株式会社ベリサーブの中途採用/転職/求人情報 | レバテックキャリア

募集中求人 10 件

2026年04月19日 確認済み

• 株式会社ベリサーブ 【コンサルタント】社会インフラを守る／キャリアアップ／専門スキル習得

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制

  必須条件	・セキュリティ技術全般に関する広範な知見 ・リスクアセスメント、セキュリティ対策の提案・実装に関する３年以上の経験 ・NIST、ISO等のフレームワークや国内外のセキュリティ関連法規の知識
  想定年収	420～1,200万円
  募集職種	ITコンサルタント
  最寄り駅	名古屋市営地下鉄桜通線 高岳駅
  仕事内容	■業務内容： 業種を問わずお客様が開発する製品やシステムのセキュリティ品質向上のため、上流工程からのコンサルティングサービスを担当して頂きます。また、クライアントとの折衝の中で見えて来る潜在的なニーズを把握し、適切なソリューションを提案して頂きます。 ＜主な業務内容＞ ・セキュア開発プロセスアセスメント ・セキュア開発プロセス構築支援 ・セキュリティリスクアセスメント ・PSIRT構築支援 【仕事の特色】 ■採用背景： サイバーセキュリティ事業部では、製造業や医療・金融・公共分野で法規制対応やセキュリティ強化のニーズが急速に高まる中、組織規模・案件数ともに拡大を続けています。お客様一社一社の課題解決を自分事として捉え、専門性や技術力だけでなく、知見の積極的な共有やチームでの協働、社会的意義のあるプロジェクトに主体的に挑戦していける人材の採用が急務です。さらなる事業成長と価値創出を目指し、成長意欲と社会貢献への意志を持った新たな仲間を募集します。 ＜事業ビジョン＞ 日本国内の製品・システムメーカーをお客様として、お客様のセキュリティ課題の解決、特に製品・システムの開発・運用に関わる法令・ガイドライン準拠に必要なセキュリティソリューションを提供する。 ＜組織ビジョン＞ 困難にチャレンジし、困難を楽しみ、組織的に困難を乗り越える。 自らの技術・知見を共有することで、国内メーカーが開発する製品・システムのセキュリティ向上に寄与する想いがある。 ■サイバーセキュリティ事業部の特徴・魅力について： 〇社会インフラの根幹を守る、極めてニーズの高い領域 ・欧州サイバーレジリエンス法（Cyber Resilience Act、以下CRA）をはじめとする新たな法規制やグローバルガイドラインへの対応が急務の中、製造業を中心に多くの業界が事業継続の危機に直面しています。そうした企業のセキュリティ対応の「原動力」となり、日本・世界の事業継続を支えています。 〇早い成長スピード・短期でのキャリアアップ ・若い平均年齢・拡大中組織で“挑戦ポジション”が豊富。入社直後から最前線PJに参画し、短期間で多様な経験値を積めむことができます。 〇専門性の高いスキル・資格が手に入る ・世界最先端のセキュリティ技術や法規運用に日常的に触れられ、専門性の高い実践ノウハウ・各種資格（例：情報処理安全確保支援士、CISSP、CEH、OSCP等）の早期取得・支援体制が充実しています。 ・社内勉強会・育成プログラム・外部研修等、自己学習＋実務双方の支援が整っており、“世界で通用する市場価値”をスピーディーに高めることができます。 〇多彩なステージ・ロールにチャレンジ ・コンサルタント、ソリューション営業、監査・ガバナンス、プロセス設計、マネジメントなど、ご本人の経験や志向性によって、多様な機会があります。 ・案件も大小様々──社会インフラ・製造大手から自社プロダクトやスタートアップ案件、“手触りある現場密着”型業務まで幅広い業務があります。 〇本質的な現場価値・社会インパクト実感 ・机上の提案にとどまらず、「施策実装」「運用伴走」を徹底。「自分の貢献でお客様や社会が本当に変わる」ダイレクトなフィードバックを得られる環境です。 〇様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍中 ・SIer・大手ベンダ・コンサル・公共機関・異業種など、多様なバックグラウンドメンバーが共存しており、年功より個性・成長意欲・貢献意志を重視しています。 〇様々な業界の企業との協業が可能 ・製造業をはじめとする大手企業、公共機関、技術ベンダーなど、幅広いクライアントやパートナーと連携しながら実際の課題解決に取り組めます。 ○ブルーオーシャンかつ今後もなくなることはない領域 ・製品セキュリティやOTセキュリティはITセキュリティに比べ、市場が拡大しはじめたところで挑戦機会が多く、かつ今後も揺るぎない需要（社会的意義・業界成長率・安定性）に下支えされています。 ■組織配属先： ・現在は約120名前後の体制となっております。 ・20代～50代まで幅広いメンバーが在籍しています。 ■働き方・環境： ・顧客PJや自社サービス案件の掛け持ち・複数担当も可能（プロジェクト同時進行/リモートワーク一部導入・今後拡大予定） ・働き方は柔軟（業務に応じたリモート可・出社/常駐/出張等は案件ごとに相談） ・年齢・経験に縛られず、若手～シニアまでキャリアの継続・刷新を支援 ■キャリアパス／成長環境： ・コンサルタント、提案営業、マネジメント等幅広い職種で活躍可能 ・新法対応や最新トレンドPJ（セキュア開発プロセス構築、PSIRT構築等）から実務伴走まで多様な案件にチャレンジ可能 ・企画部門や技術専門部署との交流も積極的、OJT・業界勉強会・情報セキュリティ教育等も整備 ・キャリア刷新や異分野転身（営業→コンサル／技術者→営業など）の相談も歓迎

