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職種
Ascent Business Consulting株式会社
【ITコンサルタント】マネジメントに関するコンサルティングを担当／業務コンサルティングおよびDX化支援
| 必須条件 | ＜経験＞ ■下記いずれか必須 ・コンサルティングファームでの就業経験（コンサルタント以上） ・コンサルティング/ソリューション営業経験（業界不問） ・SIerなどシステム関連企業でのコンサルティング経験 ・プロジェクトにおけるTL/PL/PM経験 ・経営企画部門経験（業界不問） ・戦略立案や新規事業立上げの経験 ・IT部門におけるIT戦略立案・グランドデザイン策定の経験 ＜マインド＞ ・役割に縛られない柔軟な姿勢の方 ・新しいものにワクワクする性格の方 ・粘り強くゴールまで導くリーダーシップのある方 ・「先義後利」を体現できるマインド/行動力のある方 |
|---|---|
| 想定年収 | 400〜1,500万円 |
| 募集職種 | ITコンサルタント |
| 最寄り駅 | JR山手線 新橋駅 |
| 仕事内容 | ＜業務詳細＞ 大手事業会社や金融機関、SIer向けに、戦略・経営・IT・マネジメントに関するコンサルティングをご担当いただきます。 環境が目まぐるしく変わる事業環境に置いて、経営・ITの両面でのビジネスの変革が企業に求められています。 当社は多くの企業が抱える課題解決のプロフェッショナルとして解決策の策定だけでなく、実行まで支援するハンズオン型のコンサルティングを提供しております。 中でも創業時よりPMOを強みとしており、多くの企業では新規事業やデジタル化など、新たな取り組みや課題改善の取り組みをプロジェクト形式で行われているものの、当初目的や目標を達成できないプロジェクトが多くあり、プロジェクトの成功率は必ずしも高くないため、プロジェクトマネージャーを支え、プロジェクトの成功率を格段に上げる存在として支援しております。 当社では参謀型・推進型・事務局型の3つのPMOの型を使い分け、クライアントやプロジェクトの状況に応じて適切な支援により確実なプロジェクト推進を実現いたします。 本ポジションではコンサルティング部門におけるマネージャー候補として ・プロジェクトマネジメント ・メンバー指導/育成 ・事業責任者のサポート などをお任せいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■ITコンサルティング PMO（進行中の大型プロジェクトマネジメント）、システム刷新ロードマップ策定 など ■業務コンサルティングおよびDX化支援 業務フロー策定、業務自動化推進、業務のデジタル化支援 など ■戦略/経営コンサルティング 新規事業立上げ、海外展開支援、中長期戦略策定支援、人材戦略策定/実行支援 など 【仕事の特色】 ＜案件事例＞ ・戦略：金融機関向け新規事業立ち上げ支援 ・IT：メガバンク向け海外システム刷新ロードマップ策定 ・IT：大手メディア向け大規模システム開発案件全体PMO支援 ・経営：グローバルメーカー向けリスキリング施策立案/実行 ・業務：大手広告代理店向け生産性向上/業務改革・自動化支援 ・IT：大手商社ERP刷新全体構想策定支援 ・戦略：大手広告代理店コンサルティング部門立ち上げ支援 他多数 |
Ascent Business Consulting株式会社
【インフラエンジニア】上流工程に携わる／事業者やシステムインテグレータから受領した業務をチームで遂行
| 必須条件 | ＜経験＞ ・特になし ＜マインド＞ ・特になし |
|---|---|
| 想定年収 | 300〜550万円 |
| 募集職種 | サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、データベースエンジニア |
| 最寄り駅 | JR山手線 新橋駅 |
