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アドバンスデザインテクノロジー株式会社

掲載中求人0件2026年10月06日 確認済み

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  • SCSKサービスウェア株式会社

    NEW

    【PM】全社DX・AI変革を推進/IT戦略立案・企画/上流〜運用改善

    • 正社員
    • リモート可
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制
    必須条件

    必須要件【MUST】 ・ITインフラまたは社内情報システム領域におけるクラウドシステム実務経験 ・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとしての実務経験 ・現場部門、管理部門など、複数の関係者との調整・折衝経験 ・外部ベンダーの進捗、品質、コストを管理した経験 ・システムまたはITサービスの継続的改善活動をした経験

    想定年収

    490〜630万円

    募集職種

    プロジェクトマネージャー(PM)

    仕事内容

    【主な業務】 ・クラウドシステムおよび業務基盤の企画、設計、構築・開発、運用改善 ・システム刷新プロジェクトの計画立案およびPM・PL ・現場部門へのヒアリング、業務プロセスの可視化、現状分析および課題設定 ・AIエージェントの企画・開発および社内での利活用推進 ・ベンダーの選定、進捗・品質・コスト管理 ・ITサービスの標準化および継続的改善 ・経営層および関係部門への企画提案・進捗報告 【仕事の特色】 ■この仕事で得られる価値 ・ 全社約5,000名が利用するITインフラ・業務基盤を対象として、個別システムの改善にとどまらない全社横断の変革に携われます。 ・ 経営層や現場部門と直接対話し、経営課題・業務課題をIT施策へ落とし込むことで、IT戦略立案、業務分析、構想策定、合意形成の能力を高められます。 ・ 企画書を作成するだけでなく、設計、構築、導入、運用、継続的改善まで一貫して携わることで、構想を実際の仕組みとして定着させる実行力を身につけられます。 ・ AIエージェントやクラウドなどの技術を単に導入するのではなく、業務プロセスそのものを見直し、人とAIが協働する仕組みを設計する経験を積めます。 将来的には、ITアーキテクト、プロジェクトマネージャー、ITサービスマネージャー、組織マネージャー、IT戦略・DX企画責任者などへのキャリアを目指せます。

  • ベース株式会社

    【社内SE】事業&組織をリード/知識集約型IT企業へ/キャリアパス多様

    • 正社員
    • リモート可
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 年俸制導入
    必須条件

    ・IT業界での実務経験が2年以上ある方 ・システム開発、インフラ、ERP、セキュリティ、ITコンサルティングいずれかの領域のご経験がある方 ・プロジェクトにおいて設計・構築・開発・導入など、いずれかの工程に主体的に関わったご経験をお持ちの方 ・設計書や仕様書など何かしらドキュメントの作成経験がある方 求める人物像 ・ベースの事業内容、経営理念、芝生戦略に共感できる方 ・ダイバーシティ、実力主義環境を求める方 ・粘り強い、協調性がある方

