ・新技術の調査 / 導入に積極的に関われる。 　マイクロサービス化を進めていたり、分散トレーシングの仕組み作り、カオスエンジニアリング、カナリアリリースなどの技術にも取り組んでいる。 ・まだまだSREとしての活動は完全ではない中で、組織の作り込みから携わることができる。また、技術負債解消に積極的に取り組むことができる。 【キャリアパス】 最初は1事業のSRE組織のマネジメントをこなしてもらいつつ、ゆくゆくはココナラ経済圏事業全体のSRE組織の統括をお任せしたいと考えています。 【ココナラグループについて】 ・Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ・Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業、ラーニング事業）を展開しています。 ・Value 詳細はこちらをご覧ください。（https://www.yumpu.com/xx/document/read/65098398/coconala-culturebook）

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  • 株式会社ココナラ 【PM候補】情報システムグループマネジメント／経営層の理解あり／技術的チャレンジ可能

    • 正社員
    • 服装自由
    • フレックス制
    • 外国籍の方も活躍中
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • 管理職・マネジャー
    • ...
    必須条件

    ・マネジメント経験をお持ちの方（目標設定、評価） ・コーポレートエンジニアとしての業務経験（目安3年以上） ・GAS等のスクリプトやツールを用いた業務改善、効率化経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・コーポレートITを生業にしたキャリアパスを描いている方

    想定年収

    700～1,200万円

    募集職種

    幹部候補

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【組織・チームのミッション】 ・社内情報システムの計画・推進 ・各種依頼作業の対応や社内ツールの管理・運用 ・インシデントに対するプロアクティブ・リアクティブな分析および対処 【職務内容】 情報システムグループ全体（CIT・CSIRT）のマネージャーをお任せします。 【主な業務内容】 ・部門の方針・技術ロードマップ策定、インフラコスト管理 ・プロジェクトマネジメント：方針決定、スケジュール作成・進捗管理 ・ピープルマネジメント：目標設定・評価、1on1、メンバー育成、文化/マインドの熟成、採用 ・日々の運用：各種メトリクスのモニタリング、運用の改善活動 【仕事の特色】 【開発環境】 ・社内情報システム / セキュリティ ・Google Workspace ・Jamf Pro / Jamf Connect ・ジョーシス ・Netskope ・SIEM on Amazon Opensearch Service ・IaC ・Terraform ・Ansible ・監視 ・Datadog ・PagerDuty ・Sentry ・New Relic ・各種機器管理（PC/サーバー等） 【このポジションで働く魅力】 ・toCサービスならではの「ユーザーと近い距離でプロダクト開発・運用」を行っており、社内情報システムの観点でサービスのグロースに貢献すべく、スピード感を持った社内情報システム施策の推進ができる ・「守り」だけでなく、「攻め」の社内情報システム施策を推進していける環境であり、マネジメント特化のキャリアも技術特化のキャリアも描ける ・ベンダーロックインがされない環境でゼロベースで社内情報システム施策の企画から実行まで推進することができる ・技術的なチャレンジを積極的にできる、かつ、称賛される環境。 ・社内情報システムに対して経営層の理解があり、従業員の生産性向上に向けて試行錯誤できる。 【キャリアパス】 最初はココナラの情シス組織のマネジメントをこなしてもらいつつ、ゆくゆくはグループ会社全体の情シス組織の統括をお任せしたいと考えています。 【ココナラグループについて】 ・Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ・Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業、ラーニング事業）を展開しています。 ・Value 詳細はこちらをご覧ください。（https://www.yumpu.com/xx/document/read/65098398/coconala-culturebook）

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  • 株式会社ココナラ 【フルファネルマーケター候補】法人ユーザーの認知獲得からリード獲得・ナーチャリングまでを一貫して担当／フレックス制

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・オフライン、オンライン両面でのリードジェネレーション・ナーチャリング・営業連携を含めた一貫したマーケティング経験 ・Web広告の運用経験 ・toBマーケティングにおける戦略立案・施策実行の経験 ・ココナラのVISION・MISSIONに共感し、その価値観や目指す世界観を共有できる方 ・事業成長を自分ごととして捉え、主体的に課題解決に取り組める方 ・困難な状況にも諦めず、柔軟な発想と行動力で最適な解決策を見出せる方 ・圧倒的な当事者意識を持ち、自ら動き、発想し、提案する姿勢でコミットできる方 ・ユーザーの視点に立って、ユーザー価値を最優先に考えられる方 ・当社プロダクト・サービスへの強い関心を持ち、理解を深めたいという意欲がある方

    想定年収

    550～900万円

    募集職種

    マーケティング

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    to B領域においては、法人ユーザーの認知獲得からリード獲得・ナーチャリングまでを一貫して担い、サービスの成長を支えます。 法人向けのマーケティングは、to C向けとは異なり、リード獲得から商談機会の創出、ナーチャリングまでの長期的なアプローチが求められます。そのため、オフライン・オンラインを問わず、さまざまなマーケティングチャネルを活用しながら、ターゲット企業との接点を最大化する戦略を推進します。 具体的には、ココナラの法人向けサービスを拡大するため、以下の業務を担当いただきます。 1. ターゲット企業のリード獲得最大化施策の企画・実行 リード獲得を最大化するため、複数のマーケティングチャネルを活用し、ターゲット企業との接点を増やします。 ・Web広告の運用・最適化 　・リスティング広告（Google, Yahoo!）、ディスプレイ広告、SNS広告（Meta, LinkedInなど）の運用・最適化 ・イベントマーケティングの企画・実行 　・展示会・カンファレンス・セミナー・Webinarの企画・出展・運営 　・オフライン・オンラインイベントを通じたリード獲得施策の推進 ・外部メディア活用（比較サイト・アフィリエイトなど） 　・業界比較サイト・アフィリエイトメディアへの掲載・広告運用 　・PR・タイアップコンテンツを活用したリード獲得施策 ・コンテンツマーケティングの推進 　・ホワイトペーパー、導入事例コンテンツの企画・制作 　・LP（ランディングページ）の最適化 2. リードナーチャリング・商談機会創出 獲得したリードを有望顧客へと育成し、商談機会を最大化する施策を実行します。 ・リードスコアリング・データ活用 　・獲得したリードを分析し、スコアリングを実施 　・商談確度の高いリードを特定し、適切な施策へと連携 ・メールマーケティング・CRM施策の運用 　・獲得したリードに対するメールマーケティング、ナーチャリング施策の立案・実行 　・企業ユーザーの興味度に応じたコンテンツ設計・配信 【仕事の特色】 【組織・チームのミッション】 集客グループのミッションは、ココナラのブランド認知を高め、ターゲットユーザーを効果的に獲得し、事業成長を加速させること です。 ココナラは 個人（to C）・法人（to B）の双方に向けたマーケットプレイス・エージェント事業を展開しており、集客グループではそれぞれのターゲットに応じた最適なマーケティング施策を推進しています。 具体的には、以下のような活動を通じて、ココナラの成長を支えます。 ・ターゲットユーザーの認知拡大 　広告やPRを活用して、潜在ユーザー層に対してココナラのブランド認知を広めます。 ・効果的なマーケティングチャネルの選定と運用 　・to C向けには広告・SEO・アフィリエイトなどを活用し、ユーザー獲得を最大化。 　・to B向けには展示会・Webinar・ホワイトペーパーなどを活用し、リード獲得を推進。 ・データドリブンなアプローチ 　・ユーザー行動やリードの動向を分析し、広告・プロモーション施策を最適化。 　・各施策のROIをモニタリングし、継続的な改善を実施。 【このポジションで働く魅力】 1.オフライン×オンラインの多様なマーケティング施策に関われる ・展示会・Webinarなどのオフライン施策から、Web広告・コンテンツマーケティング・メール施策まで幅広い経験を積める。 2.裁量を持ってBtoBマーケティング戦略を推進できる ・立ち上げフェーズに近い環境で、自らのアイデアを試しながら成長できる。 3.データドリブンな意思決定を重視する環境 ・効果測定を重視し、PDCAを回しながらマーケティング施策を改善。 4.事業成長に直接貢献できるマーケティング ・企業ユーザーの獲得がココナラの成長に直結するため、成果が目に見えやすい。 【キャリアパス】 1. BtoBマーケティングのエキスパート ・リードジェネレーション、ナーチャリング、イベントマーケティングなどの戦略立案・実行を通じ、BtoBマーケティング領域のエキスパートとしてのスキルを磨き、業界をリードするマーケティングプロフェッショナルを目指せます。 2. デジタルマーケティング責任者 ・集客グループのみならず、全体のtoB、toCマーケティング戦略に関わり、リード獲得・商談創出・営業連携を含めたフルファネルのマーケティング施策を統括・推進する責任者としてのキャリアパスがあります。 3. マネジメントや経営層へのステップアップ ・チームのマネジメントや組織のリーダーとしての経験を積み、将来的には経営層に近いポジションへのステップアップが可能です。 ご本人の意思と組織の状況に応じて、専門性を極める道、組織をリードする道、さらには事業横断的なポジションを目指す道など、柔軟なキャリアパスを描けます。

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  • 株式会社ココナラ 【DevOpsエンジニア】既存機能の問題抽出および解決策の提案／フレックス制／リモート可／※ミドル～ハイレイヤー求人

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・Webフレームワークを用いたWebサービス開発経験3年以上 ・RDBMSを利用した開発経験 ・Gitでのバージョン管理を利用した開発経験 ・クラウドインフラ（AWS、GCP、Azure等）を用いた開発経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・プロダクト開発において視野が広くチャレンジ精神がある方 ・チームワークを意識して動ける方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・高い当事者意識を持って行動できる方

    想定年収

    600～1,200万円

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    Customer Reliability Engineeringの観点を持って、新機能開発や既存機能のアップデート、運用業務を改善することがミッションになります。 ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、一緒にプロダクトをブラッシュアップしていただきます。 ◉具体的には ・既存システムの問題抽出および解決策の提案・実装 ・モノリスなシステムからマイクロサービスへの移行 ・フレームワーク、言語、ライブラリのアップデート ・APIのパフォーマンスチューニング ・会計システム・運用CSツールの企画・実装 【仕事の特色】 【ココナラグループについて】 ◉Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ◉Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業）を展開しています。 【組織・チームのミッション】 ココナラのVision・Missionを達成していくにあたり、信頼性やパフォーマンスの確保、運用ツールの企画・実装といったCRE / DevOpsの観点が不可欠です。 コアとなるスキルマーケット加えて、SaaSやエージェント、新規事業の立ち上げにより、システムの複雑性の増大・多様化による課題が顕在化しつつあります。 本チームのミッションは、この問題を解決しユーザーの爆発的な増加に耐えうるシステムを維持することです。 【開発環境】 ・開発言語：Ruby on Rails, Go, CakePHP ・インフラ：Amazon Web Services ・分析基盤：BigQuery ・モニタリング：Datadog / PagerDuty / Grafana ・その他：GitHub / Slack / Confluence 【このポジションで働く魅力】 ・数百万人を支える高レベルなシステムの開発・運用の経験を積むことができる ・パフォーマンス、開発品質など複数の領域で委員会があり、関係部署と議論して技術課題に取り組むことができる ・つくったものに対するユーザーの反応をダイレクトに感じることができる 【キャリアパス】 プレイヤーとして、数百万人を支える高レベルなシステムの開発・運用の経験を積むことができます。 また、テックリードはもとより、CSチーム、経理・会計チーム等非エンジニア組織への運用改善提案が可能で、マネジメントやドメインエキスパートへのキャリアパスが築けます。

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  • 株式会社ココナラ 【SETエンジニア】E2E Testの実装・運用／フレックス制／リモート可／※ミドル～ハイレイヤー求人

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・ソフトウェアテストの知識・経験（テスト設計、テストケース作成の経験） ・Webサービス・モバイルアプリのテスト経験（3年以上）（手動テスト / 自動テスト問わず） ・テスト自動化の開発・運用経験（1年以上）（プログラミング言語を利用するテストスクリプト実装経験） ・開発チームの生産性とプロダクト品質の向上に向けた改善活動の経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・関係各所と連携しながら仕事を進めるのが好きな方 ・他人からの期待に応えることにやりがいを感じる方 ・課題を発見し、仮説・検証しながら取り組むことが好きな方 ・自身を客観視し、常に学習している方

    想定年収

    500～800万円

    募集職種

    QAエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    QAチームは2021年に発足し、E2Eテストやテストプロセスの整備を進めてきました。しかし、組織内での「品質意識の希薄化」という課題が発生。これに対応するため、現在は シフトレフトの推進（Unit Test / Integration Testの拡充）と、開発プロセスの最適化 に取り組んでいます。 さらに、新規プロダクトの垂直立ち上げが進む中で、従来の「インプロセスQA」の限界が見え始めました。今後は、QAスペシャリストとして組織全体にQAスキルをコーチングし、"全員が品質保証を担う" 文化を作る ことを目指しています。 今回募集を行うQA組織は、QFファンネルで定義されている「パイプラインエンジニア(PE)」を中心に、「テストエンジニア(TE)」、「QAエンジニア」すべてを網羅するフルスタックQA組織です。 【主な業務内容】 ・E2E Testの実装・運用 ・Unit Test、Integration Testへのレビュー・改善 ・インプロセスQAとして新規プロダクト・機能へのテストプロセス全般 ・不具合分析・プロジェクト分析によるプロセス改善・フローの自動化 ・各プロダクトを担当するQAエンジニアのリード 【仕事の特色】 【組織・チームのミッション】 なんでもそろうサービスマーケットプレイスの実現に向けて、必要な機能の開発と継続的な技術負債の解消に取り組んでいます。 自社サービス開発のため、ユーザーイベント、アンケート、SNS等さまざまな形でユーザーの意見・要望を取り入れながら自ら要件を考えつつ開発を行っています。そのため、PDCAを回しやすく、手触り感のある開発に関われるのが魅力の一つです。 私達は、最高のプロダクトを作り上げるために、単に開発するだけでなくユーザー価値提供までコミットすることをモットーに日々プロダクトに向き合っています。 また、一方で技術への取り組みも大事にしています。 QAチームとしては、ユーザー価値を最大化にするためにテストプロセスを通して品質を作り込むのはもちろん、エンジニアによる開発体験を向上することによって、バリューストリームを最適化することもミッションの１つです。 【開発環境】 ■利用ツール ・テスト自動化ツール ・言語：TypeScript / JavaScript ・ツール：Playwright(Web) / Appium(Mobile) ■対象システム ・Frontend 　・言語：JavaScript / TypeScript 　・アーキテクチャ：Vue.js / Nuxt.js ・Backend 　・言語：Ruby / Go 　・アーキテクチャ：Ruby on Rails ・Mobile(Android) 　・言語：Kotlin / Java 　・アーキテクチャ：Jetpack Compose / Android XML ・Mobile(iOS) 　・言語：Swift 　・アーキテクチャ：SwiftUI / UIKit ・Infrastructure 　・AWS / GCP / コンテナ / Kubernetes 【このポジションで働く魅力】 ・QAの枠を超えたスキルが身につく 　・Web / Mobile 両方のE2Eテストを実装経験や、定量分析を基にした品質改善のプロセス設計、バリューストリーム最適化の経験ができます。 ・組織全体の品質文化を作る 　・エンジニアと協力しながら、"品質を作り込む文化" をリードする経験ができます。 ・経営陣と直接コミュニケーションが取れる 　・品質に理解のある経営陣と連携しながら、組織全体に品質文化を根付かせる経験ができます。 【キャリアパス】 プレイヤーとして、数百万人を支える高レベルなシステムのQA経験を積むことができます。 また中長期的にイネーブリング組織への移行を目指しているため、QMファンネルすべての役割に対して、深い知識・経験を積むことができます。 中長期的には本人のWillや能力適性に応じてマネジメント方向へのキャリアや、エキスパート方向へのキャリアを選択いただけます。

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  • 株式会社ココナラ 【PdM】新規事業成長フェーズ／エンジニア経験必須／多様なチーム連携／プロダクトマネージャー／※ミドル～ハイレイヤー求人

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・Webサービスやアプリケーションの開発、運用経験（エンジニアとしての実務経験が必須） ・開発プロセス（アジャイル/スクラムなど）の理解と活用経験 ・論理的思考力と課題解決力 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・ユーザー志向で、サービス改善に情熱を持てる方 ・率直かつ前向きなコミュニケーションがとれ、信頼関係を前提としたチームワークを発揮できる方 ・チームプレーヤーとして他者と協力し、柔軟に課題解決ができる方 ・変化の多い環境でもスピーディーに意思決定ができる方

    想定年収

    600～1,500万円

    募集職種

    Webディレクター

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【職務内容】 新規事業領域におけるプロダクト開発を加速させるため、テクニカルスキルを活用しながらビジネスサイドと開発チームをつなぐプロダクトマネージャーを募集しています。 プロダクトの企画、進行管理、課題解決を通じて、事業の成長とユーザー体験の向上に貢献していただきます。 ※ ユーザーは社内システムの利用者である自社社員も含みます 【具体的な業務内容】 ■ビジネスサイドと連携し、新規事業の方向性を策定 ・ユーザーや市場の課題を分析し、技術的な観点を交えた要件定義や仕様策定 ・プロダクトの短期・中長期ロードマップの策定 ■開発プロセスの推進 ・開発チームと密に連携し、プロジェクトのスコープ、スケジュール、リソースを管理 ・エンジニア経験を活かした技術的サポートや課題解決 ・開発中の課題やボトルネックの解決に向けた調整、交渉 ■データやユーザー視点を重視した改善提案 ・プロダクトのKPI設計、モニタリング ・ユーザーの行動やデータ分析に基づき、UX改善や新機能の提案 ■チーム間連携とコミュニケーションの促進 ・ビジネスサイド、デザインチーム、開発チーム間の情報共有と意思決定のサポート ・全体視点での課題抽出・改善提案を通じた組織間の連携強化 【仕事の特色】 ＜組織・チームのミッション＞ 2023年にスタートしたエージェント事業では、フリーランス人材と企業の業務委託案件をつなぐ「継続稼働型」のマッチングを可能にし、新たな価値を生み出してきました。 そして2024年には、ココナラマーケットプレイス内に「ココナラ募集」を展開し、この領域のさらなる拡大を目指しています。 私たちのチームは、ユーザー体験を向上させるプロダクト開発だけでなく、社内業務を効率化する支援ツールの構築にも取り組み、事業成長を多角的に支える役割を担っています。 ユーザー行動やデータを活用し、課題を的確に捉えながら、柔軟かつスピーディーな対応で新たな価値を提供し続けます。 ＜このポジションで働く魅力＞ １．新規事業の成長フェーズに携われる ・ココナラの未来を支える新規事業の成長を牽引する中心的な役割を担えます。 ・継続稼働型のマッチングという新しい市場で、サービスの価値をユーザーや企業に届ける挑戦に参加できます。 ２．エンジニア経験を活かせる ・技術的知識をもとに、ビジネスサイドと開発サイドの橋渡しを担い、プロダクトの価値を最大化できます。 ・実際の開発プロセスや技術選定等にも関与することが可能です。 ３．多様なチームとの連携を通じた成長機会 ・専任の開発チームとともに、プロダクトの改善や新機能開発を推進。 ・ビジネスサイドや他部署との密なコミュニケーションを通じて、プロダクトマネジメントのスキルを深められます。 ４．成長機会の多いポジション ・多様なチームとの連携を通じ、プロダクトマネジメントや技術スキルを磨けます。 ・自身の貢献が組織やユーザーの成功に直結する、やりがいのあるポジションです。 ＜キャリアパス＞ 一例として以下の様なものがあります。 ・プロダクトマネジメント領域のマネージャー ・エンジニアリングマネージャー ・既存事業の事業責任者 ・新規事業の事業責任者

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  • 株式会社ココナラ 【バックエンドエンジニア】ココナラサービス拡大／フルサイクルエンジニア／新規機能開発／マイクロサービス移行／※ミドル～ハイレイヤー求人

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・DBのスキーマ設計経験 ・API サーバーに関する設計、開発経験 ・Webフレームワークを利用したアプリケーション開発経験 ・AWSやGCPなどパブリッククラウドサービスの利用経験 ・チーム開発経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・最新の技術トレンドを追い、自己学習を続ける方 ・プロダクト開発において視野が広くチャレンジ精神がある方 ・チームワークを意識して動ける方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・高い当事者意識を持って行動できる方

    想定年収

    600～1,200万円

    募集職種

    サーバーサイドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜お任せしたいこと＞ スキルマーケットサービス『ココナラ』の成長を力強く牽引いただける、フルサイクルエンジニアをお任せしたいと考えています。 どのようにしたらより多くの方に当サービスをより便利に使っていただけるか、ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、一緒にプロダクトをブラッシュアップしていってくださる方を探しています。 ■具体的には ・新機能の企画および設計、開発、運用 ・新機能投入後の効果検証、機能改善 ・既存機能の問題抽出および解決策の提案 ・モノリスなシステムからマイクロサービスへの移行 ・GraphQL Federationへの移行 ・フレームワーク、言語、ライブラリのアップデート 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 新機能開発や機能投入後の改善など、ユーザーに利用される価値ある開発を行うことで、今後ユーザー数1,000万人、1,500万人とサービスの拡大を目指しています。 こうした「多様」であるが故に、カテゴリは740にも及び、サービス提供手法もテキスト・電話・ビデオ、と多様であれば、購入方法も通常購入・定期購入・見積購入とサービスにあわせて多様化しています。 結果、それを支えるアーキテクチャの構築は、極めて難易度が高く、チャレンジャブルなのものになっています。 また、ココナラというコアとなるサービス以外にも、「ココナラアシスト」や「ココナラプロ」といったサービスが誕生し、個人ユーザー・法人ユーザーの両者を含む様々な立場のユーザーが劇的に増加しており、開発の重要性が日増しに高まっています。 プロダクトの成長を実現させるため新機能の開発やアーキテクチャ移行をリードできる方を探しています。 ＜開発環境＞ ・言語：Ruby、Go、TypeScript、PHP ・フレームワーク：Ruby on Rails、Vue.js、Nuxt.js、CakePHP ・API：gRPC、GraphQL ・データベース：MySQL、DynomoDB、BigQuery ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Project ・コミュニケーションツール：Slack、Zoom、Google Meet ・情報共有ツール： Confluence、GitHub Discussions、GitHub Wiki ・インフラ環境：AWS、GCP、コンテナ、Kubernetes ＜どんな人とどのように関わるか＞ ・新規機能開発においては、PdMやデザイナー、アプリエンジニア、インフラSREエンジニアと連携しながら、開発を進めていきます。 ・技術的な負債の解消や新技術の導入に関しては、主に技術戦略室や共通基盤のメンバーと協力し、プロジェクトを推進します。 ・技術とビジネスの両面から、プロダクトの成長に貢献していただきます。 ＜当社のこのポジションで働く魅力＞ ■ユーザーからの高速なフィードバック環境 ・つくったものに対するユーザーの反応をダイレクトに感じることができる環境です ・定期的にユーザーイベントを開催しており、ユーザーと直接対話することもできます ■自己成長できる環境 ・難易度の高いプロダクトであるため、エンジニアとして経験・実績を積むことができます ・フルサイクルエンジニアとして、様々な技術的なチャレンジに取り組むことができます ・O'Reilly全巻のサブスクリプション、勉強会の実施など、エンジニアとしてスキルアップをしていける環境です ■HRT（謙虚/尊敬/信頼）なチーム環境 ・非エンジニアメンバーがエンジニアのことを理解しようとするスタンスのため、エンジニアと同じ会話ができます ・定期的にオフサイトを実施しチームビルディングをおこなっています