| 仕事内容 | ＜業務詳細＞ インフラエンジニアとして事業者やシステムインテグレータから受領した業務をチームで遂行して頂きます。 案件は上流工程が多く、プロジェクトマネジメントや要件定義、基本設計、詳細設計など行っていただきます。 コンサル事業部が受領した案件やシステムインテグレータのプライム案件が主軸となり、その中でプロジェクト運営やメンバー管理などを行って頂ける方を募集しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・官公庁向けシステムの老朽化に伴い、システム更改を行うため10名のチームを組み、要件定義から設計、構築までを一括で実行し、納品まで行います。 ・銀行向けの融資業務フローのIT化に伴うコンサルティングを行い、コンサルティング後のIT事業部の組織改善に伴う内製化のために要件整理や改善活動を行います。 ・金融システムのデータセンタ新設に伴い、Sierが受領いた案件の基本設計以下の業務を請負で受領し、社内の請負チームにて設計から検証および導入を行う業務をします。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・プライム案件が主体だから上流案件に携われます。 ・将来ITコンサルを目指す方やプロジェクトマネージャをやりたい方向けの案件も多数あり、将来のキャリアが充実しています。 ・社内に教育事業部があり、法人向け教育を社員は無料で受けることができます。 ・チームで案件を行うため社内メンバーとコミュニケーションが取りやすいです。 ・個人または組織の達成した成果をインセンティブとして評価してもらえます。 ・成長期の会社だからこそ、会社とともに成長を実感できます。 ＜募集背景＞ 今回はエンジニア部門の拡大に伴い会社と一緒に自己成長して頂ける方を募集中です。 特にクラウド/ネットワーク/サーバ領域を強化中です。 エンジニア部門は4年前に事業として立ち上がり総勢50名規模のチームにまで成長してきました。 今後DXや5Gで世の中のデジタル化が急速に進展していく過程でシステムの課題を解決しクライアントやユーザーに付加価値を提供していく高品質、技術力の高い集団であり続けます。 今後はプライム案件を増やていきますので、将来性・安定性の高い技術を高めることができます。 またエンジニアから当社のコンサル部門へのキャリアアップも実績多数です。 ＜企業の魅力＞ ■AscentBusinessConsultingは大きく3種類の事業を展開しています。 1.ベンチャーから大企業まで事業会社のプロジェクト成功を支援する「コンサルティング事業」 2.プライム案件や上流工程をを中心に技術提供を行う「エンジニアリング事業」 3.時間と場所に縛られない働き方を実現する「自由な働き方プラットフォーム事業」 ■「コンサルティング事業」や「エンジニアリング事業」と「自由な働き方プラットフォーム事業」は同じ世界観に向けた取組みです。 両事業ともに日本の働き方を変える、つまり生産性を高めるための事業です。 私達はコンサルティングやエンジニアリング＝生産性そのものを高める事業、プラットフォーム＝生産性が高い働き方を支援する事業と位置付けています。 ■コンサルティング事業やエンジニアリング事業は『戦略コンサル』、『ITコンサル』に加えて大規模システムの『ネットワーク/インフラ領域のエンジニア』の専門性が高く、名だたる大企業から指名いただいてビッグプロジェクトを支援しています。 ■自由な働き方プラットフォーム事業ではフリーランス/副業ビジネスマンと案件をマッチングする『コンサルポータル』『副業ポータル』、コワーキングスペース『BasisPoint』国内外10店舗、スキルを身に付けるための学校『BasisPoint Academy』を展開し、自由な働き方を実現するためのプラットフォームを目指しています。 ■特に昨年からのコロナ禍でリモートワークや副業が一気に加速し、私たちAscentBusinessConsultingが9年前の2012年から描いていた世界観がもうすぐ目の前まで来ていることを実感すると共に、方向性が間違ってなかったことに更なる自信を持っており、この世界観を一緒に実現してくれる仲間を募集しています。 ＜服装＞ 自由（クライアントMTGの際はスーツ推奨） |
Ascent Business Consulting株式会社
【インフラエンジニア】キャリアを活かして当社の成長を牽引／プライム案件主軸／プロジェクト運営やメンバー管理
| 必須条件 | ＜経験＞ ・インフラエンジニアとしてシステム構築や要件定義など上流の経験（3年以上） ＜マインド＞ ・特になし |