    想定年収

    400万円〜

    募集職種

    サーバーサイドエンジニア

    仕事内容

    業務内容 ご経験・ご志向に応じて、以下いずれかの領域でご活躍いただきます。 ・システムエンジニア  業務システム/Webシステムの設計・開発(要件定義~リリースまで) ・プロジェクトサブリーダー/リーダー  プロジェクト計画の策定、進行管理、品質管理、顧客折衝、後進育成 ・ITコンサルタント  顧客の業務課題の整理からIT戦略の立案、システム化企画およびプロジェクト推進までを担当 ・インフラエンジニア  サーバー/クラウド環境の設計・構築・運用 ・ERPエンジニア  ERPパッケージの導入、カスタマイズ、業務改善支援 ・サイバーセキュリティエンジニア  セキュリティ対策の設計・導入、脆弱性対応、監視・運用 【仕事の特色】 募集背景及び事業の方向性 当社は1997年の創業以来、SIおよびものづくり領域を基盤として事業を展開し、着実に成長を続けてきました。近年は売上・営業利益ともに順調に推移しており、事業領域や組織規模の拡大が進んでいます。 一方で、DXの進展やAI技術の急速な発展、顧客ニーズの高度化などにより、IT業界全体は大きな構造変化の局面を迎えています。こうした環境変化を踏まえ、当社では中期経営計画「BASE2030」を策定し、2030年に向けて、SI・ものづくりを中心とした労働集約型の事業構造から、知識集約型のITサービス企業への転換を進めています。 今後は、これまで培ってきたものづくりの強みを活かしながら、AI技術の活用や業務変革、より上位レイヤーでの価値提供を段階的に強化していく方針です。同時に、事業拡大フェーズにおいても持続的に成果を出し続けるため、組織としての成熟やマネジメント基盤の強化を重要なテーマとして位置づけています。 これらの取り組みを推進していく上では、現場を理解した上で、事業と組織の両面をリードできる人材の存在が不可欠です。社内では毎年15%以上のリーダーポジション創出を目標に掲げ、務内容 部長補佐制度やリーダー育成プログラムの拡充など、個人のキャリア形成を支援する取り組みも積極的に行っています。 今回の募集は、こうした事業構造の転換と持続的な成長を支える体制を強化することを目的としたものです。変革期にある当社において、これからの中核を担っていただける方をお迎えしたいと考えています。 このような方に向いています ・システム開発、コンサル、インフラ、ERP、セキュリティなど、幅広い領域の中から自身の強みや志向に合ったキャリアを築いていきたい方 ・顧客に近い立場でプロジェクトに参画することで特定ドメイン(金融・流通・製造など)の知見を身に着けたい・活かしたい方 ・上流工程に挑戦し、顧客の課題解決に主体的に関わっていきたい方 ・個人で完結するのではなく、チームで連携しながらプロジェクトを推進することにやりがいを感じる方 ・技術を深めるスペシャリスト志向、またはPL/PMとしてマネジメントに挑戦したい方 ・新しい技術や領域に積極的にチャレンジし、自身のスキルの幅を広げていきたい方 ・現職ではキャリアの先が見えており、実力を正当評価してもらえる環境で活躍したい方 入社後のキャリアパス ・入社1~2年目 プロジェクトの中核メンバーとして開発・設計業務を担当しながら、顧客との折衝や要件調整にも携わります。業務知識や技術力を高め、将来的なキャリアの基盤となる専門スキルを習得していただきます。 ・入社3~4年目 経験や適性に応じてサブリーダーまたはリーダーとして活躍いただきます。ビジネスパートナーや若手メンバーの育成・マネジメントに加え、顧客窓口としてプロジェクト推進を担っていただきます。 ・入社5~6年目 プレイングマネージャーとして数十名規模のプロジェクトマネジメントを担当するほか、技術スペシャリストとして複数案件を横断的に支援するなど、ご自身の強みに応じたキャリア形成が可能です。 ・その後のキャリア プロジェクトマネジメント領域に加え、部門運営や組織マネジメントを担う管理職、ITコンサルタントなど、多様なキャリアパスを用意しています。ご自身の志向や強みに応じて、専門性を深めるスペシャリストコースと組織を牽引するマネジメントコースの双方を目指すことができます。 <プロジェクト事例> ■開発 ・大手証券会社向け大量保有報告システム新規構築プロジェクト (担当工程:要件定義~設計・開発・テスト・運用保守) ■インフラ ・大手飲料メーカー向けシステム基盤構築プロジェクト (担当工程:基本設計~構築・テスト・運用保守) ■ERPソリューション ・ServiceNowを活用した大手企業向け基幹システム構築プロジェクト (担当工程:要件定義~設計・開発・運用保守) ■サイバーセキュリティ ・大手証券会社向けCSIRT/SOC運用支援プロジェクト (担当工程:要件定義~運用・改善提案)

  • イーソル株式会社

    【品質保証コンサルタント】多様なプロジェクト/不具合分析/再発防止支援

    • 正社員
    • リモート可
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制
    • BtoC向け
    必須条件

    応募資格【MUST】 ・ソフトウェア開発経験3年以上 ・品質保証経験 ・プロジェクト管理の基礎知識 ・レビュー、テスト、不具合分析経験 ■求める人物像 ・品質課題を構造的に捉えられる方 ・リスクを先回りして発見できる方 ・現場とマネジメントをつなげられる方 ・改善マインドを持つ方 ・顧客価値を意識できる方 ・主体的に行動できる方

    想定年収

    554〜950万円

    募集職種

    QAエンジニア

    仕事内容

    仕事内容 ・開発プロジェクトにおける品質保証活動 ・品質ゲート運営支援 ・不具合分析および再発防止支援 ・開発成果物レビューおよび品質評価 【仕事の特色】 # 業務の魅力 ・ 多様なプロジェクトに関与 業界や技術分野を問わず、多様なプロジェクトに横断的に関与でき、広い視野とスキルが得られます。 ・組織課題の改善に直結 現場課題の発見・分析・改善提案を通じて、組織全体の成熟度向上に貢献する実感を得られます。 ・プロジェクト運営を裏から支えるプロ 現場の声を反映しつつ、仕組み化・定着化まで担える、組織の“土台”を作る役割です # 会社の特色 ■平均年齢は40代前半。 技術に秀でた方が多い企業です。若手からミドルクラスまで幅色い年齢層の社員が活躍しています。 服装はビジネスカジュアル。在宅勤務も積極的にしています。 ■社風:上下・縦横の壁もなく相互に尊重し合うフランクな社風。楽しい働き方チャレンジプロジェクト(ワークライフバランスの確保や社内SNSの導入)を立上げるなど、社内の活性化に積極的に取り組んでいます。

