• 企業情報
特徴
  • 育児支援制度
  • 交通費補助
  • 研修制度・勉強会充実

株式会社PALの求人・転職・採用情報

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事業内容

株式会社PALは、物流業界の発展をサポートするために企業活動を続けています。「物流業界の未来を創る企業活動を通じて、社会に貢献したい。」これは、創業以来同社に根付いている使命感です。2010年頃にはエンジニアチームの強化を図り、社内外のテクノロジー企業との協業にも注力。物流現場にとって最適なソリューションを提案できるよう努めています。

<物流オペレーション>
「倉庫内の作業の効率化を図り、生産性につなげたい」というクライアントの声に対応したサービスです。クライアントが目指す理想のオペレーションを把握し、作業の効率化をサポート。倉庫内業務内にある効率化が可能な余地に着目し、生産性の向上を提案しています。

<IoT/システムソリューション>
「倉庫内の在庫管理に掛かる時間を削減したい」というクライアントのニーズに応えています。労働者の課題を、オートメーション化により解決。倉庫内のインフラを整備し、安全な現場の構築をサポートするサービスです。倉庫内の状態をタイムリーに確認できるよう、アナログ情報をデジタルに置換。情報のオープン化によって、倉庫内全体でのよりスムーズに連携を取れるようにしています。

<人材ソリューション>
「採用・育成に力を入れたい」というクライアントの声に応えるべく、未来に活かせるHRを提案。労働者の確保はもちろん、教育や業務環境などさまざまな観点から課題点を把握し、解決につなげています。同社の人材ソリューション事業は、人材派遣とは異なるものです。ITテクノロジーの活用を通じ、人員供給をはじめ人口減少による長期的な課題解決もサポートしています。

<ロジテックファンド>
「物流庫内にロボットを導入したいけど、高価なため実現できない」というクライアントに対し、最適なプランを提案。生産性アップにくわえ、労働コスト・設備投資の抑制もサポートしています。

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企業の社風

代表的な開発環境

言語
Java  /  PHP  /  Ruby

企業概要

設立年月日
2000年12月01日
代表者
代表取締役 辻 有吾
資本金
7,350万円
従業員情報
90名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

その他

<休日>
完全週休二日制(土曜日・日曜日・祝日)/年間休日120日/年末年始休暇/夏季休暇/GW休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/有給休暇(入社半年後に10日支給。以後、就業規則に従い追加支給)

<福利厚生>
交通費支給(月5万円まで)/家族手当、地域手当(会社規定による)

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