|---|---|
| 想定年収 | 500〜900万円 |
| 募集職種 | サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、データベースエンジニア |
| 最寄り駅 | JR山手線 新橋駅 |
| 仕事内容 | ＜業務詳細＞ インフラエンジニアとして事業者やシステムインテグレータから受領した業務をチームで遂行して頂きます。 案件は上流工程が多く、プロジェクトマネジメントや要件定義、基本設計、詳細設計など行っていただきます。 コンサル事業部が受領した案件やシステムインテグレータのプライム案件が主軸となり、その中でプロジェクト運営やメンバー管理などを行って頂ける方を募集しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・官公庁向けシステムの老朽化に伴い、システム更改を行うため10名のチームを組み、要件定義から設計、構築までを一括で実行し、納品まで行います。 ・銀行向けの融資業務フローのIT化に伴うコンサルティングを行い、コンサルティング後のIT事業部の組織改善に伴う内製化のために要件整理や改善活動を行います。 ・金融システムのデータセンタ新設に伴い、Sierが受領いた案件の基本設計以下の業務を請負で受領し、社内の請負チームにて設計から検証および導入を行う業務をします。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・プライム案件が主体だから上流案件に携われます。 ・将来ITコンサルを目指す方やプロジェクトマネージャをやりたい方向けの案件も多数あり、将来のキャリアが充実しています。 ・社内に教育事業部があり、法人向け教育を社員は無料で受けることができます。 ・チームで案件を行うため社内メンバーとコミュニケーションが取りやすいです。 ・個人または組織の達成した成果をインセンティブとして評価してもらえます。 ・成長期の会社だからこそ、会社とともに成長を実感できます。 ＜募集背景＞ 今回はエンジニア部門の拡大に伴い会社と一緒に自己成長して頂ける方を募集中です。 特にクラウド/ネットワーク/サーバ領域を強化中です。 エンジニア部門は4年前に事業として立ち上がり総勢50名規模のチームにまで成長してきました。 今後DXや5Gで世の中のデジタル化が急速に進展していく過程でシステムの課題を解決しクライアントやユーザーに付加価値を提供していく高品質、技術力の高い集団であり続けます。 今後はプライム案件を増やていきますので、将来性・安定性の高い技術を高めることができます。 またエンジニアから当社のコンサル部門へのキャリアアップも実績多数です。 ＜企業の魅力＞ ■AscentBusinessConsultingは大きく3種類の事業を展開しています。 1.ベンチャーから大企業まで事業会社のプロジェクト成功を支援する「コンサルティング事業」 2.プライム案件や上流工程をを中心に技術提供を行う「エンジニアリング事業」 3.時間と場所に縛られない働き方を実現する「自由な働き方プラットフォーム事業」 ■「コンサルティング事業」や「エンジニアリング事業」と「自由な働き方プラットフォーム事業」は同じ世界観に向けた取組みです。 両事業ともに日本の働き方を変える、つまり生産性を高めるための事業です。 私達はコンサルティングやエンジニアリング＝生産性そのものを高める事業、プラットフォーム＝生産性が高い働き方を支援する事業と位置付けています。 ■コンサルティング事業やエンジニアリング事業は『戦略コンサル』、『ITコンサル』に加えて大規模システムの『ネットワーク/インフラ領域のエンジニア』の専門性が高く、名だたる大企業から指名いただいてビッグプロジェクトを支援しています。 ■自由な働き方プラットフォーム事業ではフリーランス/副業ビジネスマンと案件をマッチングする『コンサルポータル』『副業ポータル』、コワーキングスペース『BasisPoint』国内外10店舗、スキルを身に付けるための学校『BasisPoint Academy』を展開し、自由な働き方を実現するためのプラットフォームを目指しています。 ■特に昨年からのコロナ禍でリモートワークや副業が一気に加速し、私たちAscentBusinessConsultingが9年前の2012年から描いていた世界観がもうすぐ目の前まで来ていることを実感すると共に、方向性が間違ってなかったことに更なる自信を持っており、この世界観を一緒に実現してくれる仲間を募集しています。 ＜服装＞ 自由（クライアントMTGの際はスーツ推奨） |