  • 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

    【インフラエンジニア】社会インフラを支える/ネットワーク基盤の設計構築/大規模案件/広域・社会インフラ事業グループ

    • 正社員
    • リモート可
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    必須条件

    ・ネットワーク設計・構築の実務経験(L2/L3、ルータ/スイッチ/FW等) ・基本設計~詳細設計~構築・テストまでの一連の工程経験 ・顧客や関係者との調整・コミュニケーション能力 ・ドキュメント作成(設計書、作業手順書 等)の経験 ・課題管理・進捗管理などプロジェクト推進の基礎スキル ■学歴 高卒・各種専門学校卒以上

    想定年収

    900万円〜

    募集職種

    ネットワークエンジニア

    仕事内容

    東日本エリアの自治体のインフラ構築・運用案件のPM・PLとして、提案/見積り、プロジェクト計画、設計、構築、テスト、リリース、運用の全工程の遂行管理を実行いただきます。 <案件事例> ①某市向けインフラ基盤更改プロジェクト ②某区向け無線LANシステム更改プロジェクト <業務内容例> ①提案・受注活動(客先ヒアリング、提案書作成、ハード・ソフト構成見積り、工数見積り、プレゼン 等) ②プロジェクト計画(スケジュール作成、WBS作成、リスク計画 等) ③設計作業(基本設計、詳細設計、運用設計、テスト設計、設計ドキュメント作成、レビュー及びこれら作業の進捗管理、課題管理 等) ④構築・テスト作業(インストール/設定作業、テスト、検証の進捗管理、課題管理 等) ⑤リリース対応作業 (運用リハーサル、リリース立会い 等) 【仕事の特色】 ■募集部署の概要・ミッション 東日本エリアの自治体及び文教のお客様向けに、プライムベンダーとして、上流(提案・要件定義)~下流(構築・移行・運用)までのシステムインテグレーションを提供しています。 ■募集背景 公共分野におけるDX需要の高まりを背景に、大規模インフラ更改・ネットワーク刷新案件が拡大しており、当部門では体制強化を進めています。 社会インフラを支える重要プロジェクトにおいて、高可用性・高セキュリティを前提としたネットワーク基盤の設計・構築を担い、品質・納期・収益を高いレベルで実現するため、新たな仲間を募集しています。 本ポジションでは、ネットワーク領域の中核メンバーとして、大規模案件における設計・構築・移行をリードいただきます。将来的にはプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとして全体コントロールを担うことも可能です。 公共系特有の高い信頼性・セキュリティ要件のもと、主体的に意思決定し、前向きに挑戦できる方を求めています。 ※その他 :テレワーク、スライドワーク(始業時刻を5:00~11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度)、時間単位有休、スマートカジュアル(Tシャツ、ジーンズ可)等柔軟な働き方を取り入れております。

  • トランス・コスモス株式会社

    【機械設計エンジニア】自動車外装設計/上流から一貫/チーム常駐/業界未経験OK

    • 正社員
    • リモート可
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 転勤なし
    • BtoB向け
    必須条件

    3DCADを用いた機械設計経験 ■学歴 ・高校 専修 短大 高専 大学 大学院

    想定年収

    440〜600万円

    募集職種

    組込・制御エンジニア

    仕事内容

    ■概要 ■お客様企業にて、自動車の外装設計をご支援いただきます。仕様検討などの上流工程からCADオペレーションまで、ご経験やスキルに応じた業務から参画可能です。 ■詳細 ■BPO事業を行う当社にて、お客様の機械設計プロセスを代行します。 ■ご経験・スキル・ご希望に応じ、仕様検討・構想設計、基本設計といった上流工程を中心に、設計要件の整理から詳細設計、モデリング、出図まで一気通貫で幅広くご担当いただきます。 ■客先常駐となりますが、自社メンバーも約4名ほど在籍しており、チームでの就業となります。 ■毎朝のMTG等はお客様と一緒に行います。 【仕事の特色】 【魅力】 ★働きやすさ: 待機期間も給与は満額支給、配属期間は平均2~3年です。★キャリアパス:2~3年でリーダー、その後マネージャーへ昇格し、早期に課長として活躍する理系出身のロールモデルがいます。★安心のフォロー体制: ご自身のスキルレベルによって研修や自己学習等を行います。現場リーダーもいるため相談しやすい環境です。評価は年2回、マネージャーとの面談で実施されます。

