株式会社創通メディカルの中途採用/転職/求人情報 | レバテックキャリア

募集中求人 3 件

2025年05月14日 確認済み

• 株式会社創通メディカル 【マークアップエンジニア】自社ブランド公式サイトなどの運用、管理を担当／フレックスタイム制

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoC向け

  必須条件	・HTML、JavaScript、CSSに関する基礎知識 ・サイト構築のご経験 ・Photoshop、illustratorの基本操作の知識 ・ブランドとしてのこだわりが理解できる方 ・スピード感や裁量を持って仕事がしたいと考えている方 ・他部署との調整や交渉を行いながら円滑に業務を進められる方
  想定年収	375～525万円
  募集職種	フロントエンドエンジニア
  最寄り駅	JR鹿児島本線(下関・門司港〜博多) 博多駅
  仕事内容	自社ブランド『MYTREX』の公式サイトやECサイトの運用、管理を通じて顧客体験の向上を目指していただくポジションです。 これまではグループ他社にお任せしていましたが、よりスピード感のある運用を実現するため、当社１人目のマークアップエンジニアを募集する運びとなりました。 デザイン部署と協業しながら、より安定してご利用いただけるサイトの構築に取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・自社ブランド公式サイトの運用、管理（HTML5, CSS3, JavaScript） ・自社ブランドの商品を販売するECモールの運用、管理 デザイン部署で製作したアイディアを、形にしていただくお仕事です。 基本的には既存のサイトを更新していただく予定ですが、状況により0からの立ち上げに携わっていただく可能性もございます。 必要に応じて配属先の上長やグループ他社のメンバーがサポートいたしますので、ご安心ください！ 【仕事の特色】 【このポジションの魅力】 当社の販路として欠かせないECサイトの運用に携わっていただくことで、ページ閲覧数や売上の推移など、開発の成果をダイレクトに感じていただけます。 経験豊富なデザイナー陣と意見交換をしながらプロジェクトを遂行することにより、異なる職種のハイスキルなメンバーとのチームワークを楽しむことができる環境です。 また、顧客対応は別部署で担当いたしますので、開発に集中していただける環境でもあります。 ゆくゆくは社内システム構築や運用、ヘルプデスク業務など社内SEとしての経験も積んでいただき、自社内の頼れるエンジニアとしてご活躍いただけることに期待しています！ 【組織体制】 ・情報システム部署への配属です。 ・既存メンバーは2名と小規模な組織ながら、デザイン部署をはじめ社内各部署と連携をとっていただくため、関わるメンバーは多数です。 ・今後開発部署が拡大した場合には、ご希望に応じてマネジメントにも挑戦いただけるチャンスがあります。

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• 株式会社創通メディカル 【社内SE（インフラ系）】ストラクチャの整備と新しい技術の導入検討／運用保守とトラブルシューティング／フレックス

  • 正社員
  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 30代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中
  • ...