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• 株式会社ベリサーブ 【ホワイトハッカー】社会インフラを守る／成長環境／資格取得支援／多様なキャリアパス

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制

  必須条件	・IT全般の基礎知識 ・セキュリティ技術全般の基礎知識 ・攻撃手法、脆弱性、セキュリティ対策技術に強い好奇心を持ち、スキル研鑽を継続できる
  想定年収	420～1,200万円
  募集職種	セキュリティエンジニア
  最寄り駅	名古屋市営地下鉄桜通線 高岳駅
  仕事内容	■業務内容： ホワイトハッカーとして、お客様の製品やシステムの開発前のリスクアセスメント、開発後のセキュリティ脆弱性診断やセキュリティ強度の十分性を検証するペネトレーションテスト等の業務を実施して頂きます。発見されたセキュリティ上の課題に対して、お客様のビジネスにおける影響度（リスク）を評価した上で、適切な改善方法の示唆します。 ＜主な内容＞ ・リスクアセスメント ・セキュリティ脆弱性診断／ペネトレーションテスト ・解決策の提案ほか 【仕事の特色】 ■採用背景： サイバーセキュリティ事業部では、製造業や医療・金融・公共分野で法規制対応やセキュリティ強化のニーズが急速に高まる中、組織規模・案件数ともに拡大を続けています。お客様一社一社の課題解決を自分事として捉え、専門性や技術力だけでなく、知見の積極的な共有やチームでの協働、社会的意義のあるプロジェクトに主体的に挑戦していける人材の採用が急務です。さらなる事業成長と価値創出を目指し、成長意欲と社会貢献への意志を持った新たな仲間を募集します。 ＜事業ビジョン＞ 日本国内の製品・システムメーカーをお客様として、お客様のセキュリティ課題の解決、特に製品・システムの開発・運用に関わる法令・ガイドライン準拠に必要なセキュリティソリューションを提供する。 ＜組織ビジョン＞ 困難にチャレンジし、困難を楽しみ、組織的に困難を乗り越える。 自らの技術・知見を共有することで、国内メーカーが開発する製品・システムのセキュリティ向上に寄与する想いがある。 ■サイバーセキュリティ事業部の特徴・魅力について： 〇社会インフラの根幹を守る、極めてニーズの高い領域 ・欧州サイバーレジリエンス法（Cyber Resilience Act、以下CRA）をはじめとする新たな法規制やグローバルガイドラインへの対応が急務の中、製造業を中心に多くの業界が事業継続の危機に直面しています。そうした企業のセキュリティ対応の「原動力」となり、日本・世界の事業継続を支えています。 〇早い成長スピード・短期でのキャリアアップ ・若い平均年齢・拡大中組織で“挑戦ポジション”が豊富。入社直後から最前線PJに参画し、短期間で多様な経験値を積めむことができます。 〇専門性の高いスキル・資格が手に入る ・世界最先端のセキュリティ技術や法規運用に日常的に触れられ、専門性の高い実践ノウハウ・各種資格（例：情報処理安全確保支援士、CISSP、CEH、OSCP等）の早期取得・支援体制が充実しています。 ・社内勉強会・育成プログラム・外部研修等、自己学習＋実務双方の支援が整っており、“世界で通用する市場価値”をスピーディーに高めることができます。 〇多彩なステージ・ロールにチャレンジ ・コンサルタント、ソリューション営業、監査・ガバナンス、プロセス設計、マネジメントなど、ご本人の経験や志向性によって、多様な機会があります。 ・案件も大小様々──社会インフラ・製造大手から自社プロダクトやスタートアップ案件、“手触りある現場密着”型業務まで幅広い業務があります。 〇本質的な現場価値・社会インパクト実感 ・机上の提案にとどまらず、「施策実装」「運用伴走」を徹底。「自分の貢献でお客様や社会が本当に変わる」ダイレクトなフィードバックを得られる環境です。 〇様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍中 ・SIer・大手ベンダ・コンサル・公共機関・異業種など、多様なバックグラウンドメンバーが共存しており、年功より個性・成長意欲・貢献意志を重視しています。 〇様々な業界の企業との協業が可能 ・製造業をはじめとする大手企業、公共機関、技術ベンダーなど、幅広いクライアントやパートナーと連携しながら実際の課題解決に取り組めます。 ○ブルーオーシャンかつ今後もなくなることはない領域 ・製品セキュリティやOTセキュリティはITセキュリティに比べ、市場が拡大しはじめたところで挑戦機会が多く、かつ今後も揺るぎない需要（社会的意義・業界成長率・安定性）に下支えされています。 ■組織配属先： ・現在は約120名前後の体制となっております。 ・20代～50代まで幅広いメンバーが在籍しています。 ■働き方・環境： ・顧客PJや自社サービス案件の掛け持ち・複数担当も可能（プロジェクト同時進行/リモートワーク一部導入・今後拡大予定） ・働き方は柔軟（業務に応じたリモート可・出社/常駐/出張等は案件ごとに相談） ・年齢・経験に縛られず、若手～シニアまでキャリアの継続・刷新を支援 ■キャリアパス／成長環境： ・コンサルタント、提案営業、マネジメント等幅広い職種で活躍可能 ・新法対応や最新トレンドPJ（セキュア開発プロセス構築、PSIRT構築等）から実務伴走まで多様な案件にチャレンジ可能 ・企画部門や技術専門部署との交流も積極的、OJT・業界勉強会・情報セキュリティ教育等も整備 ・キャリア刷新や異分野転身（営業→コンサル／技術者→営業など）の相談も歓迎

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• 株式会社ベリサーブ 【品質保証エンジニア】品質向上に貢献／キャリアアップ可能／住宅手当あり／研修充実

