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-
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事業内容
システム設計・インフラ構築・サーバチューニング・運用支援等
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代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 2005年03月10日
- 代表者
- 田中 英一
- 資本金
- 1,300万円
- 従業員情報
- 78名
- 福利厚生
-
保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
健康診断、関東IT健保補助制度、個人面談制度、
Chatwork、サークル活動、社内イベント、資格取得支援、年間表彰、従業員紹介報奨金、上京支援制度
＜教育制度＞
役職者研修福利厚生備考
・健康診断：婦人科検査補助制度：子宮頸がん検診/人間ドック/乳がん検診※無料
・サークル活動：ゴルフ部・ゲーム部等。
・社内イベント：ランチMTG・懇親会等。
・資格取得支援：合格者の受験費用は会社負担
・関東IT健保補助制度：保養施設等の割引サービス
・従業員紹介報奨金：※規定あり
・上京支援制度：※規定あり - 休日休暇
-
休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇、インフルエンザ等の感染症休暇、産前産後休暇、育児休暇、結婚休暇、生理休暇、
休暇備考
・年間休日：前年度実績126日
- 手当
-
交通費（全額支給）、残業代、資格手当、役職手当、住宅手当、夜勤手当、家族手当、テレワーク手当
・家族手当：1人あたり1万円/上限5人
・住宅手当：3万円/持ち家なら2万円支給※規定あり
・テレワーク手当：3000円※規定あり
