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株式会社新生ビジネスパートナーズ

特徴
  • 資格取得支援制度
  • 育児支援制度
  • 交通費補助
  • 研修制度・勉強会充実
  • 転勤なし
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的
  • 30代活躍中
  • LAMP

株式会社新生ビジネスパートナーズの求人・転職・採用情報

事業内容

■アウトソーシング事業
バックオフィスサポートやコールセンター、Webサイト運用・保守などのアウトソーシングサービスを提供することにより、事業拡大に伴う管理コストや事務コストを削減。それとともに業務品質の拡大にも貢献されています。

■コンサルティング事業
オペレーションの改善や全国展開の支援、新規事業の策定・実行支援などを手掛けている当事業。情報の収集・分析を重ね、顧客満足度のアップや売上拡大につながるプランの提案に努めています。

■教育事業
会社の売上を上げるためには、人材のモチベーションやスキルを高めることが重要という考えのもと、会社の特徴を踏まえた教育研修プランの提案を行なわれています。

■システム開発事業
IT資格だけでなく、MBAや中小企業診断士資格などを取得しているメンバーによるワンストップのコンサルティングが特徴です。経営課題の明確化から業務の再設計、システムの開発まで、一貫して手がけられています。

■マーケティングリサーチ事業
当事業の強みは、確実なノウハウと経験を活かした徹底したフィールド調査です。調査力を駆使して多様な視点から調査し、その内容をレポートにまとめ、改善提案とともにクライアントに提示されています。

■システム・アプリケーション販売
全方向型オールインワン業務管理ツール「GROUPNET'S」や、スケジュール管理ツール「TASK&SCHEDULE」、社員教育における教育管理ツール「FIELD LEARNING」を提供している当事業。働き方を変えるのではなく、進化させることを目指し、今までにないソフトウェア、アプリの開発を行なわれています。

■RPA開発事業
作業の自動処理化や大幅なコスト削減などに向け、RPAの開発・導入を手掛けている事業です。

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企業の特徴・社風

代表的な開発環境

言語
C++  /  Java  /  PHP  /  C言語  /  Python  /  Ruby  /  SQL  /  C#  /  VB.NET  /  Swift
OS
Android  /  Windows  /  iOS  /  Linux
DB
Oracle  /  MySQL  /  SQL Server
開発ツール
SVN
WEBサーバー
Apache

企業概要

設立年月日
2015年11月17日
代表者
代表取締役 吉都紀 太介
資本金
1,000万円
従業員情報
130名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

その他

<手当>
・通勤手当
・役職手当
・扶養家族手当
・資格手当

<福利厚生制度>
■資格取得奨励制度
入社後、下記資格取得・試験を受験する場合は会社負担で受験可能。さらに受験料と同額の祝い金を贈呈されています。
・システムアーキテクト試験
・データベーススペシャリスト試験
・ネットワークスペシャリスト試験
・プロジェクトマネージャー試験
・情報処理安全確保支援士
・基本情報技術者
・応用情報技術者
・情報セキュリティマネジメント
・ITパスポート
・ITストラテジスト
・エンベデッドシステムスペシャリスト
・システム監査技術者

■書籍購入
会社経費での精算が可能です。スキルアップのための知識の習得や自己啓発など、必要な書籍の購入費用を会社が負担されています。

■社内イベント
食事会や忘年会、著名人講演会、スポーツ大会、各種パーティー、クリスマスプレゼント、お年玉などを開催されています。

■オフィスおかん便完備
月替わりで約20種類ほどの総菜などをオフィスで購入できます。社内割引で1品100円で購入可能です。

■会員制福利厚生制度
スポーツクラブや宿泊施設、飲食店、エンターテイメント施設などの会員特典・割引を受けられます。

■EAP(従業員支援プログラム)導入
EAPの一環として社員およびその社員を支える家族の健康推進のために、医師に24時間いつでもチャットで健康に関する相談ができるファーストコールを導入されています。

■クラブ活動
フットサルやマラソン、山登り、釣り、映画、写真、ラーメン、スイーツなどが活動しています。

■その他
・定期健康診断
・財形貯蓄制度
・結婚祝金(最大5万円)
・結婚記念祝金(最大5万円)
・出産一時金(最大30万円)
・子ども入学祝金(最大20万円)
・クラブ活動

<教育制度>
■外部教育セミナー
下記をはじめとする外部教育セミナーの費用は会社が負担しています。
・アシスト(ITスキルの研修会社)
・グロービスマネジメントスクール
・SMBCビジネスセミナーなど

<休日・休暇>
■週休2日制(シフト制/月8~10日)
週休2日制ですが、土日祝も休日を取りやすい環境です。

■年間休日115日
PLクラスのエンジニア採用の場合は年間休日125日となります。

■その他
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇

<保険>
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

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