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制

  必須条件	以下、いずれかのご経験を有する方 ・テスト業務のご経験を有する方 ・開発のご経験を有する方（言語不問）
  想定年収	435～630万円
  募集職種	QAエンジニア
  最寄り駅	名古屋市営地下鉄桜通線 高岳駅
  仕事内容	■業務概要（事業部のミッション）： 業務系・社会インフラシステム等の開発プロジェクトにて、品質保証エンジニアとして参画し、プロダクトの品質向上に直接貢献していただきます。 【具体的には】 ・各種システム・ソフトウェアのテスト計画、テスト分析、テスト設計、テスト実行 ・品質課題の発見・改善提案、ドキュメントや作業フローの最適化 ・テスト自動化や生成AI等の技術活用による効率化・品質向上施策の実行 ・メンバーやパートナーへの作業指示、技術支援 ・プロジェクト状況に応じたリーダー補佐、将来的に小規模リードへの挑戦も可 ・顧客折衝、現場ヒアリング～改善提案・報告書作成 ※例：業務系システム/システムテスト、受け入れテストチーム/プロジェクト管理支援（PMO）/開発プロセス、テストプロセス改善業務（テストコンサル） 【仕事の特色】 ◎SCSKグループ／プライム案件 ◎住宅手当あり／福利厚生充実／退職金制度あり ◎品質保証エンジニアとしてプロダクトの品質向上に貢献。 ◎提案力・品質改善のスキルアップとキャリアの幅が広がる環境。 ■入社後お任せしたい業務・環境 ・SaaS（人事管理システム）の開発プロジェクトにて、品質保証エンジニアとしての参画を想定。 ・入社後はまず、テスト実行からお任せして将来的にはチームリーダーとして、テスト設計や直接クライアントへの品質向上提案などにも携わっていくことを想定しています。 例えば、アップデートや機能追加などのプロダクトの品質向上に携わる業務も今後発生する可能性もございます。 ・現在、2名（40代マネージャー、20代メンバー）がプロジェクトに参画しており、OJTを中心に業務のキャッチアップをしていただきます。 ・勤務予定場所は名古屋駅近郊を想定しており、平均月24時間の残業時間。 ・長期案件・プライム案件のためクライアントとの関係性もよく、主体的に提案ができる風土です。 ■想定キャリアパス 2年～3年後：プロジェクトで品質保証の知見・スキルを伸ばしつつ、リーダーとして一部メンバーのマネジメントやクライアントへ品質改善提案 （AI活用やテスト自動化領域など）を行うなど、上流工程をご経験していただきます。 3年後～：マネージャーとしてプロジェクト全体の管理やメンバーのマネジメントをお任せする場合もございます。 ※あくまでも一例となりますので必ずしも上記の通りではございません。 応募いただいた方のご経験と適性によって異なります。 ■SIサービス事業部の特徴・魅力： ・SIer・事業会社・金融・流通・製造など多様な業界のITプロジェクトで、最上流から下流まで一貫した品質保証サービスを提供 ・テスト自動化や生成AIなど最新技術の実装推進、新しいチャレンジを支援する成長環境 ・チームでの相談や現場発信が歓迎される風土、現場裁量も大きい ・キャリア志向の若手～中堅からPL層まで幅広く活躍。将来的にはPJリーダー・品質コンサル等も目指せます 例：国内大手エンタープライズの社会インフラ・基幹システム等、多数案件実績あり ■SIサービス事業部の組織構成： ・7課体制（ITシステム：計3課、金融システム：計2課、流通システム：計2課）となっており、総勢200名前後の組織となっております。 ・業界軸で組織が分かれており、ITシステム課はSIer・エンタープライズ業界向け／金融システム課・流通システム課も それぞれ金融・流通等ターゲットごとに分かれております。 ■働き方・環境： ・クライアントから委託される業務自体は月間160h前後の作業量となります。 （営業日数によって増減はあるが基本的に残業なしです） ・定時後に業務時間として、研修を受講していただく方が多いです。 平均の残業時間は24時間／月です。 ※研修受講時間も時間外労働時間に含みます。

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• 株式会社ベリサーブ 【PM/PL】PJリーダー／大規模案件／最上流から参画／裁量権あり