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  • 株式会社ココナラ 【プロダクト推進】フレックス勤務あり／ユーザーサポート／ユーザー体験向上／機能改善企画

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    必須条件

    ・インターネットサービス業界での就業経験 　カスタマーサポートやマーケティング、運営業務、営業など、職種や関わり方は問いません。インターネットサービスに携わったことが職歴のどこかであること ・ユーザー目線で、ユーザーの気持ちに寄り添って顧客対応ができるマインド ・ユーザーへ寄り添ってユースケースに理解を深めつつも、同時に運営としてフェアな目線で考えることができる方 　例：1人の声の大きいユーザーに振り回されず、より多くのユーザーの満足度が向上する方法を選べる目線をもつ ・コミュニケーション能力が高い人 　ココナラ内外問わず活躍しているユーザー様と問題ない言葉使いで話すことができる。占いやデザインなど様々な業種の人と会話する中で知らない言葉出てきても前後の文脈で汲み取ってきちんと会話を繋げられる人 ・基本的なPCスキルやメール対応におけるタイピングスキル ・環境変化における柔軟性 　よりユーザーのためになるように、各種方針や予定の優先順位が変更されることがある。何かが変わることに極度のストレスを感じてしまう人は向かない ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・ココナラというサービスや事業に面白さを感じられる方 ・ココナラのビジョンに共感していただける方 ・新しい事業やサービスを自分たちで作っているという気概をもって、能動的で自走する姿勢でお仕事ができる方 ・チームワークを何より大切にし、みんなでフォローしあったり、目標を達成することに喜びを感じる方 ・変化を楽しめる方 ・自分の仕事の範囲を狭く定義せず、VISION実現のために必要に合わせて”染み出し”や”おせっかい”、”しゃしゃり出る”事を厭わない方

    想定年収

    400～650万円

    募集職種

    Webディレクター

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ココナラプラットフォームにて活躍してくれるユーザーを増やすために、下記①②③④のような施策を担ってもらいます。 また、決められた策やオペレーションをただこなすだけではなく、ココナラが目指したい世界の実現に向けて、既存の策やオペレーションの改善を図り、活躍ユーザーを増やしていく事が私たちの仕事です。 ①出品者サポート（随時） プロフェッショナル出品者の認定による出品者のブランディングや、出品者と連携したキャンペーンなどを通して購入者とのマッチング率を向上。 出品者へのコンサルを通して出品者の品質の向上を図る ②ユーザー体験の保全（月1〜2回） ユーザーを正しい振る舞いに導き、取引の安全、顧客体験を守る ∟ 具体的には購入者体験を悪化させそうな出品者へアドバイスメールや勧告メールを送り、ご利用状態を正したり、自分に非のない理由でペナルティが発生しそうになった出品者のペナルティを解除し、あるべき評価へ戻したりする ③ユーザーコミュニケーション（月数回） リリース機能の利用促進施策の企画と実施 問い合わせ、ユーザーインタビューなどを通じたインサイトの吸い上げ 障害時、メンテナンス時におけるユーザーへの注意喚起、誘導 ユーザーイベント（オンライン/オフライン）の企画、実施 ④改善活動（随時） ユーザー体験を向上させるための各種機能改善実装の企画・PMをこなう ※①②は必ず実施、③④はご本人の経験や得意に合わせて選択する形となる予定 【仕事の特色】 【このポジションで働く魅力】 ・"一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる"というビジョンに共感し集まった仲間と一緒に同じ目標に向かい仕事ができる ・メリットに記載した内容と重複しますが、ご自身のwill次第で幅広い業務に関与することができ、ご自身のスキルアップのためのさまざまな環境を提供することができる（意思のある人にプラスの変化をリードする仕事を任せます。経験値がなくともココナラのビジョン実現に向けた意思次第で機会が得られる環境です） ・ココナラはユーザーの声を大切にしており、直接ユーザーの声が届く環境。社内チャットにご感想やご意見が届くだけでなく、毎月2～3回オンラインでユーザーイベントを実施しており、直接ユーザーとディカッションすることも可能。 【キャリアパス】 同一部署で専門性を高めていくキャリアパスもありますし、意思と能力次第ですが、職種や事業部を超えての新たなチャレンジもできる環境です

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    気になる

  • 株式会社ココナラ 【フロントエンドエンジニア】Vue.js／Nuxt.js／ユーザーファースト開発／フレックスタイム制

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・JavaScriptを用いた開発経験 ・Vue.js、React等のJavaScriptフレームワークを用いた開発経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・プロダクト開発において視野が広くチャレンジ精神がある方 ・チームワークを意識して動ける方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・高い当事者意識を持って行動できる方

    想定年収

    500～900万円

    募集職種

    フロントエンドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    スキルマーケットサービス『ココナラ』の成長を力強く牽引いただける、フロントエンドエンジニアをお任せしたいと考えています。どのようにしたらより多くの方に当サービスをより便利に使っていただけるか、ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、一緒にプロダクトをブラッシュアップしていってくださる方を探しています。 なお、バックエンド領域のご経験がある方はバックエンドの開発にも携わっていただくことは可能です。 ◉主な業務内容 ・Vue.js, Nuxt.js を使った新コンテンツの構築 ・HTML/CSSのマークアップおよび JavaScript を使ったリッチコンテンツの構築 ・既存機能の問題抽出および解決策の提案 ・新機能投入後の効果検証、機能改善 【仕事の特色】 ＜ココナラグループについて＞ ◉Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ◉Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業）を展開しています。 ＜組織・チームのミッション＞ なんでもそろうサービスマーケットプレイスの実現に向けて、必要な機能の開発と継続的な技術負債の解消に取り組んでいます。 自社サービス開発のため、ユーザーイベント、アンケート、SNS等さまざまな形でユーザーの意見・要望を取り入れながら自ら要件を考えつつ開発を行っています。そのため、PDCAを回しやすく、手触り感のある開発に関われるのが魅力の一つです。 私達は、最高のプロダクトを作り上げるために、単に開発するだけでなくユーザー価値提供までコミットすることをモットーに日々プロダクトに向き合っています。 また、一方で技術への取り組みも大事にしています。 技術負債解消の一環として、パフォーマンスチューニング、バージョンアップ対応、アーキテクチャのリニューアルなども推進しており、必要に応じてそちらへの参画も可能です。 数百万人規模の高度なシステム開発に関わることによって、エンジニアとしても実力アップすること間違いなしです。 ＜利用ツールと環境＞ ・言語：JavaScript、TypeScript、Ruby、PHP ・フレームワーク：Vue.js、Nuxt.js、Ruby on Rails、CakePHP ・サーバ：AWS VPC, EC2, ECS, RDS, ElastiCache, S3, CloudFront, GCP Compute Engine, Kubernetes Engine ・サーバOS：Ubuntu, Amazon Linux ・データベース：Amazon Aurora MySQL ・検索エンジン：Elasticsearch, Cloudsearch ・サーバレス：Lambda, Cloud Functions ・プロビジョニング：Ansible, Docker ・オーケストレーション：Terraform, CloudFormation, Capistrano ・アプリケーションモニタリング：NewRelic, AWS X－Ray ・インフラモニンタリング：CloudWatch, Datadog, PagerDuty, Prometheus、Grafana ・ログ管理：Fluentd ・データ分析：Bigquery, Athena ・CI：CircleCI, GitHub Actions ・バージョン管理：GitHub ＜このポジションで働く魅力＞ 各エンジニアに加え、PdM，デザイナーなどと連携し、開発・改善を行います。 ・一つの業務にとどまらず、開発全体を見ながらPRJを推進していく。 ・エンジニア部門だけではなく、ビジネス部門とも連携し、サービスやデザイン、機能開発に携わっていけます ・難易度の高いプロダクトであるため、フロントエンド開発として経験・実績を積むことができます ・エンジニアが企画工程から参加しているためユーザーファーストになっており、実装上の懸念点などのコミュニケーションをとりながら開発をおこなっています ・ユーザーとの距離が近い開発に携われます（ユーザーイベントなど） ・つくったものに対するユーザーの反応をダイレクトに感じることができる機会が多いです ・フロントエンドだけでなく企画工程から参加するため広い視野（領域）で開発に携われます ・非エンジニアメンバーがエンジニアのことを理解しようとするスタンスのため、エンジニアと同じ会話ができます ・技術書の購入、勉強会を実施しエンジニアとしてのスキルアップをしていける環境があります ・定期的にオフサイトを実施しチームビルディングをおこなっています ＜キャリアパス＞ プレイヤーとして、数百万人を支える高レベルなシステムの開発・運用の経験を積むことができます。 また、ご経験豊富な方であればテックリードの役割もお任せいたします。 一方で、フルスタックを希望される場合も、フロントエンド業務だけでなくバックエンドの業務も合わせてやっていただくことが可能です。 中長期的には本人のWillや能力適性に応じてマネジメント方向へのキャリアや、エキスパート方向へのキャリアを選択いただけます。

    求人に応募する

    気になる

  • 株式会社ココナラ 【事業開発プロデューサー】事業PL責任／新規事業推進／社会貢献性の高いサービス／フレックスタイム制

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・事業やプロダクトなど、何かの領域で数値責任をもちつつ、自らも率先して仮説や企画を立てて実行をリードし、業績アップや事業に重要な成果を残されたご経験 ・進め方が確立されていないミッションについて、自身でプロセスを考案・設計しながら働いたことがあるご経験 ・複数の職種、ないし、ステークホルダーを巻き込んでファシリテーションをされたご経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・事業目標（数値目標）にコミットし、目標達成をリードできる人 ・自身が携わるプロダクト/プロジェクトへの情熱を持てる方（ココナラのプロダクトそのものに興味を持っていただける方） ・ポジティブな心配性。最悪のケースを想定した上で、チャレンジを諦めない方 ・自分の役割を限定せず、積極的に広い範囲に関わりインパクトを出すことを楽しめる方 ・良いプロダクトをつくることに対して厳しく考えることができ、強いオーナーシップを持って考え、率先して行動できる方

    想定年収

    600～1,500万円

    募集職種

    Webディレクター

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ▶︎担当可能性のあるプロダクト ・ココナラスキルマーケット ・ココナラ募集 ・エージェント事業領域 ・ココナラスカウト (新規事業) ・ココナラコンテンツマーケット (新規事業) ・ココナラAIスタジオ（新規事業） ・新規toB型のSaaS事業（新規事業） プロダクト・事業を主導する立場で、事業PL、KPIに責任を持ち、事業成長のための施策、機能開発企画の立案と実行をご担当いただきます。実行の際は、データアナリスト・デザイナー・エンジニア・カスタマーサポートなど、クロスファンクショナルチームによって行われる開発プロジェクトを責任者としてリード。PJTミッションと成功条件を定義・共有し、成功に向けてプロジェクトを推進していただきます。 【仕事の特色】 ＜組織・チームのミッション＞ ココナラは、受注・発注、合わせて500万人以上のユーザーを有し、個人・法人が日々740以上のバラエティ豊かなカテゴリを利用する、流通高国内NO1のスキルシェアマーケットです。 単なる「プロダクト」ではなく、この巨大な「マーケット」に責任を持ち、現在だけでなく未来も見据えた「事業として利用者に提供できる価値」を最大化すること、それが私たちのミッションです。 新機能開発、UI/UXの企画提案はもちろん、マーケットを健全に保つガイドライン作り、ユーザーとの関係構築まで、自分の業務範囲にとらわれずミッション実現のために今何を優先すべきかを考えそれを推進する人、それがココナラにおける「プロダクトプロデューサー」の定義です。 私たちのマーケットであつかうのは「モノ」ではなく「人の経験・スキル」。 目に見えないものであるが故に、その可視化とマッチングは大変難易度が高く、だからこそ、そこに挑む楽しさは格別のものがあります。 また、私たちのサービスを利用することで人がスキルを磨き、成長し、チャンスを掴むことができるようになる、まさにビジョンに掲げている「人が自分のストーリーを生きていく」仕組みの設計に関われることは他では味わえないやりがいがあります。 そしてココナラは、このビション達成のため「すべてが揃うサービスプラットフォームに向けて」新しいチャレンジを行なっていくフェーズにあります！マーケットプレイスの豊富なデータをもとに、事業ラインナップを拡充、複数のプロダクトを同時多発的に立ち上げていく予定です。 「さらなる100倍成長を目指し、数千万人が利用する、社会インフラとなるプラットフォームを本気で作る」 各プロダクトの成長をリードし、私たちとともに、世の中に新しい価値を提供していく仲間の参画をお待ちしております。 ＜このポジションで働く魅力＞ ・0→1、1→10、10→100とプロダクトフェーズに合わせたすべてのグロースも実現できる環境 ・"誰かの人生が変化するほどの影響を与える"ような、未だない将来の生活インフラとなりえるような社会貢献性の高いサービスの成長フェーズに関わることができる ・先駆者がいないプロダクトの企画・演出をプロデューサーとして自らが開拓していくことの楽しさ ・CEO直下プロジェクトとして、直に議論し意思決定をしていく機会 ・プロダクトディスカバリーも重要視したプロダクト作り 例：アンケート、インタビューはもちろん、社内チャットに24時間ユーザー意見が届く仕組み、毎月開催されるユーザー交流会、直接ユーザーとディカッションすることも可能で、新機能をユーザーと共に企画することも。 ＜キャリアパス＞ これまで生まれたキャリアパスとしては以下の方なものがあります。 ・プロダクトマネジメント領域のマネージャー ・全社マーケティング領域のマネージャー ・既存事業の事業責任者 ・新規事業の事業責任者 ・プロダクト/事業担当部長 ・プロダクト/事業担当執行役員 ・グループ経営におけるCxOポジション ご自身の得意と成果に合わせて様々な重要ポジションがキャリアパスとして用意されています。

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  • 株式会社ココナラ 【フロントエンドエンジニア】Vue.jsやNuxt.js を使った新コンテンツの構築／新機能の企画／リモート可能

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・JavaScript、TypeScriptを用いた開発経験 ・Vue.jsを用いた開発経験 ・開発組織のマネジメントまたはプロジェクトリーダー経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・プロダクト開発において視野が広くチャレンジ精神がある方 ・チームワークを意識して動ける方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・高い当事者意識を持って行動できる方

    想定年収

    600～1,200万円

    募集職種

    フロントエンドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜業務詳細＞ 組織のマネジメントをしながらスキルマーケットサービス『ココナラ』の成長を力強く牽引いただける、フロントエンドエンジニアをお任せしたいと考えています。 どのようにしたらより多くの方に当サービスをより便利に使っていただけるか、ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、一緒にプロダクトをブラッシュアップしていってくださる方を探しています。 ＜具体的な仕事内容＞ まずは当社サービスのフロントエンド開発からご担当いただきます。新機能の開発やプロダクト課題に対して、技術的な側面から課題解決に向けて取り組んでいただきます。 ・Vue.js, Nuxt.js を使った新コンテンツの構築 ・HTML/CSSのマークアップおよび JavaScript を使ったリッチコンテンツの構築 ・既存機能の問題抽出および解決策の提案 ・新機能投入後の効果検証、機能改善 そしてゆくゆくは、バックエンド開発としてもご担当いただきたいと思います。 ・新機能の企画および設計、開発、運用 ・新機能投入後の効果検証、機能改善 なども、ご自身の経験やスキルを鑑みながら徐々にお任せしていきたいと思います。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 新機能開発や機能投入後の改善など、ユーザーに利用される価値ある開発を行うことで、今後ユーザー数500万人、1000万人とサービスを拡大を目指しています。 こうした「多様」であるが故に、UI /UXに求められるものは日々変化・進化していくため、高いユーザビリティを持ちながら、変更に強いフロントエンド開発が求められています。 また、ココナラというコアとなるサービス以外にも、「ココナラアシスト」や「ココナラプロフェッショナル」といったサービスが誕生し、個人ユーザー・法人ユーザーの両者を含む様々な立場・スキルの方に最適なUI /UXを提供することが求められています。 プロダクトの成長を実現させるため新機能の開発やレガシーシステムのリプレイスにおいてフロントエンド開発の領域を上流工程からリードできる方、また、開発組織のマネジメントの経験がある方を探しています。 まずはフロントエンドの領域でのリードをお任せしていきつつ、いずれはバックエンドの領域でもプレイヤーとしてご活躍いただきたいと思っています。 ＜ポジションの魅力＞ ・難易度の高いプロダクトであるため、フロントエンド開発として経験・実績を積むことができます ・エンジニアが企画工程から参加しているためユーザーファーストになっており、実装上の懸念点などのコミュニケーションをとりながら開発をおこなっています ・ユーザーとの距離が近い開発に携われます（ユーザーイベントなど） ・つくったものに対するユーザーの反応をダイレクトに感じることができる機会が多いです ・フロントエンドだけでなく企画工程から参加するため広い視野（領域）で開発に携われます ・非エンジニアメンバーがエンジニアのことを理解しようとするスタンスのため、エンジニアと同じ会話ができます ・技術書の購入、勉強会を実施しエンジニアとしてのスキルアップをしていける環境があります ・定期的にオフサイトを実施しチームビルディングをおこなっています ・将来的にはフルスタックエンジニアとして、フロントエンド、バックエンドともに機能単位で一気通貫で担当することができます ■どんな人とどのように関わるか 各エンジニアに加え、PdM，デザイナーなどと連携し、開発・改善を行います。 ・一つの業務にとどまらず、開発全体を見ながらプロジェクトを推進していく ・エンジニア部門だけではなく、ビジネス部門とも連携し、サービスやデザイン、機能開発に携わっていけます ＜開発環境＞ ・言語：JavaScript、TypeScript、Ruby、PHP ・フレームワーク：Vue.js、Nuxt.js、Ruby on Rails、CakePHP ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：ZenHub ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： esa、confluence ・インフラ環境：AWS、Docker、GCP

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  • 株式会社ココナラ 【SREエンジニア】ココナラ経済圏拡大に貢献／SRE／AWS,GCP,Azure経験者歓迎／新技術導入

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    必須条件

    ・AWS/GCP/Azureのいずれかでの構築/運用経験 ・Infrastructure as Codeでの実装経験 ・モニタリングツールを利用した環境構築・または運用経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・圧倒的な当事者意識を持って行動できる方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方

    想定年収

    550～750万円

    最寄り駅

    JR成田エクスプレス 渋谷駅
    仕事内容

    【お任せする仕事】 急拡大中のココナラ経済圏を牽引するSRE（Site Reliability Engineering）ポジションを任せします。 具体的には「どのようにしたらサービスをより多くの方に、より便利に使ってもらえるか」というユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、サービスの信頼性を高めて頂きます。 具体的には ・SLA/SLO/SLIの設定・監視、モニタリング環境の改善 ・OS、ミドルウェアなどの継続的アップデート ・障害対応およびボトルネック調査・対応 ・AWSなど複数クラウドを使用したシステム環境の運用安定化 ・アーキテクチャ改善（マイクロサービス、API Gatewayの導入など） 【仕事の特色】 【募集背景】 ユーザー数のさらなる増加を実現するためのサービス拡大を目指しているが、そのためにはサイトの信頼性を高めるSREの強化が重要なポイントと捉えています。 SREとして、プロアクティブに施策を実施していけるようにチームに新たな方を迎えることで、組織強化を図りたいと考え増員募集をします。 【開発環境】 言語：Go, Python, JavaScript, Ruby, PHP サーバ：AWS VPC, EC2, ECS, RDS, ElastiCache, S3, CloudFront, GCP Compute Engine, Kubernetes Engine サーバOS：Ubuntu, Amazon Linux データベース：Amazon Aurora MySQL 検索エンジン：Elasticsearch, Cloudsearch サーバレス：Lambda, Cloud Functions プロビジョニング：Ansible, Docker オーケストレーション：Terraform, CloudFormation, Capistrano アプリケーションモニタリング：NewRelic, AWS X－Ray インフラモニンタリング：CloudWatch, Datadog, PagerDuty, Prometheus、Grafana ログ管理：Fluentd データ分析：Bigquery, Athena CI：CircleCI, GitHub Actions バージョン管理：GitHub 【どんな人とどのように関わるか】 ・プロジェクト推進 ・PdM：施策全体スケジュールの確定に向けた議論、サイトメンテナンスを伴うリリースの場合の全体コントロール ・開発エンジニア：サイジング・パフォーマンスチューニングの検討、インフラ設計・構築 ・技術負債解消 ・開発エンジニア：スケジュール調整、対応方針議論、トイル削減、など 【当社のこのポジションで働く魅力】 ・自身の技術をベースに、加速度高く信頼性向上を中心としたSRE施策に携わっていける。 ・新技術の調査 / 導入に積極的に関われる。 →マイクロサービス化を進めていたり、分散トレーシングの仕組み作り、カオスエンジニアリング、カナリアリリースなどの技術にも取り組んでいる。 ・まだまだSREとしての活動は完全ではない中で、組織の作り込みから携わることができる。