Ascent Business Consulting株式会社
【ITコンサルタント】マネジメントに関するコンサルティングを担当／業務コンサルティングおよびDX化支援／インフラ
| 必須条件 | ＜経験＞ ■下記いずれか必須 ・コンサルティングファームでの就業経験（コンサルタント以上） ・コンサルティング/ソリューション営業経験（業界不問） ・SIerなどシステム関連企業でのコンサルティング経験 ・プロジェクトにおけるTL/PL/PM経験 ・経営企画部門経験（業界不問） ・戦略立案や新規事業立上げの経験 ・IT部門におけるIT戦略立案・グランドデザイン策定の経験 ＜マインド＞ ・役割に縛られない柔軟な姿勢の方 ・新しいものにワクワクする性格の方 ・粘り強くゴールまで導くリーダーシップのある方 ・「先義後利」を体現できるマインド/行動力のある方 |
|---|---|
| 想定年収 | 400〜1,500万円 |
| 募集職種 | ITコンサルタント |
| 最寄り駅 | JR山手線 新橋駅 |
| 仕事内容 | ＜業務詳細＞ 大手事業会社や金融機関、SIer向けに、戦略・経営・IT・マネジメントに関するコンサルティングをご担当いただきます。 環境が目まぐるしく変わる事業環境に置いて、経営・ITの両面でのビジネスの変革が企業に求められています。 当社は多くの企業が抱える課題解決のプロフェッショナルとして解決策の策定だけでなく、実行まで支援するハンズオン型のコンサルティングを提供しております。 中でも創業時よりPMOを強みとしており、多くの企業では新規事業やデジタル化など、新たな取り組みや課題改善の取り組みをプロジェクト形式で行われているものの、当初目的や目標を達成できないプロジェクトが多くあり、プロジェクトの成功率は必ずしも高くないため、プロジェクトマネージャーを支え、プロジェクトの成功率を格段に上げる存在として支援しております。 当社では参謀型・推進型・事務局型の3つのPMOの型を使い分け、クライアントやプロジェクトの状況に応じて適切な支援により確実なプロジェクト推進を実現いたします。 本ポジションではコンサルティング部門におけるマネージャー候補として ・プロジェクトマネジメント ・メンバー指導/育成 ・事業責任者のサポート などをお任せいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■ITコンサルティング PMO（進行中の大型プロジェクトマネジメント）、システム刷新ロードマップ策定 など ■業務コンサルティングおよびDX化支援 業務フロー策定、業務自動化推進、業務のデジタル化支援 など ■戦略/経営コンサルティング 新規事業立上げ、海外展開支援、中長期戦略策定支援、人材戦略策定/実行支援 など 【仕事の特色】 ＜案件事例＞ ・戦略：金融機関向け新規事業立ち上げ支援 ・IT：メガバンク向け海外システム刷新ロードマップ策定 ・IT：大手メディア向け大規模システム開発案件全体PMO支援 ・経営：グローバルメーカー向けリスキリング施策立案/実行 ・業務：大手広告代理店向け生産性向上/業務改革・自動化支援 ・IT：大手商社ERP刷新全体構想策定支援 ・戦略：大手広告代理店コンサルティング部門立ち上げ支援 他多数 |
事業内容
■コンサルティング事業 ・ITコンサルティング ・業務コンサルティング ・システムインテグレーション ■自由なはたらき方推進事業 ＜仕事の提供＞ ・ コンサルタントとプロジェクトのマッチングサービス ・副業者とプロジェクトのマッチングサービス ＜場所の提供＞ ・ コワーキングスペースの企画・運営 スキルの提供 ・コンサル・IT教育サービス ＜情報の提供＞ ・新しい働き方、自由なはたらき方のためのオウンドメディア
設立年月日
2012年06月01日
代表者
代表取締役社長 北村 貴明
資本金