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制

  必須条件	・IT系の業務でPM、PL経験が1年以上ある方。 ・IT系の業界に5年以上勤務されている方。
  想定年収	420～1,200万円
  募集職種	プロジェクトマネージャー(PM)
  最寄り駅	名古屋市営地下鉄桜通線 高岳駅
  仕事内容	■業務内容： PL/PMとしてプロジェクトリーダー・マネジメント業務をご担当いただきます。案件規模・業界・内容など幅広く経験を積める環境です。 【具体的には】 ・5名～数十名規模PJにおけるリーダー/マネジメント（顧客対応・要員・進捗管理等） ・テスト計画～設計・実行、現場工程、課題解決、PJ全体の品質・コスト・納期管理 ・顧客報告・提案、関係部門／パートナー（外部／社内）との折衝・調整 ・新規案件の立ち上げ、既存顧客PJの拡大提案 ・チームメンバー育成・現場フォロー ・プロジェクト課題の自動化・AI活用など最新技術導入 例：流通・金融・公共系、大規模基幹システム、IoT製品テスト管理PJ等 ※ご経験やスキル、ご志向に応じてお任せする業務範囲や配属ポジションを決定いたします。 　最終的な役割については、面接を通じてご相談の上で決定いたしますので、あらかじめご了承ください。 【仕事の特色】 ■採用背景： SIサービス事業部は多様な業界・顧客から新規・大型プロジェクトの受注が急拡大しています。高度な品質ソリューションや戦略的マネジメントが求められる案件が増える中、テスト領域のPL/PM経験者が組織成長の中核となるため、リーダークラスの採用を最優先事項としています。現場課題解決・組織変革、新しい提案・サービス創出も含め、次世代リーダー/管理職を担う方を募集します。 ■本ポジションの特徴・魅力： ・大手エンタープライズの業務系・社会インフラ系システムにおいて、最上流から現場PJ組成・管理・改善まで一貫支援 ・大小問わず幅広い案件で管理裁量・提案チャンスが豊富 ・管理職とも距離が近く、組織変革や新サービス創出提案も歓迎 ・先端技術（AI・自動化）など新規領域への挑戦も可能 ■組織配属先： ・SIサービス事業部のいずれかの課の配属になる予定です。 ※7課体制（ITシステム：計3課、金融：計2課、流通：計2課）となっており、総勢200名前後の組織となっております。 ・業界軸で組織が分かれており、ITシステム課はSIer・エンタープライズ業界向け／金融システム課・流通システム課もそれぞれ金融・流通等ターゲットごとに分かれて案件獲得・推進を行っております。 ■働き方・環境： ・お客様から委託される業務自体は月間160h前後の作業量となります。（営業日数によって増減はあるがほば残業なし） ただし、特にプロジェクトマネージャーや分室長はお客様への提案活動、組織管理に向けての作業が別途発生しますので、平均で月間30h程度の残業は発生します。 ・その中で研修の受講も可能となりますが、時間のコントロールも上級者の裁量によるところとなりますので皆様、30h前後で対応されています。 ・リモート勤務やフレックスはベリサーブの就業規則の範囲内での対応が可能ですが、契約先の契約を優先し、対応頂くことになります。 ■キャリアパス／成長環境： ・半年～1年 プロジェクトに対する管理業務を基本としてこれまでの経験を活かしつつ、ベリサーブの文化を学んでいただく。 ・2年目～ プロジェクトを含む分室（最小組織単位）の長として、人材育成、業務拡大をミッションとして、組織の管理も行って頂く。 ・以降は業務状況はご本人様の意向と相談しながら対応業務の難易度、規模を拡大していきます。

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• 株式会社ベリサーブ 【テストエンジニア】品質向上に貢献／最新技術に触れる／キャリアパスが豊富

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制

  必須条件	以下いずれかのご経験が必須 ・IT系の業界に3年以上勤務されている方。 （プログラマー、テスター何れでも可） ・システム開発業務に1年以上従事されている方。
  想定年収	420～1,200万円
  募集職種	テストエンジニア
  最寄り駅	名古屋市営地下鉄桜通線 高岳駅
  仕事内容	■業務内容： 業務系・社会インフラシステム等の開発プロジェクトにて、テストエンジニアとして参画し、品質向上に直接貢献していただきます。 【具体的には】 ・各種システム・ソフトウェアのテスト計画、分析、設計～一部実行 ・品質課題の発見・改善提案、ドキュメントや作業フローの最適化 ・テスト自動化や生成AI等の技術活用による効率化・品質向上施策の実行 ・メンバーやパートナーへの作業指示、技術支援 ・プロジェクト状況に応じたリーダー補佐、将来的な小規模リードへの挑戦も可 ・顧客折衝、現場ヒアリング～改善提案・報告書作成 ※例：業務系システム/システムテスト、受け入れテストチーム/プロジェクト管理支援（PMO）/開発プロセス、テストプロセス改善業務（テストコンサル） 【仕事の特色】 ■採用背景： SIサービス事業部では、社会インフラや業務系基幹システムなど多様な分野でのプロジェクトが拡大中です。大手SIerや事業会社との新規取引・直請け案件が増加し、テスト自動化・生成AIなど最先端技術を積極活用した品質保証体制への転換が進んでいます。事業拡大・体制強化のため、最前線でテスト設計・品質向上に貢献していただける即戦力人材や成長意欲の高いメンバーを広く募集します。現場の裁量や成長機会の大きい組織で、将来のリーダー候補となる方のご応募を歓迎します。 ■本ポジションの特徴・魅力： ・SIer・事業会社・金融・流通・製造など多様な業界のITプロジェクトで、最上流から下流まで一貫した品質保証サービスを提供 ・テスト自動化や生成AIなど最新技術の実装推進、新しいチャレンジを支援する成長環境 ・チームでの相談や現場発信が歓迎される風土、現場裁量も大きい ・キャリア志向の若手～中堅からPL層まで幅広く活躍。将来的にはPJリーダー・品質コンサル等も目指せます ■組織配属先： ・SIサービス事業部のいずれかの課の配属になる予定です。 ※7課体制（ITシステム：計3課、金融：計2課、流通：計2課）となっており、総勢200名前後の組織となっております。 ・業界軸で組織が分かれており、ITシステム課はSIer・エンタープライズ業界向け／金融システム課・流通システム課もそれぞれ金融・流通等ターゲットごとに分かれて案件獲得・推進を行っております。 ■働き方・環境 ・チームでの作業が多く、客先常駐もあります。 ・お客様から委託される業務自体は月間160h前後の作業量となります。 （営業日数によって増減はあるがほば残業なしです） ・定時後に研修を受けるようなスタイルになっておりますので、研修を加味すると、残業時間は20h/月程度になる可能性があります。 ■キャリアパス／成長環境： ・半年～1年 アサイン業務の遂行を重視しつつ、実務での技術習得と研修を通じての技術研修で自身でのテスト設計を行って頂きます。 ・2年～3年 テストの上流（計画、分析）もメインタスクとして対応して頂き、メンバー管理もタスクの一部として対応頂きます。この間、様々な研修等、受講して頂き、知識レベルを広げて頂きます。 ・3年目くらいから 小規模のチームリーダー、能力によっては、分室長をお任せするケースもあります。