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  • 株式会社ココナラ 【Webマーケター】フルファネルマーケティング／データ分析／新規顧客獲得／既存顧客拡大／10億円規模投資

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    必須条件

    以下いずれかの経験 ・メール、LINE、アプリプッシュ通知、WEB接客等のデジタルチャネルを用いた施策実施、運用経験 →具体的には、顧客データや商品データを活用した、セグメントごとの分岐やコンテンツの動的出し分けなどのコミュニケーション施策経験など ※利用ツールは問いません(Salesforce、Adobe、KARTE、Rero、Marketing Cloudなど) ・SQL（BigQuery）を用いたデータ分析経験及び抽出結果に基づいた施策の立案や改善経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・ココナラのビジョン、ミッション（プロダクトの思想）に共感でき、事業成長を自分ごととして考えることができる方 ・事業目標（数値目標）にコミットし、目標達成をリードできる人 ・目標達成に向けて強いこだわりを持って妥協せず考え抜く姿勢 ・考えるだけでなく、実行まで完遂し、結果にこだわる方 ・与えられた仕事をこなすだけでなく自ら主体的に動ける方 ・自分の役割を限定せず、積極的に広い範囲に関わりインパクトを出すことを楽しめる方 ・自ら関係者を巻き込んでチームワークを発揮させることで、スピード感を持ち施策を推進できる方 ・データドリブン・ロジカルな思考/スピーディな実行が可能な方 ・問題解決、論理的思考に対する高い能力 ・あらゆることを素直に吸収し、トライアンドエラーができる柔軟性をお持ちの方

    想定年収

    650～1,000万円

    募集職種

    マーケティング

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    CMやWebマーケティングを通じて獲得したユーザーに、更にココナラの魅力を感じていただき、継続的にご利用いただけるよう、戦略の立案・実行・分析を一貫して担当することが主なミッションです。 ココナラを「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会インフラにまで成長させるため、購入ユーザーの拡大につながるマーケティング施策を、フルファネルで推進していきます。 ◉主な業務内容 ・フルファネルマーケティング: 認知、獲得、CRMなど、各フェーズにおけるマーケティング企画・推進 ・課題把握とリサーチ: ユーザーの声や行動データを通じ、利用促進の障壁や改善点を特定 ・ユーザーセグメンテーション: 利用ユーザーの多様なペルソナを分析し、それに基づく戦略を立案 ・チャネル横断型のコミュニケーション設計・実行: 各チャネルを連携させたユーザー体験を構築 ・インセンティブ施策の実行：ポイントやクーポンを活用したキャンペーン設計で継続利用を促進 ・KPIモニタリングと分析: 各施策の効果測定を行い、データに基づく改善を実施 などを実施し、大規模なマーケティング投資のROI最大化を目指します。 【仕事の特色】 【ココナラグループについて】 ◉Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ◉Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業）を展開しています。 【組織・チームのミッション】 CRMグループのミッションは、ユーザーのエンゲージメントを深め、ココナラのビジネス成長とユーザー体験の価値最大化を実現することです。 現在、ココナラは事業の成長とともに、組織としても更なる進化を遂げています。 FY2025期には10億円規模のマーケティング投資を計画し、ユーザー基盤の拡大とサービスの発展を同時に進める重要な局面を迎えています。この新しいフェーズにおいて、CRMグループは新規・既存ユーザーの双方を対象とした戦略的なアプローチを確立し、サービスの成長を牽引する役割を担います。 CRMは単なるリピート促進やユーザー維持にとどまらず、全てのユーザーに合わせた最適な体験を提供し、事業成長を牽引することを目指しています。 そのために、データを活用したパーソナライズやセグメント化を駆使し、ユーザーの行動やニーズに基づいた施策を迅速に展開できる体制を強化しています。 具体的には、以下を通じてココナラのビジョン実現に貢献します。 ・データドリブンな施策実行：データ分析に基づくインサイトを活かし、ユーザーの行動に即した戦略的かつ迅速なマーケティング施策を展開します。 ・ユーザーライフサイクル全体の最適化：新規ユーザーの獲得、既存ユーザーのエンゲージメント向上、再訪促進など、多岐にわたる取り組みを通じて、ユーザーとの長期的な関係を築きます。 ・全社的なCRM活用の促進：プロダクトチームをはじめとする他部門と連携し、CRMの活用を組織全体に浸透させ、サービスの価値を最大化します。 【利用ツールと環境】 ・データ抽出・分析：BigQuery、DOMO、MySQLなど ・マーケティングツール: Braze、Sendgridなど 【このポジションで働く魅力】 1. フルファネルでのマーケティング経験 ・認知拡大からユーザー獲得、更にCRMを活用したエンゲージメント強化まで、フルファネルでマーケティング戦略を実践できるポジションです。 ・大規模なマーケティング投資を背景に、チャネルを横断した施策設計やROI最大化を目指すチャレンジングな環境が整っています。 2. マーケティング×テクノロジーの最前線で活躍 ・社内のエンジニアチームは約50名規模。画像解析を用いた不正検知やレコメンドエンジンの内製化など、最新テクノロジーを駆使した取り組みを進めています。 ・マーケティング部内には専属のエンジニアが2名在籍しており、施策の実行やPDCAを迅速に回せる環境です。マーケティングとテクノロジーの融合を体感できるポジションです。 3. キャリアアップと成長の可能性 ・実力と成果を正当に評価する文化が根付いています。 ・マーケティング部はまだ10名規模。現在の成長フェーズでご入社いただくことで、将来的なキャリアアップやリーダーシップを発揮できる可能性が非常に大きい環境です。 4. 社会貢献性の高いサービスへの関与 ・「スキルマーケット」という未だ確立されていない市場を切り拓き、生活インフラとなり得るサービスを成長させることに挑戦できます。 5. ユーザーに寄り添うマーケティング ・ユーザーの声を大切にする文化があり、社内チャットにはユーザーからの感謝や意見が常に共有されています。 ・毎月1回以上のユーザーイベントを通じて、直接ユーザーとディスカッションし、リアルな声を施策に反映することができます。 【キャリアパス】 このポジションでは、事業の成長に直結するマーケティングの最前線で活躍することで、次のような役割やポジションへのステップアップを目指せます。 1. CRMマーケティングのエキスパート ・CRM施策の立案・実行で培った専門性を活かし、業界をリードするCRMプロフェッショナルを目指せます 2. デジタルマーケティング責任者 ・CRMグループにとどまらず、フルファネルでのマーケティング戦略を総合的に企画・推進し、組織全体を牽引するリーダーシップを発揮するポジションへとステップアップできます 3. ブランド戦略やプロダクト推進のリーダーなど他領域の経験 ・TVCMプロジェクトやブランディング施策を推進するリーダーシップを発揮し、会社の顔となる重要な役割を担うことができます。 ・また、マーケティングの知見を活かし、プロダクト改善の提案や実行に関与することで、事業責任者へのキャリアパスも広がります。 4. マネジメントや経営層へのステップアップ ・チームマネジメントに挑戦し、マーケティング部門を率いるポジションでの経験を積むことで、将来的に経営層に近い役割へのキャリアアップを目指せます。 ご本人の意思と組織の状況に応じて、専門性を極める道、組織をリードする道、さらには事業横断的なポジションを目指す道など、柔軟なキャリアパスを描けます。

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  • 株式会社ココナラ 【ソフトウェアエンジニア】アプリケーション開発業務全般を担当／管理支援ツールの開発等／フレックス

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・3年以上のフロントエンド開発経験（React、Vue.js、Angularのいずれか） ・3年以上のバックエンド開発経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方。 ・ゼロからビジネスを創り上げることに情熱を注げる方。 ・自らチームの一員として手を動かし前向きに課題解決していける方。 ・率直かつ前向きなコミュニケーションがとれ、信頼関係を前提としたチームワークを発揮できる方。 ・エンジニアリングを目的ではなく手段として捉えられる方

    想定年収

    500～750万円

    募集職種

    サーバーサイドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    新規事業領域のアプリケーション開発業務全般を担当していただきます。 ■具体的には ・ユーザー向けアプリケーション開発 アプリケーションの初期構築からご担当いただきます。リリース後はユーザーの動向や反応を見ながら、改善項目を企画担当と一緒に精査し、施策化された内容に応じて設計〜実装まで行っていただきます。 ・社内向け管理支援ツールの開発 サービスに関連する様々な管理機能が搭載されているアプリケーションの開発業務です。社内の非開発部門から出された要望に応じて改善策を企画担当と一緒に精査し、設計〜実装まで行っていただきます。 ・開発担当領域 基本的にはフロントエンド、バックエンドの領域問わず機能単位での実装を一気通貫で担当していただきます。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 本募集は当社の新規事業領域のアプリケーション開発全般を担って頂く方の採用を目的としています。現在全社一丸となって進めている「ココナラ経済圏」構想の実現のためには、前述した新サービスの展開に加えスキルとニーズのマッチング手法拡充が欠かせません。ご自身のエンジニアリングスキルを活かしてそれら事業の成長の一翼を担って頂ける方を募集いたします。 ＜開発環境＞ ・言語：Ruby、Go、TypeScript ・フレームワーク：Ruby on Rails、Nuxt.js、Next.js ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Projects ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： Confluence、esa ・インフラ環境：AWS、Docker、 GCP ＜どんな人とのように関わるか＞ スモールチームによる新規事業立ち上げのため、事業責任者や他チームとスピーディーかつ柔軟に連携します。 ＜魅力や特徴＞ ・新機能のため様々な取り組みや施策を裁量を持って行ってもらっている ・新規事業とは言え完全な0->1ではなく、既存事業とのコラボレーションを考えながらの希少な開発体験 ・とはいえ、全社員200名のうち開発者70名以上所属する上場企業で、開発勉強会の開催、開発観点の様々なリスクコントロール、組織コンディションや生産性把握システムなどを通して持続的成長可能な開発体制構築に取り組んでいる

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  • 株式会社ココナラ 【人事戦略・企画】人事戦略・課題特定・企画設計・PDCA／リモート可／フレックス

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・人事企画、組織開発、HRBP等の業務経験3年以上 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・抽象的なテーマを構造的に理解でき、わかりやすくシンプルにアウトプットできる方 ・経営的な観点と社員のベネフィットの両面からバランス良く施策立案できる方 ・多様なステークホルダーと効果的にコミュニケーションが取れる方 ・動的な環境変化に対しても柔軟に対応できる方

    想定年収

    750～1,200万円

    募集職種

    プロジェクトマネージャー(PM)

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ■人事制度の企画・運用・改善 ・事業フェーズに応じた等級・評価・報酬制度の設計・運用・改善　など ■ハイレイヤーと密にコミュニケーションを取りながら、組織課題の特定と解決に向けた企画・プロジェクト推進 ・エンゲージメントサーベイ　など　 ■人材データベースを活用した分析・課題発掘・改善施策の立案、運用 ・人材データベースの管理・運営、退職分析 ■ココナラ社員のさらなる成長の支援施策の立案、運用 ・人材育成、人材開発　など 【仕事の特色】 【組織・チームのミッション】 「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。そして、社内においてもチーム、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々成長に貪欲であるチームです。 【このポジションで働く魅力】 ・上場、組織拡大、事業多角化といった企業の成長フェーズに伴い新たな人・組織の課題に事業横断で幅広くチャレンジできる ・人事戦略に対しての感度の高い経営陣と密に連携しながら企画立案、推進することができる ・上流（経営・事業戦略・人事戦略）からオペレーションまで一気通貫での人事経験 ・上記を通じた、これまで経験のない人事領域への挑戦、キャリアと専門性の拡張 【キャリアパス】 まずはこれまでの経験を活かせる職務内容から始め、新たな人事領域への挑戦と成果創出を経て人事責任者となり、会社を牽引していくポジションへ

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  • 株式会社ココナラ 【サーバーサイドエンジニア（開発）】ココナラ経済圏／プラットフォームエンジニア／新規事業立ち上げ／共通基盤構築

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・中規模、大規模もしくはハイトラヒックなWebアプリケーション開発の実務経験5年以上 ・マイクロサービスアーキテクチャを用いたWebアプリケーション開発経験 ・クラウド（GCPまたはAWS）を使用した開発、運用経験、コンテナ基盤（例：Kubernetes）の使用経験 ・GitHub / Bitbucket等のソースコードリポジトリを使った開発経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・高い当事者意識を持って行動できる方 ・品質担保のためテスト/QA行程にも積極的に取り組める方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・目的達成のため別部署の人とも円滑にコミュニケーションがとれる方

    想定年収

    800～1,500万円

    募集職種

    サーバーサイドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【職務内容】 プラットフォームエンジニアとして、「ココナラ経済圏」の思想を形作る各種ココナラプロダクトが利用するXaaS及びツール群の開発・運用を担当いただきます。 コンパウンド戦略を支える共通基盤を構築するチームに所属し、プロダクト数や領域拡大に伴い発生しうる課題解決や拡大が想定されるスケーラビリティの担保、プロダクト間のデータやプロセス連携のための開発を担当します。 マイクロサービスアーキテクチャを採用し500万を超える顧客基盤を支える仕組み化、SREやセキュリティのIDP、開発者ポータルの構築など、開発・運用を行うための社内サービスは多岐にわたります。 ◉具体的な仕事内容 ・新規の共通基盤や連携機能の企画や設計、実装、運用 ・既存の共通基盤やAPIをマルチプロダクトに適用可能なアーキテクチャへと漸進的に変更するためのモデリング、機能実装、リファクタリング ・複数のプロダクト間でのデータ連携の設計、各プロダクトにおける実装のアドバイス・レビュー ・顧客やプロダクトチームとの対話を通したマルチプロダクトにおける課題の理解 ・トレードオフ検討のための技術検証やデータ分析 ・Design Doc に基づくアーキテクチャデシジョン、デザイン ・マイクロサービスアーキテクチャを前提としたIDPsの開発とSLOに基づく運用 ・ゴールデンパス（トイル排除）を前提としたIDPsの開発と運用 ・開発者ポータルの開発と運用 【仕事の特色】 ■開発環境 ・開発言語：Go ・インフラ：Amazon Web Services, Google Cloud Platform ・構成管理ツール：Terraform ・分析基盤：BigQuery ・モニタリング：Datadog / PagerDuty / Sentry ・その他：GitHub / Slack / Confluence ・開発手法：Agile (Scrum, Kanban, etc.) 【このポジションで働く魅力】 事業拡大しているサービスで日々の構築・運用業務だけではなく、数年先を見据えた戦略策定や組織構築を推進していただくポジションです。 ・エンジニア組織に投資をする文化をもった組織でエンジニアのチームビルディングができる ・非エンジニア（時には経営層）とコミュニケーションを取りながらチームを率いることでより事業と共に成長可能なキャリアパスが作れる ・外部のカンファレンスなどへの協賛や登壇など、自信のアウトプットを広げる場がある

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  • 株式会社ココナラ 【テックリード】サービス成長に向けた開発・運用をリード／ご経験に合わせて担当を決定

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • 新技術に積極的
    • 年俸制導入
    必須条件

    ＜経験＞ ・Ruby on RailsもしくはPHPのwebフレームワークを用いたwebサービス開発経験 ・DBのテーブル設計ができる ・AWS環境での開発経験 ・GitHub/Bitbucketを使った経験 ・システムアーキテクチャの設計経験 ・パフォーマンス設計・改善した経験 ・別職種の人とも円滑にコミュニケーションがとれる方 ・関係各所と連携しながら仕事を進めるのが好きな方 ・成長フェーズにあるプロダクトの様々な課題にチャレンジできる方 ・チャレンジして得た知見の共有を率先してできる方 ・ユーザ視点でプロダクトを考えることができ、自身の領域を超えて業務に取り組める方

    想定年収

    800～1,500万円

    募集職種

    その他

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜業務詳細＞ ■新機能の開発やプロダクト課題に対して、技術的な側面から課題解決に向けて取り組む スキルマーケットサービス『ココナラ』の成長を力強く牽引いただける、バックエンドエンジニアのテックリードをお任せしたいと考えています。 どのようにしたらより多くの方に当サービスをより便利に使っていただけるか、ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、一緒にプロダクトをブラッシュアップしていってくださる方を探しています。 チームで行う業務の概略は以下です。 ・新機能の企画および設計、開発、運用 ・新機能投入後の効果検証、機能改善 ・既存機能の問題抽出および解決策の提案 特にテックリードの役割を担い、以下の業務を推進していただきたいです。 ・システムの技術的な問題を分析し課題解決に向けて取り組む ・企画などの上流工程からのPRJリード ・チームのコード品質向上と生産性向上の取り組み ・横断的に複数部署と連携して課題解決に取り組んでいただくことも可能 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■組織構成 今回配属されるのは、「プロダクト開発部」の配下にある「バックエンド開発グループ」です。 ・バックエンド開発グループは、2つのチームから構成されています。 ・現在、バックエンド開発グループのマネージャー1名と、メンバー約10名という構成です。 ・エンジニアは全従業員の約1/3を占め、約60人のエンジニアが在籍しており、毎月新たな仲間が増えています。 ＜募集背景＞ ・「自分の人生のストーリーを生きる」人が1000万人を超えたら、世の中の景色も変わる筈です。私たちのプロダクトは、世の中の副業・複業に携わる人の増加や、スキルの可視化による世の中の様々なニーズの掘り起こしにより、事業が成長を続けています。 ・例えば、「WEBサイト制作の出品と購入のプロセス」と「恋愛占いの出品と購入のプロセス」は、全く異なり、そこに提供すべきユーザー体験も異なります。 ・こうした「多様」であるが故に、カテゴリは450にも及び、サービス提供手法もテキスト・電話・ビデオ、と多様であれば、購入方法も通常購入・定期購入・見積購入とサービスにあわせて多様化しています。結果、それを支えるアーキテクチャ、インフラ及びデータベースの構築は、極めて難易度が高く、チャレンジャブルなのものになっています。 ・また、ココナラというコアとなるサービス以外にも、「ココナラビジネス」や「ココナラ法律相談」といったサービスが誕生し、個人ユーザー・法人ユーザーの両者を含む様々な立場のユーザーが劇的に増加しており、バックエンド開発の重要性が日増しに高まっています。 ・上場を新たな転機にさらなる成長を目指しプロダクト開発の組織作りをおこなっております。その成長を実現させるため新機能の開発やレガシーシステムのリプレイスにおいてバックエンド開発の領域を上流工程からリードできる方を探しています。 ＜今後の展望＞ ■目指している状態 ・ユーザー数1000万人へと成長していくことを見据えて、新機能開発や機能投入後の改善など、ユーザーに利用される価値ある開発を実現したい。 それを実現するため、チーム開発力の強化、採用力、オンボーディング体制の強化を目指しています。 ■目指している状態の実現に向けての課題 ・サービスの成長に合わせてシステムを刷新する必要があるが多くの課題がある。 ・テックリードの役割を担い技術的な課題を解決していただける方が不足している。 具体的には −モノリスなシステムからマイクロサービスへの移行 −バッチ処理基盤の新アーキテクチャ導入 −DBのスケーラビリティ向上のためのAurora移行 −フレームワーク、言語、ライブラリのアップデート ＜ポジションの魅力＞ 難易度の高いプロダクトであるため、バックエンド開発として経験・実績を積むことができます ■ポイント ‐ユーザーに購入者・出品者2つの立場が存在 　‐toC・toB両方の領域が存在 　‐サービスの提供手法が複数存在（テキスト、電話、ビデオなど） 　‐カテゴリが450以上 　‐マッチング手法が複数存在（通常購入、見積依頼、公開依頼、コンテンツ購入など） 　‐様々な課金・決済手法が存在（高単価、長期プロジェクト、定期購入など） ■業務遂行で関わるステークホルダー 企画工程から関わりユーザーファーストを徹底 ・同部内のみならず、プロダクト企画開発においてプロジェクトチームで推進していくためエンジニア部門だけでなくビジネス部門のメンバーとコミュニケーションを取りながら業務を行います ・エンジニアが企画工程から参加しているため、ユーザーファーストになっているか、実装上の懸念点などのコミュニケーションをとりながら開発をおこなっています。 ・別部門との連携事例〜 1：技術戦略室、インフラとの連携 バッチ基盤はジョブスケジューラを導入しておらず、可視化・運用で課題があります。バッチの実行履歴やそのステータスを管理できていなかったり、リランを手動で実行するといった不便さがあります。これらを一元管理できるように変更しバッチ処理で発生していた問題を解消することが期待できます。そのため、バックエンド主導で提案し技術戦略室、インフラと連携して移行を推進しています。 2：ビジネス部門との連携 通知改善という施策以前では、ココナラでの通知はヘッダーから最近のものを見ることができ、未読の場合には強調表示され閲覧すると強調表示がなくなるという単純な機能でした。通知改善施策では、ユーザにとって重要な通知はユーザがアクションを取るまで表示することで対応漏れがなくなるようにこの通知に機能を追加してリリースしました。この変更は通知の劇的な変更であったため、リリース直後に良かったというユーザもいらっしゃる一方で不便になったというご意見もたくさんいただきました。企画側でこれらユーザの声を一覧・分類し、優先度を決めてエンジニアが対応し早期に不便さを解消していきました。 ・プロダクト開発部はバックエンド開発グループでの日々の定例mtgでロードマップの進捗確認・相談など行っています。上長との1on1も最低週1以上必要に応じて行い、カジュアルに壁打ちできる環境です。 ・フロントエンドエンド、インフラ、SRE、QA、R&Dなどの開発に関わる他チームともコミュニケーションを取りながら開発を進めていきます。一つの業務にとどまらず、開発全体を見ながらPRJを推進していきます。 ・ビジネス部門の非エンジニアのメンバーがエンジニアのことを理解しようとするスタンスのため、とても会話がしやすい環境。 ・様々なバックグラウンドを持つメンバー（PdM、ゲームPD、戦略コンサルなど）が集まっており学びの多い環境です。 ・定期的にオフサイトを実施し、チームビルディングを行なっています。 ・技術所の購入や勉強会を実施しており、エンジニアとしてスキルアップをしていける環境があります。 ・メンバーが自社プロダクトを利用しているため、プロダクトを共通の話題として盛り上がることができます。 ・ココナラはユーザーの声を大切にしており、直接ユーザーの声が届く環境。社内チャットにご感想やご意見が届くだけでなく、毎月2～3回オンラインでユーザーイベントを実施しており、直接ユーザーとディカッションすることも可能です。 ＜開発環境＞ ・言語：Ruby、PHP、JavaScript、TypeScript ・フレームワーク：Ruby on Rails、CakePHP、Vue.js、Nuxt.js ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：ZenHub ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： esa、confluence ・インフラ環境：AWS、Docker、GCP ＜キャリアパスのイメージ＞ ※マネジメントとエキスパート、2つのトラックが存在 -入社3ヶ月後に期待していること ・ココナラの文化・システムを理解して関係各所と連携しながら業務を着実に遂行できること -入社6ヶ月後に期待していること ・上記に加えて上流段階からプロダクト開発に携わり自律的・効率的に業務を遂行できること ■将来的に任せたい、担ってもらいたいこと 大きく分けて将来のキャリアには2つの方向性があると考えています 1,マネジメントトラック チームマネージャーとしてチーム力の強化、メンバーの育成・コンディション管理 プロジェクトの開発マネージャーとしてスケジュール管理、エンジニアのコンディション管理 　-身につくこと：プロジェクトの進捗管理などの管理業務に加えてメンバーの育成などチームビルディングに携われる 2,エキスパートトラック アーキテクチャ・パフォーマンス設計 技術成果物の社内外への発信 　-身につくこと：サービスの成長に沿ったシステム再構築など技術的なチャレンジに携われる ・共通 採用面接における会社マッチ度判断、技術力審査

