• 企業情報

株式会社NTTデータ・ニューソン

特徴
  • 資格取得支援制度
  • 育児支援制度
  • 交通費補助
  • 従業員100名以上
  • 研修制度・勉強会充実
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • BtoB向け
  • 30代活躍中

株式会社NTTデータ・ニューソンの想定平均年収

349万円から619万円

職種別の想定平均年収

  • サーバーサイドエンジニア

    361〜619万円

  • セールスエンジニア

    336〜619万円

さらに表示する

株式会社NTTデータ・ニューソンの求人・転職・採用情報

  • エンジニア
  • デザイナー
  • PM・PL

事業内容

情報システムの企画、設計、開発、保守、運用、労働者派遣、その他これらに関する一切の事業

続きを読む

代表的な開発環境

言語
Java  /  PHP  /  C#  /  HTML5  /  CSS3
OS
Windows  /  Linux
DB
Oracle

企業概要

設立年月日
1974年02月21日
代表者
代表取締役社長 戸村 元久
資本金
10,000万円
従業員情報
528名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

<福利厚生制度>
産休・育休・介護休制度、確定拠出年金制度、厚生会活動、財形貯蓄・団体保険、
永年勤続表彰、定期健康診断、健保組合保養所および宿泊補助金、資格取得支援制度、
産業医による無料健康相談、慶弔見舞金制度、ノー残業デー、自己啓発支援制度

<教育制度>
新入社員研修、集合研修、OJT、キャリア形成、メンター制度、
技術スキル・ヒューマンスキルの成長を支援する研修、社内研修・階層別・分野別等セミナー受講可

福利厚生備考

・確定拠出年金制度:拠出額は任意
・財形貯蓄・団体保険:生命保険、損害保険
・厚生会活動:社員の互助共済、心身の健康増進、コミュニケーションの円滑化などを目的とする組織です。
 慶弔関連および社内レクリエーション費用の補助などをおこなっています。
・健保組合保養所および宿泊補助金:直営保養所(箱根・白樺湖・金谷、他)のほか、提携のホテル・旅館等に宿泊した場合には補助金の助成があります。
・自己啓発支援制度:推奨資格を開示し、受験料補助等を支援(情報処理技術者試験、各種ベンダー資格等)。
・新入社員研修:入社後3年間を育成期間と定め、CDPベーシック(Career Development Program:NTTデータグループで実施しているプロフェッショナル人材を育成するプログラム)と並行して、新入社員を上司や先輩社員が業務を通じて育成する研修。
 入社前研修(e-learning)、入社時集合研修、配属後のフォローアップ研修等
・OJT:配属~翌年3月迄
・キャリア形成:PMP養成・業務SE育成・情報処理技術者試験受験対策等

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(時間単位での取得可能)、特別休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇

手当

通勤手当、時間外手当、役職手当

・通勤手当:全額支給(非課税限度額内)

あなたにおすすめの求人 | 株式会社NTTデータ・ニューソンに関連する求人

株式会社NTTデータ・ニューソンの求人・転職・採用情報に関連した求人

あなたにおすすめの企業 | 株式会社NTTデータ・ニューソンに関連する企業

株式会社NTTデータ・ニューソンの求人・転職・採用情報に関連した企業

今もらっている年収は高い?低い?

簡単60秒 エンジニア・クリエイター専門 年収診断 無料診断START ×