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• 株式会社ベリサーブ 【ホワイトハッカー】社会インフラを守る／成長環境／資格取得支援／多様なキャリアパス

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制

  必須条件	・IT全般の基礎知識 ・セキュリティ技術全般の基礎知識 ・攻撃手法、脆弱性、セキュリティ対策技術に強い好奇心を持ち、スキル研鑽を継続できる
  想定年収	420～1,200万円
  募集職種	セキュリティエンジニア
  最寄り駅	名古屋市営地下鉄桜通線 高岳駅
  仕事内容	■業務内容： ホワイトハッカーとして、お客様の製品やシステムの開発前のリスクアセスメント、開発後のセキュリティ脆弱性診断やセキュリティ強度の十分性を検証するペネトレーションテスト等の業務を実施して頂きます。発見されたセキュリティ上の課題に対して、お客様のビジネスにおける影響度（リスク）を評価した上で、適切な改善方法の示唆します。 ＜主な内容＞ ・リスクアセスメント ・セキュリティ脆弱性診断／ペネトレーションテスト ・解決策の提案ほか 【仕事の特色】 ■採用背景： サイバーセキュリティ事業部では、製造業や医療・金融・公共分野で法規制対応やセキュリティ強化のニーズが急速に高まる中、組織規模・案件数ともに拡大を続けています。お客様一社一社の課題解決を自分事として捉え、専門性や技術力だけでなく、知見の積極的な共有やチームでの協働、社会的意義のあるプロジェクトに主体的に挑戦していける人材の採用が急務です。さらなる事業成長と価値創出を目指し、成長意欲と社会貢献への意志を持った新たな仲間を募集します。 ＜事業ビジョン＞ 日本国内の製品・システムメーカーをお客様として、お客様のセキュリティ課題の解決、特に製品・システムの開発・運用に関わる法令・ガイドライン準拠に必要なセキュリティソリューションを提供する。 ＜組織ビジョン＞ 困難にチャレンジし、困難を楽しみ、組織的に困難を乗り越える。 自らの技術・知見を共有することで、国内メーカーが開発する製品・システムのセキュリティ向上に寄与する想いがある。 ■サイバーセキュリティ事業部の特徴・魅力について： 〇社会インフラの根幹を守る、極めてニーズの高い領域 ・欧州サイバーレジリエンス法（Cyber Resilience Act、以下CRA）をはじめとする新たな法規制やグローバルガイドラインへの対応が急務の中、製造業を中心に多くの業界が事業継続の危機に直面しています。そうした企業のセキュリティ対応の「原動力」となり、日本・世界の事業継続を支えています。 〇早い成長スピード・短期でのキャリアアップ ・若い平均年齢・拡大中組織で“挑戦ポジション”が豊富。入社直後から最前線PJに参画し、短期間で多様な経験値を積めむことができます。 〇専門性の高いスキル・資格が手に入る ・世界最先端のセキュリティ技術や法規運用に日常的に触れられ、専門性の高い実践ノウハウ・各種資格（例：情報処理安全確保支援士、CISSP、CEH、OSCP等）の早期取得・支援体制が充実しています。 ・社内勉強会・育成プログラム・外部研修等、自己学習＋実務双方の支援が整っており、“世界で通用する市場価値”をスピーディーに高めることができます。 〇多彩なステージ・ロールにチャレンジ ・コンサルタント、ソリューション営業、監査・ガバナンス、プロセス設計、マネジメントなど、ご本人の経験や志向性によって、多様な機会があります。 ・案件も大小様々──社会インフラ・製造大手から自社プロダクトやスタートアップ案件、“手触りある現場密着”型業務まで幅広い業務があります。 〇本質的な現場価値・社会インパクト実感 ・机上の提案にとどまらず、「施策実装」「運用伴走」を徹底。「自分の貢献でお客様や社会が本当に変わる」ダイレクトなフィードバックを得られる環境です。 〇様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍中 ・SIer・大手ベンダ・コンサル・公共機関・異業種など、多様なバックグラウンドメンバーが共存しており、年功より個性・成長意欲・貢献意志を重視しています。 〇様々な業界の企業との協業が可能 ・製造業をはじめとする大手企業、公共機関、技術ベンダーなど、幅広いクライアントやパートナーと連携しながら実際の課題解決に取り組めます。 ○ブルーオーシャンかつ今後もなくなることはない領域 ・製品セキュリティやOTセキュリティはITセキュリティに比べ、市場が拡大しはじめたところで挑戦機会が多く、かつ今後も揺るぎない需要（社会的意義・業界成長率・安定性）に下支えされています。 ■組織配属先： ・現在は約120名前後の体制となっております。 ・20代～50代まで幅広いメンバーが在籍しています。 ■働き方・環境： ・顧客PJや自社サービス案件の掛け持ち・複数担当も可能（プロジェクト同時進行/リモートワーク一部導入・今後拡大予定） ・働き方は柔軟（業務に応じたリモート可・出社/常駐/出張等は案件ごとに相談） ・年齢・経験に縛られず、若手～シニアまでキャリアの継続・刷新を支援 ■キャリアパス／成長環境： ・コンサルタント、提案営業、マネジメント等幅広い職種で活躍可能 ・新法対応や最新トレンドPJ（セキュア開発プロセス構築、PSIRT構築等）から実務伴走まで多様な案件にチャレンジ可能 ・企画部門や技術専門部署との交流も積極的、OJT・業界勉強会・情報セキュリティ教育等も整備 ・キャリア刷新や異分野転身（営業→コンサル／技術者→営業など）の相談も歓迎