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  • 株式会社ココナラ 【モバイルアプリエンジニア】マネージャー候補／アプリケーション開発／フレックス制／リモート可

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ＜経験＞ ・マネジメント経験またはリーダー経験 ・3年以上のフロントエンド開発経験（React、Vue.js、Angularのいずれか） ・3年以上のバックエンド開発経験 ＜マインド＞ ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・ゼロからビジネスを創り上げることに情熱を注げる方 ・自らチームの一員として手を動かし前向きに課題解決していける方 ・率直かつ前向きなコミュニケーションがとれ、信頼関係を前提としたチームワークを発揮できる方 ・エンジニアリングを目的ではなく手段として捉えられる方

    想定年収

    600～800万円

    募集職種

    アプリケーションエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    新規事業領域のアプリケーション開発業務全般をプレイングマネージャーとして担当していただきます。 ご担当頂くサービスは下記いずれかを想定しております。 ・ココナラコンテンツマーケット ・ココナラ募集 ＜具体的な業務内容＞ ■ユーザー向けアプリケーション開発 フェーズとして新機能開発をメインにご担当いただきます。また既存機能においてもユーザーの動向や反応を見ながら、改善項目を企画担当と一緒に精査し、施策化された内容に応じて設計〜実装まで行っていただきます。 ■社内向け管理支援ツールの開発 サービスに関連する様々な管理機能が搭載されているアプリケーションの開発業務です。社内の非開発部門から出された要望に応じて改善策を企画担当と一緒に精査し、設計〜実装まで行っていただきます。 ■開発担当領域 基本的にはフロントエンド、バックエンドの領域問わず機能単位での実装を一気通貫で担当していただきます。 ■ピープルマネジメント 1on1、目標設定、心理的安全性の確保、採用/育成等 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 本募集は当社の新規事業領域のアプリケーション開発全般を担って頂く方の採用を目的としています。現在全社一丸となって進めている「ココナラ経済圏」構想の実現のためには、前述した新サービスの展開に加えスキルとニーズのマッチング手法拡充が欠かせません。ご自身のエンジニアリングスキルを活かしてそれら事業の成長の一翼を技術面・組織面でリードして頂ける方を募集いたします。 ＜職場環境＞ スモールチームによる新規事業立ち上げのため、事業責任者や他チームとスピーディーかつ柔軟に連携します。 ＜ポジションの魅力＞ ・新機能のため様々な取り組みや施策を裁量を持って行ってもらっている ・新規事業とは言え完全な0->1ではなく、既存事業とのコラボレーションを考えながらの希少な開発体験 ・とはいえ、全社員200名のうち開発者70名以上所属する上場企業で、開発勉強会の開催、開発観点の様々なリスクコントロール、組織コンディションや生産性把握システムなどを通して持続的成長可能な開発体制構築に取り組んでいる ＜開発環境＞ ・言語：Ruby、Go、TypeScript ・フレームワーク：Ruby on Rails、Nuxt.js、Next.js ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Projects ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： Confluence、esa ・インフラ環境：AWS、Docker、 GCP

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  • 株式会社ココナラ 【バックエンドエンジニア】難易度の高いプロダクトで多様な経験が積めるポジション

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • 上流工程の仕事
    • 新技術に積極的
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・DBのスキーマ設計経験 ・DAPI サーバーに関する設計・開発経験 ・DWebフレームワークを利用したアプリケーション開発経験 ・DAWSやGCPなどパブリッククラウドサービスの利用経験 ・チーム開発経験 ＜求める人物像＞ ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・最新の技術トレンドを追い、自己学習を続ける方 プロダクト開発において視野が広くチャレンジ精神がある方 ・チームワークを意識して動ける方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・高い当事者意識を持って行動できる方

    想定年収

    600～1,200万円

    募集職種

    サーバーサイドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【お任せしたいこと】 スキルマーケットサービス『ココナラ』の成長を力強く牽引いただける、フルサイクルエンジニアをお任せしたいと考えています。どのようにしたらより多くの方に当サービスをより便利に使っていただけるか、ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、一緒にプロダクトをブラッシュアップしていってくださる方を探しています。 具体的には ・新機能の企画および設計、開発、運用 ・新機能投入後の効果検証、機能改善 ・既存機能の問題抽出および解決策の提案 ・モノリスなシステムからマイクロサービスへの移行 ・GraphQL Federationへの移行 ・フレームワーク、言語、ライブラリのアップデート 【仕事の特色】 【募集背景】 新機能開発や機能投入後の改善など、ユーザーに利用される価値ある開発を行うことで、今後ユーザー数1,000万人、1,500万人とサービスの拡大を目指しています。 こうした「多様」であるが故に、カテゴリは740にも及び、サービス提供手法もテキスト・電話・ビデオ、と多様であれば、購入方法も通常購入・定期購入・見積購入とサービスにあわせて多様化しています。結果、それを支えるアーキテクチャの構築は、極めて難易度が高く、チャレンジャブルなのものになっています。 また、ココナラというコアとなるサービス以外にも、「ココナラアシスト」や「ココナラプロ」といったサービスが誕生し、個人ユーザー・法人ユーザーの両者を含む様々な立場のユーザーが劇的に増加しており、開発の重要性が日増しに高まっています。 プロダクトの成長を実現させるため新機能の開発やアーキテクチャ移行をリードできる方を探しています。 【開発環境】 言語：Ruby、Go、TypeScript、PHP フレームワーク：Ruby on Rails、Vue.js、Nuxt.js、CakePHP API：gRPC、GraphQL データベース：MySQL、DynomoDB、BigQuery ソースコード管理：GitHub プロジェクト管理：GitHub Project コミュニケーションツール：Slack、Zoom、Google Meet 情報共有ツール： Confluence、GitHub Discussions、GitHub Wiki インフラ環境：AWS、GCP、コンテナ、Kubernetes 【どんな人とどのように関わるか】 ・新規機能開発においては、PdMやデザイナー、アプリエンジニア、インフラSREエンジニアと連携しながら、開発を進めていきます。 ・技術的な負債の解消や新技術の導入に関しては、主に技術戦略室や共通基盤のメンバーと協力し、プロジェクトを推進します。 ・技術とビジネスの両面から、プロダクトの成長に貢献していただきます。 【弊社のこのポジションで働く魅力】 ■ユーザーからの高速なフィードバック環境 ・つくったものに対するユーザーの反応をダイレクトに感じることができる環境です ・定期的にユーザーイベントを開催しており、ユーザーと直接対話することもできます ■自己成長できる環境 ・難易度の高いプロダクトであるため、エンジニアとして経験・実績を積むことができます ・フルサイクルエンジニアとして、様々な技術的なチャレンジに取り組むことができます ・O'Reilly全巻のサブスクリプション、勉強会の実施など、エンジニアとしてスキルアップをしていける環境です ■HRT（謙虚/尊敬/信頼）なチーム環境 ・非エンジニアメンバーがエンジニアのことを理解しようとするスタンスのため、エンジニアと同じ会話ができます ・定期的にオフサイトを実施しチームビルディングをおこなっています

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  • 株式会社ココナラ 【インフラエンジニア】プラットフォームシステムグループのアップデート・推進、課題解決や仕組みづくり／グループのエンジニアがより活躍できる組織づくり全般業務

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • 年俸制導入
    必須条件

    ・インフラ構築経験（クラウド経験必須） ・エンジニア組織のマネジメント経験（3年以上） ・コスト管理の経験 ・どんなときでもヒトでなくコトにあたれる方 ・ミッションに向かって協働できる方 ・自分の領域を定めず、必要であればどんどん染み出していける方 ・プレイングマネージャーとしてやることも厭わない方 ・以下の同社の掲げるビジョン、ミッションに共感いただける方 ■ビジョン 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ■ミッション 個人の知識・スキル・経験を可視化し、必要とする全ての人に結びつけ、個人をエンパワーメントするプラットフォームを提供する。

    想定年収

    500～800万円

    募集職種

    サーバーエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【業務詳細】 プラットフォームシステムグループのアップデート・推進、課題解決や仕組みづくりなど、グループのエンジニアがより活躍できる組織づくり全般を期待しています。 チームや個人のポテンシャルを引き出し、より大きな成果（事業への貢献）を生み出すことに責任を持っていただきます。 ■プラットフォームシステムグループ配下 以下、チームなどをお任せする想定です。 ・SREチーム ・インフラチーム ・CITチーム ・CSIRTチーム

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  • 株式会社ココナラ 【PM】マーケットプレイス事業の成長加速／エンジニア経験を活かす／多様な事業フェーズに挑戦

    • 正社員
    • 服装自由
    • フレックス制
    • 外国籍の方も活躍中
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • 管理職・マネジャー
    • ...
    必須条件

    ・Webサービスまたはアプリケーションの開発、運用経験（エンジニアとしての実務経験必須） ・ウォーターフォール、アジャイル、スクラムなど、様々な開発プロセスの理解と活用経験 ・論理的思考力と課題解決能力 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・常にユーザー視点を持ち、サービス改善に情熱を燃やせる方 ・率直かつ前向きなコミュニケーションを心がけ、信頼関係に基づいたチームワークを築ける方 ・チームプレイヤーとして、他者と協力し、柔軟に課題解決に取り組める方 ・変化の激しい環境でも、スピーディーに意思決定できる方

    想定年収

    800～1,200万円

    募集職種

    プロジェクトマネージャー(PM)

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【組織・チームのミッション】 私たちの組織におけるテクニカルプロジェクトマネージャーは、ココナラの事業成長を加速させる舵取り役です。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケット、フリーランス人材と企業を繋ぐエージェント事業、そして「ココナラ募集」といった事業を、技術力とプロジェクトマネジメント力で成功に導きます。 単に開発を進めるだけでなく、ユーザー体験を最大化するためのプロダクト開発、そして社内業務を効率化するツールの構築を通して、事業全体を支える重要な役割を担っています。 データに基づいた課題解決と、変化に柔軟に対応できるスピード感で、ココナラの未来を創造していきます。 【職務内容】 プロジェクトマネージャーとして、マーケットプレイス事業のプロダクト開発を加速させるミッションを担っていただきます。 エンジニアスキルを活かし、プロジェクトを成功に導くための計画、推進、管理をお任せします。 具体的には、以下の業務を通して開発組織の生産性向上に貢献していただきます。 1.プロジェクトマネジメント ・開発チームと連携し、プロジェクトのスコープ、スケジュール、リソースを計画・管理 ・リスク管理と事前対策 ・エンジニア経験を活かした技術的サポートと課題解決 ・開発における課題やボトルネックの調整・交渉 2.チーム連携とコミュニケーション ・ビジネス、デザイン、開発チーム間の情報共有と意思決定サポート ・組織全体の視点での課題抽出と改善提案 ・変化に柔軟に対応し、プロジェクトチームのモチベーション維持 【仕事の特色】 【このポジションで働く魅力】 1.多様な事業フェーズでの挑戦 ・ココナラの基幹事業から、未来を創る新規事業まで、幅広いプロジェクトに携われます。 2.エンジニア経験を活かした活躍 ・技術知識を活かし、ビジネスと開発サイドを繋ぐキーパーソンとして、プロダクトの価値最大化に貢献できます。 ・開発プロセスや技術選定にも積極的に関与できます。 3.チーム連携と自己成長 ・開発チームと協力し、プロダクト改善や新機能開発を推進します。 ・ビジネスサイドや他部署との連携を通して、プロジェクトマネジメントスキルを磨けます。 4.組織と事業成長に貢献 ・自身の貢献が組織と事業成長に直結する、非常にやりがいのあるポジションです。 ・多様なチームとの連携を通して、マネジメント能力や横断的な技術スキルを向上させられます。 【キャリアパス】 キャリアパスは、以下のようなものがあります。 ・プロジェクトマネジメント領域のマネージャーとして、組織のマネジメントに特化 ・エンジニアリングマネージャーとして、技術組織のマネジメントに特化 【ココナラグループについて】 ・Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ・Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業、ラーニング事業）を展開しています。 ・Value 詳細はこちらをご覧ください。（https://www.yumpu.com/xx/document/read/65098398/coconala-culturebook）

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  • 株式会社ココナラ 【コーポレートエンジニア】ITインフラの設計・運用・保守／フレックス制／リモート可／※ミドル～ハイレイヤー求人

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・コーポレートエンジニアとしての業務経験（目安3年以上） ・GAS等のスクリプトやツールを用いた業務改善・効率化経験 ・ネットワーク・クラウドの知識（AWS, Azure, Google Cloudなど） ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・コーポレートITを生業にしたキャリアパスを描いている方

    想定年収

    500～700万円

    募集職種

    社内SE

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ココナラのコーポレートエンジニアをお任せします。 【主な業務内容】 ・ITインフラの設計・運用・保守：ID管理の効率化、クラウドサービス / SaaSツールの導入、など ・技術施策の推進：業務生産性を向上させる施策、セキュリティを向上させる施策、など ・日々の運用：従業員のITサポート、コスト管理、運用の改善活動、インシデント対応、など 【仕事の特色】 【組織・チームのミッション】 従業員の業務生産性向上を実現するために以下を実施する。 ・社内情報システムの計画・推進 ・各種依頼作業の対応や社内ツールの管理・運用 ・インシデントに対するプロアクティブ・リアクティブな分析および対処 【開発環境】 ■利用ツールと環境 ・社内情報システム ・Google Workspace ・Slack ・ジョーシス ・Yoom ・セキュリティ ・Netskope ・Carbon Black ・Jamf Pro / Jamf Connect ・SIEM on Amazon Opensearch Service 【このポジションで働く魅力】 ・toCサービスならではの「ユーザーと近い距離でプロダクト開発・運用」を行っており、社内情報システムの観点でサービスのグロースに貢献すべく、スピード感を持った社内情報システム施策の推進ができる ・「守り」だけでなく、「攻め」の社内情報システム施策を推進していける環境であり、マネジメント特化のキャリアも技術特化のキャリアも描ける ・ベンダーロックインがされない環境でゼロベースで社内情報システム施策の企画から実行まで推進することができる ・技術的なチャレンジを積極的にできる、かつ、称賛される環境。 ・社内情報システムに対して経営層の理解があり、従業員の生産性向上に向けて試行錯誤できる。 【キャリアパス】 ・コーポレートエンジニア → チームマネージャー または テックリード

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  • 株式会社ココナラ 【SETエンジニア】E2E Testの実装・運用／フレックス制／リモート可

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・ソフトウェアテストの知識・経験（テスト設計、テストケース作成の経験） ・Webサービス・モバイルアプリのテスト経験（3年以上）（手動テスト / 自動テスト問わず） ・テスト自動化の開発・運用経験（1年以上）（プログラミング言語を利用するテストスクリプト実装経験） ・開発チームの生産性とプロダクト品質の向上に向けた改善活動の経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・関係各所と連携しながら仕事を進めるのが好きな方 ・他人からの期待に応えることにやりがいを感じる方 ・課題を発見し、仮説・検証しながら取り組むことが好きな方 ・自身を客観視し、常に学習している方

    想定年収

    500～800万円

    募集職種

    QAエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    QAチームは2021年に発足し、E2Eテストやテストプロセスの整備を進めてきました。しかし、組織内での「品質意識の希薄化」という課題が発生。これに対応するため、現在は シフトレフトの推進（Unit Test / Integration Testの拡充）と、開発プロセスの最適化 に取り組んでいます。 さらに、新規プロダクトの垂直立ち上げが進む中で、従来の「インプロセスQA」の限界が見え始めました。今後は、QAスペシャリストとして組織全体にQAスキルをコーチングし、"全員が品質保証を担う" 文化を作る ことを目指しています。 今回募集を行うQA組織は、QFファンネルで定義されている「パイプラインエンジニア(PE)」を中心に、「テストエンジニア(TE)」、「QAエンジニア」すべてを網羅するフルスタックQA組織です。 【主な業務内容】 ・E2E Testの実装・運用 ・Unit Test、Integration Testへのレビュー・改善 ・インプロセスQAとして新規プロダクト・機能へのテストプロセス全般 ・不具合分析・プロジェクト分析によるプロセス改善・フローの自動化 ・各プロダクトを担当するQAエンジニアのリード 【仕事の特色】 【組織・チームのミッション】 なんでもそろうサービスマーケットプレイスの実現に向けて、必要な機能の開発と継続的な技術負債の解消に取り組んでいます。 自社サービス開発のため、ユーザーイベント、アンケート、SNS等さまざまな形でユーザーの意見・要望を取り入れながら自ら要件を考えつつ開発を行っています。そのため、PDCAを回しやすく、手触り感のある開発に関われるのが魅力の一つです。 私達は、最高のプロダクトを作り上げるために、単に開発するだけでなくユーザー価値提供までコミットすることをモットーに日々プロダクトに向き合っています。 また、一方で技術への取り組みも大事にしています。 QAチームとしては、ユーザー価値を最大化にするためにテストプロセスを通して品質を作り込むのはもちろん、エンジニアによる開発体験を向上することによって、バリューストリームを最適化することもミッションの１つです。 【開発環境】 ■利用ツール ・テスト自動化ツール ・言語：TypeScript / JavaScript ・ツール：Playwright(Web) / Appium(Mobile) ■対象システム ・Frontend 　・言語：JavaScript / TypeScript 　・アーキテクチャ：Vue.js / Nuxt.js ・Backend 　・言語：Ruby / Go 　・アーキテクチャ：Ruby on Rails ・Mobile(Android) 　・言語：Kotlin / Java 　・アーキテクチャ：Jetpack Compose / Android XML ・Mobile(iOS) 　・言語：Swift 　・アーキテクチャ：SwiftUI / UIKit ・Infrastructure 　・AWS / GCP / コンテナ / Kubernetes 【このポジションで働く魅力】 ・QAの枠を超えたスキルが身につく 　・Web / Mobile 両方のE2Eテストを実装経験や、定量分析を基にした品質改善のプロセス設計、バリューストリーム最適化の経験ができます。 ・組織全体の品質文化を作る 　・エンジニアと協力しながら、"品質を作り込む文化" をリードする経験ができます。 ・経営陣と直接コミュニケーションが取れる 　・品質に理解のある経営陣と連携しながら、組織全体に品質文化を根付かせる経験ができます。 【キャリアパス】 プレイヤーとして、数百万人を支える高レベルなシステムのQA経験を積むことができます。 また中長期的にイネーブリング組織への移行を目指しているため、QMファンネルすべての役割に対して、深い知識・経験を積むことができます。 中長期的には本人のWillや能力適性に応じてマネジメント方向へのキャリアや、エキスパート方向へのキャリアを選択いただけます。

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  • 株式会社ココナラ 【コーポレートエンジニア】ITインフラの設計・運用・保守／フレックス制／リモート可

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・コーポレートエンジニアとしての業務経験（目安3年以上） ・GAS等のスクリプトやツールを用いた業務改善・効率化経験 ・ネットワーク・クラウドの知識（AWS, Azure, Google Cloudなど） ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・コーポレートITを生業にしたキャリアパスを描いている方

    想定年収

    500～700万円

    募集職種

    社内SE

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ココナラのコーポレートエンジニアをお任せします。 【主な業務内容】 ・ITインフラの設計・運用・保守：ID管理の効率化、クラウドサービス / SaaSツールの導入、など ・技術施策の推進：業務生産性を向上させる施策、セキュリティを向上させる施策、など ・日々の運用：従業員のITサポート、コスト管理、運用の改善活動、インシデント対応、など 【仕事の特色】 【組織・チームのミッション】 従業員の業務生産性向上を実現するために以下を実施する。 ・社内情報システムの計画・推進 ・各種依頼作業の対応や社内ツールの管理・運用 ・インシデントに対するプロアクティブ・リアクティブな分析および対処 【開発環境】 ■利用ツールと環境 ・社内情報システム ・Google Workspace ・Slack ・ジョーシス ・Yoom ・セキュリティ ・Netskope ・Carbon Black ・Jamf Pro / Jamf Connect ・SIEM on Amazon Opensearch Service 【このポジションで働く魅力】 ・toCサービスならではの「ユーザーと近い距離でプロダクト開発・運用」を行っており、社内情報システムの観点でサービスのグロースに貢献すべく、スピード感を持った社内情報システム施策の推進ができる ・「守り」だけでなく、「攻め」の社内情報システム施策を推進していける環境であり、マネジメント特化のキャリアも技術特化のキャリアも描ける ・ベンダーロックインがされない環境でゼロベースで社内情報システム施策の企画から実行まで推進することができる ・技術的なチャレンジを積極的にできる、かつ、称賛される環境。 ・社内情報システムに対して経営層の理解があり、従業員の生産性向上に向けて試行錯誤できる。 【キャリアパス】 ・コーポレートエンジニア → チームマネージャー または テックリード