  必須条件	＜経験＞ ・社内システム、ネットワーク等、社内インフラ全般の管理経験（3~5年程度） ＜マインド＞ ・戦略的な視点を持ち、コンセプトからコピーまで一貫して考えられる方 ・スピード感や裁量を持って仕事がしたいと考えている方 ・創意工夫し、提案や考察をすることが好きな方
  想定年収	500～700万円
  募集職種	社内SE
  最寄り駅	JR博多南線 博多駅
  仕事内容	＜業務詳細＞ 社内システムの運用・保守に携わることはもちろん、改善に向けた取り組みに挑戦いただける社内SEを増員いたします。 事業の拡大に合わせ、今後の社内の情報体制を協力しながら一緒に考えるITコンサルタントのような働き方をしていただきたいです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・社内ITインフラストラクチャの整備と新しい技術の導入検討 ・サーバ、ネットワークなどの設計・構築・保守 ・社内システムの運用保守とトラブルシューティング ・社内システムの運用状況の監視と維持管理 ・社内インフラ環境の整備と構築・改善 成長フェーズにある当社では、社員がスムーズに安定した仕事を遂行できる環境を整えるため、社内SEの重要性が増しています。 社内の困っていることや改善したいことを聞きだし、「どんな改善ができるか」「どうしたらもっと快適な環境になるか」を考え実行していただくことで、業務改善が実現します。 社員は男性が4割女性が6割と、部署によりやや比率は異なるものの、会社全体としてはバランスよく在籍しています。 平均年齢は33歳と若手の多い会社ではありますが、30代でマネージャーとして活躍しているメンバーもおり、活気あふれた雰囲気です。 そんな当社の縁の下の力持ちとして、社内システム、社内インフラといった側面から、お客様に喜んでいただける商品の販売に携わってみませんか。 クラウド環境のもと、これまでの経験や知識を活かし、会社のシステム全般を支えていただけるエンジニアの力を必要としています。ご応募をお待ちしております。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ 現在1名体制で対応しております。今後の体制強化のため、募集をいたします。 2名体制で、メンバーと連携しながらネットワークやセキュリティの改善に注力していただきます。

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• 株式会社創通メディカル 【Webデザイナー】フルフレックス／一部リモート可／自社サイトおよびECショップのデザイン・制作

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 30代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け

  必須条件	■以下いずれかの経験、スキル ・ECサイトやオンラインストアの構築、改善経験 ・プロジェクトのディレクションスキル　 ・SEOやSEMに関する知識と経験 ・HTML、CSS、JavaScript等の基本的なウェブ技術の理解 ・チームで協業してプロジェクトを進めるのが好きな方 ・創意工夫し、提案や考察をすることが好きな方
  想定年収	450～750万円
  募集職種	Webデザイナー
  最寄り駅	JR山手線 神田駅
  仕事内容	＜業務詳細＞ 自社ブランド「MYTREX」の販売促進において、自社サイトやECショップのデザイン制作を通じて、「MYTREX」の世界観を創り上げていただけるデザイナーを募集いたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・自社サイトおよびECショップのデザイン、制作 ・広告クリエイティブのデザイン、制作 ・Webサイトの更新とレイアウト調整 ・キャンペーンページのデザイン企画、実行 ※コーディングのスキルは不要です。 マーケティング担当者が組んだ構成をもとに、WEBページをデザインするお仕事です。 部分的なデザインではなく、バナーのデザインからキービジュアルの制作ディレクションまで、WEBページ全体を完成させるための一連の業務をお任せします。 インハウスのデザイナーとして、自社商品に深く関わり、その世界観をどのような見せ方でお客様にお届けするのか、０から考えるところから挑戦できるポジションです。 会社全体で新しい意見をどんどん取り入れて挑戦していく雰囲気があるため、ただ指示されたものをデザインするのではなく、自ら積極的に提案していける環境です。 また、WEBページ全体をデザインするために、写真撮影の同行やレタッチの確認に携わっていただくこともあります。 まずはバナーのデザインやキャンペーン施策のデザインから慣れていただき、なるべく早い段階からディレクションにも挑戦していただきたいと考えております。 当社のブランドをより深く理解し、他部署も含めたメンバーとの協業でプロジェクトを進められる方、デザインチームのメンバーと共に、「MYTREX」の世界観を創る楽しみとやりがいを感じてみませんか。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■組織体制 WEBデザインを担う部署への配属となり、東京/福岡合わせて計8名、30代のメンバーによる組織です。 拠点間の連携はチャットツールを用いています。 ロゴ・什器・パッケージ・販促物・WEB・プロモーションのクリエイティブなどすべてのデザインのディレクションを行うことで徹底的にこだわった世界観をビジュアルに変換し、ブランド価値向上を追求しています。 チーム全員がデザイナーとして働いており、デザイン全体を統括するマネージャーの下にチームのマネージャーが2名と、相談できる体制が整っています ＜職場環境＞ ・服装自由、髪色髪型自由

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