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• 株式会社ベリサーブ 【コンサルタント】社会インフラを守る／キャリアアップ／専門スキル習得

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制

  必須条件	・セキュリティ技術全般に関する広範な知見 ・リスクアセスメント、セキュリティ対策の提案・実装に関する３年以上の経験 ・NIST、ISO等のフレームワークや国内外のセキュリティ関連法規の知識
  想定年収	420～1,200万円
  募集職種	ITコンサルタント
  最寄り駅	名古屋市営地下鉄桜通線 高岳駅
  仕事内容	■業務内容： 業種を問わずお客様が開発する製品やシステムのセキュリティ品質向上のため、上流工程からのコンサルティングサービスを担当して頂きます。また、クライアントとの折衝の中で見えて来る潜在的なニーズを把握し、適切なソリューションを提案して頂きます。 ＜主な業務内容＞ ・セキュア開発プロセスアセスメント ・セキュア開発プロセス構築支援 ・セキュリティリスクアセスメント ・PSIRT構築支援 【仕事の特色】 ■採用背景： サイバーセキュリティ事業部では、製造業や医療・金融・公共分野で法規制対応やセキュリティ強化のニーズが急速に高まる中、組織規模・案件数ともに拡大を続けています。お客様一社一社の課題解決を自分事として捉え、専門性や技術力だけでなく、知見の積極的な共有やチームでの協働、社会的意義のあるプロジェクトに主体的に挑戦していける人材の採用が急務です。さらなる事業成長と価値創出を目指し、成長意欲と社会貢献への意志を持った新たな仲間を募集します。 ＜事業ビジョン＞ 日本国内の製品・システムメーカーをお客様として、お客様のセキュリティ課題の解決、特に製品・システムの開発・運用に関わる法令・ガイドライン準拠に必要なセキュリティソリューションを提供する。 ＜組織ビジョン＞ 困難にチャレンジし、困難を楽しみ、組織的に困難を乗り越える。 自らの技術・知見を共有することで、国内メーカーが開発する製品・システムのセキュリティ向上に寄与する想いがある。 ■サイバーセキュリティ事業部の特徴・魅力について： 〇社会インフラの根幹を守る、極めてニーズの高い領域 ・欧州サイバーレジリエンス法（Cyber Resilience Act、以下CRA）をはじめとする新たな法規制やグローバルガイドラインへの対応が急務の中、製造業を中心に多くの業界が事業継続の危機に直面しています。そうした企業のセキュリティ対応の「原動力」となり、日本・世界の事業継続を支えています。 〇早い成長スピード・短期でのキャリアアップ ・若い平均年齢・拡大中組織で“挑戦ポジション”が豊富。入社直後から最前線PJに参画し、短期間で多様な経験値を積めむことができます。 〇専門性の高いスキル・資格が手に入る ・世界最先端のセキュリティ技術や法規運用に日常的に触れられ、専門性の高い実践ノウハウ・各種資格（例：情報処理安全確保支援士、CISSP、CEH、OSCP等）の早期取得・支援体制が充実しています。 ・社内勉強会・育成プログラム・外部研修等、自己学習＋実務双方の支援が整っており、“世界で通用する市場価値”をスピーディーに高めることができます。 〇多彩なステージ・ロールにチャレンジ ・コンサルタント、ソリューション営業、監査・ガバナンス、プロセス設計、マネジメントなど、ご本人の経験や志向性によって、多様な機会があります。 ・案件も大小様々──社会インフラ・製造大手から自社プロダクトやスタートアップ案件、“手触りある現場密着”型業務まで幅広い業務があります。 〇本質的な現場価値・社会インパクト実感 ・机上の提案にとどまらず、「施策実装」「運用伴走」を徹底。「自分の貢献でお客様や社会が本当に変わる」ダイレクトなフィードバックを得られる環境です。 〇様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍中 ・SIer・大手ベンダ・コンサル・公共機関・異業種など、多様なバックグラウンドメンバーが共存しており、年功より個性・成長意欲・貢献意志を重視しています。 〇様々な業界の企業との協業が可能 ・製造業をはじめとする大手企業、公共機関、技術ベンダーなど、幅広いクライアントやパートナーと連携しながら実際の課題解決に取り組めます。 ○ブルーオーシャンかつ今後もなくなることはない領域 ・製品セキュリティやOTセキュリティはITセキュリティに比べ、市場が拡大しはじめたところで挑戦機会が多く、かつ今後も揺るぎない需要（社会的意義・業界成長率・安定性）に下支えされています。 ■組織配属先： ・現在は約120名前後の体制となっております。 ・20代～50代まで幅広いメンバーが在籍しています。 ■働き方・環境： ・顧客PJや自社サービス案件の掛け持ち・複数担当も可能（プロジェクト同時進行/リモートワーク一部導入・今後拡大予定） ・働き方は柔軟（業務に応じたリモート可・出社/常駐/出張等は案件ごとに相談） ・年齢・経験に縛られず、若手～シニアまでキャリアの継続・刷新を支援 ■キャリアパス／成長環境： ・コンサルタント、提案営業、マネジメント等幅広い職種で活躍可能 ・新法対応や最新トレンドPJ（セキュア開発プロセス構築、PSIRT構築等）から実務伴走まで多様な案件にチャレンジ可能 ・企画部門や技術専門部署との交流も積極的、OJT・業界勉強会・情報セキュリティ教育等も整備 ・キャリア刷新や異分野転身（営業→コンサル／技術者→営業など）の相談も歓迎

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• 株式会社ベリサーブ 【テストエンジニア】品質向上に貢献／最新技術に触れる／キャリアパスが豊富