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  • 株式会社ココナラ 【ソフトウェアエンジニア】「ココナラ法律相談」のアプリケーション開発業務全般を担当／フレックス制／リモート可／※ミドル～ハイレイヤー求人

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・3年以上のWebアプリケーション開発経験（フロントエンド、バックエンドいずれか） ・データベースを用いた開発経験 ・ステークホルダー(PdMやビジネスサイド / デザイナー)と共同しながら開発を進めるスキル ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・自分たちがつくったプロダクトでビジネスを成長させることに情熱を注げる方。 ・自らの役割を限定せず、自ら手を動かし前向きに課題解決していける方。 ・率直かつ前向きなコミュニケーションがとれ、信頼関係を前提としたチームワークを発揮できる方。 ・エンジニアリングを目的ではなく手段として捉えられる方

    想定年収

    500～750万円

    募集職種

    サーバーサイドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    法律トラブルで困る人々と弁護士を結びつけるメディア「ココナラ法律相談」のアプリケーション開発業務全般を担当していただきます。 ＜具体的な職務内容＞ ・ユーザー向けアプリケーション開発 　法律相談したいユーザーと弁護士が利用するWebアプリケーション開発をご担当いただきます。リリース後はユーザーの動向や反応を見ながら、改善項目を企画担当と一緒に精査し、施策化された内容に応じて設計〜実装まで行っていただきます。 ・社内向け管理支援ツールの開発 　サービスに関連する様々な管理機能が搭載されているWebアプリケーションの開発業務です。社内の非開発部門から出された要望に応じて改善策を企画担当と一緒に精査し、設計〜実装まで行っていただきます。 ・開発担当領域 　基本的にはフロントエンド、バックエンドの領域問わず機能単位での実装を一気通貫で担当していただきます。開発する機能やスケジュールはPdMやデザイナーと直接コミュニケーションをとりながら、決定していきます。 【仕事の特色】 ＜利用ツールと環境＞ ・言語：Ruby、TypeScript、JavaScript ・フレームワーク：Ruby on Rails、Next.js ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Projects ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： Confluence ・インフラ環境：AWS、Docker、Google Cloud ＜このポジションで働く魅力＞ ・既存プロダクトの改修だけでなく、大規模なリプレイスや新規プロダクトを計画しており、ゼロからアプリケーションを作る経験、既存のプロダクトを改善していく両方の経験が得られる ・「自分たちで使うものは自分たちで選ぶ」をモットーに開発チーム主体で技術選定から行える ・チーム自体は少人数だが、全社員200名のうち開発者70名以上所属する上場企業で、開発勉強会の開催、開発観点の様々なリスクコントロール、組織コンディションや生産性把握システムなどを通して持続的成長可能な開発体制構築に取り組んでいる ＜キャリアパス＞ マネージャー志向、エキスパート志向どちらも可

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  • 株式会社ココナラ 【DevOpsエンジニア】既存機能の問題抽出および解決策の提案／フレックス制／リモート可

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・Rubyを用いたWebアプリケーション開発経験 ・何らかのWebフレームワークを用いたwebサービス開発経験3年以上 ・DBのテーブル設計ができる ・GitHub/Bitbucketを使った経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・プロダクト開発において視野が広くチャレンジ精神がある方 ・チームワークを意識して動ける方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・高い当事者意識を持って行動できる方

    想定年収

    600～1,200万円

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    スキルマーケットサービス『ココナラ』の成長を力強く牽引いただける、DevOpsエンジニアをお任せしたいと考えています。どのようにしたらより多くの方に当サービスをより便利に使っていただけるか、ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、一緒にプロダクトをブラッシュアップしていってくださる方を探しています。 【具体的には】 ・APIのパフォーマンスチューニング ・既存機能の問題抽出および解決策の提案 ・モノリスなシステムからマイクロサービスへの移行 ・バッチ処理基盤の新アーキテクチャ導入 ・フレームワーク、言語、ライブラリのアップデート ・レガシーフレームワークからの移行 【仕事の特色】 【組織・チームのミッション】 新機能開発や機能投入後の改善など、ユーザーに利用される価値ある開発を行うことで、今後ユーザー数500万人、1000万人とサービスを拡大を目指しています。 こうした「多様」であるが故に、カテゴリは740にも及び、サービス提供手法もテキスト・電話・ビデオ、と多様であれば、購入方法も通常購入・定期購入・見積購入とサービスにあわせて多様化しています。結果、それを支えるアーキテクチャ、インフラ及びデータベースの構築は、極めて難易度が高く、チャレンジャブルなのものになっています。 また、ココナラというコアとなるサービス以外にも、「ココナラアシスト」や「ココナラプロフェッショナル」といったサービスが誕生し、個人ユーザー・法人ユーザーの両者を含む様々な立場のユーザーが劇的に増加しており、バックエンド開発の重要性が日増しに高まっています。 プロダクトの成長を実現させるため新機能の開発やレガシーシステムのリプレイスにおいてバックエンド開発の領域を上流工程からリードできる方を探しています 【このポジションで働く魅力】 ・難易度の高いプロダクトであるため、DevOps開発エンジニアとして経験・実績を積むことができます ・パフォーマンス、開発品質など複数の領域で委員会があり、関係部署と議論して技術課題に取り組むことができます ・ユーザーとの距離が近い開発に携われます（ユーザーイベントなど） ・つくったものに対するユーザーの反応をダイレクトに感じることができる機会が多いです ・非エンジニアメンバーがエンジニアのことを理解しようとするスタンスのため、エンジニアと同じ会話ができます ・技術書の購入、勉強会を実施しエンジニアとしてのスキルアップをしていける環境があります ・定期的にオフサイトを実施しチームビルディングをおこなっています 【キャリアパス】 プレイヤーとして、数百万人を支える高レベルなシステムの開発・運用の経験を積むことができます。 また、ご経験豊富な方であればテックリードの役割もお任せいたします。 中長期的には本人のWillや能力適性に応じてマネジメント方向へのキャリアや、エキスパート方向へのキャリアを選択いただけます。

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  • 株式会社ココナラ 【ソフトウェアエンジニア】「ココナラ法律相談」のアプリケーション開発業務全般を担当／フレックス制／リモート可

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・3年以上のWebアプリケーション開発経験（フロントエンド、バックエンドいずれか） ・データベースを用いた開発経験 ・ステークホルダー(PdMやビジネスサイド / デザイナー)と共同しながら開発を進めるスキル ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・自分たちがつくったプロダクトでビジネスを成長させることに情熱を注げる方。 ・自らの役割を限定せず、自ら手を動かし前向きに課題解決していける方。 ・率直かつ前向きなコミュニケーションがとれ、信頼関係を前提としたチームワークを発揮できる方。 ・エンジニアリングを目的ではなく手段として捉えられる方

    想定年収

    500～750万円

    募集職種

    サーバーサイドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    法律トラブルで困る人々と弁護士を結びつけるメディア「ココナラ法律相談」のアプリケーション開発業務全般を担当していただきます。 ＜具体的な職務内容＞ ・ユーザー向けアプリケーション開発 　法律相談したいユーザーと弁護士が利用するWebアプリケーション開発をご担当いただきます。リリース後はユーザーの動向や反応を見ながら、改善項目を企画担当と一緒に精査し、施策化された内容に応じて設計〜実装まで行っていただきます。 ・社内向け管理支援ツールの開発 　サービスに関連する様々な管理機能が搭載されているWebアプリケーションの開発業務です。社内の非開発部門から出された要望に応じて改善策を企画担当と一緒に精査し、設計〜実装まで行っていただきます。 ・開発担当領域 　基本的にはフロントエンド、バックエンドの領域問わず機能単位での実装を一気通貫で担当していただきます。開発する機能やスケジュールはPdMやデザイナーと直接コミュニケーションをとりながら、決定していきます。 【仕事の特色】 ＜利用ツールと環境＞ ・言語：Ruby、TypeScript、JavaScript ・フレームワーク：Ruby on Rails、Next.js ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Projects ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： Confluence ・インフラ環境：AWS、Docker、Google Cloud ＜このポジションで働く魅力＞ ・既存プロダクトの改修だけでなく、大規模なリプレイスや新規プロダクトを計画しており、ゼロからアプリケーションを作る経験、既存のプロダクトを改善していく両方の経験が得られる ・「自分たちで使うものは自分たちで選ぶ」をモットーに開発チーム主体で技術選定から行える ・チーム自体は少人数だが、全社員200名のうち開発者70名以上所属する上場企業で、開発勉強会の開催、開発観点の様々なリスクコントロール、組織コンディションや生産性把握システムなどを通して持続的成長可能な開発体制構築に取り組んでいる ＜キャリアパス＞ マネージャー志向、エキスパート志向どちらも可

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  • 株式会社ココナラ 【バックエンドエンジニア】ココナラサービス拡大／フルサイクルエンジニア／新規機能開発／マイクロサービス移行

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・DBのスキーマ設計経験 ・API サーバーに関する設計、開発経験 ・Webフレームワークを利用したアプリケーション開発経験 ・AWSやGCPなどパブリッククラウドサービスの利用経験 ・チーム開発経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・最新の技術トレンドを追い、自己学習を続ける方 ・プロダクト開発において視野が広くチャレンジ精神がある方 ・チームワークを意識して動ける方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・高い当事者意識を持って行動できる方

    想定年収

    600～1,200万円

    募集職種

    サーバーサイドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜お任せしたいこと＞ スキルマーケットサービス『ココナラ』の成長を力強く牽引いただける、フルサイクルエンジニアをお任せしたいと考えています。 どのようにしたらより多くの方に当サービスをより便利に使っていただけるか、ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、一緒にプロダクトをブラッシュアップしていってくださる方を探しています。 ■具体的には ・新機能の企画および設計、開発、運用 ・新機能投入後の効果検証、機能改善 ・既存機能の問題抽出および解決策の提案 ・モノリスなシステムからマイクロサービスへの移行 ・GraphQL Federationへの移行 ・フレームワーク、言語、ライブラリのアップデート 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 新機能開発や機能投入後の改善など、ユーザーに利用される価値ある開発を行うことで、今後ユーザー数1,000万人、1,500万人とサービスの拡大を目指しています。 こうした「多様」であるが故に、カテゴリは740にも及び、サービス提供手法もテキスト・電話・ビデオ、と多様であれば、購入方法も通常購入・定期購入・見積購入とサービスにあわせて多様化しています。 結果、それを支えるアーキテクチャの構築は、極めて難易度が高く、チャレンジャブルなのものになっています。 また、ココナラというコアとなるサービス以外にも、「ココナラアシスト」や「ココナラプロ」といったサービスが誕生し、個人ユーザー・法人ユーザーの両者を含む様々な立場のユーザーが劇的に増加しており、開発の重要性が日増しに高まっています。 プロダクトの成長を実現させるため新機能の開発やアーキテクチャ移行をリードできる方を探しています。 ＜開発環境＞ ・言語：Ruby、Go、TypeScript、PHP ・フレームワーク：Ruby on Rails、Vue.js、Nuxt.js、CakePHP ・API：gRPC、GraphQL ・データベース：MySQL、DynomoDB、BigQuery ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Project ・コミュニケーションツール：Slack、Zoom、Google Meet ・情報共有ツール： Confluence、GitHub Discussions、GitHub Wiki ・インフラ環境：AWS、GCP、コンテナ、Kubernetes ＜どんな人とどのように関わるか＞ ・新規機能開発においては、PdMやデザイナー、アプリエンジニア、インフラSREエンジニアと連携しながら、開発を進めていきます。 ・技術的な負債の解消や新技術の導入に関しては、主に技術戦略室や共通基盤のメンバーと協力し、プロジェクトを推進します。 ・技術とビジネスの両面から、プロダクトの成長に貢献していただきます。 ＜当社のこのポジションで働く魅力＞ ■ユーザーからの高速なフィードバック環境 ・つくったものに対するユーザーの反応をダイレクトに感じることができる環境です ・定期的にユーザーイベントを開催しており、ユーザーと直接対話することもできます ■自己成長できる環境 ・難易度の高いプロダクトであるため、エンジニアとして経験・実績を積むことができます ・フルサイクルエンジニアとして、様々な技術的なチャレンジに取り組むことができます ・O'Reilly全巻のサブスクリプション、勉強会の実施など、エンジニアとしてスキルアップをしていける環境です ■HRT（謙虚/尊敬/信頼）なチーム環境 ・非エンジニアメンバーがエンジニアのことを理解しようとするスタンスのため、エンジニアと同じ会話ができます ・定期的にオフサイトを実施しチームビルディングをおこなっています

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  • 株式会社ココナラ 【PdM】新規事業成長／裁量大／プロダクトマネージャー／ココナラ／※ミドル～ハイレイヤー求人

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、または類似ポジションでの実務経験 ・開発プロセス（アジャイル/スクラムなど）の理解と活用経験 ・論理的思考力と課題解決力 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・ユーザー志向で、サービス改善に情熱を持てる方 ・率直かつ前向きなコミュニケーションがとれ、信頼関係を前提としたチームワークを発揮できる方 ・チームプレーヤーとして他者と協力し、柔軟に課題解決ができる方 ・変化の多い環境でもスピーディーに意思決定ができる方

    想定年収

    600～900万円

    募集職種

    Webディレクター

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【職務内容】 ココナラのエージェント事業領域（ココナラテック、ココナラアシスト等）において、ビジネスサイドと開発サイドをつなぐハブとなるプロダクトマネージャーを募集しています。 プロダクトの企画、進行管理、課題解決を通じて、事業の成長とユーザー体験の向上に貢献していただきます。 ※ ユーザーは社内システムの利用者である自社社員も含みます ご担当頂くサービスは下記いずれかを想定しております。 ・ココナラテック ・ココナラアシスト ・（ココナラプロ） <具体的な業務内容> １・プロダクト企画・要件定義 ・ビジネスサイド（事業責任者・営業・マーケティング）と連携し、サービスの方向性を策定 ・ユーザーや市場の課題を分析し、具体的な機能要件や仕様に落とし込む ・プロダクトの短期・中長期ロードマップの策定 ２・プロダクト開発の推進 ・開発チームと密に連携し、プロジェクトのスコープ、スケジュール、リソースを管理 ・アジャイル開発プロセスを活用したスムーズな開発進行のサポート ・開発中の課題やボトルネックの解決に向けた調整・交渉 ３・データやユーザー視点を重視した改善提案 ・ プロダクトのKPI設計・モニタリング ・ユーザーの行動やデータ分析に基づき、UX改善や新機能の提案 ４．チーム間連携とコミュニケーションの促進 ・ビジネスサイド、デザインチーム、開発チーム間の情報共有と意思決定のサポート ・全体視点での課題抽出・改善提案を通じた組織間の連携強化 【仕事の特色】 ＜組織・チームのミッション＞ ココナラは2023年に、フリーランス人材と企業の業務委託案件をつなぐエージェント事業を開始しました。 この事業では、既存のスキルマーケットでは対応が難しかった「継続稼働型」のマッチングを可能にしています。 エージェント事業チームでは、専任の開発チームを中心に、ユーザー体験を向上させるプロダクト開発だけでなく、社内業務を効率化する支援ツールの構築にも取り組み、事業成長を多角的に支える役割を担っています。 ユーザー行動やデータを活用し、課題を的確に捉えながら、柔軟かつスピーディーな対応で新たな価値を提供し続けます。 ＜このポジションで働く魅力＞ １．新規事業の成長フェーズに携われる ・ココナラの新規事業であるエージェント事業の成長を牽引する中心的な役割を担えます。 ・継続稼働型のマッチングという新しい市場で、サービスの価値をユーザーや企業に届ける挑戦に参加できます。 ２。裁量の大きい環境 ・ビジネスサイドと開発サイドをつなぐハブとして、企画から開発、改善提案まで幅広く関与可能。 ・自らのアイデアを形にし、プロダクトや事業の成功に直接貢献できます。 ３．多様なチームとの連携を通じた成長機会 ・専任の開発チームとともに、プロダクトの改善や新機能開発を推進。 ・ビジネスサイドや他部署との密なコミュニケーションを通じて、プロダクトマネジメントのスキルを深められます。 ４．ココナラの成長を支える重要なポジション ・ココナラ全体の事業成長を支える新たな柱としてのエージェント事業。 ・自身の貢献が組織やユーザーの成功に直結する、やりがいのあるポジションです。 ＜キャリアパス＞ 一例として以下の様なものがあります。 ・プロダクトマネジメント領域のマネージャー ・エンジニアリングマネージャー（ソフトウェア開発経験がある方） ・既存事業の事業責任者 ・新規事業の事業責任者 【ココナラグループについて】 ■Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ■Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業、ラーニング事業）を展開しています。 ■Value 詳細はこちらをご覧ください。 https://www.yumpu.com/xx/document/read/65098398/coconala-culturebook

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  • 株式会社ココナラ 【PdM】新規事業成長フェーズ／エンジニア経験必須／多様なチーム連携／プロダクトマネージャー

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・Webサービスやアプリケーションの開発、運用経験（エンジニアとしての実務経験が必須） ・開発プロセス（アジャイル/スクラムなど）の理解と活用経験 ・論理的思考力と課題解決力 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・ユーザー志向で、サービス改善に情熱を持てる方 ・率直かつ前向きなコミュニケーションがとれ、信頼関係を前提としたチームワークを発揮できる方 ・チームプレーヤーとして他者と協力し、柔軟に課題解決ができる方 ・変化の多い環境でもスピーディーに意思決定ができる方

    想定年収

    600～1,500万円

    募集職種

    Webディレクター

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【職務内容】 新規事業領域におけるプロダクト開発を加速させるため、テクニカルスキルを活用しながらビジネスサイドと開発チームをつなぐプロダクトマネージャーを募集しています。 プロダクトの企画、進行管理、課題解決を通じて、事業の成長とユーザー体験の向上に貢献していただきます。 ※ ユーザーは社内システムの利用者である自社社員も含みます <具体的な業務内容> ■ビジネスサイドと連携し、新規事業の方向性を策定 ・ユーザーや市場の課題を分析し、技術的な観点を交えた要件定義や仕様策定 ・プロダクトの短期・中長期ロードマップの策定 ■開発プロセスの推進 ・開発チームと密に連携し、プロジェクトのスコープ、スケジュール、リソースを管理 ・エンジニア経験を活かした技術的サポートや課題解決 ・開発中の課題やボトルネックの解決に向けた調整、交渉 ■データやユーザー視点を重視した改善提案 ・プロダクトのKPI設計・モニタリング ・ユーザーの行動やデータ分析に基づき、UX改善や新機能の提案 ■チーム間連携とコミュニケーションの促進 ・ビジネスサイド、デザインチーム、開発チーム間の情報共有と意思決定のサポート ・全体視点での課題抽出・改善提案を通じた組織間の連携強化 【仕事の特色】 ＜組織・チームのミッション＞ 2023年にスタートしたエージェント事業では、フリーランス人材と企業の業務委託案件をつなぐ「継続稼働型」のマッチングを可能にし、新たな価値を生み出してきました。 そして2024年には、ココナラマーケットプレイス内に「ココナラ募集」を展開し、この領域のさらなる拡大を目指しています。 私たちのチームは、ユーザー体験を向上させるプロダクト開発だけでなく、社内業務を効率化する支援ツールの構築にも取り組み、事業成長を多角的に支える役割を担っています。 ユーザー行動やデータを活用し、課題を的確に捉えながら、柔軟かつスピーディーな対応で新たな価値を提供し続けます。 ＜このポジションで働く魅力＞ １．新規事業の成長フェーズに携われる ・ココナラの未来を支える新規事業の成長を牽引する中心的な役割を担えます。 ・継続稼働型のマッチングという新しい市場で、サービスの価値をユーザーや企業に届ける挑戦に参加できます。 ２．エンジニア経験を活かせる ・技術的知識をもとに、ビジネスサイドと開発サイドの橋渡しを担い、プロダクトの価値を最大化できます。 ・実際の開発プロセスや技術選定等にも関与することが可能です。 ３．多様なチームとの連携を通じた成長機会 ・専任の開発チームとともに、プロダクトの改善や新機能開発を推進。 ・ビジネスサイドや他部署との密なコミュニケーションを通じて、プロダクトマネジメントのスキルを深められます。 ４．成長機会の多いポジション ・多様なチームとの連携を通じ、プロダクトマネジメントや技術スキルを磨けます。 ・自身の貢献が組織やユーザーの成功に直結する、やりがいのあるポジションです。 ＜キャリアパス＞ 一例として以下の様なものがあります。 ・プロダクトマネジメント領域のマネージャー ・エンジニアリングマネージャー ・既存事業の事業責任者 ・新規事業の事業責任者 【ココナラグループについて】 ■Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ■Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業、ラーニング事業）を展開しています。 ■Value 詳細はこちらをご覧ください。 https://www.yumpu.com/xx/document/read/65098398/coconala-culturebook

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  • 株式会社ココナラ 【PdM】新規事業成長／裁量大／プロダクトマネージャー／ココナラ

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、または類似ポジションでの実務経験 ・開発プロセス（アジャイル/スクラムなど）の理解と活用経験 ・論理的思考力と課題解決力 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・ユーザー志向で、サービス改善に情熱を持てる方 ・率直かつ前向きなコミュニケーションがとれ、信頼関係を前提としたチームワークを発揮できる方 ・チームプレーヤーとして他者と協力し、柔軟に課題解決ができる方 ・変化の多い環境でもスピーディーに意思決定ができる方

