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VIVITA株式会社

特徴
  • 育児支援制度
  • 交通費補助
  • グローバル展開
  • 年俸制導入
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 自社サービスあり
  • 上流工程の仕事
  • 新技術に積極的
  • 30代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中

VIVITA株式会社の求人・転職・採用情報

事業内容

VIVITA株式会社は、子どもたちの可能性を伸ばす事業を展開しています。同社が目指すのは、より良い世界に変えていくイノベーターを生み出せる世界と、コミュニティの実現です。

・クリエイティブラーニングスペースVIVISTOPを運営し、無料で提供
子どもたちの好奇心を早い段階から見つけ育てていけるよう、子どもたちがやりたいことを全力でバックアップしています。そのために、デジタルファブリケーションやアプリケーションなどのテクノロジーを活用。ロボットやアニメーションの制作など、さまざまなモノづくりを体験できる環境を用意しています。

・クリエイティブな子どもたちのコミュニティを構築
同社には、工具や機器、技術などのほか、人との出会いもそろっています。好きなことを見つけた子どもと、好きなことを仕事にしている大人がともにやりたいことを学び合える場です。また、子どもたちの探究心や好奇心を実社会に活かせるスキルへとつなげるために、ネットワークを通じてアイデアを発信・実現できるようにも注力。よりオープンな世界を目指すべく、各国のVIVISTOPの子どもたち同士で活動を共有できるVIVIVERSEの開発を行っています。

・子どもたちのクリエイティブな活動の発展のためのデータ管理に、統合プラットフォームMY VIVITAを開発
VIVISTOPの子どもたちがどんどん活動していけるよう、会員管理プラットフォームシステムMYVIVITAを開発。そのほか、VIVIWAREやVIVIWARE Shellも開発しています。VIVIWAREは、スケーラブルで使い方が容易なモジュール型ツールセットで、VIVIWARE Shellはデザインツールです。

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企業の社風

代表的な開発環境

フレームワーク
AngularJS  /  React  /  Rails  /  Node.js
OS
Android  /  iOS  /  Linux
開発ツール
Git  /  GitHub  /  WordPress  /  Redmine
言語
Ruby  /  Shell  /  C++  /  Java  /  C言語
クラウド
Windows Azure

企業概要

設立年月日
2014年07月31日
代表者
取締役社長 孫 泰蔵
従業員情報
35名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

その他

■昇給年2回
■交通費全額支給
■社会保険完備
■育児支援制度(満12歳まで月5万円)
■個人端末の業務利用=BYOD(Bring Your Own Device)を導入

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