- 資格取得支援制度
- 育児支援制度
- 交通費補助
- 従業員100名以上
- 研修制度・勉強会充実
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 残業少なめ
- 上流工程の仕事
- 新技術に積極的
- 外国籍の方も活躍中
- リーダー経験を活かす
エヌシーアイ総合システム株式会社の想定平均年収
668万円から868万円
職種別の想定平均年収
-
サーバーサイドエンジニア
587〜840万円
-
ITアーキテクト
850〜1000万円
-
プロジェクトリーダー(PL)
567〜763万円
さらに表示する
エヌシーアイ総合システム株式会社の求人・転職・採用情報
- エンジニア
- デザイナー
- PM・PL
-
-
600 〜 820 万円
-
都営大江戸線 中野坂上
-
Java/ JavaScript/ HTML/ Oracle/
-
サーバーサイドエンジニア
-
-
500 〜 850 万円
-
都営大江戸線 中野坂上
-
C++/ Java/ C#/ VB.NET/
-
サーバーサイドエンジニア
-
-
【バックエンドエンジニア】【アジャイル開発】プライム5割！通信キャリア・インターネットサービス・ヘルスケアのスクラムマスター
-
660 〜 850 万円
-
都営大江戸線 中野坂上
-
AngularJS/ React/ Windows Azure/
-
サーバーサイドエンジニア
-
-
-
850 〜 1,000 万円
-
都営大江戸線 中野坂上
-
Python/ Windows Azure/
-
ITアーキテクト
-
-
500 〜 650 万円
-
都営大江戸線 中野坂上
-
Java/ Oracle/
-
プロジェクトリーダー(PL)
-
-
600 〜 820 万円
-
都営大江戸線 中野坂上
-
Java/ JavaScript/ Android/ React/
-
プロジェクトリーダー(PL)
-
-
600 〜 820 万円
-
都営大江戸線 中野坂上
-
C++/ Java/ C言語/ Python/ C#/ JavaScript/ AngularJS/ React/
-
プロジェクトリーダー(PL)
事業内容
・情報システムに関するコンサルテーション
・情報システムに関する企画、設計、開発、構築、保守、運用及び管理
・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造、販売及び賃貸
・情報システムに関する調査、研究及び教育理
・労働者派遣事業（許可番号：派13‐305468）「マージン率等に係る情報提供」
続きを読む
企業の社風
代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 1988年04月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 小池公彦
- 資本金
- 30,000万円
- 従業員情報
- 181名
- 福利厚生
-
保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
・ワークライフバランス支援手当（年間5万円のカフェテリアプラン）
・会員制割引サービス（ベネフィット・ワン）
・同好会活動支援（釣り、有酸素運動、ゴルフ、写真）
・永年勤続表彰
・業務表彰
・確定給付企業年金
・財形貯蓄制度
＜教育制度＞
・新入社員研修
・階層別研修
・ITスキル研修（外部セミナー、グループ会社研修メニュー）
・ビジネススキル研修受け放題サービス（セミナー/Eラーニング）
・教育研修情報ポータルサイト
・資格取得報奨金制度
＜事業関連＞
表彰制度（団体、個人）、永年勤続表彰金
<働き方改革>
・朝方勤務奨励制度
・リフレッシュ9連休制度
・福祉休暇（積み立て休暇制度）
・定時退社推奨活動
・長時間勤務削減活動
・年休取得奨励日
・在宅勤務制度
<会社イベント>
・全社キックオフ（半期ごと）
・ホームカミングデー
・会社忘年会
・製鉄所見学
・グループ会社技術交流会"
・ライトニングトーク、ハンズオンなどの社内勉強会福利厚生備考
・短時間勤務制度：3歳までの子を養育する社員が対象
・資格取得奨励制度：業務に役立つ公的資格取得を奨励しており、会社が指定した公的資格を取得した場合、資格報奨金を支払います。
・同好会活動：釣り同好会、有酸素運動クラブ等
・社内イベント：全社キックオフ（半期ごと）、ホームカミングデー、会社忘年会、製鉄所見学、グループ会社技術交流会
・新入社員研修：プログラミング基礎、データベース基礎、そしてシステム構築技法／約4ヶ月
・若手社員向け研修：入社1年目から3年目まで。
APS（アプリケーションスペシャリスト）研修、知財基礎研修＋契約管理基礎研修。
・社内研修：必要に応じて、以下の研修を開催（基本情報処理受講講座、製鉄所見学、データベース勉強会、思考力・強化研修） - 休日休暇
-
休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、創立記念日、年次有給休暇、福祉休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休業、子の看護休暇および介護休暇、リフレッシュ9連休制度
休暇備考
・年間休日：約120日程度
・福祉休暇：育児、介護、病気療養に利用可能な積立有給
・年休取得奨励日有り - 手当
-
通勤交通費（全額支給）、残業手当、住宅関連手当(3~4万/月)
、ワークライフバランス支援手当、早朝勤務手当