    想定年収

    800～1,500万円

    募集職種

    Webディレクター

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【職務内容】 ココナラのエージェント事業領域（ココナラテック、ココナラアシスト等）において、ビジネスサイドと開発サイドをつなぐハブとなるプロダクトマネージャーを募集しています。 プロダクトの企画、進行管理、課題解決を通じて、事業の成長とユーザー体験の向上に貢献していただきます。 ※ ユーザーは社内システムの利用者である自社社員も含みます ご担当頂くサービスは下記いずれかを想定しております。 ・ココナラテック ・ココナラアシスト ・（ココナラプロ） <具体的な業務内容> １・プロダクト企画・要件定義 ・ビジネスサイド（事業責任者・営業・マーケティング）と連携し、サービスの方向性を策定 ・ユーザーや市場の課題を分析し、具体的な機能要件や仕様に落とし込む ・プロダクトの短期・中長期ロードマップの策定 ２・プロダクト開発の推進 ・開発チームと密に連携し、プロジェクトのスコープ、スケジュール、リソースを管理 ・アジャイル開発プロセスを活用したスムーズな開発進行のサポート ・開発中の課題やボトルネックの解決に向けた調整・交渉 ３・データやユーザー視点を重視した改善提案 ・ プロダクトのKPI設計・モニタリング ・ユーザーの行動やデータ分析に基づき、UX改善や新機能の提案 ４．チーム間連携とコミュニケーションの促進 ・ビジネスサイド、デザインチーム、開発チーム間の情報共有と意思決定のサポート ・全体視点での課題抽出・改善提案を通じた組織間の連携強化 【仕事の特色】 ＜組織・チームのミッション＞ ココナラは2023年に、フリーランス人材と企業の業務委託案件をつなぐエージェント事業を開始しました。 この事業では、既存のスキルマーケットでは対応が難しかった「継続稼働型」のマッチングを可能にしています。 エージェント事業チームでは、専任の開発チームを中心に、ユーザー体験を向上させるプロダクト開発だけでなく、社内業務を効率化する支援ツールの構築にも取り組み、事業成長を多角的に支える役割を担っています。 ユーザー行動やデータを活用し、課題を的確に捉えながら、柔軟かつスピーディーな対応で新たな価値を提供し続けます。 ＜このポジションで働く魅力＞ １．新規事業の成長フェーズに携われる ・ココナラの新規事業であるエージェント事業の成長を牽引する中心的な役割を担えます。 ・継続稼働型のマッチングという新しい市場で、サービスの価値をユーザーや企業に届ける挑戦に参加できます。 ２。裁量の大きい環境 ・ビジネスサイドと開発サイドをつなぐハブとして、企画から開発、改善提案まで幅広く関与可能。 ・自らのアイデアを形にし、プロダクトや事業の成功に直接貢献できます。 ３．多様なチームとの連携を通じた成長機会 ・専任の開発チームとともに、プロダクトの改善や新機能開発を推進。 ・ビジネスサイドや他部署との密なコミュニケーションを通じて、プロダクトマネジメントのスキルを深められます。 ４．ココナラの成長を支える重要なポジション ・ココナラ全体の事業成長を支える新たな柱としてのエージェント事業。 ・自身の貢献が組織やユーザーの成功に直結する、やりがいのあるポジションです。 ＜キャリアパス＞ 一例として以下の様なものがあります。 ・プロダクトマネジメント領域のマネージャー ・エンジニアリングマネージャー（ソフトウェア開発経験がある方） ・既存事業の事業責任者 ・新規事業の事業責任者 【ココナラグループについて】 ■Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ■Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業、ラーニング事業）を展開しています。 ■Value 詳細はこちらをご覧ください。 https://www.yumpu.com/xx/document/read/65098398/coconala-culturebook

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  • 株式会社ココナラ 【バックエンドエンジニア】新規事業立ち上げ／アプリケーション開発全般／Python／フレックス

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・フルスタックエンジニアとしての開発実務経験3年以上 ・Pythonでのバックエンド開発経験 ・Reactでのフロントエンド開発経験 ・データベースの設計経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・ゼロからビジネスを創り上げることに情熱を注げる方 ・自らチームの一員として手を動かし前向きに課題解決していける方 ・率直かつ前向きなコミュニケーションがとれ、信頼関係を前提としたチームワークを発揮できる方 ・エンジニアリングを目的ではなく手段として捉えられる方

    想定年収

    600～800万円

    募集職種

    サーバーサイドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【お任せする仕事】 新規事業室にて新たなマッチングプラットフォーム「ココナラAIスタジオ」の立ち上げに関するアプリケーション開発全般を担当していただきます。 ■具体的には ・ユーザー向けアプリケーション開発 フェーズとして新機能開発をメインにご担当いただきます。また既存機能においてもユーザーの動向や反応を見ながら、改善項目を企画担当と一緒に精査し、施策化された内容に応じて設計〜実装まで行っていただきます。 ・社内向け管理支援ツールの開発 サービスに関連する様々な管理機能が搭載されているアプリケーションの開発業務です。社内の非開発部門から出された要望に応じて改善策を企画担当と一緒に精査し、設計〜実装まで行っていただきます。 ・開発担当領域 基本的にはフロントエンド、バックエンドの領域問わず機能単位での実装を一気通貫で担当していただきます。 【仕事の特色】 【募集背景】 新たなマッチングプラットフォーム「ココナラAIスタジオ」の立ち上げを担うアプリケーション開発チームの新規構築を目的としています。このチームにおいて、技術面・組織面でリードして頂ける方を募集しています。 【開発環境】 ・言語：Python ・フレームワーク：FastAPI（Python）、Next.js（React） ・データベース：MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub Projects ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： Confluence ・インフラ環境：AWS, Docker, GCP ■どんな人とのように関わるか スモールチームによる新規事業立ち上げのため、事業責任者や他チームとスピーディーかつ柔軟に連携します。 【魅力や特徴】 ・機能単位でマルチスタック（フロントエンド・バックエンド）に開発できる ・少人数体制でフルスタックに働き技術の幅を広げられる ・新規事業の開発をメインに担当してきたマルチスタックなエンジニアたちが同僚になる ・全社員200名のうち開発者70名以上所属する上場企業で、開発勉強会の開催、開発観点の様々なリスクコントロール、組織コンディションや生産性把握システムなどを通して持続的成長可能な開発体制構築に取り組んでいる ・生成AI・LLMの先進的な取組みをしている組織との密な連携体制、開発マネージャが同一

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  • 株式会社ココナラ 【データアナリスト】データ分析で事業成長に貢献／プロダクトのモニタリング／フレックス制

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・ビジネス観点を持って事業KPIの可視化または成長させた経験 ・SQLを使ったデータ分析・可視化までの経験3年以上 ・BIツールの実務経験 ・ココナラのビジョンに共感でき、自走ができる方 ・ミッションドリブンに柔軟に発想・行動できる方 ・最後までやりきる力のある方 ・自分はもちろん、仲間と事業の成長に強くコミットできる方 ・変化の多い環境にワクワクできる方 ・ポジティブなコミュニケーションが取れる方

    想定年収

    500～700万円

    募集職種

    データサイエンティスト

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【職務概要】 データアナリスト・データサイエンティストとして、自社メディア「ココナラ法律相談」に関するデータの集計・ビジュアライズ、広告を含む各種数値のレポーティングをメインに行なっていただきます。またデータから見える知見でビジネスを成長させる提案、企画立案にも関わっていただきます。 【お任せする仕事】 まずは顧客理解・プロダクト理解からスタートいただきます！ その後は以下内容をお願いしたいと考えています。 - プロダクトのモニタリング - クライアント向けレポーティング作成（KPI設定、数値のビジュアル化含む） - 新規のデータ基盤の構築、データマートの整備 - BigQueryから抽出したデータ分析 - SEOデータの細かなモニタリングを通して施策の運用・改善を行う - プロダクト内のコンテンツなどの開発・改善 【仕事の特色】 【募集背景】 現在当社では、事業成長に伴い組織も急速に拡大しております。 新たな領域への事業展開を広げるなど新しいフェーズを迎えた今、ビジョンの実現のために更なるココナラとしての成長が必要不可欠です。 その事業展開の一つである、”一人ひとりにあった弁護士が見つかる検索メディア「ココナラ法律相談」”のさらなる飛躍のためデータの集計・ビジュアライズ、広告を含む各種数値のレポーティング周りの業務を担っていただく募集する運びとなりました。 【普段使用するツール】 ・BigQuery ・LookerStudio ・Kintone ・Google Analytics ・Search Console 【このポジションで働く魅力】 ・事業責任者直下あるため、直に議論し意思決定をしていくポジションであること ・データアナリティクス組織のメンバーが周りに複数名いる ・事業成長フェーズで追い風が来ているタイミングかつ、存在意義のあるサービスに携われること

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  • 株式会社ココナラ 【サービスプロデューサー】サービス企画・機能開発／トレンドをリサーチし、サービスに必要な新機能や機能改善を企画立案

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ・事業やプロダクトなど、何かの領域で数値責任をもちつつ、自らも率先して仮説や企画を立てて実行をリードし、業績アップや事業に重要な成果を残されたご経験 ・進め方が確立されていないミッションについて、自身でプロセスを考案・設計しながら働いたことがあるご経験 ・複数の職種、ないし、ステークホルダーを巻き込んでファシリテーションをされたご経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・事業目標（数値目標）にコミットし、目標達成をリードできる人 ・自身が携わるプロダクト/プロジェクトへの情熱を持てる方（ココナラのプロダクトそのものに興味を持っていただける方） ・ポジティブな心配性。最悪のケースを想定した上で、チャレンジを諦めない方 ・自分の役割を限定せず、積極的に広い範囲に関わりインパクトを出すことを楽しめる方 ・良いプロダクトをつくることに対して厳しく考えることができ、強いオーナーシップを持って考え、率先して行動できる方

    想定年収

    600～1,500万円

    募集職種

    Webディレクター

    最寄り駅

    JR成田エクスプレス 渋谷駅
    仕事内容

    ▶︎担当可能性のあるプロダクト ・ココナラスキルマーケット ・ココナラ募集 ・ココナラスカウト (新規事業) ・ココナラコンテンツマーケット (新規事業) プロダクトを主導する立場で、事業KPIに責任を持ち、事業成長のための施策、機能開発企画の立案と実行をご担当いただきます。実行の際は、データアナリスト・デザイナー・エンジニア・カスタマーサポートなど、クロスファンクショナルチームによって行われる開発プロジェクトを責任者としてリード。PJTミッションと成功条件を定義・共有し、成功に向けてプロジェクトを推進していただきます。 【仕事の特色】 【組織・チームのミッション】 ココナラマーケットプレイス事業は、受注・発注、合わせて500万人以上のユーザーを有し、個人・法人が日々740以上のバラエティ豊かなカテゴリを利用する、流通高国内NO1のスキルシェアマーケットです。 単なる「プロダクト」ではなく、この巨大な「マーケット」に責任を持ち、現在だけでなく未来も見据えた「事業として利用者に提供できる価値」を最大化すること、それが私たちのミッションです。 新機能開発、UI/UXの企画提案はもちろん、マーケットを健全に保つガイドライン作り、ユーザーとの関係構築まで、自分の業務範囲にとらわれずミッション実現のために今何を優先すべきかを考えそれを推進する人、それがココナラにおける「プロダクトプロデューサー」の定義です。 私たちのマーケットであつかうのは「モノ」ではなく「人の経験・スキル」。 目に見えないものであるが故に、その可視化とマッチングは大変難易度が高く、だからこそ、そこに挑む楽しさは格別のものがあります。 また、私たちのサービスを利用することで人がスキルを磨き、成長し、チャンスを掴むことができるようになる、まさにビジョンに掲げている「人が自分のストーリーを生きていく」仕組みの設計に関われることは他では味わえないやりがいがあります。 ココナラは、ビション達成のため「すべてが揃うサービスプラットフォームに向けて」新しいチャレンジを行なっていくフェーズにあります！マーケットプレイスの豊富なデータをもとに、事業ラインナップを拡充、複数のプロダクトを同時多発的に立ち上げていく予定です。 「さらなる100倍成長を目指し、数千万人が利用する、社会インフラとなるプラットフォームを本気で作る」 各プロダクトの成長をリードし、私たちとともに、世の中に新しい価値を提供していく仲間の参画をお待ちしております。 【このポジションで働く魅力】 ・0→1、1→10、10→100とプロダクトフェーズに合わせたすべてのグロースも実現できる環境 ・"誰かの人生が変化するほどの影響を与える"ような、未だない将来の生活インフラとなりえるような社会貢献性の高いサービスの成長フェーズに関わることができる ・先駆者がいないプロダクトの企画・演出をプロデューサーとして自らが開拓していくことの楽しさ ・CEOをはじめ、経営層との距離が近く、直に議論し意思決定をしていく機会 ・プロダクトディスカバリーも重要視したプロダクト作り 例：アンケート、インタビューはもちろん、社内チャットに24時間ユーザー意見が届く仕組み、毎月開催されるユーザー交流会、直接ユーザーとディカッションすることも可能で、新機能をユーザーと共に企画することも。 【キャリアパス】 これまで生まれたキャリアパスとしては以下の方なものがあります。 ・プロダクトマネジメント領域のマネージャー ・全社マーケティング領域のマネージャー ・既存事業の事業責任者 ・新規事業の事業責任者 ご自身の得意と成果に合わせて様々な重要ポジションがキャリアパスとして用意されています。

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  • 株式会社ココナラ 【バックエンドエンジニア】R&Dグループ／検索機能改善に伴う検索エンジンとのデータ連携を構築・運用

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • 新技術に積極的
    • 年俸制導入
    必須条件

    ・何らかのWebフレームワークを用いたWebサービス開発経験 ・DBのテーブル設計ができる ・GitHubを使った経験 ・Bitbucketを使った経験 ・“一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる”というビジョンに共感いただける方 上記のビジョンに共感し、一緒にプロダクトを成長させていただける方と共に働きたいと考えています。 以下に、さらにいくつか当てはまれば、同社のグループのカルチャーとマッチすると考えています。 ・高い当事者意識を持って行動できる方 ・ユーザー目線でプロダクト開発に取り組める方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・別職種の人とも円滑にコミュニケーションがとれる方

    想定年収

    500～900万円

    募集職種

    サーバーサイドエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜業務詳細＞ R&Dグループでバックエンドエンジニアをご担当いただきます。 プロダクトバックエンドの検索機能改善に伴う検索エンジン（ElasticSearch）とのデータ連携を構築、運用していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・検索システムの設計 / 構築 / 運用 ・推薦（レコメンド）システムの設計 / 構築 / 運用 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■配属先部署の組織構成 今回配属されるのは、「プロダクト本部」の配下にある「R&Dグループ」です。 ・R&Dグループは、3つのチームから構成されています ・「検索・推薦グロースチーム」「マーケ開発チーム」「ML・データ基盤チーム」という構成です ・エンジニアは全従業員の約1/3を占め、約60人のエンジニアが在籍しており、毎月新たな仲間が増えています ■配属先部署のミッション サービス拡大に向け、ユーザーが利用する検索システムを起点にココナラユーザーへ良質な体験を提供すること。 ＜募集背景＞ ・これからの会社のフェーズにおいて、マッチングアルゴリズムを進化させることで事業成長をより加速していくため ・検索体験の向上のためにプロダクトバックエンドと検索エンジン（ElasticSearch）とのデータ連携を構築、運用できる人材を新たにお迎えし、チームの強化を測っていきたい ■目指している状態 同社プロダクト開発に利用する技術の見直し、ユーザーに利用される価値ある開発を行うことで、今後、ユーザー数300万人、400万人とサービスを拡大を目指す。 最新の技術等を導入しながらサービス基盤を作っていく。 マッチングアルゴリズム、検索UI、データ基盤のそれぞれの観点から高度に磨き込みを行うことで、ココナラユーザーへ優れた検索UXを提供したい。 その結果、競合他社も含めたスキルのマーケットプレイスにおいて、同じ出品内容であれば、購入者・出品者の双方にとってココナラが最も良いマッチングができる世界を実現することで、ユーザー数300万人、400万人とサービス拡大を目指していきたい。 ■目指している状態の実現に向けての課題 ユーザーへの質の高い体験を提供するために、今以上にデータを活用できる状態を作っていきたいが、人材が不足している。 ＜開発環境＞ ・言語：Ruby、Python ・データ転送：Embulk、Digdag、Fluentd ・DWH：BigQuery、Airflow ・データベース：MySQL ・データ分析ツール：DOMO ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：ASANA ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： Confluence ・インフラ環境：GCP、AWS ＜業務遂行で関わるステークホルダー＞ ・プロダクト統括部門と協業し、検索 / レコメンドのUX改善に関する共同開発、など ・インフラ部門と協業し、検索基盤のマイクロサービス化、など

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  • 株式会社ココナラ 【CRMマーケター】施策の企画立案／規模なマーケティング投資のROI最大化／フレックスタイム制

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    - SQL（BigQuery）を用いたデータ分析経験3年以上 - 抽出結果に基づいた施策の立案や改善経験3年以上 - メルマガ、LINE、アプリプッシュ通知、WEB接客等のデジタルチャネルを用いた施策実施、運用経験3年以上 - ココナラのビジョン、ミッション（プロダクトの思想）に共感でき、事業成長を自分ごととして考えることができる方 - ロジカルな思考/スピーディな実行が可能な方 - 変化を楽しみ、新しい領域にも果敢にチャレンジできる方 - 与えられた仕事をこなすだけでなく自ら主体的に動ける方 - あらゆることを素直に吸収し、トライアンドエラーができる柔軟性をお持ちの方 - 問題解決、論理的思考に対する高い能力 - 目標達成に向けて強いこだわりを持って妥協せず考え抜く姿勢

    想定年収

    500～700万円

    募集職種

    マーケティング

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ### 【お任せする仕事】 CMやWebマーケで新規獲得したユーザーに、もっとココナラのファンになっていただくこと、もっと継続したサービスの利用をしてもらうことを目的としたキャンペーンやユーザーコミュニケーションの課題抽出・データ分析・改善施策の立案から実行することがメインミッションです。 年間数億円規模と大規模なマーケティング投資のROI最大化を目指します。 #### 具体的には - マーケティング施策の企画立案 - 複数チャネルをまたいだユーザー行動の把握／コミュニケーション設計 - 定量、定性両面でのパフォーマンスモニタリング - ユーザーの課題把握のためのリサーチ - 課題解消のための具体打ち手の立案・実行(メール／プッシュ／コンテンツ開発など) - 継続利用を促進するためのポイント・クーポンキャンペーンなどの設計 - マーケティングオートメーションツール（MA）の活用推進 - ユーザーのサイト内行動に応じた各種開発／システムの設計・ディレクション 【仕事の特色】 ### 【募集背景】 更なる事業成長と拡大に向けドライブをかけるため、数十億円規模のマーケティング投資を行い大規模なマーケティング施策を戦略的に実施していくため、CRMマーケターを採用したく募集を行います。 ### 【「目指している状態」の実現に向けて現在抱えている課題】 「全てがそろうサービスマーケットプレイス」を目指しているため利用者も、多種多様なペルソナに渡り、幅広い用途で利用されているサービスであるため、パーソナライズしていく重要性が高い。 パーソナライズを進化させていく上での課題は、 1.（Who）行動情報の活用 App/Web両方に蓄積されたデータを元に、より解像度を上げた顧客のニーズに合わせたターゲティングに進化させていく必要がある。 2.（Where）適切なチャネルの選択 顧客に合わせたチャネル選択に課題があるため、適切な分析ツールを利活用する必要がある。 3.（When）適切なタイミングの選択 顧客に合わせたタイミング、顧客の行動を起点としたタイミングでパーソナライズを改善していく必要がある。 ４．(How)適切な運用方法 施策をリリースするだけでなく、リリース後の運用改善まで見据えた戦略的な実装をしていく必要がある ### 【当社のこのポジションで働く魅力】 - マーケティング施策を実施するための"データ分析"という考え方のため、実際にデータ分析→問題解決のための企画〜実行まで自信が主体となって進めることで、『すべてが揃うサービスマーケットプレイス』という唯一無二のECプラットフォームを自分の手で創り上げる事業会社での経験ができます。 - マーケティング×テクノロジー：エンジニアチームは50名ほど。R&Dチームでは画像解析を用いた不正検知、レコメンドエンジンの内製化など、社内投資も進めているなど、テクノロジーを重視する会社。また、マーケティング部では、部内に専属のエンジニアが2名おり、施策の開発/PDCAをスピーディーに回せる環境です。 - ココナラはユーザーの声を大切にしており、直接ユーザーの声が届く環境。社内チャットにご感想やご意見が届くだけでなく、毎月2～3回オンラインでユーザーイベントを実施しており、直接ユーザーとディカッションすることも可能です。 #### ツールなど - データ抽出・分析：BigQuery、DOMO、MySQLなど - 利用しているマーケティングツール：Braze/Sendgridなど

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  • 株式会社ココナラ 【CRMマーケティング企画推進担当】事業成長を推進／戦略立案・実行・分析／施策の開発/PDCAをスピーディーに／フレックス制

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ■以下いずれかの経験 ・メール、LINE、アプリプッシュ通知、WEB接客等のデジタルチャネルを用いた施策実施、運用経験 　→具体的には、顧客データや商品データを活用した、セグメントごとの分岐やコンテンツの動的出し分けなどのコミュニケーション施策経験など 　　※利用ツールは問いません(Salesforce、Adobe、KARTE、Rero、Marketing Cloudなど) ・SQL（BigQuery）を用いたデータ分析経験及び抽出結果に基づいた施策の立案や改善経験 ■求める人物像 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・ココナラのビジョン、ミッション（プロダクトの思想）に共感でき、事業成長を自分ごととして考えることができる方 ・ロジカルな思考/スピーディな実行が可能な方 ・変化を楽しみ、新しい領域にも果敢にチャレンジできる方 ・与えられた仕事をこなすだけでなく自ら主体的に動ける方 ・考えるだけでなく、実行まで完遂し、結果にこだわる方 ・あらゆることを素直に吸収し、トライアンドエラーができる柔軟性をお持ちの方 ・問題解決、論理的思考に対する高い能力 ・目標達成に向けて強いこだわりを持って妥協せず考え抜く姿勢