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制

  必須条件	以下いずれかのご経験が必須 ・IT系の業界に3年以上勤務されている方。 （プログラマー、テスター何れでも可） ・システム開発業務に1年以上従事されている方。
  想定年収	420～1,200万円
  募集職種	テストエンジニア
  最寄り駅	名古屋市営地下鉄桜通線 高岳駅
  仕事内容	■業務内容： 業務系・社会インフラシステム等の開発プロジェクトにて、テストエンジニアとして参画し、品質向上に直接貢献していただきます。 【具体的には】 ・各種システム・ソフトウェアのテスト計画、分析、設計～一部実行 ・品質課題の発見・改善提案、ドキュメントや作業フローの最適化 ・テスト自動化や生成AI等の技術活用による効率化・品質向上施策の実行 ・メンバーやパートナーへの作業指示、技術支援 ・プロジェクト状況に応じたリーダー補佐、将来的な小規模リードへの挑戦も可 ・顧客折衝、現場ヒアリング～改善提案・報告書作成 ※例：業務系システム/システムテスト、受け入れテストチーム/プロジェクト管理支援（PMO）/開発プロセス、テストプロセス改善業務（テストコンサル） 【仕事の特色】 ■採用背景： SIサービス事業部では、社会インフラや業務系基幹システムなど多様な分野でのプロジェクトが拡大中です。大手SIerや事業会社との新規取引・直請け案件が増加し、テスト自動化・生成AIなど最先端技術を積極活用した品質保証体制への転換が進んでいます。事業拡大・体制強化のため、最前線でテスト設計・品質向上に貢献していただける即戦力人材や成長意欲の高いメンバーを広く募集します。現場の裁量や成長機会の大きい組織で、将来のリーダー候補となる方のご応募を歓迎します。 ■本ポジションの特徴・魅力： ・SIer・事業会社・金融・流通・製造など多様な業界のITプロジェクトで、最上流から下流まで一貫した品質保証サービスを提供 ・テスト自動化や生成AIなど最新技術の実装推進、新しいチャレンジを支援する成長環境 ・チームでの相談や現場発信が歓迎される風土、現場裁量も大きい ・キャリア志向の若手～中堅からPL層まで幅広く活躍。将来的にはPJリーダー・品質コンサル等も目指せます ■組織配属先： ・SIサービス事業部のいずれかの課の配属になる予定です。 ※7課体制（ITシステム：計3課、金融：計2課、流通：計2課）となっており、総勢200名前後の組織となっております。 ・業界軸で組織が分かれており、ITシステム課はSIer・エンタープライズ業界向け／金融システム課・流通システム課もそれぞれ金融・流通等ターゲットごとに分かれて案件獲得・推進を行っております。 ■働き方・環境 ・チームでの作業が多く、客先常駐もあります。 ・お客様から委託される業務自体は月間160h前後の作業量となります。 （営業日数によって増減はあるがほば残業なしです） ・定時後に研修を受けるようなスタイルになっておりますので、研修を加味すると、残業時間は20h/月程度になる可能性があります。 ■キャリアパス／成長環境： ・半年～1年 アサイン業務の遂行を重視しつつ、実務での技術習得と研修を通じての技術研修で自身でのテスト設計を行って頂きます。 ・2年～3年 テストの上流（計画、分析）もメインタスクとして対応して頂き、メンバー管理もタスクの一部として対応頂きます。この間、様々な研修等、受講して頂き、知識レベルを広げて頂きます。 ・3年目くらいから 小規模のチームリーダー、能力によっては、分室長をお任せするケースもあります。

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• 株式会社ベリサーブ 【PM/PL】PJリーダー／大規模案件／最上流から参画／裁量権あり

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制

  必須条件	・IT系の業務でPM、PL経験が1年以上ある方。 ・IT系の業界に5年以上勤務されている方。
  想定年収	420～1,200万円
  募集職種	プロジェクトマネージャー(PM)
  最寄り駅	名古屋市営地下鉄桜通線 高岳駅
  仕事内容	■業務内容： PL/PMとしてプロジェクトリーダー・マネジメント業務をご担当いただきます。案件規模・業界・内容など幅広く経験を積める環境です。 【具体的には】 ・5名～数十名規模PJにおけるリーダー/マネジメント（顧客対応・要員・進捗管理等） ・テスト計画～設計・実行、現場工程、課題解決、PJ全体の品質・コスト・納期管理 ・顧客報告・提案、関係部門／パートナー（外部／社内）との折衝・調整 ・新規案件の立ち上げ、既存顧客PJの拡大提案 ・チームメンバー育成・現場フォロー ・プロジェクト課題の自動化・AI活用など最新技術導入 例：流通・金融・公共系、大規模基幹システム、IoT製品テスト管理PJ等 ※ご経験やスキル、ご志向に応じてお任せする業務範囲や配属ポジションを決定いたします。 　最終的な役割については、面接を通じてご相談の上で決定いたしますので、あらかじめご了承ください。 【仕事の特色】 ■採用背景： SIサービス事業部は多様な業界・顧客から新規・大型プロジェクトの受注が急拡大しています。高度な品質ソリューションや戦略的マネジメントが求められる案件が増える中、テスト領域のPL/PM経験者が組織成長の中核となるため、リーダークラスの採用を最優先事項としています。現場課題解決・組織変革、新しい提案・サービス創出も含め、次世代リーダー/管理職を担う方を募集します。 ■本ポジションの特徴・魅力： ・大手エンタープライズの業務系・社会インフラ系システムにおいて、最上流から現場PJ組成・管理・改善まで一貫支援 ・大小問わず幅広い案件で管理裁量・提案チャンスが豊富 ・管理職とも距離が近く、組織変革や新サービス創出提案も歓迎 ・先端技術（AI・自動化）など新規領域への挑戦も可能 ■組織配属先： ・SIサービス事業部のいずれかの課の配属になる予定です。 ※7課体制（ITシステム：計3課、金融：計2課、流通：計2課）となっており、総勢200名前後の組織となっております。 ・業界軸で組織が分かれており、ITシステム課はSIer・エンタープライズ業界向け／金融システム課・流通システム課もそれぞれ金融・流通等ターゲットごとに分かれて案件獲得・推進を行っております。 ■働き方・環境： ・お客様から委託される業務自体は月間160h前後の作業量となります。（営業日数によって増減はあるがほば残業なし） ただし、特にプロジェクトマネージャーや分室長はお客様への提案活動、組織管理に向けての作業が別途発生しますので、平均で月間30h程度の残業は発生します。 ・その中で研修の受講も可能となりますが、時間のコントロールも上級者の裁量によるところとなりますので皆様、30h前後で対応されています。 ・リモート勤務やフレックスはベリサーブの就業規則の範囲内での対応が可能ですが、契約先の契約を優先し、対応頂くことになります。 ■キャリアパス／成長環境： ・半年～1年 プロジェクトに対する管理業務を基本としてこれまでの経験を活かしつつ、ベリサーブの文化を学んでいただく。 ・2年目～ プロジェクトを含む分室（最小組織単位）の長として、人材育成、業務拡大をミッションとして、組織の管理も行って頂く。 ・以降は業務状況はご本人様の意向と相談しながら対応業務の難易度、規模を拡大していきます。

