- 資格取得支援制度
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
- 従業員1000名以上
- 中途入社者が多い
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- 自社サービスあり
- 上流工程の仕事
- 新技術に積極的
Sky株式会社の想定平均年収
318万円から808万円
職種別の想定平均年収
-
サーバーサイドエンジニア
300〜800万円
-
インフラエンジニア
300〜万円
-
アプリケーションエンジニア
300〜万円
-
組込・制御エンジニア
300〜万円
-
セキュリティエンジニア
300〜万円
-
ヘルプデスク
300〜万円
-
セールスエンジニア
300〜万円
-
テストエンジニア
300〜万円
-
社内SE
300〜1000万円
-
データベースエンジニア
400〜715万円
-
フロントエンドエンジニア
400〜715万円
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Sky株式会社の求人・転職・採用情報
- エンジニア
- デザイナー
- PM・PL
-
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400 〜 715 万円
-
Java/ Python/ SQL/ C#/ R言語/
-
データベースエンジニア
-
-
400 〜 715 万円
-
JavaScript/ AngularJS/ React/
-
フロントエンドエンジニア
-
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300 〜 800 万円
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JR中央本線(名古屋〜塩尻) 名古屋
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Java/ PHP/ Python/ Ruby/ C#/ PL/SQL/ JavaScript/ ASP.NET/ MySQL/ Oracle/ PostgreSQL/ SQL Server/ AWS/ Windows Azure/
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サーバーサイドエンジニア
-
-
300 万円 〜
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JR中央本線(名古屋〜塩尻) 名古屋
-
AWS/ Windows Azure/
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インフラエンジニア
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300 万円 〜
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JR中央本線(名古屋〜塩尻) 名古屋
-
Java/ Objective-C/ JavaScript/ Swift/ Android/ iOS/
-
アプリケーションエンジニア
-
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300 万円 〜
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JR中央本線(名古屋〜塩尻) 名古屋
-
C++/ Java/ C言語/ Objective-C/ HTML5/ Android/ Windows/ Linux/ iOS/
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組込・制御エンジニア
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300 万円 〜
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JR中央本線(名古屋〜塩尻) 名古屋
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ヘルプデスク
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300 万円 〜
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JR中央本線(名古屋〜塩尻) 名古屋
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セールスエンジニア
-
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300 万円 〜
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JR東海道本線(浜松〜岐阜) 名古屋
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JMeter/
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テストエンジニア
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300 万円 〜
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名古屋市営地下鉄桜通線 名古屋
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C++/ Java/ C言語/ C#/ C#.NET/
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300 〜 1,000 万円
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名古屋市営地下鉄東山線 名古屋
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Python/ Windows/ Linux/ MySQL/ SQL Server/ Windows Azure/
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社内SE
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300 万円 〜
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JR中央本線(名古屋〜塩尻) 名古屋
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Python/ Windows/ Linux/ MySQL/ SQL Server/ AWS/ Windows Azure/
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セキュリティエンジニア
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300 万円 〜
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JR中央本線(名古屋〜塩尻) 名古屋
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インフラエンジニア
事業内容
Sky株式会社は、家電のシステム開発をはじめ、さまざまなシステム開発に携わっています。
民間企業だけではなく、教育現場や自治体、医療機関など幅広い業界にサービスを展開。
社会のニーズに応じて、高品質な技術とサービスの提供に努めています。
■ICTソリューション事業
・自社パッケージ商品開発、販売(企業/団体向け、小中高等学校/大学向け、医療機関向け)
■クライアント、システム開発事業
・業務系システム開発(製造業、金融/保険業、サービス業、不動産業、官公庁など)
・組込み系システム開発(カーエレクトロニクス、モバイル、デジテルカメラ、医療機器など)
・ソフトウェア評価/検証、サポート(第三者検証、テスト自動化、品質管理、仕様書作成など)
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企業の社風
代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 1985年03月02日
- 代表者
- 代表取締役 大浦 淳司
- 資本金
- 100,000万円
- 従業員情報
- 3,568名
- 福利厚生
-
保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
<福利厚生制度>
厚生年金基金(全国情報処理産業厚生年金基金加入)、
傷害保険、団体定期保険、退職金制度(勤続3年以上)、
財形貯蓄制度、慶弔見舞金、社員表彰制度(年2回)、
サークル活動、資格取得支援制度、赴任旅費支給、育児休業・介護休業、
借り上げ社宅(転居費は会社負担)、ベネフィット・ワン(福利厚生サービス機関)、
EAPサービス(従業員支援プログラムサービス)
<研修制度>
新入社員研修、OJT(職場研修)、社外研修 - 休日休暇
-
休日制度
週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(年2回)、バースデー休暇(年1回)
休暇備考
・年間休日:125日(有給は除く)
・土曜日出社:年2回(昇格表彰式・業務発表会のため) - 手当
-
通勤手当(会社規程に基づき支給)、残業手当(全額支給)、住宅手当、家族・扶養手当、資格手当、役職手当、テレワーク環境整備補助手当(会社規定に基づき支給)
・通勤手当:会社規程に基づき支給。
月給:215,000円〜