    想定年収

    600～1,000万円

    募集職種

    マーケティング

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    CMやWebマーケティングを通じて獲得したユーザーに、更にココナラの魅力を感じていただき、継続的にご利用いただけるよう、戦略の立案・実行・分析を一貫して担当することが主なミッションです。 ココナラを「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会インフラにまで成長させるため、購入ユーザーの拡大につながるマーケティング施策を、フルファネルで推進していきます。 ◉主な業務内容 ・フルファネルマーケティング: 認知、獲得、CRMなど、各フェーズにおけるマーケティング企画・推進 ・課題把握とリサーチ: ユーザーの声や行動データを通じ、利用促進の障壁や改善点を特定 ・ユーザーセグメンテーション: 利用ユーザーの多様なペルソナを分析し、それに基づく戦略を立案 ・チャネル横断型のコミュニケーション設計・実行: 各チャネルを連携させたユーザー体験を構築 ・インセンティブ施策の実行：ポイントやクーポンを活用したキャンペーン設計で継続利用を促進 ・KPIモニタリングと分析: 各施策の効果測定を行い、データに基づく改善を実施 などを実施し、大規模なマーケティング投資のROI最大化を目指します。 【仕事の特色】 【ココナラグループについて】 ◉Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ◉Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業）を展開しています。 【組織・チームのミッション】 CRMグループのミッションは、ユーザーのエンゲージメントを深め、ココナラのビジネス成長とユーザー体験の価値最大化を実現することです。 現在、ココナラは事業の成長とともに、組織としても更なる進化を遂げています。 FY2025期には10億円規模のマーケティング投資を計画し、ユーザー基盤の拡大とサービスの発展を同時に進める重要な局面を迎えています。この新しいフェーズにおいて、CRMグループは新規・既存ユーザーの双方を対象とした戦略的なアプローチを確立し、サービスの成長を牽引する役割を担います。 CRMは単なるリピート促進やユーザー維持にとどまらず、全てのユーザーに合わせた最適な体験を提供し、事業成長を牽引することを目指しています。 そのために、データを活用したパーソナライズやセグメント化を駆使し、ユーザーの行動やニーズに基づいた施策を迅速に展開できる体制を強化しています。 具体的には、以下を通じてココナラのビジョン実現に貢献します。 ・データドリブンな施策実行：データ分析に基づくインサイトを活かし、ユーザーの行動に即した戦略的かつ迅速なマーケティング施策を展開します。 ・ユーザーライフサイクル全体の最適化：新規ユーザーの獲得、既存ユーザーのエンゲージメント向上、再訪促進など、多岐にわたる取り組みを通じて、ユーザーとの長期的な関係を築きます。 ・全社的なCRM活用の促進：プロダクトチームをはじめとする他部門と連携し、CRMの活用を組織全体に浸透させ、サービスの価値を最大化します。 ■利用ツールと環境 ・データ抽出・分析：BigQuery、DOMO、MySQLなど ・マーケティングツール: Braze、Sendgridなど 【このポジションで働く魅力】 1. フルファネルでのマーケティング経験 ・認知拡大からユーザー獲得、更にCRMを活用したエンゲージメント強化まで、フルファネルでマーケティング戦略を実践できるポジションです。 ・大規模なマーケティング投資を背景に、チャネルを横断した施策設計やROI最大化を目指すチャレンジングな環境が整っています。 2. マーケティング×テクノロジーの最前線で活躍 ・社内のエンジニアチームは約50名規模。画像解析を用いた不正検知やレコメンドエンジンの内製化など、最新テクノロジーを駆使した取り組みを進めています。 ・マーケティング部内には専属のエンジニアが2名在籍しており、施策の実行やPDCAを迅速に回せる環境です。マーケティングとテクノロジーの融合を体感できるポジションです。 3. キャリアアップと成長の可能性 ・実力と成果を正当に評価する文化が根付いています。 ・マーケティング部はまだ10名規模。現在の成長フェーズでご入社いただくことで、将来的なキャリアアップやリーダーシップを発揮できる可能性が非常に大きい環境です。 4. 社会貢献性の高いサービスへの関与 ・「スキルマーケット」という未だ確立されていない市場を切り拓き、生活インフラとなり得るサービスを成長させることに挑戦できます。 5. ユーザーに寄り添うマーケティング ・ユーザーの声を大切にする文化があり、社内チャットにはユーザーからの感謝や意見が常に共有されています。 ・毎月1回以上のユーザーイベントを通じて、直接ユーザーとディスカッションし、リアルな声を施策に反映することができます。 【キャリアパス】 このポジションでは、事業の成長に直結するマーケティングの最前線で活躍することで、次のような役割やポジションへのステップアップを目指せます。 1. CRMマーケティングのエキスパート ・CRM施策の立案・実行で培った専門性を活かし、業界をリードするCRMプロフェッショナルを目指せます 2. デジタルマーケティング責任者 ・CRMグループにとどまらず、フルファネルでのマーケティング戦略を総合的に企画・推進し、組織全体を牽引するリーダーシップを発揮するポジションへとステップアップできます 3. ブランド戦略やプロダクト推進のリーダーなど他領域の経験 ・TVCMプロジェクトやブランディング施策を推進するリーダーシップを発揮し、会社の顔となる重要な役割を担うことができます。 ・また、マーケティングの知見を活かし、プロダクト改善の提案や実行に関与することで、事業責任者へのキャリアパスも広がります。 4. マネジメントや経営層へのステップアップ ・チームマネジメントに挑戦し、マーケティング部門を率いるポジションでの経験を積むことで、将来的に経営層に近い役割へのキャリアアップを目指せます。 ご本人の意思と組織の状況に応じて、専門性を極める道、組織をリードする道、さらには事業横断的なポジションを目指す道など、柔軟なキャリアパスを描けます。

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  • 株式会社ココナラ 【UI/UXデザイナー】シニアクラス／Web・アプリに関するデザイン全般業務／上流工程から携われます

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 服装自由
    • フレックス制
    • 自社サービスあり
    • 上流工程の仕事
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • ...
    必須条件

    ・3年以上の自社サービス(Web/APP)をUI/UXデザイナーとしてグロースさせた経験 ■具体的には ・プロダクトのUXを思考しUIにまで落とし込めるご経験 -プロダクトオーナーや企画者とともに、ユーザー/ビジネス/開発の観点をしっかりと考えた上で、目的を達成するUI・デザインとして落とし込める。 -また自分のアウトプットを論理的に説明し、関係者と合意をとりながら進めていくことが求められる。 -ジュニア/ミドルデザイナーにデザインディレクションやレビューをし、チームとしての品質向上も求められる。 ・一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる”というビジョンに共感いただける方 上記のビジョンに共感し、一緒にプロダクトを成長させていただける方と共に働きたいと考えています。 以下に、さらにいくつか当てはまれば、私たちのグループのカルチャーとマッチすると考えています。 ・役割の異なる社内メンバーとディスカッションしながらアイデアや解決方法を作り上げることが好きな方 ・難解な課題であっても前向きにチャレンジし続けられる方 ・ユーザーを中心に考えられる方 ・デザイン組織やデザインカルチャーを作っていくことに興味のある方

    想定年収

    600～1,000万円

    募集職種

    UI・UXデザイナー

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜業務詳細＞ スキルマーケット「ココナラ」のウェブ / アプリに関するデザイン全般、ビジネスメンバーやエンジニアと協力しながらプロダクトを進めていくことはもちろん、ご希望があればマネジャーと共にメンバーのマネジメントや組織全体のデザイン戦略やブランディング等にも関わっていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ビジネスやUXなどの上流工程からUIまでの落とし込み ・UI/VIガイドラインの作成 ・全社のデザイン戦略の策定・実行 ・デザインチームメンバーの支援・サポート（ご希望があれば） 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ ココナラは、5・10年後に「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会のインフラ的存在になるビジョンを掲げ、現在ユーザー数242万人（2021年8月現在）から300～1000万人への拡大を目指します。 幅広い年齢層や立場（出品・購入）・目的（450を超えるカテゴリ、toC・toB）のユーザーに向け、「誰もが普遍的に使えるサービス体験」を提供する事は必要不可欠であるため、プロダクトデザイナーのご経験者を採用し、よりデザイン体制を強化していきたく増員募集いたします。 ＜今後の展望＞ ■今後目指している状態 ユーザー数1000万人に向け、様々なユーザーがシームレスにサービスを購入/出品できる体験を作ることを目指します。 具体的には、 ・多くの方が直感的に使える普遍的なデザイン体験を作ること ・プラットフォームを横断した、デザインシステム（デザインの原則、概念、ガイド、コンポーネントなど、デザインに関するあらゆるルールを定めたもの）を構築し、良いデザインを一貫性をもって提供しより使いやすいサービスにすること。 それにより、ユーザーにサービスへの信頼や愛着、共感を感じてもらいよりココナラのファンになっていただくこと を行い、デザインを通じ事業の成長にアプローチしていきたいと考えてます。 ■「目指している状態」の実現に向けて現在抱えている課題 プロダクトの成長領域が明確に見えてきている、かつTVCMなどで認知度が上がり幅広いユーザー様にご利用いただけるようになったが、更なる成長に向けデザインをリードするデザイナーが不足してます。 プロダクトにおけるUI/UXデザインのご経験者を増員募集し、更なる事業成長に向けアクセルを踏みたいと考えてます。 ＜ポジションの魅力＞ ■業務遂行で関わるステークホルダー 同部内のメンバーのみならず、プロダクトの新機能開発や改善においてはプロジェクトチームで推進していくため、PdM・エンジニア・カスタマーサポートなど幅広い役割のメンバーとコミュニケーションを取りながら業務を行っていただきます。 ・グループ全体では日々の定例mtgに加え、週次でデザインレビュー会やデザインシステムについてのmtgなどコミュニケーション機会を多く設けています。 また、メンバー同士のペアデザインで気軽に壁打ちができる環境があることや、全体での定期的な勉強会実施などチーム全体でスキル向上を図ってます。 ・プロダクトの新機能開発・機能改善プロジェクトは、PdMであるプロデューサー、フロントエンド開発チームをはじめバックエンド・アプリ開発チーム、カスタマーサポートチームなどとも連携します。 また、社内はオープンでフラットな雰囲気なので、プロダクト以外のメンバーに気軽にユーザーテストを依頼しレビューをもらうこともあります。 ・POであるCEOをはじめ経営陣とは、特に企画やコンセプト検証段階などにおいて直にコミュニケーションを取り業務を推進します

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  • 株式会社ココナラ 【MLOpsエンジニア】R&Dエンジニアを担当／検索エンジンとのデータ連携を構築、運用など／フレックス制

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ＜経験＞ ・クラウドによるデータ基盤（DWH）の構築・運用経験（特にGCP、またはAWS、Azureの経験） ・ETL環境（データ抽出・加工・書き出し）の構築・運用経験 ・Pythonを用いた開発経験 ・データ分析ツールの管理・運用経験（Looker, Redash, Tableauなど ＜マインド＞ ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・高い当事者意識を持って行動できる方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方

    想定年収

    600～800万円

    募集職種

    その他

    最寄り駅

    JR埼京線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜業務詳細＞ R&DグループでR&Dエンジニアをご担当いただきます。 プロダクトバックエンドの検索機能改善に伴う検索エンジン（ElasticSearch）とのデータ連携を構築、運用していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・検索システムの設計 / 構築 / 運用 ・推薦（レコメンド）システムの設計 / 構築 / 運用 ・不正検知システムの基盤設計 / 構築 / 運用 ・データ収集基盤のSLO, SLIの定義・保守 ・データ分析ツールの管理・運用 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 新機能開発や機能投入後の改善など、ユーザーに利用される価値ある開発を行うことで、今後ユーザー数500万人、1000万人とサービスを拡大を目指しています。 こうした「多様」であるが故に、カテゴリー数は450にも及び、サービス提供手法もテキスト・電話・ビデオ、と多様であれば、購入方法も通常購入・定期購入・見積購入とサービスにあわせて多様化しています。 結果、競合他社も含めたスキルのマーケットプレイスにおいて、同じ出品内容であれば、購入者・出品者の双方にとってココナラが最も良いマッチングができる世界を実現することが求めれられています。 また、ココナラというコアとなるサービス以外にも、「ココナラアシスト」や「ココナラプロフェッショナル」といったサービスが誕生し、個人ユーザー・法人ユーザーの両者を含む様々な立場のユーザーが劇的に増加しており、マッチングの重要性が日増しに高まっています。 そのため検索体験の向上のためにプロダクトバックエンドと検索エンジン（ElasticSearch）とのデータ連携を構築、運用できる人材を新たにお迎えし、チームの強化を測っていきたいと考えております。 ＜開発環境＞ ・言語：Python、Ruby ・データ転送：Embulk、Digdag、Fluentd ・DWH：BigQuery、Airflow ・データベース：MySQL ・データ分析ツール：DOMO ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：GitHub projects、Google スプレッドシート ・コミュニケーションツール：Slack ・情報共有ツール： esa、Confluence ・インフラ環境：GCP、AWS ＜ポジションの魅力＞ ・ユーザー数423万人、一人当たりのトランザクション数/月などの大規模なデータがあり、かつ、人のスキルを可視化するデータという特殊なデータを扱っていける点に面白みがある ・マーケットプレイスのマッチングアルゴリズムを1から作り上げるフェーズに参画できる 　‐企業サイズが大きかったり、開発が先行している競合他社は既に検索エンジンのベースが出来上がっており、チューニングなど限定的な関与になってしまう 　‐アーリーフェーズの他社だと、1から作るフェーズに参画できるものの、データ量が充分になく有効な検証を実施できないケースが多い 　‐他社だとアルゴリズム / 検索UI / 検索データ基盤が別部署になっており、総合的に取り組めないケースがある 　‐スキルマーケットというユニーク性 ・アルゴリズムエンジニアと協業する経験を積むことができる ・アルゴリズム / 検索UI / 検索データ基盤 の3つの観点で総合的に取り組むことができる ・スキルマーケットという新規性の高い課題に挑戦することができる ・組織の立ち上げフェーズであるため、最新の技術等を導入しながら主体的な立場でサービス基盤を作っていける ■どんな人とどのように関わるか 各エンジニアに加え、PdM，デザイナーなどと連携し、開発・改善を行います。 ・プロダクトマネジメント、プロダクト推進のチームと協業し、検索 / レコメンドのUX改善に関する共同開発 ・インフラ部門と協業し、検索基盤のマイクロサービス化の推進　など

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  • 株式会社ココナラ 【モバイルアプリエンジニア】スキルマーケット「ココナラ」のiOSアプリ（Swift）の開発・運用／リモート可能

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • 上流工程の仕事
    • 年俸制導入
    必須条件

    ・Swift / XCodeを利用したiOSアプリの開発経験(3年以上) ・SwiftUI, UIKitに関する知識 ・リアクティブプログラミングの経験/理解 ・Gitを用いたチーム開発の経験 ・コードレビューの経験 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・プロダクト開発において視野が広くチャレンジ精神がある方 ・チームワークを意識して動ける方 ・ユーザー目線でより良いプロダクトを考える姿勢がある方 ・メンバーと議論をしながらアイデアや解決策を練り上げることが好きな方 ・高い当事者意識を持って行動できる方

    想定年収

    500～900万円

    募集職種

    アプリケーションエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    【職務内容】 さまざまな「知識・スキル・経験」を売り買いできるスキルマーケット「ココナラ」のiOSアプリ（Swift）の開発・運用をお願いします。 ベンチャーならではの早い開発サイクルの中で、高い裁量と責任のもと、最新の技術やライブラリーなどを用いた開発ができます。 ＜具体的な業務内容＞ ・iOS向けネイティブアプリの新機能設計/開発及び機能改善 ・PdMやデザイナー、フロントエンドおよびバックエンドエンジニアと連携したチーム開発 ・コード品質の改善や自動化による開発環境の改善 ・ユーザーを中心に据え、エンジニアリング視点から改善点の分析/検討/実施 ・チームメンバーとの相互コードレビュー 【仕事の特色】 【ココナラグループについて】 ◉Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ◉Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業、ラーニング事業）を展開しています。 ◉Value 詳細は[こちら](https://www.yumpu.com/xx/document/read/65098398/coconala-culturebook)をご覧ください。 【組織・チームのミッション】 新機能開発や機能投入後の改善など、ユーザーに利用される価値ある開発を行うことで、今後ユーザー数500万人、1000万人とサービスを拡大を目指しています。 それに耐えられるアーキテクチャの採用、また環境整備などを行っていかねくてはいけないですが、その一役を担う人材がまだまだ不足しており、共に開発を行い、かつ組織を牽引できるような方をお迎えし、強化を図りたいと考えております。 【このポジションで働く魅力】 ◉チームの取り組みに加え、ビジネスサイドと連携した取り組みなども実施しているので、プロダクトそのものの開発に関わっていける ■取組事例　※一部紹介 ・gRPCを使ったアプリケーション開発（Protocol Buffersを利用した定義） ・デザインパターンアーキテクチャー移行 ・SwiftUIの導入/推進 ・テストの自動化（E2Eなど） ・デザイン部門と協業し、デザインシステム作成 ・プロダクトコミュニケーションチーム※と協業した新機能開発 上記※は、サービスのファン拡大やユーザーの使用頻度を向上させるための取り組みを行うグループ（ユーザーイベント企画やユーザーアンケートなどを実施） ・アプリ部門先行でのサービス・機能開発〜リリース （トークルーム、ダイレクトメッセージの定型文機能など） ◉自身の技術をベースに、他部門に関わっていける ◉まだ確立されていないスキルマーケット分野に関わる面白さ、社会性（プロダクト起点） ◉成長段階にあるプロダクトであり、開発において自身のアイディアや意見を形にしていけるのではないかという期待（会社環境起点）

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  • 株式会社ココナラ 【アートディレクター】コミュニケーションデザイナー／ブランドアイテムの作成／リモートワーク可

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ＜経験＞ ・グラフィックデザイナーとしての実務経験3年以上 ＜マインド＞ ・ココナラのサービスに共感できる方 ・役割の異なる社内メンバーとディスカッションしながらアイデアや解決方法を作り上げることが好きな方 ・難解な課題であっても前向きにチャレンジし続けられる方 ・ユーザーを中心に考えられる方 ・自分で考えたパターンを検証し、デザインの力でサービスを向上させていきたい方 当社のバリューをわかりやすく解説しているカルチャーブックを事前にご覧ください。 このような価値観を大切にする会社がご自身にフィットするか確認いただけますと幸いです。 https://www.yumpu.com/xx/document/read/65098398/coconala-culturebook

    想定年収

    600～1,000万円

    募集職種

    グラフィックデザイナー

    , アートディレクター

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜業務詳細＞ 既存プロダクトおよび新規事業やコーポレート機能の拡大にあたり、コミュニケーションデザイナーを増員募集します。 メインの業務としてはWEBグラフィックに関わるあらゆるお仕事をお願いしたいのですが、ご希望があればプロダクトのUI/UXやマネジメント業務等にも関わっていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・新規事業を含むマーケティング活動に必要なクリエイティブ（キャンペーンページやバナー等）の作成 ・プロダクトに必要なアイコンやビジュアルの作成 ・ブランドアイテムの作成 ・コーポレートデザイン ・上記デザインの制作ディレクション 同部内のメンバーのみならず、マーケティング部のメンバーを中心に、プロダクトやHR、IR、PRのメンバーとも一緒にクリエイティブを制作していきます。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ ココナラは、5・10年後に「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会のインフラ的存在になるビジョンを掲げ、現在の会員登録数450万人から、1000万人への拡大を目指します。 マーケット拡大のための新規事業の立ち上げやHR、IR、PRなどのコーポレート機能の強化により、ブランドデザイン機能の強化が必要不可欠になってきています。 ココナラの世界観やブランド形成のためにも、ブランドデザイン機能を組織として強化しようと考えており、即戦力のアートディレクター/コミュニケーションデザイナーを募集をすることになりました。 ＜職場環境＞ グループ全体では日々の定例mtgに加え、週次でデザインレビュー会やデザイン/ブランドシステムについてのmtgなどコミュニケーション機会を多く設けています。 また、メンバー同士のペアデザインで気軽に壁打ちができる環境があることや、全体での定期的な勉強会実施などチーム全体でスキル向上を図ってます。 ＜今後の展望＞ ユーザー数1000万人に向け、デザインの力でココナラブランドの世界観を作ることがミッションになります。 具体的には、以下のような仕事になります。 ・コーポレート全体を含めたココナラの世界観づくり、グラフィックデザイン(HP、各種資料やオフィス、その他すべてのブランドアイテム) ・新規事業のブランドアイテムの制作（ブランドページ、広告、プロダクトのアートディレクションなど） ・各事業のブランドアイテムの制作（ブランドページ、広告、プロダクトのアートディレクションなど） ＜ポジションの魅力＞ 大規模サービス／メディアサービスと比較し難易度の高いプロダクトであること、新機能開発・機能改善など常に複数のプロジェクトが走っておりチャレンジできる場数が多いことから、デザイナーとしての実力・経験値を広げ高める事ができる。 -ユーザーに購入者・出品者2つの立場が存在 ‐ toC・toB両方の領域が存在 ‐ サービスのマッチング手法、提供手法、決済など取引に必要な機能が複数存在（通常購入・見積依頼・公開依頼・コンテンツ購入、テキスト・電話・ビデオなど） ‐ カテゴリが450以上あり、ユーザーによってニーズが異なる ・経営層との距離が近く直に議論し意思決定をしていく機会が多くあること。部署を横断したチームでプロジェクトを推進していくため様々な職種・バックグラウンドの人たちとチーム感を持って働くことができる。などのことから、ビジネススキル・コミュニケーションスキルを高めることができる環境。 ・チーム拡大期である為、やるべきこと・将来的なポジションの可能性が多くある UXリサーチャー、採用やデザイン組織のブランディング・発信、チームマネージャーなど ・ココナラはユーザーの声を大切にしており、直接ユーザーの声が届く環境。社内チャットにご感想やご意見が届くだけでなく、毎月2～3回オンラインでユーザーイベントを実施しており、直接ユーザーとディカッションすることも可能。 ■「目指している状態」の実現に向けて現在抱えている課題 2021年8月にリブランディングを果たして、新ブランドの新しい種はできたもののそれをあらゆるタッチポイントに反映したり、確固たるVIとしてまだ成長させられていない段階にあります。 特にタッチポイントの多いプロダクトやマーケティングクリエイティブに対して明確なブランドシステムはまだなく、そこから一緒に考えていただける方を募集します。 また制作フロー自体もまだまだ仕組み化されていないので、他部署を巻き込んだグラフィックデザインの質や生産性の向上の体制づくりも取り組みたい課題になっています。