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• 株式会社ベリサーブ 【品質保証エンジニア】品質向上に貢献／キャリアアップ可能／住宅手当あり／研修充実

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制

  必須条件	以下、いずれかのご経験を有する方 ・テスト業務のご経験を有する方 ・開発のご経験を有する方（言語不問）
  想定年収	435～630万円
  募集職種	QAエンジニア
  最寄り駅	名古屋市営地下鉄桜通線 高岳駅
  仕事内容	■業務概要（事業部のミッション）： 業務系・社会インフラシステム等の開発プロジェクトにて、品質保証エンジニアとして参画し、プロダクトの品質向上に直接貢献していただきます。 【具体的には】 ・各種システム・ソフトウェアのテスト計画、テスト分析、テスト設計、テスト実行 ・品質課題の発見・改善提案、ドキュメントや作業フローの最適化 ・テスト自動化や生成AI等の技術活用による効率化・品質向上施策の実行 ・メンバーやパートナーへの作業指示、技術支援 ・プロジェクト状況に応じたリーダー補佐、将来的に小規模リードへの挑戦も可 ・顧客折衝、現場ヒアリング～改善提案・報告書作成 ※例：業務系システム/システムテスト、受け入れテストチーム/プロジェクト管理支援（PMO）/開発プロセス、テストプロセス改善業務（テストコンサル） 【仕事の特色】 ◎SCSKグループ／プライム案件 ◎住宅手当あり／福利厚生充実／退職金制度あり ◎品質保証エンジニアとしてプロダクトの品質向上に貢献。 ◎提案力・品質改善のスキルアップとキャリアの幅が広がる環境。 ■入社後お任せしたい業務・環境 ・SaaS（人事管理システム）の開発プロジェクトにて、品質保証エンジニアとしての参画を想定。 ・入社後はまず、テスト実行からお任せして将来的にはチームリーダーとして、テスト設計や直接クライアントへの品質向上提案などにも携わっていくことを想定しています。 例えば、アップデートや機能追加などのプロダクトの品質向上に携わる業務も今後発生する可能性もございます。 ・現在、2名（40代マネージャー、20代メンバー）がプロジェクトに参画しており、OJTを中心に業務のキャッチアップをしていただきます。 ・勤務予定場所は名古屋駅近郊を想定しており、平均月24時間の残業時間。 ・長期案件・プライム案件のためクライアントとの関係性もよく、主体的に提案ができる風土です。 ■想定キャリアパス 2年～3年後：プロジェクトで品質保証の知見・スキルを伸ばしつつ、リーダーとして一部メンバーのマネジメントやクライアントへ品質改善提案 （AI活用やテスト自動化領域など）を行うなど、上流工程をご経験していただきます。 3年後～：マネージャーとしてプロジェクト全体の管理やメンバーのマネジメントをお任せする場合もございます。 ※あくまでも一例となりますので必ずしも上記の通りではございません。 応募いただいた方のご経験と適性によって異なります。 ■SIサービス事業部の特徴・魅力： ・SIer・事業会社・金融・流通・製造など多様な業界のITプロジェクトで、最上流から下流まで一貫した品質保証サービスを提供 ・テスト自動化や生成AIなど最新技術の実装推進、新しいチャレンジを支援する成長環境 ・チームでの相談や現場発信が歓迎される風土、現場裁量も大きい ・キャリア志向の若手～中堅からPL層まで幅広く活躍。将来的にはPJリーダー・品質コンサル等も目指せます 例：国内大手エンタープライズの社会インフラ・基幹システム等、多数案件実績あり ■SIサービス事業部の組織構成： ・7課体制（ITシステム：計3課、金融システム：計2課、流通システム：計2課）となっており、総勢200名前後の組織となっております。 ・業界軸で組織が分かれており、ITシステム課はSIer・エンタープライズ業界向け／金融システム課・流通システム課も それぞれ金融・流通等ターゲットごとに分かれております。 ■働き方・環境： ・クライアントから委託される業務自体は月間160h前後の作業量となります。 （営業日数によって増減はあるが基本的に残業なしです） ・定時後に業務時間として、研修を受講していただく方が多いです。 平均の残業時間は24時間／月です。 ※研修受講時間も時間外労働時間に含みます。

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