3,000万円
企業HP
福利厚生
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険
■制度
育児休暇、各種資格取得補助、BasisPoint使い放題、研修制度、評価制度、フィードバックカルチャー、ABC Family Day、資格取得金、One on One MTG、部活動、社内BAR ・BasisPoint使い放題：当社運営のコワーキングスペース使い放題 ・ABC Family Day：従業員が健康で活躍できるのはご家族の支えがあってこそだと考えております。日頃の感謝修をの想いを込め、一年に一度、家族参加型のイベントを開催しております。 ・資格取得金：自己研鑽のモチベーションアップのため、簿記やIT資格を取得した際に数万から最大10万円の資格取得金を支給しています ・One on One MTG：人となりを知る、価値観を共有するために、One on Oneでコミュニケーションすることを推奨しています。外で話すとリフレッシュにもなるため、社員同士のOne on One MTGであれば、カフェ代やランチ代を会社が負担することも行っています（上限あり）。 ・部活動：ABCではフットサル部やゴルフ部、ポーカー部など、様々な部活動が行われています。部活動の参加は自由ですし、何かやりたいことがあれば自ら立ち上げることも可能です。 ・当社運営のコワーキングスペース「BasisPoint」使い放題：当社が運営するコワーキングスペース「BasisPoint」が社員なら使い放題です。東京都心に複数点在し、電源あり/WiFiあり/フリードリンクで落ち着いた雰囲気なので、仕事効率が高まること間違いなしです。 ・社内BAR：オフィスの別フロアには普段はセルフバーとして営業している「BasisPoint Lounge」があります。社内の懇親会やイベントの際にも活用でき、オフィスとは異なる雰囲気の中で事業部の垣根なく会話も弾みます。
■福利厚生備考
休日休暇
■休日制度
週休2日制（土・日・祝）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
■休暇備考
手当
交通費支給
OS
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リクルーティングアドバイザーについて
業界や職種、技術を熟知したレバテックキャリアのリクルーティングアドバイザーは、直接企業にお伺いをし、Ascent Business Consulting株式会社の評判や現場の様子、仕事内容などを確認しています。企業がどのようなニーズでどういった人材を求めているか、的確な評価を行い、採用時に企業とお客さまの双方に、ミスマッチがないよう徹底したリサーチを行っています。豊富な求人情報から、あなたがこれまで積み上げてきた経験やスキル、資格などを活かせる、より良い転職活動のサポートをお手伝いいたします。
求人の紹介について
Ascent Business Consulting株式会社含め、エンジニア／デザイナー向け求人・転職情報をご紹介するレバテックキャリアでは、企業への直接訪問が可能なため、Web上では閲覧できない非公開求人や詳細情報なども豊富に扱っているのが強み。それらは、業界に精通したテクニカルカウンセラーとのヒアリングを通じて知ることが可能です。 また、正社員に限らず契約社員など雇用形態の選択肢が多く、職域の広さを特長とするレバテックキャリアにて募集求人を検索する際は、「平均年収」「福利厚生」等、ご自身が希望とするこだわり条件を絞ることをおすすめします。
転職個別相談会について
第二新卒で仕事をお探しの方は、弊社の個別相談会をご利用ください。プロのコーディネーターが無料で転職相談に応じます。中途採用とは違い、学校を卒業後、一度就職し数年で離職された方が対象で、エンジニア経験が浅いなどという特徴もありますので、求職時の企業へのアプローチも変わってきます。給料面でも不安がある、また、面接でご自身の強みをどうアピールすればいいか分からない方もいらっしゃることでしょう。ぜひ一度プロのエージェントにご相談ください。
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