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  • 株式会社ココナラ 【プロダクトデザイナー】ウェブ・アプリや新規プロダクト／UI・UXデザイン全般／フレックスタイム制

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ＜経験＞ ・UIデザイナー（またはUXデザイナー）としての実務経験3年以上 ＜マインド＞ ・“一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる”というビジョンに共感いただける方 上記のビジョンに共感し、一緒にプロダクトを成長させていただける方と共に働きたいと考えています。 ■以下に、さらにいくつか当てはまれば、私たちのグループのカルチャーとマッチすると考えています。 ・役割の異なる社内メンバーとディスカッションしながらアイデアや解決方法を作り上げることが好きな方 ・難解な課題であっても前向きにチャレンジし続けられる方 ・ユーザーを中心に考えられる方 ・自分で考えたパターンを検証し、デザインの力でサービスを向上させていきたい方

    想定年収

    400～700万円

    募集職種

    UI・UXデザイナー

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜業務詳細＞ デザインチーム拡大やプロダクトの増加にあたり、UI/UXデザイナーを増員募集します。 ビジネスメンバーやエンジニアと協力しながらプロダクトを進めていくことはもちろん、ご希望があれば、グラフィックやブランドに関わるデザインやマネジメント業務等にも関わっていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ スキルマーケット「ココナラ」のウェブ / アプリや新規プロダクトに関するUI/UXデザイン全般 ・早期のラフUIによる、デザイン起点の要件の具体化、チームコンセンサス ・プロダクトマネジメント、エンジニアと協働して詳細の要件をUIに反映しながら、リリースまでの落とし込み ・デザインシステムを意識したコンポーネントマネジメントを行ない、デザイン負債が残りにくく、一貫性のあるUIデザインの提供 ・プロダクトを使うユーザーからのフィードバックや行動から必要な機能や施策の立案 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ ココナラは、5・10年後に「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会のインフラ的存在になるビジョンを掲げ、現在ユーザー数300万人から1000万人への拡大を目指しています。 幅広い年齢層や立場（出品・購入）・目的（450を超えるカテゴリ、toC・toB）のユーザーに向け、「誰もが普遍的に使えるサービス体験」を提供する事は必要不可欠であるため、プロダクトデザイナーのご経験者を採用し、よりデザイン体制を強化していきたく増員募集いたします。 ＜今後の展望＞ ユーザー数1000万人に向け、様々なユーザーがシームレスにサービスを購入/出品できる体験を作ることを目指しています。 ■具体的には 多くの方が直感的に使える普遍的なデザイン体験を作ること。 プラットフォームを横断した、デザインシステム（デザインの原則、概念、ガイド、コンポーネントなど、デザインに関するあらゆるルールを定めたもの）を構築し良いデザインを一貫性をもって提供しより使いやすいサービスにすること。 それにより、ユーザーにサービスへの信頼や愛着、共感を感じてもらいよりココナラのファンになっていただくこと。 を行うことで、デザインを通じて事業の成長にアプローチしていきたいと考えてます。 ＜ポジションの魅力＞ ■「目指している状態」の実現に向けて現在抱えている課題 プロダクトの成長領域が明確に見えてきており、かつTVCMなどで認知度が上がり幅広いユーザー様にご利用いただけるようになってきました。 そんな中、更なる成長に向けデザインをリードするデザイナーが不足しています。 プロダクトにおけるUI/UXデザインのご経験者を増員募集し、更なる事業成長に向けアクセルを踏みたいと考えています。 ＜職場環境＞ ■業務遂行で関わるステークホルダー 同部内のメンバーのみならず、プロダクトの新機能開発や改善においてはプロジェクトチームで推進していくため、PdM・エンジニア・カスタマーサポートなど幅広い役割のメンバーとコミュニケーションを取りながら業務を行っていただきます。 ・グループ全体では日々の定例mtgに加え、週次でデザインレビュー会やデザインシステムについてのmtgなどコミュニケーション機会を多く設けています。 また、メンバー同士のペアデザインで気軽に壁打ちができる環境があることや、全体での定期的な勉強会実施などチーム全体でスキル向上を図ってます。 ・プロダクトの新機能開発・機能改善プロジェクトは、PdMであるプロデューサー、フロントエンド開発チームをはじめバックエンド・アプリ開発チーム、カスタマーサポートチームなどとも連携します。 また、社内はオープンでフラットな雰囲気なので、プロダクト以外のメンバーに気軽にユーザーテストを依頼しレビューをもらうこともあります。

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  • 株式会社ココナラ 【データサイエンティスト】プロダクト戦略・改善のデータ分析やインサイト抽出／リモート可能

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    • 年俸制導入
    • ...
    必須条件

    ＜経験＞ ・SQLでのデータ抽出 ・データ分析の基盤構築、メンテナンス経験 ・BIツール利用経験（テーブル設計、構築経験含む） ＜マインド＞ ・ビジョン、ミッション（プロダクトの思想）に共感でき、事業成長を自分ごととして考えることができる方 ・当社プロダクトに強い興味がある方 ・困難な状況でも諦めずに、あらゆる手段を考え抜き解を導ける方 ・高い当事者意識（自ら動き、自ら発想・提案できる）を持ってコミットできる方 ・ユーザー起点で考えることができる方 ・新しい領域にも果敢にチャレンジできる方

    想定年収

    500～800万円

    募集職種

    データサイエンティスト

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜業務詳細＞ ココナラのデータサイエンティストとして、同部内のメンバーのみならず、経営層・他チームなど幅広くコミュニケーションを取りながら業務を推進いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・プロダクト戦略・改善のためのデータ分析・インサイト抽出 ・分析結果に基づいたプロダクトとマーケティング改善・新規施策の提案 ・施策実施後の効果検証 ・KPI設定・可視化（施策をリリース、こういうKPIを見ていこうと提案し可視化する）など 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 現在当社では、事業成長に伴い組織も急速に拡大しております。 新たな領域への事業展開を広げるなど（https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000045.000045956.html）新しいフェーズを迎えた今、ビジョンの実現のために更なるココナラとしての成長が必要不可欠です。 ココナラはユーザーが多種多様なペルソナに渡り、また幅広い用途で利用されているサービスであり、これまでにないスキルシェアの市場を作っている最中です。 そんな答えのない挑戦をしていく中で、ココナラはデータドリブンな意思決定を大事にしています。 主力プロダクトである「ココナラ」の分析・提案・支援のみならず、将来的には会社全体（マーケティング、カスタマーサポート、法律相談事業、採用などのコーポレート部門など）のデータを分析・可視化し、課題発掘/数値的観点からのアプローチを強化することで、「分析から施策提案・効果検証」を一気通貫して行うための体制強化をしたく、「データサイエンティスト」を募集いたします。 ＜配属予定チーム＞ 部内のメンバーのみならず、経営層・他チームなど幅広くコミュニケーションを取りながら業務を推進していただきます。 ・チーム内は毎日30分mtgを設けており情報共有を日々行っています。また週1回部内でデータ分析定例を開催しておりPOであるCEO鈴木、PdMメンバーが顔を合わせ情報共有や施策提案、効果検証報告などを行っています。 同部メンバーのPdMとの強い連携が求められることはもちろん、経営層に直接提案する場も頻繁にあります。 ・チームにインターン制（大学生）が在籍しており、パートナーとして共に分析業務を推進します。 ・ココナラのプロダクト以外の分析も現在は案件ベースで行っておりマーケティング部、カスタマーサポート部、法律相談事業部との関わりもあります。 ・分析基盤の整備においては検索推薦・インフラ・SREチームなどと関わる機会があります。 ＜ポジションの魅力＞ ・"スキルマーケット"という先駆者のいない自社プロダクト運営企業である為、分析から施策提案・効果検証までを一気通貫し対応することができる環境。 その為、データ分析に留まらず、PdM領域にも携わることができる。 ・多種多様なデータを保持するプラットフォーマゆえ、幅広い分析アプローチを行うことが可能。（ユーザーに購入者・出品者2つの立場が存在、toC・toB両方の領域が存在、カテゴリが450以上など） ・事業会社で自社プロダクトの分析・施策提案・効果検証までを一気通貫で担当できる。 ・シニアマネジメント層や各領域のエキスパートと直接カウンターパートとして関わる環境がある。 ・ユーザーの声を直接聞き、プロダクト改善に活かせる環境がある。 ・週1回部内でデータ分析定例を開催しておりPOであるCEO鈴木、PdMメンバーが顔を合わせ情報共有や施策提案、効果検証報告などを行っている。 ・同部メンバーのPdMとの強い連携が求められることはもちろん、経営層に直接提案する場も頻繁にある。

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  • 株式会社ココナラ 【デジタルコミュニケーションプランナー】マーケティング戦略／CRM戦略の策定・実行／リモートワーク可

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • 年俸制導入
    必須条件

    ＜経験＞ ■以下いずれかのご経験 ・EC業界でのtoCマーケティングのご経験 多数の商品を扱うプラットフォームでのご経験がある方が理想ですが、単一商品や金融・自動車といった特殊な業界のご経験者や、代理店でこれら業界の支援をされていた方も歓迎いたします。 ・データ分析のご経験又はその素地をお持ちの方 ココナラには膨大なデータが蓄積されており、それがオープンなので社員であればアクセスできる環境です。 マーケ施策を分析・企画する際もそのデータを参考にする事が多々あります。 その為、SQLのご経験がある方。更にはクエリが書け、業務でのデータ分析のご経験がある方は尚好ましいです。 ただ、Microsoft Accessでの分析経験やプログラミング経験など、SQLを利用して分析することへの素地がある方であれば問題ないと考えてます。 ・事業開発、経営コンサルタント、経営企画、事業戦略などのご経験 ココナラのマーケティングは、KPIや事業状況に応じて課題を特定し、その問題解決を行うことがメインとなるため、既存のマーケティングの枠組みにとらわれません。 そのため、自身で抽象的なテーマの論点を整理し、意思決定に必要な情報を集め、具体的なアクションプラン、プロセス設計に落とし込める力がある方が望ましいです。 ＜マインド＞ ・ココナラのプロダクトに強い興味がある方 ・ビジョン、ミッション（プロダクトの思想）に共感でき、事業成長を自分ごととして考えることができる方 ・ユーザー起点で考えることができる方 ・変化を楽しみ、新しい領域にも果敢にチャレンジできる方 ・与えられた仕事をこなすだけでなく自ら主体的に動ける方 ・あらゆることを素直に吸収し、トライアンドエラーができる柔軟性をお持ちの方 ・問題解決、論理的思考に対する高い能力をお持ちの方 ・目標達成に向けて強いこだわりを持って妥協せず考え抜く姿勢をお持ちの方

    想定年収

    500～800万円

    募集職種

    マーケティング

    最寄り駅

    JR山手線 渋谷駅
    仕事内容

    ＜業務詳細＞ CMやWebマーケで新規獲得したユーザーに、もっとココナラのファンになっていただくため、マーケティング戦略や施策を立案・実行・分析していくことがメインミッションとなります。 そのミッション実現に向けては、プロダクトの改善まで非常に幅広い領域に責任をお持ちいただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ユーザーの新規獲得・リテンションを目的としたCRM戦略の策定・実行 ・クーポンやポイントプログラムといったインセンティブ施策の設計・実行 ・MySQL、BigQueryを用いたデータ抽出・分析 ・Braze/Sendgridなどのマーケティングツールを活用した施策設計・実行 ・継続率改善のためのプロダクト改善提案

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  • 株式会社Lei Hau'oli

    ・インターネットホームページの作成、保守、コンサルティング ・インターネットメディアの作成、保守、コンサルティング、サービス提供 ・コンピューティングソフトウェアの企画、販売、構築、設計、保守、コンサルティング ・広告、宣伝の企画、制作 ・企業のロゴ、名刺、封筒、その他印刷物の企画、デザイン、制作 ・労働者派遣事業 ・有料職業紹介事業 ・その他商業全般

    業界：インターネット

    資本金： 10,000万円

  • 株式会社ベネフィット・ワン

    ・福利厚生事業 ・パーソナル事業 ・CRM（Customer Relationship Management）事業 ・インセンティブ事業 ・ヘルスケア事業 ・購買・精算代行事業 ・ペイメント事業

    業界：飲食・旅行・レジャー・アミューズメント

    資本金： 152,700万円

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    webアプリ、スマートフォンアプリの受託開発・開発支援・DX推進サポート・新規事業支援

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    資本金： 1,000万円

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    ・Webサイト制作事業（企画／マーケティング／ブランディング／デザイン／システム開発） ・自社メディア運用事業 ・コンテンツ制作事業 ・地方創生事業「おもしろ！JAPAN」 ・シェアオフィス・コワーキングスペース「いいオフィス」運営 ・デジタルハリウッドスタジオ「STUDIO 上野 by LIG」運営 ・ゲストハウス「LAMP」運営 ・アウトドアスクール「サンデープラニング」運営 ・英会話スクール「START‐UP ENGLISH 上野校 by LIG」運営

    業界：飲食・旅行・レジャー・アミューズメント

    資本金： 1,000万円

  • 株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント

    同社は、ソニーグループ株式会社の100％子会社であり、ソニーミュージックグループのヘッドクォーターとして、株式保有によるグループ全社の経営・管理を行なうとともに、総合エンタテインメントカンパニーとして多角的にビジネスを展開。 マーケティング、タイアップ、アーティスト・タレント・クリエイターの発掘・育成、海外事業推進に加え、デジタルコンテンツ事業、ライブエンタテインメント事業、音楽ストリーミング事業、スポーツエンタテインメント事業等、新たなエンタテインメントビジネスの創出にチャレンジしています。

    業界：インターネット

    資本金： 10,000万円

  • 株式会社ジーニー

    ・広告プラットフォーム事業 ・マーケティングSaaS事業 ・海外事業 ・デジタルPR事業 ＜企業成長ランキング ＞ ■直近1年間で時価総額の増加額が大きい企業のランキングで11位 東証グロース市場の上場企業を対象にしたランキングで、日本経済新聞 朝刊に掲載されました。 https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC08C0T0Y5A500C2000000/ ■ Financial Times社発表のアジア成長企業ランキング2020を受賞 Financial Times社とStatista社が、アジア太平洋地域12カ国5,000万以上の企業を対象に実施した調査で、飛躍的活躍を遂げた企業500社に選出されました。

    業界：インターネット

    資本金： 10,000万円

  • ラクスル株式会社

    私たちは、 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」 をビジョンに、 テクノロジーの力を生かして、まだデジタル化が進んでいない伝統的な産業の構造を変革し、業界全体に大きな価値を生み出す「仕組み」、つまりプラットフォームの提供を進めています。 ビジョンを実現するためには、現場の解像度を高く持ち続ける事が必須です。ただ開発するというだけではなく、プロダクトを中心に考え「どのようなニーズがあるのか」「これを開発することでどんなインパクトにつながるのか」を議論し、プロダクトの成長や顧客価値に貢献し「産業の課題をプロダクトで解決する会社」でありたいと考えています。 ＜サービス一覧＞ https://corp.raksul.com/services/ ■印刷・広告のシェアリングプラットフォーム「ラクスル」（https://raksul.com/） 全国の提携印刷会社の非稼働時間で印刷することにより、高品質な商品をお安く提供しています。 さらに、ポスティングや新聞折込、TVCM制作・放映などの広告サービスも展開しお客様の集客活動をトータルで支援しています。 ■物流シェアリングプラットフォーム「ハコベル」（https://hacobell.com/） 全国の提携運送会社の非稼動時間を有効活用する運配送の仕組みを開発。物流問題を解決し、新たな日本の物流インフラづくりにチャレンジしています。 ■運用型テレビCMのシェアリングプラットフォーム「ノバセル」（http://novasell.com/） 従来、難しいとされていたテレビCMの広告効果測定可能にし、広告投資の最適化を通して、企業の成長を実現。デジタルマーケティング領域、クリエイティブ領域、ファイナンス領域におけるパートナー提携等を通じて、企業の事業成長を最大限に伸ばすサポートをしています。 ■ITデバイス＆SaaSの統合管理クラウド「ジョーシス」（https://josys.it/） 2021年9月には、第4の事業として「ジョーシス」をリリース。 コーポレートITのアナログ業務を自動化し、業務コスト削減とセキュリティレベル向上を支えるITデバイス & SaaS統合管理サービスで従業員の入社〜在籍中〜退社にともない発生するITデバイスの購入・返却やSaaSアカウントの発行・削除といった業務を効率化し、台帳管理を自動化することで、業務コスト削減とセキュリティ向上を実現します。

    業界：インターネット

    資本金： 267,008万円

  • 株式会社ecbeing

    株式会社ecbeingは1983年にパソコンショップ「ソフトクリエイト」渋谷店を開店したところから、その歴史をスタートさせました。2年後の1985年には受託開発系SIサービスを、1993年になるとネットワーク構築保守サービスを開始。1999年になるとパソコンショップ店舗事業撤退という大きな決断をし、ECサイト構築パッケージ 「ec-shop」（ソフトウェアプロダクト）の販売を始めました。 このように、時代のニーズに合わせてしなやかに変化してきた同社。2013年には日本ユニシス株式会社と業務を資本を提携し、盤石な基盤で事業を推進しています。 ＜事業内容＞ ・ECサイト構築 ・コーポレートサイト、サービスサイトなど各種ECサイト構築 ・ECビジネスコンサルティング ・ECサイトデザイン制作 ・ECプロモーション、マーケティング ・EC専用インフラサービス

    業界：ECサイト

    資本金： 20,000万円

  • 株式会社オージス総研

    ・コンサルティング（ITマネジメント、ITガバナンス、新技術の導入及び運用コンサルティングなど） ・システムインテグレーション（アーキテクチャデザイン、アジャイル開発、クラウド型サービスなど） ・プラットフォームサービス（プラットフォームデザイン・構築、ネットワークデザイン、システムオペレーションなど） ・研修トレーニング（モデリング、プログラミング、データ分析など）

    業界：インターネット

    資本金： 44,000万円

  • テックファーム株式会社

    ・業務支援向けシステムソリューションの開発・運用・保守 ・スマホ、タブレットやPC等インターネットを活用したマーケティングソリューションの開発・運用・保守 ・システム・サービスコンサルティング ・サーバ・ネットワークインテグレーション ・自社プロダクトの開発及びサービス提供 ・モバイル広告

    業界：インターネット

    資本金： 10,000万円

  • 株式会社SI＆C

    ・各種業務系／基盤系システムの構築に関する技術サービス ・クライアント･サーバシステム ・インターネット／イントラネット関連システム ・保険業務システム ・Webアプリケーションシステム

    業界：ソフトウェア

    資本金： 35,000万円

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基本情報

事業内容
・スキルマーケット「ココナラ」の運営·開発
・「ココナラ法律相談」の運営·開発
・「ココナラプロ」「ココナラコンサル」「ココナラアシスト」の運営·開発

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設立年月日 2012年01月04日
代表者 代表取締役社長　外山勝利
資本金 114,811万円
企業HP http://coconala.co.jp/
従業員情報 974名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

＜福利厚生制度＞
・書籍購入費支給
・パソコン（MacBook ）ならびにモニター貸与
・インフルエンザ予防接種

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休日休暇

休日制度

完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、入社時特別休暇（5日）、慶弔休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（3日）

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手当
通勤交通費（上限4万円／月）

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代表的な開発環境

言語
Ruby  /  Go  /  TypeScript  /  Python  /  SQL  /  PHP  /  JavaScript  /  CSS  /  HTML  /  Swift  /  Java  /  Kotlin
DB
MySQL  /  Access  /  Amazon ElastiCache
フレームワーク
Rails  /  AngularJS  /  React  /  Vue.js  /  Nuxt.js  /  Next.js  /  CakePHP  /  Node.js
クラウド
AWS  /  Google Cloud Platform  /  Windows Azure  /  AWS Lambda  /  AWS RDS  /  Amazon CloudWatch  /  Amazon CloudFront
開発ツール
GitHub  /  Docker  /  BigQuery  /  Tableau  /  fluentd  /  kubernetes  /  Terraform  /  Ansible  /  CircleCI  /  Elasticsearch  /  Git
OS
Windows  /  Ubuntu  /  Android  /  iOS
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レバテックキャリアには、キャリアアドバイザーがいます。企業への人材紹介はもちろん、入社後のキャリアパスをどう描いていくかなどのアドバイスが可能です。転職をする際の志望動機は、大きなポイントとなります。業界に精通したアドバイザーが、あなたの志望動機を的確に明瞭化するサポートをいたします。「そこまで具体的ではないけれど、転職を意識している」方でも、お気軽にご相談ください。


求人の紹介について

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転職者インタビューについて

レバテックキャリアでは、IT／Web業界へ転職を考えている方をサポートしています。なかでも、弊社のサービスを活用して実際に転職に成功した方へのインタビューを行った「転職者インタビュー」では、転職理由や転職活動中のエピソードなど、転職から入社までの体験談を事細かに掲載。未経験の職種へ転職した方や、転職によってキャリアアップした方、より専門的な仕事内容を求めて転職した方など、様々な年齢、キャリア、スキルを持った方の記事を読むことができます。


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