  • 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

    【PM】大規模インフラ基盤/提案活動から参画/中堅採用/情報通信事業グループ

    • 正社員
    • リモート可
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    必須条件

    ・インフラ系(主にサーバのHW・OSレベル)のPJにおいて、構築だけでなく設計工程も含め5年以上経験のある方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方 ・誠実かつ前向きにモノゴトをとらえる方

    想定年収

    900〜1,370万円

    募集職種

    プロジェクトマネージャー(PM)

    仕事内容

    大規模インフラ基盤のPJにおけるリーダーの役割を遂行しつつ、将来的にはPM業務も担って頂きたいと考えております。 <案件事例> ・某キャリア向け共通HW基盤 ・生成系AI基盤/BI基盤/DI基盤 ・仮想化基地局基盤 <業務内容例> ・提案活動(顧客ヒアリング、検証、提案書作成、見積 等) ・プロジェクト管理(スケジュール・WBS作成、リスク・コスト管理 等) 【仕事の特色】 ■募集部署の概要・ミッション 国内大手通信キャリア向けの大規模なインフラ基盤の設計/構築の役割を担っており、案件獲得・拡大のための提案活動から受注後の実行PJとしてQCD達成をミッションとして遂行しております。 技術分野としてはインフラに限らず、自動化のための開発スキル・運用設計力や基盤上のサービス検討など、稼げるエンジニアを信条として取り組んでおります。 ■募集背景 ベテランと若手の割合が高く、中堅となるリーダー・PMクラスを今後担える方を募集しております。 現状として、モバイル関連の大規模インフラや生成AI系のインフラ基盤などの商圏を獲得しておりますが、ビジネスの維持・拡大のために一緒に汗を流して成長して頂ける方を求めております。 ■ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス インフラ関連のPJを主に遂行しており、社内でナレッジを蓄積していたり先輩社員も数名おりフォローアップ体制もあり、技術研修なども充実しており、御自身の成長支援に御活用頂ける環境は整っております。 ※その他 :テレワーク、スライドワーク(始業時刻を5:00~11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度)、時間単位有休、スマートカジュアル(Tシャツ、ジーンズ可)等柔軟な働き方を取り入れております。

  • 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

    【エンジニア】システム基盤(サーバ・クラウド)/プライムベンダー/大規模案件多数/情報通信事業グループ

    • 正社員
    • リモート可
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    必須条件

    ・Windows/Liunxおよび仮想化/クラウド/コンテナ技術いずれかの経験を5年以上お持ちの方 ・ご自身で導入・テストおよび導入検証を実施した経験をお持ちの方

    想定年収

    725〜1,370万円

    募集職種

    サーバーエンジニア

    仕事内容

    放送/ケーブル系企業各社、サービスプロバイダ企業各社のシステム構築・運用案件のPM・PLとして、提案/見積り、プロジェクト計画、設計、構築、テスト、リリース、運用の全工程の遂行管理を実行いただきます。 <案件事例> ①放送系企業 約1000台の仮想OSが稼働するプライベートクラウド環境構築プロジェクト ②放送系企業 ハイブリッドクラウドによるSIEM基盤構築プロジェクト ③ケーブル系企業 大規模DNS/DHCPサービス基盤全面更改プロジェクト <業務内容例> (1)システム構築案件 ① 提案・受注活動(営業同行、客先ヒアリング、提案書作成、ハード・ソフト構成見積り、工数見積り、プレゼン 等) ② プロジェクト計画(スケジュール作成、WBS作成、リスク計画 等) ③ 要件定義 ④ 設計作業(基本設計、詳細設計、運用設計、テスト設計、設計ドキュメント作成、レビュー及びこれら作業の進捗管理、課題管理 等) ⑤ 構築・テスト作業(インストール/設定作業、テスト、検証の進捗管理、課題管理 等) ⑥ リリース対応作業 (運用リハーサル、リリース作業 等) (2)システム構築案件 ① 責任者として要員管理 ② 作業計画書承認、スケジュール管理、作業手順書レビュー 等 ③ 顧客定例(資料作成、定例参加)、顧客依頼に対する方針策定 等) ④インシデント管理 ⑤ ベンダー管理 【仕事の特色】 ■募集部署の概要・ミッション 放送/ケーブル系企業各社、サービスプロバイダ企業各社のインフラ設備に対して、プライムベンダーとして提案から導入まですべての工程をエンジニア組織として任されています。 ■募集背景 組織の成長とともに増員を計画しており大規模案件を共に遂行できる方を募集しています。 OS、仮想化、クラウド等を基本スキルとし、その他幅広い製品の導入に携わっていただくため、積極的にチャレンジしていける方を求めています。 ■ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス 大小さまざまなプロジェクトを遂行しています。社内には、プロジェクトを成功させるためのナレッジが蓄積され、プロジェクトマネージャを支える教育や仕組みも充実しています。 技術研修、フォローアップ研修も充実しており、受講いただき業務に活用いただくことができます。 ※その他 :テレワーク、スライドワーク(始業時刻を5:00~11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度)、時間単位有休、スマートカジュアル(Tシャツ、ジーンズ可)等柔軟な働き方を取り入れております。

  • 株式会社マイスターエンジニアリング

    【FE】核磁気共鳴装置のメンテナンス/充実の研修/手厚い福利厚生

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    必須条件

    【必要条件(MUST)】 ・電気に関する基礎知識をお持ちの方 ・機械や機器に興味があり、機械いじりが好きな方 【求める人物像】 ・機器の設置やメンテナンスに興味がある方 ・これまでの経験を現場で活かしたい方 ・分からないことをそのままにしない方

    想定年収

    350〜500万円

    募集職種

    セールスエンジニア

    最寄り駅

    つくばエクスプレス つくば駅

    仕事内容

    【業務内容】 フィールドエンジニアとして、核磁気共鳴装置の設置・保全メンテナンスを担当頂きます。 《FE(フィールドエンジニア)とは…》 機器の設置・設定・保守・修理などを行う技術者です。 お客様の近くで修理内容を説明したり、トラブルのヒアリングを行うこともあり、「会社の顔」となるポジションとなります。 《詳細》 ・新規導入設備の設置、立ち上げ ・各種機器の点検、消耗品交換 ・機器のトラブル対応 《対象機器》 ・核磁気共鳴装置(NMR装置) ※強い磁場と電波を利用して、原子核の性質を調べる分析装置です。 【仕事の特色】 【メッセージ】 「手に職を付け将来も必要とされる仕事に就きたい」「でもエンジニアは難しそう・・・」 そんな方にこそ知っていただきたいお仕事です。フィールドエンジニアは、AI時代でも現場で人の判断力が求められる、無くてはならない専門職。当社では入社後は1ヶ月の研修から始める ”育てる採用” を行っており、実際に文系・未経験からでもフィールドエンジニアとして活躍している社員が多数在籍しています。「自分にできるかな?」という不安を、「一生モノのスキルを手に入れたい」という意欲に変えて、私たちと一緒に新しいキャリアへチャレンジしませんか? ■この求人の魅力 ・基本的に平日・日中のみの勤務のため、仕事とプライベートを両立しやすい環境です ・当社での研修に加え、配属先での研修も充実しているため、必要な知識やスキルをしっかり身につけたうえで業務をスタートできます ・会社都合での転勤はほとんどなく、1つの環境で長期的に就業していただくことが可能です ・住宅補助や資格取得支援など福利厚生が手厚く、働きやすい環境です(別途規定有) ■働き方 ・勤務形態:日勤 ・夜間作業:基本無 ・休日  :土日祝休み ・出張  :有(原則日帰り出張のみですが、装置納入時は1か月程度発生する可能性がございます) -エリア :茨城県内 -頻度  :週3回〜

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リクルーティングアドバイザーについて

リクルーティングアドバイザーには、IT/web業界における新情報や技術を調査し、お客様の転職活動のサポートに徹する役割があります。アドバンスデザインテクノロジー株式会社が採用したいと思う人材などを直接の企業訪問にて把握し、正確な情報をお客様に提供します。また、サイトにあるような評価や評判などでは得られない、リアルな企業内の仕事内容や最新情報をお客様に公開し、企業側とお客様の間でミスマッチがないように務めるのもリクルーティングアドバイザーの役割です。お客様1人ひとりの希望を尊重した転職活動をサポートします。

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転職者インタビューについて

レバテックキャリアでは、転職者インタビューを掲載しています。様々な年代の方が、それぞれの転職理由で新しい会社に入社されています。未経験の業界へ転職された方もいます。スキルアップしたい、技術者としてもっと高みへ上りたい、女性でも活躍できる職場を探していた、など成功したきっかけは弊社といっても過言ではありません。こちらの記事を読み、共感した方や勇気が湧いた方、ぜひ、ご希望をおきかせください。必ず力になれることがあるはずです。

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